L'industrie recrute

DELTA ELECTRICITE ELECTRONIQUE ETUDES (D3E) est une entreprise spécialisée dans les domaines de l'électrotechnique : courants faibles, courants forts et automatismes (études, conception, maîtrise d'oeuvre, fabrication de tableaux et installation). Avec son équipe de 100 collaborateurs, D3E intervient pour les grands donneurs d'ordre de la région qui oeuvrent pour la transition énergétique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise indépendante, c'est développer ses compétences et se projeter dans les métiers de demain, c'est aimer travailler dans la convivialité et la confiance. Site internet D3E« VOTRE MISSION SI VOUS L’ACCEPTEZ » • Coordonner les activités de plusieurs chantiers• Participer aux plans de prévention et animer la sécurité au sein des équipes• Préparer et enclencher les chantiers• Suivre l’avancement des chantiers et du reste à faire par phase de travaux• Faire le reporting hebdomadaire des activités de chantier• Participer aux réunions de suivi de chantier et réalisation des pointages de l’équipe• Préparer et prendre en charge l’ensemble des essais et la recette finale des travaux• Faire respecter les exigences QSER sur le chantierVOTRE PARCOURS ET VOS ATOUTS • Formation initiale dans le domaine del’électrotechnique (CAP, BEP, BP, BAC PRO,• Expérience requise : 5 ans minimum• Vous souhaitez être fréquemment en grand déplacement• Vous êtes organisé, réactif, à l’écoute• Vous aimez accompagner les équipes et partager votre savoir faire• Au delà de vos qualités, vous partagez nos valeurs : fiabilité, bienveillance, détermination

Piloté par les industriels depuis plus de 50 ans, le Pôle formation UIMM Eure Seine Estuaire est le premier centre de formation privé normand dédié aux formations et métiers de l’industrie. Notre vocation est de répondre aux besoins en compétences des entreprises industrielles en matière de formation et de conseil. Avec plus de 500 entreprises partenaires, 1 100 alternants et 2 500 stagiaires sur ses 4 centres de formation situés sur l’axe Seine (Le Havre, Port-Jérôme-sur-Seine, Evreux et Vernon), le Pôle formation ESE propose une offre de formations certifiantes et qualifiantes par la voie de l’alternance pour se perfectionner, se développer ou se réorienter dans les domaines de la chaudronnerie / tuyauterie / soudure, maintenance industrielle, électrotechnique, usinage et conception industrielle, robotique, plasturgie, mécanique industrielle, organisation industrielle et industrie 4.0Sous la responsabilité du Responsable de Pôle, le(la) formateur(trice) a pour mission, par sa double expertise, pédagogique et technique, de contribuer au développement des compétences favorisant l’insertion sociale et professionnelle des apprenants et l’accès à la qualification et/ou la professionnalisation; Les principales missions sont les suivantes : -       Concevoir la progression et les séquences pédagogiques -       Assurer le face à face pédagogique -       Évaluer les connaissances et renseigner les bulletins semestriels -       Préparer les évaluations dont CCF -       Participer aux réunions pédagogiques -       Utiliser les outils d’organisation du Centre de Formation - Accompagner le suivi pédagogique des apprenantsDe formation Bac + 2 obligatoirement, vous avez une expérience industrielle significative, idéalement de 10 ans, en chaudronnerie. Vous maîtrisez l’informatique et plus particulièrement le logiciel Solidworks. La candidature d’un technicien expérimenté désireux d’évoluer vers le métier de formateur, pourra être étudiée avec beaucoup d’intérêt. Nous recherchons un professionnel de la chaudronnerie ayant la capacité à illustrer les apports par des exemples industriels vécus et concrets. Pédagogue, vous êtes à l’aise dans les contacts et êtes reconnu pour votre capacité à animer un groupe en alliant théorie et pratique, pour des publics d’apprenants variés. Vous manifestez un véritable goût pour transmettre et enseigner. Autonome et organisé, vous saurez vous intégrer à une équipe de formateurs et faire évoluer les démarches existantes (outils pédagogiques et dispositifs d’évaluation des acquis).

Vitesco Technologies développe des technologies de propulsion innovantes et efficaces pour tous types de véhicules. Notre portefeuille comprend des solutions d’électrification 48 volts, des moteurs électriques et de l’électronique de puissance pour les véhicules hybrides et purement électriques. De plus, la gamme de produits comprend des systèmes de contrôle électroniques, des capteurs, des actionneurs ainsi que des solutions de post-traitement des gaz d’échappement. Vitesco Technologies rend les groupes motopropulseurs propres, efficaces et abordables – pour un avenir propre. UNE MOBILITÉ DURABLE POUR L‘AVENIR“Notre objectif est une mobilité propre et durable. C’est pourquoi nous rendons le cœur de chaque véhicule – le groupe motopropulseur – intelligent et électrique. Je suis très heureux de notre nouvelle identité de marque, dynamique. Elle souligne notre ambition, très claire, de devenir leader dans le domaine des systèmes d‘entraînement propres, aujourd’hui et dans le futur.“ - Andreas Wolf, CEO Vitesco Technologies #WEAREELECTRIFIED - Les + Vitesco Technologies   > Gymnase  > Entreprise « Parents friendly » (places en crèche, jours enfant malade, horaires flexibles) > Télétravail  > Entreprise engagée dans la diversité & l’inclusion > Médecin & service médical sur site  > Forfait d’indemnité kilométrique vélo  > 80 % remboursés sur les abonnements de transport > Restaurant d’entreprise  > Conciergerie   Pour en savoir plus, c'est ici => ?En tant qu’Acheteur avancé h/f/d, vous êtes le représentant achat de la BU et supportez activement les équipes projets de votre Product Familly, des phases de développement amont à l’entrée en production. Dans notre environnement à forte dimension internationale, tant pour la gestion d'activités internes que pour le relationnel fournisseurs, vous assumez les principales missions suivantes : - Supporter les phases d’acquisition en consolidant une BOM (Bill of Material) valorisée à la fois compétitive et fiable - Travailler en étroite collaboration avec les équipes design (Electronique et Mécanique) pour atteindre le best design @ best cost - Conduire l’équipe de sourcing durant le processus de sélection fournisseur, du lancement de la RFQ à l’award fournisseur, pour garantir le meilleur choix TCO (total cost of ownership)   - Impliquer les équipes CVA (Cost value analysis) pour supporter les calculs de couts composants et challenger le process de fabrication fournisseur versus le design du composant - Assurer l’implication des fournisseurs en amont en cas de design peu mature ou de besoin de compétences externes - Pousser le design to cost / target costing process pour améliorer la compétitivité du produit final et supporter les activités de re-DTC sur les produits déjà en vie série - Supporter, en collaboration avec les équipes AP WW, la stratégie Achat définie au niveau de la product line pour harmoniser les pratiques et créer les leviers Par ailleurs, en collaboration avec les équipes Achat Catégorie et Plant Purchasing, vous : - Réalisez des analyses de marché de premier niveau dans le cadre de recherche de nouvelle technologie - Êtes moteur dans l’analyse du panel fournisseurs pour assurer un focus sur les meilleurs fournisseurs et améliorer la base de fournisseur en place - Suivez en vie série les prix des composants « A parts » pour les produits « high runners »- Diplôme d’ingénieur (ou équivalent) dans un domaine technique associé, idéalement avec un troisième cycle avec spécialisation achat /commerciale - Esprit d’équipe, networking, curiosité, leadership - Capacité à évoluer dans un environnement multiculturel - Aptitude à convaincre - Anglais courant obligatoire - Microsoft Office, particulièrement Excel Possible évolution vers: - Senior Advance Purchaser - Head of Advance purchasing for a Product Group (WW responsibility)

Créée le 9 juillet 1979, ETT est reconnue comme un acteur majeur dans la conception de systèmes de traitement d’air à récupération d’énergie sur-mesure et dans la fabrication de pompes à chaleur à hautes performances. Située à la pointe de la côte bretonne, l’usine est certifiée ISO 9001 et ISO 14001. Elle possède une surface de 18000 m2 dont 16000 m2 consacrés à la production. ETT est présente sur l'ensemble du territoire national avec ses huit agences régionales et est représentée à l’international par un réseau d’agents et de distributeurs. Avec son service Recherche & Développement, ETT a basé sa croissance sur la connaissance de ses marchés, l’innovation et le respect de l’environnement. Ses solutions personnalisées et adaptées s’inscrivent pleinement dans un contexte économique exigeant qui privilégie le coût global intégrant l’ensemble de ses composantes : achat, coût de mise en service, coût de mise en œuvre, consommations énergétiques.  MISSION : Répondre à une problématique, trouver une solution en respectant nos engagements et nos exigences, avec réactivité et efficacité afin de satisfaire nos clients  Ø Vous assurez les interventions de SAV sur le matériel ETT planifiées par l’équipe support client : Mise en service de nos matériels Dépannages Maintenance Audits constructeurs Chantiers de mise à niveau technique Ø Vous rapportez le bilan de vos interventions à l’équipe support client basée à l’usine Ø Vous remontez les anomalies constatées sur le terrain afin qu’elles soient intégrées au plan d’amélioration continue de l’entreprise Ø Vous assurez le support et le conseil client sur le matériel ETTØ Vous avez une formation technique dans le domaine du génie climatique (froid industriel, thermodynamique, …) Ø Vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans la maintenance ou le service après-vente liés au génie climatique Ø Vous êtes autonome, rigoureux et vous faites preuve d’une bonne capacité d’analyse Ø Vous êtes motivé, avec une capacité à travailler au sein d’une équipe Ø Vous savez établir les priorités et organiser votre travail Ø Vous savez résoudre les problèmes et prendre des décisions rapidement Ø Vous avez une forte notion de service client et vous détenez l’assurance nécessaire pour les rassurer

Entreprise spécialisée dans la charpente métallique, qui conçoit et fabrique des bâtiments métalliques et des bâtiments en kits depuis plus de 40 ans.Le Chef de chantier prépare, organise, suit et dirige au quotidien le déroulement des activités d'un ou de plusieurs chantiers de Structures Métalliques selon les normes de sécurité. Il est ainsi en charge de sa gestion et de l’encadrement des équipes à l’oeuvre sur le terrain.Il monte une structure métallique définitive (construction de bâtiments, de passerelles, de ponts, ...) ou provisoire (échafaudages, tribunes, chapiteaux, ...) composée d'éléments préfabriqués et le plus souvent pré- assemblés au sol, selon les règles de sécurité. Activités et tâches :Assurer la préparation et le suivi technique- Participer aux réunions préparatoires des chantiers- Analyser et suivre les plans d’exécution transmis par le dessinateur (plans, cadences, échéances de livraison, budget)- Veiller à l’approvisionnement en matériaux et à la commande de fournitures (petit outillage, location de matériel…)- Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d’exécution (marquage au sol, traçage de l’ouvrage, identification des réseaux, balisage)- Coordonner l’intervention des machines et des engins de chantier- Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros outillage, machine) en lien avec le service matériel- Coordonner l’action de ses équipes et des autres corps de métier- Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l’environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction)- Veiller à l’application et au respect des règles en matière de sécurité du travail (port du casque…) et d’hygiène sur le chantier, ainsi que celles relatives à l’environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.)- Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux Encadrement et animation des équipes- Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d’équipe et les aider en cas d’incidents (déplacement d’engins, rectification de métrés, etc.)- Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d’équipes au quotidien- Prévoir les besoins en recrutement (surtout en personnel intérimaire) en lien avec le N+1- Assurer l’intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)- Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeursReporting d’activités- Contrôler les calendriers d’avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais- Planifier la production à court terme et estimer les besoins en matériel, en matériaux et en main d’oeuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et de délais de réalisation- Effectuer régulièrement les revues de chantier afin de suivre l’avancement global du chantier.- Assurer la gestion administrative des incidents et des réajustements concernant l’exécution des travaux (rédaction de rapports, tenue du journal de chantier, envoi de courrier à destination du maître d’oeuvre)- Préparer les réunions de chantierVous êtes issu(e) d'une Formation secondaire technique ou technologique (CAP, BEP, bac pro) spécialisée dans le secteur de la construction (couverture, gros oeuvre, travaux électriques, génie climatique…) at avez une expérience professionnelle de plus de 10 ans. Savoirs/ Connaissances Techniques de construction Normes de la construction Règles et consignes de sécurité Techniques d'animation d'équipe Prise d'aplomb et de niveau Equerrage Guidage d'engins de chantier Procédés d'étanchéité Techniques de pliage Techniques d'élingage Lecture de plan, de schéma Plates-formes élévatrices mobiles de personnes ou PEMP (CACES R 386) Grues mobiles (CACES R 383) Montage, utilisation et démontage des échafaudages de pied (CACES R 408) Compétences Techniques & professionnelles Maîtrise des technologies et techniques d’exécution des ouvrages (résistance des matériaux, mécanique des structures, mesures, interprétation de plans, type de matériel) Capacité à gérer un budget au quotidien et à estimer les ressources nécessaires à la réalisation du chantier dans les délais prévus Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, tableurs), de CAO/DAO (Autocad…), de calcul (Matlab, Betonlab, Robot) et de gestion de projets (de type MS project) Compétences de base en topographie, en architecture et en maîtrise d’oeuvre Connaissances de la réglementation de base en matière de qualité, d’hygiène, de sécurité et d’environnement Connaissances en droit de la construction et en droit du travail Possession de permis de conduire adaptés aux chantiers (B, C1, C, CE) ou à des engins spécifiques aux activités d’extraction, de chargement, de transports (habilitations de type CACES) Maîtrise d’une langue étrangère dans le cas de chantiers à l’étranger Compétences Relationnelles et Comportementales Autorité et disponibilité Organisation et réactivité pour être en mesure de trouver des solutions en cas d’aléas techniques (pannes), climatiques (intempéries) ou humains Capacités de communication pour diriger et transmettre les consignes d’exécution à ses équipes Écoute, capacité d’analyse et de synthèse pour bien coordonner les informations venant des équipes opérationnelles avec celles du conducteur de travaux Bon relationnel pour être en mesure de fédérer les équipes internes et externes (riverains…) et mener à bien l’exécution des travaux Aptitude à la négociation, car le chef de chantier peut être amené à traiter directement avec les fournisseurs et les prestataires

Entreprise spécialisée dans la charpente métallique, qui conçoit et fabrique des bâtiments métalliques et des bâtiments en kits depuis plus de 40 ans.La mission d'un soudeur consiste à assembler différentes pièces métalliques, suivant un plan prédéfini. Les méthodes et outils utilisés sont diversifiés : aussi, le soudage peut être réalisé à l'arc électrique ou encore par machine. Un soudeur prépare donc les différents outils mis en oeuvre dans l'opération de soudage, s'assure de leur bon fonctionnement, et veille à sa propre sécurité (emploi de protections diverses). Une fois l'opération terminée, le soudeur contrôle de manière consciencieuse la qualité et la discrétion de son travail. Le soudeur peut intervenir en amont, par exemple en découpant lui-même les pièces qu'il assemblera par la suite. Activités et tâches :- Identifier le plan de construction du produit à réaliser- Identifier les matériaux (platine…) et les différentes soudures appropriées selon les plans techniques- Déterminer les conditions de l’assemblage- Vérifier les matériels et régler les paramètres de soudage selon les matériaux et le type d’assemblage- Préparer, dégraisser et décaper les pièces à souder- Préparer les joints et positionner les pièces- Assembler et souder les différents éléments entre eux- Contrôler la conformité des soudures et des assemblages- Evaluer les défauts et effectuer les opérations de reprises et de finitions- Nettoyer, contrôler et polissage de la soudure- Sortir et stocker la pièce en extérieur avec utilisation du chariot latéral et/ou pont roulant- Renseigner les supports de suivi d’intervention et transmission au service concerné- Préparer des commandes- Utiliser un banc de perçage- Utiliser une scie ruban- Utiliser une guillotine- Décharger des camionsRigoureux, Consciencieux, MinutieuxCondition physiqueDoit faire preuve de concentrationHabile de ses mainsSavoir s’organiser Lecture de plans Maîtrise des techniques de soudage (à l’arc électrique ou semi-automatique, à l’électrode enrobée, au chalumeau oxyacétylénique, au plasma, fil fourré…) Connaissance des normes en vigueur Maîtrise des outils spécifiques Bonne connaissance des matériaux utilisés Savoir utiliser des chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3) Savoir utiliser des ponts roulants (CACES R 318) Savoir utiliser des plates-formes élévatrices mobiles de personnes ou PEMP (CACES R 386)  

Présente en France et à l’international, la société MIXEL SAS, récemment intégrée dans le groupe allemand GMM PFAUDLER, est spécialisée dans la conception et la fabrication d’équipements et solutions de mélange pour des clients industriels de l’environnement, la chimie, la pharmacie, la biotechnologie, l’agro-alimentaire, la cosmétique. La société MIXEL, présente en France et en Chine, a de fortes ambitions de croissance en France et à l’International où elle exporte déjà 50% de sa production. Pour accompagner ce développement et l’intégration dans une belle ETI de renommée mondiale, elle recherche un(e) : Responsable Production Machines Spéciales (H/F) Poste basé en région lyonnaise.Rattaché à la Direction industrielle, Vous serez en charge de planifier et suivre les plannings de fabrication dans le respect des délais, en contrôlant et validant les opérations et les capacités de production (ressources humaines et machines, compétences, matières …). Si vous recherchez un poste où vos compétences techniques seront mises à profit au quotidien, où les responsabilités vous motivent et où vous pourrez prendre en charge l'organisation et le suivi des opérations, nous vous invitons à rejoindre notre équipe ! Vos principales missions seront les suivantes : - Planifier, organiser et superviser les activités de l’usine de production de 15 à 20 personnes (différents ilots montage usinage soudure). - Assurer le suivi du processus de production et contrôler la qualité des produits finis. - Superviser le personnel de l’usine - Participer à l'amélioration continue des processus de production et des performances de l'usineNous recherchons un talentueux mécanicien H/F expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes passionné(e) par l'assemblage mécanique de machines spéciales et que vous aimez relever des défis stimulants, cette opportunité est faite pour vous. Nous recherchons un profil qui excelle dans la résolution de problèmes et qui propose des solutions simples et robustes. La lecture de plans de fabrication n'a aucun secret pour vous, et vous maîtrisez également les outils informatiques ERP. Si vous avez une expérience avec Cegid PMI, c'est un véritable atout. Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et compétent(e) qui démontre un fort potentiel pour prendre en charge à moyen terme la supervision des méthodes de travail. Des compétences en lean manufacturing ainsi qu'un intérêt marqué pour les aspects tels que les 5S et le management visuel seront des atouts essentiels pour ce poste. Vous êtes une personne dotée d’un fort leadership naturel, capable de guider et d’inspirer l’équipe de production dans l’atteinte de nos objectifs communs. En intégrant notre entreprise, vous aurez l'occasion de vous épanouir au sein d’une PME d'un groupe industriel qui bénéficie d'une solide expérience de plus de 55 ans et d'une présence à l'échelle internationale. Vous serez soutenu par un programme d'intégration complet et aurez la possibilité de progresser au sein d'une organisation en croissance constante.

Maitrise des audits , de la performance de la qualité , suivis des non conformités internes et externes, suivi des indicateurs et de l'assurance qualité, formation du personnel. Expérience souhaitée de 5 à 10 ans en milieu industriel.  De nature dynamique et pédagogue, nous recherchons un manageur de proximité, aimant le terrain et transmettre son savoir aux équipes.

Rejoindre l’équipe TECHMETA, c’est avant tout participer à une aventure humaine, faite d’hommes et de femmes passionnés et animés par cette même envie, relever tous les défis. Leader mondial du procédé de soudage par faisceau d’électrons, TECHMETA est une entreprise française, à taille humaine, qui rayonne à l’international pour mener les plus grands challenges technologiques du domaine du soudage. Nos machines de soudage par faisceau d’électrons totalement personnalisées et notre technologie de pointe nous permettent de travailler dans de multiples secteurs d’activité à haute valeur ajoutée.Pour renforcer nos équipes, nous recrutons UN(E) TECHNICO-COMMERCIAL(E). Vous aurez pour mission principale de suivre l’activité des clients en vue d’analyser leurs besoins et de leur proposer des offres de pièces détachées, de maintenance et autres services, de remise à niveau de machines correspondant à leurs besoins. Vous suivrez la bonne réalisation des interventions afin de mesurer la satisfaction des clients. Vous assurerez également l’assistance téléphonique en vue d’apporter aux clients des solutions techniques adaptées selon des impératifs de qualité et de délais. COMPÉTENCES CLÉS : §  Entretenir un relationnel client. §  Faire des offres commerciales d’aftermarket et de remise à niveau de machines. §  Connaissances techniques de machines-outils ou machines spéciales. §  Connaissances techniques des machines FE Techmeta est un plus. §  Maîtrise des outils informatiques, Excel, ERP. §  Anglais lu, parlé et écrit.QUALITÉS REQUISES POUR CE POSTE : §  Conseiller un client ou un service interne sur des solutions techniques §  Faire preuve d'un bon relationnel et savoir travailler en transverse. §  Savoir s'adapter aux interlocuteurs. §  Savoir convaincre. §  Gérer le stress. §  Savoir écouter, reformuler, questionner pour faciliter la communication. §  Être réactif et disponible.   FORMATION : BAC+2 technique, 5 ans d’expérience dans la maintenance ou le SAV des machines. LIEU DE TRAVAIL : Metz-Tessy (74370) Embauche en CDI (13ème mois, RTT, Titre-restaurant). Envoyer cv et lettre de motivation à l’attention de la Direction des Ressources Humaines.

L'UIMM de l'Yonne recrute pour un de ses adhérents un/une électromécanicien(ne).- Maintenir la maintenance Industrielle du site - Intervenir sur les problématiques d'électricité, d'hydraulique, de pneumatique, de mécanique générale, d'Polyvalent(e), De formation BTS ou Bac Pro Maintenance ou Électromécanique minimum Une maitrise correcte des outils informatiques ainsi que des connaissances bureautiques est nécessaire 

AVO Carbon, est l'un des leaders mondiaux dans la conception, la fabrication et la commercialisation de balais moteur. Notre société, basée à Poitiers, est spécialisée dans la fabrication de balais et de plaquettes portes balais pour le domaine automobile, électroménager et électroportatif. Pour plus d’informations, veuillez visiter notre site : Rattaché(e) au Directeur de Site, vous aurez pour mission de gérer les activités de fabrication contexte « entreprise adaptée » (55 personnes) et de contrôler la mise en place des politiques opérationnelles permettant l’amélioration de la compétitivité en développant les compétences et le savoir-faire opérationnel :   -      Animer et diriger les équipes de production -      Piloter l’ensemble des fonctions de fabrication dans le respect des objectifs Q/C/D et du budget -      Veiller au maintien et améliorations de l’outil industriel, en respectant les normes et les consignes définies par les méthodes industrielles -      Veiller au développement des compétences et savoir-faire -      Analyser et mettre en place les améliorations nécessaires pour augmenter la profitabilité et la compétitivité de l’entreprise -      Effectuer les reporting nécessaires sur la performance des opérations, les succès, les problèmes ainsi que les actions correctives -      Préparer des actions pour optimiser les en-cours de productionVous êtes Issu(e) d'une formation d’Ingénieur de production, et vous bénéficiez d’une expérience de 5 ans dans la gestion de production dans un secteur industriel. La pratique de l’anglais serait un plus.  

Filiale du Groupe Gonzales (350 collaborateurs), le site de Gonzales CMA (35 collaborateurs) évolue sur les marchés normés et complexes des secteurs de l’énergie (Nucléaire, Hydroélectrique, oïl and gaz) et outillage de construction. Notre stratégie vise à devenir le partenaire numéro un en équipements industriels spéciaux de nos clients .CHEF D'EQUIPE SOUDEURS H/F(MIG / MAG, TIG, ARC avec électrode) Si vous vous retrouvez dans ce descriptif de fonctions et souhaitez intégrer une équipe, passionnée, enthousiaste, dynamique et agile, pour travailler sur des projets variés et uniques ? Alors n'hésitez pas à postuler à cette belle opportunité. Mission Rattaché(e) au Responsable de production, vous managez une équipe de 15 soudeurs qualifiés, en atelier.Référent(e) technique vous êtes capable de réaliser des soudures sur des ensembles mécano soudés, en acier, inox et aluminium.Vous accompagnez les soudeurs sur la fabrication de pièces unitaires ou des petites séries, destinées à de grands donneurs d'ordres.Vous êtes garant(e) de la qualité de production qui doit répondre à de hautes exigences de fabrication où les soudures sont systématiquement qualifiées. Tâches Planification de la productionRéalisation et accompagnement de l'équipeMettre en œuvre l’outillage nécessaire à la réalisation des ensemblesSouder suivant le cahier de soudage en respectant la gamme de soudage (épaisseurs de 3 à 150 mm)Etre le/la garant(e) de la conformité des piècesRéaliser des qualifications de soudage en fonction des exigences liées aux affaires en question Horaires et avantagesPoste en journée39h/semaine (dont 4h payées à 25%)Lundi au jeudi 7h-12h 13h-16h30vendredi 7h-12h Sur 13 mois + Primes Transport + Chèques Cadeaux + Mutuelle + Programme de parrainageTitulaire BEP CAP BAC PRO métallerie / soudure / Expérience de 7 ans et plusVous savez travailler en équipe et êtes force de propositionVous êtes reconnu(e) pour votre qualité d’exécutionProfessionnel(le) confirmé(e), vous souhaitez partager votre savoir-fairePassionné(e), vous souhaitez devenir un(e) référent(e) techniqueUn plus siMaîtrise de plusieurs procédés de soudageSi qualifié(e) en soudure (QS)Si qualifié(e) en mode opératoire de soudage (QMOS) Vous vous retrouvez dans ce poste passionnant et varié ?Nous vous proposons d'intégrer, une belle équipe, à taille humaine, dynamique et agile pour participer à de nombreux projets uniques. Notre processus de recrutement comporte entre 2 et 3 entretiens :-Découverte du site, des services et du poste de travail. Présentation au responsable du service concerné, puis au directeur de site).-Après validation de la proposition d'embauche, la promesse d'embauche est établie afin de confirmer les missions et la date de prise de fonction. Chez GONZALES, nous gardons un contact régulier, jusqu'à votre arrivée :-Des appels ou des visites afin prendre de vos nouvelles, de répondre à vos éventuelles questions, de vous tenir informé de l’actualité de la société…-Le jour J, vos collaborateurs assureront votre accueil (Présentation aux services et au collaborateur référent. Remise du kit de bienvenue et du matériel…)-Durant, toute votre période d'essai, vous serez accompagné(e) dans le cadre de plusieurs points afin d'assurer la meilleure expérience possible. Chez GONZALES, on recrute, on forme et on accompagne nos talents !Groupe GONZALES

Et si vous rejoigniez une équipe soudée et dynamique au sein d’un constructeur automobile de renom pour relever le défi technique des nouvelles mobilités ?  Filiale du Groupe Renault, RENAULT VEHICLE INNOVATION est pionnier de la construction des véhicules à énergies alternatives depuis 30 ans. Nous accélérerons la transition énergétique à travers le développement de la mobilité de demain : électrique, hydrogène, hybride, autonome*… Tous les métiers d’un constructeur directement accessibles sur notre site dans l’est parisien, RENAULT VEHICLE INNOVATION bénéficie de ses synergies avec l’Alliance Renault-Nissan-Mitsubishi. La Direction Qualité, recherche un(e) Responsable Qualité qui a pour objectif de remplacer notre Directeur Qualité dans quelques mois et dont les missions principales seront : -Coordonner les actions qualité-Définir et développer le plan d'action qualité.-Proposer des actions correctives et préventives.- Coordonner les processus qualité et en assurer la conformité vs le Système- Organiser et mener les revues de Direction (référence norme ISO 9001 -Participer à la certification ISO 14001 et son imbrication à la norme ISO 9001 - Concevoir, suivre et faire évoluer les processus qualité et leurs interactions.- Valider les Mises à Disposition Clients.- Prononcer les franchissements des jalons projet.- Suivre l'assurance qualité fournisseurs.   A terme, lors de la prise de fonction du Directeur / Directrice Qualité une mission complémentaire de management du service sera confiée.De formation Bac+5 minimum d’une formation d’ingénieur ( e ) ou autre avec une spécialisation en Qualité, vous justifiez impérativement d'une expérience similaire d'au moins 5 ans dans le secteur de l’industrie. Une expérience dans l’industrie automobile ou aéronautique serait un véritable plus à votre candidature. Vous disposez impérativement de très bonnes connaissances en management de la Qualité (méthodes, normes, référentiels, technique), Vous savez fédérer autour de votre vision et de vos actions et vous savez être Vos facultés d’expression orale et vos qualités rédactionnelles vous caractérisent ; Votre leadership est reconnu ; on apprécie d'échanger avec vous et suivre vos orientations se fait de manière fluide et logique. Le poste est basé en Seine et Marne à Gretz Armainvilliers avec possibilité de recours ponctuel au télétravail après une période de formations. Poste à pourvoir au plus vite avec une période de fermeture annuelle pour congés en aout 2023.

Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en rejoignant une PME industrielle innovante et exportatrice de produits technologiques et variés depuis 1923. Vous avez toujours été passionné (e) par les projets technologiques, vous êtes dynamique et capable de gérer des problématiques transverses : Vous voulez vous épanouir dans une équipe à taille humaine (70 personnes) qui conçoit, fabrique et commercialise des produits utiles : systèmes médicaux, défense, recherche, énergie ….. Dans le cadre du fort développement que connaît actuellement notre société, nous recrutons un/une Responsable Technique Montage et Câblage : Apportez votre expertise à la réalisation de produits industrielsVous devrez : Apprécier, Anticiper, Prévenir, construire… Apprécier : Dynamique et agile, vous saurez tout autant apprécier nos capacités en termes de savoir-faire, d’équipement et d’organisation, que vous saurez apprécier la complexité des fabrications, leurs degrés d’urgence et la faisabilité raisonnable des engagements. Anticiper : Vous anticiperez les délais prévisibles d’approvisionnement, de fabrication afin d’assurer la livraison des produits dans le respect des impératifs industriels. Prévenir : Sous la responsabilité du Directeur Industriel, vous participerez à l'organisation globale de la production en vous coordonnant avec les autres services tels que la qualité, l'usinage, les achats et le bureau d'étude. Construire : Vous poursuivrez l'aménagement de votre secteur en impliquant et en encadrant une équipe composée de monteurs, câbleurs et responsables de ligne (12 personnes). Vous collaborerez avec les autres services de l'entreprise pour améliorer les performances et les capacités de production.  En tant qu'ingénieur ou technicien expérimenté, vous disposez de solides compétences techniques, avec au moins une spécialité en électronique ou en mécanique. Vous avez également des qualités de leadership et de gestion d'équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer au développement de l'industrie de haute technologie, nous vous invitons à adresser votre candidature à l'adresse suivante : drh@ Rejoignez Ateliers Laumonier et participez à la création de produits de pointe dans un environnement de travail innovant et passionnant. Ensemble, nous construirons un avenir technologique prometteur.

  Rattaché(e) au PDG de l’entreprise, vous rejoindrez une équipe de deux personnes et vos principales missions sont les suivantes :Mettre en place et superviser le contrôle de gestion de CANPACK France                                                   Suite à la mise en place d’un nouvel ERP, fiabiliser la gestion des coûts dans l'ERP et assurer le support aux utilisateurs sur l'ERP.             Etablir des études de coûts de revient, de production et de rentabilité, en liaison avec le PDG et les Responsables de Service. Conduire des études d’opportunités de réduction des coûts.      Participer à la réalisation de reporting financiers mensuels et trimestriels et annuels à l’intention du groupe et des actionnaires. Participer à l’établissement des plans financiers prévisionnels, en coopération avec le PDG.     Compétences requises : Détenir un Anglais opérationnel       Connaître le contrôle de gestion    Connaître les normes financières internationales (IFRS)                   Connaître la comptabilité Connaitre le fonctionnement d’un ERP en milieu industriel Elaborer, analyser des tableaux de bord, des statistiques et proposer des actions correctives     Comprendre, analyser et s'adapter aux différentes situations Avoir un bon relationnel.Profil : Idéalement une formation de Bac+4/5 en Finance/Contrôle de gestion /Ecole de Commerce, ou à minima un Bac+3 en contrôle de gestion. Une expérience de minimum 5 ans dans une fonction similaire en milieu industriel est obligatoire.

La société CANPACK France, appartient au groupe international CANPACK, leader dans l'emballage alimentaire (conserves, canettes, capsules, emballages en verre, ...).   Notre site Français est basé à Saint-Marcel près de Vernon (27) et spécialisée dans la fabrication de capsules métalliques destinées à l'embouteillage. Vous nous retrouvez dans votre quotidien, que ce soit à la maison, au travail ou au restaurant !   Pour en savoir plus, retrouvez notre site internet ici :   Rattaché(e) au PDG du site, vous gérez les flux de matières premières et de produits finis de l’approvisionnement jusqu’à l’expéditions, en assurant les meilleures conditions d’achats pour l’entreprise, au travers de :   -          Gérer les contrats des transporteurs (appel d’offre annuel, analyse, négociation et contrat) -          Superviser la planification du transport et des expéditions (Incoterm), -          S'assurer de l'optimisation des coûts, des flux physiques, des délais et de la qualité de l'acheminement des produits, -          Prospecter, étudier, sélectionner et négocier avec les fournisseurs et prestataires (hors matières/produits gérés par le groupe), -          Etablir et gérer des commandes d'achat de certains produits (consommables et emballages divers) et de certains services et en gérer les stocks, -          Assurer le suivi de l'importation du métal (acheminement et douanes), -          Assurer le reporting de son secteur et participer à la construction des différents budgets de son périmètre, -          Être garant de la gestion et à la tenue physique des magasins de stockage, -          Manager le service (4 personnes).                                                                                                                                                                               Compétences requises : Connaître les fournisseurs et les règles juridiques du transport (Codes Incoterms & notions de Douanes) Maîtrise de l’Anglais (écrit et oral)                                                                          Connaître les logiciels de bureautique (pack office) et de gestion (ERP) Connaître les techniques d'achat et de négociation  Personne de terrain, rigoureux avec le sens du relationnel, vous êtes issu d’une formation Bac +5 avec une spécialisation en logistique/supply chain, vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum sur des fonctions similaires en industrie.  

La société CANPACK France, appartient au groupe international CANPACK, leader dans l'emballage alimentaire (conserves, canettes, capsules, emballages en verre, ...).   Notre site Français est basé à Saint-Marcel près de Vernon (27) et spécialisée dans la fabrication de capsules métalliques destinées à l'embouteillage. Vous nous retrouvez dans votre quotidien, que ce soit à la maison, au travail ou au restaurant !   Pour en savoir plus, retrouvez notre site internet ici :   Rattaché(e) à la Responsable Financière, vous participez à la Comptabilité de l’Entreprise, dans un environnement industriel au sein d‘un groupe international, au travers de :   -          La Gestion des stocks (matières premières, produits semi-finis et finis, magasin auxiliaire) -          Interface avec le Cabinet Comptable et les CAC -          Comptabilité Clients (gestion des comptes clients, vérification du chiffre d’affaires intégré, relance clients enregistrement des paiements clients, suivi des « overdues » ...). -          Comptabilité Fournisseur (saisie facture des frais généraux et vérification des frais débiteurs). -          Comptabilité groupe (provisions et INTERCO). -          Banque : rapprochement bancaire. -          Déclaration et reportings divers : DEB, TVA, COFACE, Reporting groupe mensuel, trim et annuel -          Participer à l’Inventaire et à la réduction des écarts -          Activités de fin de mois pour la clôture mensuelle des comptes : FEES, provisions, … -          Assister la Responsable Financière au déploiement du contrôle de gestion                                                                                                                                                                               Compétences requises : Comptabilité générale et analytique Gestion des stocks Maitrise d’un ERP Excel (niveau confirmé RechercheV, TCD…) Connaissances en contrôles de gestion                                                                 Anglais opérationnel à l’écritVous êtes expérimenté en comptabilité avec l’envie d’évoluer sur le contrôle de gestion. Idéalement, vous avez une formation Bac+3 /Bac +5 ou une expérience de 5 ans sur un poste généraliste en comptabilité (idéalement en industrie dans un groupe). Une première expérience ou formation en contrôle de gestion serait un plus.

Ceva Santé Animale est la 1ère entreprise de santé animale en France, et est classée au 5ème rang mondial. Ensemble, c'est avec passion que les femmes et les hommes de Ceva recherchent, développent, produisent et commercialisent des solutions de santé innovantes pour soigner tous les animaux, et ainsi contribuer à la préservation des grands équilibres de notre planète. Nous nous engageons à assurer le meilleur niveau de soins et de bien-être possible aux animaux d’élevage (volailles, porcs, ruminants), aux animaux de compagnie (chiens et chats) et à la faune sauvage. En effet, notre vision « Ensemble, au-delà de la santé animale » met en avant le lien étroit qui existe entre la santé et le bien-être des personnes, des animaux et de notre planète. Ceva est plus que jamais engagé dans une approche« One Health ». www.C Au sein du groupe, le Campus Ceva Ecat-id, basé à Plouédern, dans le Finistère, conçoit des solutions automatisés, innovantes et connectées, à destination des couvoirs dans le monde entier.  Pour en savoir plus :  Ceva Ecat-iD Campus recherche en CDI un(e) CONCEPTEUR(TRICE) MECANIQUE Intégré à l’équipe du bureau d’étude mécanique du Campus Ecat-id, vous serez chargé de réaliser des études mécaniques afin de répondre aux besoins de nos clients, et de contribuer à l’amélioration de nos machines (équipements automatisés à destination des couvoirs). Vos missions :  - Proposer des solutions techniques adaptées en lien avec les éléments du devis.  - Etudier ou modifier des sous-ensembles fonctionnels  - Dimensionner les solutions retenues  - Réaliser les études en 3D ainsi que les nomenclatures et plans de détail - Le cas échéant, piloter des sous-traitants sur l’étude de détail - Etre le(la) référent(e) d’une ou plusieurs machines du portfolio, en suivant l’amélioration continue et en mettant à jour les éléments du dossier techniqueAprès une formation de niveau bac+3 à bac+5, vous avez idéalement une expérience de 5 ans en bureau d’études, dans le milieu de la machine spéciale.  Vous maîtrisez Inventor.  Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome, pragmatique et efficace, avez envie d’apprendre et d’intégrer une entreprise innovante et à dimension internationale.

Ceva Santé Animale est la 1ère entreprise de santé animale en France, et est classée au 5ème rang mondial. Ensemble, c'est avec passion que les femmes et les hommes de Ceva recherchent, développent, produisent et commercialisent des solutions de santé innovantes pour soigner tous les animaux, et ainsi contribuer à la préservation des grands équilibres de notre planète. Nous nous engageons à assurer le meilleur niveau de soins et de bien-être possible aux animaux d’élevage (volailles, porcs, ruminants), aux animaux de compagnie (chiens et chats) et à la faune sauvage. En effet, notre vision « Ensemble, au-delà de la santé animale » met en avant le lien étroit qui existe entre la santé et le bien-être des personnes, des animaux et de notre planète. Ceva est plus que jamais engagé dans une approche « One Health ». www.C Ce poste est basé au sein du campus Ceva Ecat-iD à Plouédern (29), spécialisé dans la conception et la production d’équipements automatisés et connectés pour la vaccination dans l’œuf, et l’automatisation des couvoirs. Rattaché(e) au service achats, au sein de l’équipe approvisionnements et au service des départements administration des ventes (ADV) et service après-ventes (SAV) vous êtes en charge de mettre en place et d’animer le flux d’approvisionnements dédié à l’activité pièces détachées. Pour cela, vous : · Définissez le panel fournisseurs (tôlerie, mécanique …) · Etes en contact direct avec les fournisseurs · Calculez les besoins d’approvisionnements de pièces, et leur stock en fonction des besoins des pays. ·  Gérez le portefeuille de commandes de pièces détachées pour l’ensemble des clients. ·  Lancez les demandes de prix et les commandes et assurez leur suivi jusqu’à la livraison sur site ·  Etes l’interlocuteur privilégié des services SAV et ADV ·  Participez à la mise en place physique et informatique du magasin pièces détachées (définition d’emplacement…) ·  Vous assurez que les réceptions et expéditions soient faites après mise à disposition des informations documentaires pour les douanes.Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac + 3 minimum en achat, logistique ou Supply Chain. Vous justifiez d’une expérience significative dans l’industrie, dans un contexte international Vous avez de bonnes compétences relationnelles et savez travailler en mode projet. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), vous avez un niveau d’anglais courant. La compréhension et l’usage régulier d’un ERP sont indispensables. Vous savez lire des plans, et comprendre et analyser une nomenclature

Rattaché(e) à la direction vous êtes le(la) garant(e) du bon déroulement de la fabrication et de la gestion des moyens humains. Pour ce faire vous avez pour principales missions : -Assurer la gestion optimale des personnes de l’atelier (15 personnes environ), des machines et des conditions de fabrication -Veiller à  respecter les délais du planning de fabrication, les temps alloués et les critères qualités -Apporter un appui technique à l’équipe de fabrication ainsi qu’aux services connexes.-Veiller à la sécurité dans l’atelier.De formation technique vous justifiez impérativement d’une expérience significative de 5 à 10 ans  dans un environnement industriel en tant que chef d’atelier  dans l’un des domaines suivants : métallurgie, chaudronnerie, soudage, machines spéciales… Véritable expert technique,  organisation , rigueur et bonne communication sont indispensables pour mener à bien les projets différents qui vous sont confiés. Vous maîtrisez les outils informatiques Word Exel GPAO DAO  

GLOBAL METAL WORKS est un groupe de 5 filiales présentes dans le département de l'Ain, du Jura et du Doubs.  Dans l'Ain, la société BCM METALLERIE, située à St Rambert en Bugey, est spécialisée dans la sous-traitance en métallerie pour les industriels, et la vente aux particuliers de clôtures sur mesure en aluminium.La société BCM METALLERIE est à la recherche de son Responsable Supply Chain H/F, qui aura en charge les missions suivantes :    Missions :  - Être garant de la gestion des flux interne et externe - Gérer les approvisionnements et la sous-traitance - Assurer la planification - Proposer des améliorations et des évolutions du fonctionnement de la Supply Chain - Mettre en place des KPI pour mesurer le bon fonctionnement de l’activité Supply Chain   Activités Principales :  ·        Planification -   Récolter et analyser les prévisions des clients -   Calculer les besoins -   Arbitrer sur les ressources (humains, financiers, délais, maté) en fonction des besoins -   Elaborer un PDP (Plan Directeur de Production) avec le responsable de production ·        Gestion des approvisionnements et de la sous-traitance -   Coordonner les flux d'information logistiques entre les différents interlocuteurs internes (production, planification, distribution, ) et externes () -   Etablir un plan d’approvisionnement et de sous-traitance conforme à la politique achats -   Piloter les approvisionnements -   Adapter le make or buy (sous-traitance) en fonction de la capacité de production -   Mettre en place des contrats cadres avec les fournisseurs stratégiques en collaboration avec le responsable achats groupe -   Optimiser et développer le panel fournisseur avec le responsable achat groupe -   Garantir l’intégrité de la base de données achat/appro article dans l’ERP ·        Gestion des stocks -   Adapter les niveaux de stock pour optimiser le BFR tout en assurant une disponibilité des matières premières et composants pour un bon fonctionnement de la production -   Superviser la réalisation des inventaires (annuels et tournants) et être garant du bon déroulement -   Paramétrer dans l’ERP la gestion de stock (point de commande, stock sécu, ...) ·        Logistique -   Optimiser et piloter l’organisation logistique (réception, stockage, préparation de commande, expédition, …) -   Elaborer et mettre en place le schéma d’organisation de la logistique interne -   Optimiser les coûts de transport -   Planifier et organiser le transport des produits finis -   Rester en veille sur la réglementation des transports ·        Management -   Manager et accompagner l’équipe Supply : ADV, approvisionnement et logistique -   Evaluer la performance de l’équipe et la faire monter en compétence -   Membre du CODIR site   Performances attendues : - Respect les engagements clients (taux de service). - Alerte du directeur de site en cas de risque de retard client. - Maîtrise du BFR opérationnel. - Maîtrise des coûts du transport - Maîtrise des NC fournisseurs et sous-traitants avec le responsable des achats groupe et le responsable qualité - Maîtrise des stocks (taux de rupture, écart d’inventaire, …)   Relations internes et externes :  Relations internes : Responsable Production, Responsable Achat groupe, Responsable Technique, Service commercial.  Relations externes : Clients, Fournisseurs.    Responsabilités et autonomie :  Est autonome : - Dans l’organisation de ses ressources pour atteindre ses objectifs Les consignes et les modes de résultats ont lieu : - Lors de l’entretien annuel - Lors des points hebdomadaires avec le Directeur de site et lors des CODIR  Connaissances en informatique :  - Pack Office - ERP Compétences techniques :  - Gestion des approvisionnements et des stocks (inventaires) - Organisation logistique - Analyse et priorisation - Management des équipes Compétences comportementales :  - Leadership                                    - Autonomie - Force de proposition  

Centrair, spécialisée en industrialisation et fabrication de pièces et sous-ensembles en matériaux composites dans le domaine de l'aéronautique, recrute 1 Ingénieur Méthodes H/F en CDI, dans le cadre de son développement sur son site de Le Blanc (36).Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous aurez pour principales missions : Création de gammes, nomenclatures et fiches d'instructionsIndustrialisation et mise en place des outillages clientsIntermédiaire entre le client et l'industrialisationPropose des améliorations, anticipe les modifications de la définition clientSoutien technique aux services de production, qualité et maintenanceRéférent technique lors de la gestion des non-conformités et proposition d'actions correctivesGestion et suivi des pièces en FAI (première production)Participe à l'analyse coût /cotationProfil recherché : Issu(e) d'une formation technique de type Bac+2 à Bac+5 en Génie des Systèmes Industriels ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience de 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur aéronautique et des matériaux composites. Vous possédez une bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et informatiques (ERP : idéalement Clipper). Vous connaissez le logiciel de CAO/DAO Catia V5 et la programmation de commande numérique. Vous possédez les qualités requises en rapport avec les exigences du poste : rigueur, autonomie, force de proposition, esprit de synthèse, bon relationnel Fourchette de rémunération : 2500 à 2700€ bruts x 13 mois Poste à pourvoir dès que possible.   Les avantages que nous proposons : Un 13ème mois (versé en deux parties)Une salle de restaurationUne mutuelle obligatoire famille prise en charge à 60% par l'entreprisePrime d'ancienneté calculée sur le salaire de base (plus avantageux que la convention collective)Vous vous reconnaissez dans cette offre de poste et vous êtes intéressé(e)s ? Alors n'hésitez plus à postuler !

Le groupe ECM conçoit et fabrique pour ses clients à travers le monde des solutions de traitement thermique innovantes.La maîtrise technique de ses équipes lui permet d’être reconnu comme un expert répondant aux besoins de différentes industries de pointe. Il est leader mondial sur son marché de la cémentation basse pression avec un CA de 115M€ en 2021.Avec ses 500 collaborateurs et ses 19 filiales en France et à travers le monde, le Groupe ECM à une forte présence à l’international. Nos valeurs – La compétence au service de nos clients : Développer et pérenniser notre expertise et notre savoir-faire au service de nos clients, soutenir l’intérêt pour la technique, la maîtrise du produit.– L’esprit d’entreprendre, d’innover : Privilégier l’esprit d’entreprendre, pour favoriser la créativité et la prise d’initiatives. Cela dans une recherche d’hyper-innovation, casser les codes avec audace, pour avoir un temps d’avance– La diversité : Être résolument tourné vers l’international, favoriser la diversité des salariés, des produits et des clients, ainsi que le travail multiculturel.– L’unité : Perpétuer l’esprit d’une entreprise familiale, cultiver un sentiment d’appartenance et l’engagement des salariés– L’agilité : Saisir les opportunités, faire preuve de résilience, aller de l’avant, être adaptable et s’investir pleinement.– L’éco-responsabilité : S’engager dans une démarche responsable au quotidien et dans la conception de nos équipements.ECM Technologies recherche un.e projeteur en mécanique - expérimenté (H/F), en CDI. Le poste est basé à Grenoble (38). Intégré au sein de l'équipe SAV d'ECM Technologies, vous réalisez en autonomie la conception mécanique et physique de nos équipements de traitements thermique. - Vous intervenez à partir de spécifications fonctionnelles, d'analyses documentaires, de cahiers des charges, en recherchant à optimiser le coût, la qualité et la facilité d'exécution de la pièce tout en respectant les règles de l'art, les normes et la réglementation en vigueur. - Vous participez aux réunions de lancement et de suivi de projet. - Vous réalisez des plans d’ensembles et sous-ensembles, réalisez et/ou contrôlez les études de détails (plans de fabrication, dé). - Vous coordonner l'exécution technique du projet (interface client, atelier et chantier). Vous êtes le/la garant(e) de l’adéquation des études que vous menez avec les exigences du cahier des charges. Vous contribuez de manière essentielle à la qualité de nos équipements. Les avantages ? > Montez en compétences et développez votre expertise au sein d'une entreprise leader sur son marché, innovante et en plein essor. > Profitez d'un cadre de travail stimulant, formateur et collaboratif. > Travaillez dans un environnement international et multiculturel.  Le profil idéal : > Vous êtes issu(e) d’une formation Bac + 2/3 en conception de produits industriels et vous justifiez d’une expérience professionnelle d'au moins 10 ans, avec une expérience en machine spéciale et idéalement chaudronnerie et tuyauterie. > Vous maitrisez Solid Works. > Vous maitrisez l’anglais technique. > Vous êtes autonome , organisé.e et vous avez le sens du travail bien fait dans le respect des délais. > Vous avez le gout du travail en équipe dans un environnement dynamique. Le poste est à pourvoir dès que possible, Basé à Grenoble (ZI Technisud), Salaire à négocier selon profil et expériences. Vous vous retrouvez dans ce quelques mots? N'hésitez plus et envoyez nous votre candidature ! à bientôt !

Cabinet RHNotre client est un acteur reconnu depuis 51 ans sur Dijon et ses environs, pour la vente et l’entretien d’équipements de nettoyage, de pompage, et de motorisation.Pour remplacer son salarié qui part prochainement se reposer pour profiter de sa retraite, nous recherchons son/ sa remplaçant(e).En tant qu’électromécanicien, vous apportez votre expertise dans les phases de diagnostic et de conseil, et vous intervenez pour l’exécution des travaux et leur validation.Vous travaillerez sur de nombreuses technologies et grâce au soutien de l’équipe, vous gagnerez en polyvalence et compétences : moteurs électriques AC/DC, réducteurs, stockage d’énergie, pompes, basses et haute pression, commandes et automatismes… Vos interventions auront lieu en atelier, ou sur chantiers extérieurs, chez les clients.Au-delà de votre expertise technique, votre sens de la relation client est un atout indispensable pour tenir l'emploi.Curieux, rigoureux, impliqué, attaché à fournir un service de qualité à vos clients, venez participer au développement de l’entreprise et rejoignez SNJB.Le poste est en CDI en journée du lundi au vendredi - 37 heures/semaine (8h-12h / 13h30-17h00, sauf vendredi 14h-17h)

Le Groupe NSE est une société industrielle internationale ayant pour vocation de vendre, de concevoir, de réaliser des systèmes intégrés (civils et militaires) et des prestations de support services dans les secteurs de la défense, de l'aéronautique, de l'électronique, de l'informatique, des télécommunications et de la grande industrie. Site internet : Nous recherchons un(e) futur(e) Ingénieur Développement Logiciel Embarqué (H/F) pour notre site de Soyons. En qualité d’Ingénieur Développement Logiciel Embarqué (H/F), votre mission principale est le développement de logiciels temps réel embarqués dans des applications fortement normatives.   Reportant au Responsable Bureau d’Études et Innovation BUI/BUC, vous aurez pour principales missions : · Participer à l’élaboration de l’architecture et au développement des logiciels dans le cadre de projets de systèmes embarqués temps réel, · Être un support technique pour les autres services, · Assurer une veille technologique et une mise à niveau de nos connaissances en logiciel embarqué, · Rédiger et participer à la relecture des documents requis par la norme de développement du logiciel (DO178), · Participer aux tests et à la recette, · Contribuer aux réponses à appel d’offre.Doté(e) d'un Bac +5 en développement de logiciel et/ou expérience d'au moins 5 ans en développement de systèmes embarqués avec des contraintes réglementaires fortes.   Compétences techniques : · Logiciels temps réel embarqués, · Langages de Programmation C sur µContrôleur et DSP, · Communication (CAN, SPI, I2C, UART, …), · Logiciel de gestion de sources (Git) · Très bon niveau d’anglais.   Idéalement, vous disposez en plus de notions sur : · C#, WPF, .NET, UML, Linux et OS temps réel embarqué….   Des déplacements sur les sites du Groupe ou des clients sont à prévoir occasionnellement (en France et à l’étranger).   Aptitudes professionnelles : · Capacité de travail en équipe, · Force de conviction et qualités de communication, · Organisation et sens des délais pour coordonner l’activité des métiers connexes.

Le Groupe NSE est une société industrielle internationale ayant pour vocation de vendre, de concevoir, de réaliser des systèmes intégrés (civils et militaires) et des prestations de support services dans les secteurs de la défense, de l'aéronautique, de l'électronique, de l'informatique, des télécommunications et de la grande industrie. Site internet : Nous recherchons pour notre service Industrialisation, un(e) futur(e) Technicien(ne) Méthodes Industrialisation pour rejoindre notre équipe située sur Riom. En qualité de Technicien(ne) Méthodes Industrialisation, votre mission principale est d’assurer l’industrialisation de nouveaux produits, et ce dans le respect du cahier des charges et des impératifs de qualité, de coûts, de délais.   Reportant directement au Responsable MCO/Industrialisation, vos missions principales seront les suivantes : - S’approprier le fonctionnement de notre PLM (AUDROS) et ERP (X3),- Analyser les dossiers de définitions,- Industrialiser les produits,- Optimiser les moyens à mettre en œuvre,- Participer au Co-engineering avec le bureau d’étude,- Paramétrer les données techniques dans les outils (PLM et ERP),- Créer, mettre en place et coordonner les procédés (fiches d’instructions, gamme de fabrications…),- Dessiner des outillages en CAO (planches de câblage, outillages…),- Rechercher et définir les outillages nécessaires à la fabrication,- Assurer le support technique vis-à-vis de la production et de la sous-traitance,- Traiter les problèmes techniques, - Proposer des améliorations du process.Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+2/BAC+3, dans le domaine des Méthodes Industrialisation ou en Électronique et/ou Câblage et/ou Mécanique et vous disposez d’une première expérience dans les secteurs de la Défense, de l’Aéronautique d’au moins 8 ans sur un poste similaire.   Compétences techniques :·         Maîtrise des outils bureautiques (pack Office), ·         Maîtrise d’un ERP (Entreprise Ressource Planning), outil de gestion destiné à coordonner l’ensemble des activités d’une entreprise (gestion et suivi de planning), ·         Maîtrise des process industriels, ·         Bonne pratique des logiciels de conception (CAO, CREO, AutoCAD...), ·         Maitrise de la norme IPC-A-620 / IPC-A610, ·         Connaissance des normes et des certifications Aéronautique (EN9100 / PART21…), ·         Maitrise de l’anglais. L’utilisation de AUDROS / X3 serait un plus.   Aptitudes professionnelles : ·         Capacité de travail en équipe, ·         Rigueur formelle, ·         Force de proposition, ·         Dynamique, ·         Polyvalent(e).

Le Groupe NSE est une société industrielle internationale ayant pour vocation de vendre, de concevoir, de réaliser des systèmes intégrés (civils et militaires) et des prestations de support services dans les secteurs de la défense, de l'aéronautique, de l'électronique, de l'informatique, des télécommunications et de la grande industrie. Site internet : Au sein des BU Conception et Intégration, nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique sur des activités à fort potentiel. En tant qu’Ingénieur(e) Commercial(e) Aéronautique vous serez en charge de développer un portefeuille client dans le secteur de l’Aéronautique Civil et Militaire.   Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous aurez pour principales missions : - La prospection des grands comptes en France et ponctuellement en Europe,- La rédaction des offres commerciales et participation aux appels d’offres,- La négociation d’offres et de contrats complexes,- La mise en place et le suivi de vos prospects (relances, offres ciblées, …),- La représentation de l’entreprise à l’occasion de salons et conventions d’affaires,- Les activités de reporting hebdomadaires et mensuels,- L’animation des affaires avec les services transverses (BE, achats, juridiques, etc.).De formation Commerciale ou Ingénieur Généraliste, vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans la vente de produits à forte valeur ajoutée, en BtoB, ainsi que dans le développement d’un portefeuille Grands Comptes, obligatoirement dans le domaine de l’Aéronautique ou de la Défense.   Vous êtes rompus à la gestion d’appels d’offres complexes et à la négociation des contrats-cadre associés (développement, MCO, etc.).   Compétences techniques indispensables : ·         Expertise des techniques commerciales, notamment des méthodes de négociation, prédispositions à la négociation,·         Culture des jalons et clauses juridiques propre aux marchés Défense ou Aéronautiques,·         Gestion de Grands Comptes,·         Appétence technique pour les équipements embarqués,·         Très bon niveau d’anglais, ·          Bonne capacité à s’intégrer dans l’environnement PME/ETI et de ses marchés.   Compétences techniques souhaitables : ·          Connaissance de Sales Force et Sage X3,·          Une langue étrangère (Espagnol, Allemand ou autre),·          Connaissance de l’environnement réglementaire du secteur de l’Aéronautique.  Aptitudes professionnelles : ·         Rigoureux(se) et organisé(e), ·         Qualité d’écoute et de dialogue, ·         Forte capacité d’adaptation ·         Sens des responsabilités et rigueur pour conduire de manière efficace sa politique commerciale, ·         Sens relationnel pour développer son portefeuille client, ·         Bonnes compétences en communication, ·         Esprit d’analyse et de synthèse, ·         Disponibilité et réactivité pour répondre aux besoins des clients.   Des déplacements seront à prévoir en France et ponctuellement en Europe.  

Le Groupe NSE est une société industrielle internationale ayant pour vocation de vendre, de concevoir, de réaliser des systèmes intégrés (civils et militaires) et des prestations de support services dans les secteurs de la défense, de l'aéronautique, de l'électronique, de l'informatique, des télécommunications et de la grande industrie. Site internet : Au sein des BU Conception et Intégration, nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique sur des activités à fort potentiel. En tant qu’Ingénieur(e) Commercial(e) Aéronautique vous serez en charge de développer un portefeuille client dans le secteur de l’Aéronautique Civil et Militaire.   Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous aurez pour principales missions : - La prospection des grands comptes en France et ponctuellement en Europe,- La rédaction des offres commerciales et participation aux appels d’offres,- La négociation d’offres et de contrats complexes,- La mise en place et le suivi de vos prospects (relances, offres ciblées, …),- La représentation de l’entreprise à l’occasion de salons et conventions d’affaires,- Les activités de reporting hebdomadaires et mensuels,- L’animation des affaires avec les services transverses (BE, achats, juridiques, etc.).De formation Commerciale ou Ingénieur Généraliste, vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans la vente de produits à forte valeur ajoutée, en BtoB, ainsi que dans le développement d’un portefeuille Grands Comptes, obligatoirement dans le domaine de l’Aéronautique ou de la Défense.   Vous êtes rompus à la gestion d’appels d’offres complexes et à la négociation des contrats-cadre associés (développement, MCO, etc.).   Compétences techniques indispensables : ·         Expertise des techniques commerciales, notamment des méthodes de négociation, prédispositions à la négociation,·         Culture des jalons et clauses juridiques propre aux marchés Défense ou Aéronautiques,·         Gestion de Grands Comptes,·         Appétence technique pour les équipements embarqués,·         Très bon niveau d’anglais, ·          Bonne capacité à s’intégrer dans l’environnement PME/ETI et de ses marchés.   Compétences techniques souhaitables : ·          Connaissance de Sales Force et Sage X3,·          Une langue étrangère (Espagnol, Allemand ou autre),·          Connaissance de l’environnement réglementaire du secteur de l’Aéronautique.  Aptitudes professionnelles : ·         Rigoureux(se) et organisé(e), ·         Qualité d’écoute et de dialogue, ·         Forte capacité d’adaptation ·         Sens des responsabilités et rigueur pour conduire de manière efficace sa politique commerciale, ·         Sens relationnel pour développer son portefeuille client, ·         Bonnes compétences en communication, ·         Esprit d’analyse et de synthèse, ·         Disponibilité et réactivité pour répondre aux besoins des clients.   Des déplacements seront à prévoir en France et ponctuellement en Europe.  

Travailler chez PCM, c'est faire partie d'une AVENTURE HUMAINE ET TECHNOLOGIQUE qui a débuté il y a plus de 90 ans, et c'est être fidèle à notre ESPRIT PIONNIER. Fondé en 1932 par René Moineau, l’inventeur de la pompe à cavités progressives (PCP), et Robert Bienaimé, du Groupe Gévelot, le Groupe PCM est l’un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions et d’équipements pour le traitement de fluides complexes pour les secteurs du pétrole et du gaz, de l’agroalimentaire et de l’industrie. Notre spécialité est de développer des systèmes de pompage pour le transfert et le dosage de produits abrasifs, fragiles, visqueux, corrosifs, chauds et lourds. L'imagination, l'ingéniosité, l'audace, l'innovation, l'excellence en ingénierie, voici ce qui nous distingue et qui reflète notre ADN. C'est sur cette base que notre entreprise a été fondée et qu'elle poursuivra son développement afin de relever les challenges de demain. Aujourd'hui, PCM est un groupe indépendant qui compte près de 700 collaborateurs de 38 nationalités différentes et 27 entités réparties dans le monde. Vous aimez les relations simples et conviviales, proposer des idées et suivre leurs réalisations, travailler avec des équipes multinationales  ? Alors rejoignez nos équipes et partageons ensemble les valeurs qui nous sont chères : le RESPECT, l’ENGAGEMENT, et l’EXCELLENCE.Rattaché au Directeur Financier Groupe, vous occupez le poste de Contrôleur de Gestion (périmètre groupe). Au sein d’une équipe de 3 contrôleurs, vous assurez le contrôle de gestion opérationnel pour l'ensemble de la société (24 entités légales dont 20 à l’étranger) A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Suivi et analyse des dépenses et des performances mensuelles en liens étroits avec les départements comptabilité, le contrôle de gestion industriel et les équipes opérationnelles - Contrôle et suivi des budgets de frais directs, indirects et frais généraux, - Elaboration des reportings mensuels et explication des écarts - Participation aux travaux de clôtures mensuelle et annuelle, - Participation active au processus budgétaire, - Mise en œuvre et suivi d’indicateurs et d’outils pour aider au pilotage de l’entreprise - Assurer le controlling "RH" - Contribution au développement, la fiabilisation et l'optimisation/la digitalisation des outils de reporting et d’analyse (ERP & BI) - Mise en oeuvre des procédures groupe et participation aux audits internes groupeVous devez disposer des qualités suivantes : - anglais professionnel impératif - rigueur et extrême précision requise - capacités d'analyse et de synthèse - très bon communiquant - Connaissance d'un ou plusieurs ERP et de la BI impératifs Vous disposez de : - Formation Bac+4/5 (ESC, IAE), - 5 ans d'expérience minimum en contrôle de gestion et/ou dans un groupe multinational - connaissances des principes de la finance, de la comptabilité, de la budgétisation et du contrôle des coûts - expérience complète de travail avec le pack Office avec une grande maitrise de MS Excel Rejoignez-nous ! A compétences égales, priorité aux candidats reconnus travailleurs handicapés. 

Challenge-S, une PME française en pleine croissance, pour son activité et ses hommes ! Faire partie de Challenge-s, c'est faire partie d'un acteur majeur de l’industrie française, dans un cadre de vie agréable à proximité de Limoges, 2ème plus grande ville de la région Nouvelle-Aquitaine. Entreprise innovante et en plein essor technologique, nous intervenons notamment dans les secteurs de l'outillage, la mécanique de précision, le vérin hydraulique et la maroquinerie de luxe. Challenge-s c'est aussi une démarche RSE profondément inscrite dans nos valeurs. Nous avons à cœur de prendre soin de vous ! Développement de vos compétences tout au long de votre carrière, sécurité d'emploi et au poste de travail, cohésion d'équipe et autres avantages vous attendent. À taille humaine, nous travaillons dans un environnement privilégié et pensé pour ses salariés. Challenge-s c'est : 60 années d'expertise, 13 métiers, sur 3500m2 de surface de production avec 55 machines. Membre de Réso Cuir, Mécanic Vallée et lauréate de « l'usine du futur ».Nos valeurs : exigence, autonomie, cohésion sociale et sécurité.  Alors, challengez-vous dans une entreprise empreinte d'un savoir-faire artisanal français et équipée de moyens de productions industriels, fournisseur d'entreprises au rayonnement international, de l'automobile, du luxe, de l'aéronautique, de l'énergie et tant d'autres secteurs d'activités. Vous trouverez votre place chez nousLe Technicien/Technicienne usinage sur tour devra réaliser des pièces de révolution suivant plans pour des clients industriels comme des vérins hydraulique. Il/Elle assurera la fabrication à l'aide  de tours conventionnels et par apprentissage pour commencer. Après formation, il/elle sera amené à aller sur des tours conversationnels puis numériques dont les  langages utilisées sont NUM - FANUC - HEIDENEIM allant jusqu'au Ø500. Les tâches seront très variées en fonction d'un planning quotidien et les demandes clients. Vous fabriquerez des pièces unitaires et/ou petite séries en assurant la bonne marche de la production dans le respect des quantités, coûts et délais. Il/Elle est co-responsable de la fabrication des pièces conformes aux exigences qualité du client. Poste de jour : Lundi au jeudi : 8h-12h//12h45-16h45 Vendredi : 8h-12h  S'investir dans une société en pleine croissance Minutieux (se) et rigoureux (se) Epérimenté(e) et l'envie d'apprendre Esprit d'équipe et le goût du travail bien fait dans une grande autonomie

ARECO : une Food Tech françaiseL’expert et le Leader Mondial des solutions personnalisées et intelligentes qui permettent de mieux valoriser et gérer les rayons de produits frais tout en réduisant le gâchis alimentaire ARECO est une entreprise française, spécialiste de la performance des rayons de produits alimentaires frais, au service de la lutte contre le gaspillage alimentaire, de la promotion du mieux-manger et de la préservation de l’environnement. Créée en 1998, notre entreprise est le partenaire de référence des commerces alimentaires pour mieux promouvoir et améliorer la gestion des rayons frais. Nous proposons un large éventail de solutions et de services (nébulisation, plaques réfrigérées, module Herbes Fraîches, télémaintenance…) pour participer activement au développement de la consommation des produits frais. Présents sur tous les rayons frais (fruits et légumes, boucherie, marée, fromage), notre souhait est de favoriser le bien-être alimentaire du plus grand nombre tout en réduisant le gaspillage alimentaire.GESTION COMPTABLE & SUPPORT FINANCIER - Tient la comptabilité des différentes sociétés de l’UES jusqu’à la préparation des situations trimestrielles (compte de résultat et bilan) et dans ce cadre, supervise ou réalise directement : La préparation des écritures et l’établissement des projets d'états financiers périodiques et de fin d'exercice / L’établissement des déclarations fiscales ou parafiscales périodiques (TVA, DEB,…). / La coordination d’un éventuel contrôle d’institut tiers (Fisc, URSSAF). - Contribue à la réception et l'assistance technique des experts comptables, commissaires aux comptes et des auditeurs internes - Etablit les annexes des comptes sociaux et contribue à la préparation des Assemblées générales du groupe. - Participe à l’élaboration et l’alimentation des tableaux de gestion notamment relativement aux charges (fixes et salariales) - Etablit le budget annuel et les atterrissages trimestriels des charges (salariales, fixes, impôts et taxes) - Assume l’interface avec des tiers gravitant dans le scope financier : banque, assurances, services fiscaux, INSEE - Participe à l’établissement de certaines documentations sociales comme la BDES GESTION DE LA TRESORIE - Gère la trésorerie à court terme entre les différents comptes bancaires des filiales - Prépare des projections de trésorerie de 6 semaines à 12 mois roulants MISSIONS DIVERSES - Participe aux cadrages des flux inter-compagnies - Gère le processus des Notes de Frais  - Contribue à toute mission ou étude confiées par sa hiérarchie.-       Maîtrise du pack office et d’excel de bon niveau, maîtrise d’un logiciel comptable et d’un ERP idéalement Navision -        Aptitude à la communication / Assertivité -        Rigueur / Organisation /gestion des priorités -        Esprit d’analyse -        Autonomie -        Proactivité : capacité à proposer des outils et des méthodes permettant d’augmenter l’efficience

Fabrication d'équipements de levage et de manutentionVous concevrez des mécanismes de machines spéciales et automotrices, en définirez précisément les dimensions et les caractéristiques (fonctionnalités, matériaux, charge, chocs, estimation des coûts, ). Vous travaillerez seul ou en équipe avec d'autres dessinateurs projeteurs et avec un Responsable d'Affaire. Vous effectuerez des études détaillées sur les solutions retenues et rédige des dossiers techniques sous l'autorité du Responsable Bureau d'Etudes. . Connaissances de la mécanique générale . Compétences techniques en dessin industriel . Maîtrise des outils de CAO Creo, Autocad, et Solidworks, associés à un outil de gestion des données techniques . Sait conceptualiser les idées et schématiser des solutions, . Capacité à chercher des solutions techniques nouvelles, . Bonne vision dans l'espace, Maîtrise des outils bureautiques Word et Excel, . Connaissance de l'anglais technique, . Qualité de rigueur, de précision et capacité à travailler en équipe.

Société créée en 1964 et reprise par l'actuel dirigeant en 2013. PME de 35 personnes, spécialisée dans la fabrication de transformateurs électriques dans des secteurs tels que l'aéronautique, la sûreté nucléaire, l’armement, le 'autres encore ! Entreprise familiale à taille humaine où l'individu a toute sa place. Ambiance chaleureuse où chacun donne son maximum pour le bien de tous. Entreprise contributrice au maintien de l'industrie sur le territoire national, une fierté pour chacun de ses collaborateurs.   2.9.1.0 2.9.1.0 2.9.1.0Vous aurez, sous la supervision du dirigeant,  pour tâches d'acheter l'intégralité des composants intervenant dans la fabrication de nos transformateurs électriques (carcasses, ferrites, fils, tôles, vis, isolants, ). Vous négocierez, avec les fournisseurs, les meilleurs prix et les meilleurs délais de livraisons. Mais aussi : - Prospecter les marchés, s'informer sur de nouveaux fournisseurs potentiels via Internet, les salons, magazines.- Mettre en concurrence les fournisseurs susceptibles de répondre aux impératifs de coûts, délais et quantités, les sélectionner d'après les critères définis avec la direction de l'entreprise- Suivre l'exécution des contrats, relancer si besoin les fournisseurs afin de limiter les erreurs ou retards de livraison.- Suivre le contenu des préparations de commande afin de s’assurer de la qualité et la quantité des matériaux.- Régler les litiges.- Évaluer la qualité des fournisseurs.  2.9.1.0 2.9.1.0 2.9.1.0Vous avez une connaissance technique et industrielle ainsi qu'une expérience dans les achats,  Vous êtes un bon négociateur (ou bonne négociatrice), Vous êtes autonome et savez aussi bien travailler seul qu'en équipe, Vous aimez les challenges,   Vous savez  aussi : Lire des plans et comprendre les techniques de production.Négocier avec les fournisseurs : construire un cahier des charges, préparer un argumentaire d'achat, négocier les prix et les conditions, rédiger un contrat.Communiquer de façon claire et précise.Créer une relation de partenariat avec des interlocuteurs très variés.Gérer des stocks.Respecter la législation concernant les achats et les contrats.Identifier des non-conformités. Venez nous rejoindre ! 2.9.1.0 2.9.1.0 2.9.1.0

Société créée en 1964 et reprise par l'actuel dirigeant en 2013. PME de 35 personnes, spécialisée dans la fabrication de transformateurs électriques dans des secteurs tels que l'aéronautique, la sûreté nucléaire, l’armement, le 'autres encore ! Entreprise familiale à taille humaine où l'individu a toute sa place. Ambiance chaleureuse où chacun donne son maximum pour le bien de tous. Entreprise contributrice au maintien de l'industrie sur le territoire national, une fierté pour chacun de ses collaborateurs.   2.9.1.0 2.9.1.0 2.9.1.0 2.9.1.0 2.9.1.0Vous aurez, sous la supervision du dirigeant,  pour tâches d'acheter l'intégralité des composants intervenant dans la fabrication de nos transformateurs électriques (carcasses, ferrites, fils, tôles, vis, isolants, ). Vous négocierez, avec les fournisseurs, les meilleurs prix et les meilleurs délais de livraisons. Mais aussi : - Prospecter les marchés, s'informer sur de nouveaux fournisseurs potentiels via Internet, les salons, magazines.- Mettre en concurrence les fournisseurs susceptibles de répondre aux impératifs de coûts, délais et quantités, les sélectionner d'après les critères définis avec la direction de l'entreprise- Suivre l'exécution des contrats, relancer si besoin les fournisseurs afin de limiter les erreurs ou retards de livraison.- Suivre le contenu des préparations de commande afin de s’assurer de la qualité et la quantité des matériaux.- Régler les litiges.- Évaluer la qualité des fournisseurs.  2.9.1.0 2.9.1.0 2.9.1.0 2.9.1.0 2.9.1.0Vous avez une connaissance technique et industrielle ainsi qu'une expérience dans les achats,  Vous êtes un bon négociateur (ou bonne négociatrice), Vous êtes autonome et savez aussi bien travailler seul qu'en équipe, Vous aimez les challenges,   Vous savez  aussi : Lire des plans et comprendre les techniques de production.Négocier avec les fournisseurs : construire un cahier des charges, préparer un argumentaire d'achat, négocier les prix et les conditions, rédiger un contrat.Communiquer de façon claire et précise.Créer une relation de partenariat avec des interlocuteurs très variés.Gérer des stocks.Respecter la législation concernant les achats et les contrats.Identifier des non-conformités. Venez nous rejoindre ! 2.9.1.0 2.9.1.0 2.9.1.0 2.9.1.0 2.9.1.0

Chez Delta Meca, notre métier est la fabrication de pièces mécaniques de précision : des pièces utiles, productives, indispensables au fonctionnement industriel de nos clients. Sans catalogue, que des pièces uniques ou des petites séries, du sur-mesure avec une conviction : nous pouvons allier réactivité et qualité! Ce que je vois quand j’entre dans les deux ateliers : 46 collaborateurs qui travaillent de façon engagée avec un esprit d’équipe, dans le respect. Entreprise solidaire, on est une SCOP. Tous associés, nous participons aux décisions stratégiques de l’entreprise. On a un but commun : répondre au mieux à la demande de nos clients issus d’une vingtaine de secteurs d’activité différents.Nous recherchons un Fraiseur CN Heidenhain H/F. Vous intégrez l’équipe Usinage de 28 personnes avec Olivier, le responsable de production. Chaque jour, vous intervenez sur des pièces différentes. De toutes matières : acier, aluminium, inox, titane, alliage cuivreux, or… de toutes formes et dimensions. Chez nous, quand on parle de fraiseur, son quotidien c’est : la programmation de sa machine à commandes numériques avec heidenhain. Vous êtes garant de la production de votre pièce : la lecture du plan mécanique, le choix de vos outillages, vos choix de Bref, une réelle autonomie de votre usinage jusqu’au premier contrôle de la pièce. Tout en ayant des collègues (programmeur FAO, contrôleurs qualité, responsables, )  sur lesquels compter pour vous orienter et prendre la meilleure décision technique.Vous possédez la majorité de votre expérience à réaliser des pièces mécaniques de type unitaires ou petites séries. Vous avez a minima 3 ans d’expérience en tant que fraiseur(e) et impérativement vous maitrisez Heidenhain. Doté(e) d’un esprit d’analyse, vous faites preuve d’adaptabilité. Une activité dédiée à la pièce unitaire demande de l’expertise technique, de la précision et de l’agilité. Vous appréciez qu’on compte sur vous. Rejoignez-nous ! Pas de quoi s’ennuyer sur le site de Couëron, dans deux ateliers modernes avec un parc de 23 machines. Vous travaillerez en 2x7 par alternance de 6h à 13h ou de 13h à 20h. Le salaire est selon les compétences et l’expérience : entre 2100 et 2850 € brut/mois + prime de participation + dividendes (à partir d'un an d'ancienneté).

Animer et Former une équipe de jeunes !!!! C’est le défi que nous vous proposons Le poste à pourvoir : Dans le cadre du renforcement de notre équipe pédagogique au sein de l’EPAN  « Ecole de Production de l’Agglomération Nazairienne » située à Montoir de Bretagne spécialisée dans les métiers de la chaudronnerie et du soudage, nous recherchons notre futur(e) :  MAITRE-PROFESSIONNEL EN CHAUDRONNERIE/SOUDAGE H/F Labélisée par la Fédération Nationale des Ecoles de Production, notre école  a pour vocation de proposer une formation différente aux métiers de l’Industrie à des jeunes en recherche de sens et de leur redonner le goût d’apprendre à partir d’une pédagogie de l’expérience qui a fait ses preuves. Des commandes réelles d’entreprises servent d’outils pédagogiques à l’acquisition des compétences et à la réalisation de l’apprenant.Principales missions : Fort de vos savoir-faire en chaudronnerie/soudage, vous transmettrez vos compétences au sein de l’atelier dans une dynamique de fabrication. Vous compléterez cette approche pratique par des notions théoriques depuis le plateau technique. Encadrant d’un groupe, vous assurerez également un accompagnement individuel. Vous accompagnez les apprenants et vous évaluez leurs aptitudes à évoluer dans le métier et à intégrer un atelier de production. Au côté des jeunes, vous réalisez les commandes de A à Z et prenez en main tous les éléments y compris la qualité et la livraison. Vous participez à la vie de l’établissement et aux activités.Capable de fédérer un groupe diversifié,  nous recherchons une personne ayant l’envie de transférer ses compétences et ses connaissances aux apprenants. Responsabilité, Esprit d’équipe et endurance sont les incontournables de ce recrutement. Vous animez votre équipe d’apprenant avec rigueur. Vous assurez le suivi des productions réalisées avec les apprenants et vous inculquez le souci de la qualité. Certes à ce poste demande de solides connaissances en technique mais avant tout c’est un état d’esprit que nous recherchons. Nous souhaitons trouver une personne engagée, communicante, motivée qui conduira ce défi avec passion. Ténacité, implication, pédagogie, sont aussi nécessaires. Ce challenge est porteur d’avenir et de sens pour votre vie professionnelle. Ce poste s’adresse à toute personne motivée par des jeunes en quête de sens. Poste basé à  Montoir de Bretagne.

Chez Delta Meca, notre métier est la fabrication de pièces mécaniques de précision : des pièces utiles, productives, indispensables au fonctionnement industriel de nos clients. Sans catalogue, que des pièces uniques ou des petites séries, du sur-mesure avec une conviction : nous pouvons allier réactivité et qualité.Ce que je vois quand j’entre dans les deux ateliers : 46 collaborateurs qui travaillent de façon engagée avec un esprit d’équipe, dans le respect. Entreprise solidaire, on est une SCOP. Toutes et tous associé(e)s, nous participons aux décisions stratégiques de l’entreprise. On a un but commun : répondre au mieux à la demande de nos clients issus d’une vingtaine de secteurs d’activité différents.Nous recherchons un Tourneur CN expérimenté H/F. Vous intégrez l’équipe usinage de 28 personnes avec Olivier le responsable de production. Chaque jour, vous intervenez sur des pièces différentes. De toutes matières : acier, aluminium, inox, titane, cuivre, or… de toutes formes, petites et grandes dimensions (jusqu'à 3 mètres). Chez nous, on parle de tourneur mais clairement le quotidien c’est le règlage et la programmation de la machine à commandes numériques FANUC. En effet, vous êtes garant de la production de votre pièce : de la lecture du plan jusqu’au contrôle.Vous possédez la majorité de votre expérience à réaliser des pièces mécaniques de type unitaires ou petites séries. Vous avez a minima 6 ans d’expérience en tant que tourneur CN, impérativement vous savez programmer en FANUC. Doté(e) d’un esprit d’analyse, vous faites preuve d’adaptabilité. Une activité dédiée à la pièce unitaire demande de l’expertise technique, de la précision, et de l’agilité. Les plannings de production, l’allocation des machines et des compétences s’ajustent au quotidien en fonction des contraintes clients. Vous appréciez qu’on compte sur vous. Rejoignez-nous !

FiRAC, filiale du Groupe SNEF, est spécialisée dans la robotique et l’automatisation des équipements et procédés industriels. Avec l’expertise de ses 250 collaborateurs, FiRAC conçoit et déploie des solutions techniques (lignes de production, robotisation, bancs d’essais) flexibles, évolutives et intelligentes, permettant d’optimiser le rendement et la productivité des industriels, tout en améliorant les conditions de travail des opérateurs. Acteur reconnu dans les secteurs de l’Automobile, de l’Aéronautique et de l’Agro-alimentaire depuis plus de 40 ans, FIRAC implémente des systèmes complexes sur mesure pour tous types d’industries, en France et à l’International. FIRAC est établi en France à Poissy, Etupes, Rennes, Valence, en Slovaquie, en Pologne et aux USA. Dans le cadre de notre développement nous recherchons un  Automaticien(F/H) pour l'agence de Rennes spécialisée dans l’agroalimentaire et le pharma-cosmeto.Votre mission principale sera de réaliser les études en automatisme et en robotique ainsi que la programmation et la mise en route. Vos missions : • Mener des études d'automatismes (documentation Word, Excel et Visio)• Réaliser les programmes automates et IHM selon les standards• Assurer les mises en services des études réalisées • Assurer l'évolution des documentations suite au retour chantier• Anticiper et informer le responsable BE de toutes dérives techniques ou du planning• Assurer des programmes fiables et répondant au cahier des charges• Assurer la mise en service de ces programmes Ce que vous allez vivre chez nous :• Primes diverses • Contrat de santé collectif• Prévoyance• Environnement de travail favorable avec une bonne ambiance• Tickets restaurant Quelques informations supplémentaires :• Déplacements ponctuels France et International.• Poste basé à Rennes• CDI• Statut : ETAM• Rémunération étudiée selon profil• Début du contrat : dès que possible• Convention collective de la métallurgie     Ce que nous recherchons chez vous : •Vous disposez d’une expérience d'au moins 7 ans dans l’automatisme (même en alternance)•Des compétences en robotique industrielle seraient un avantage. •Des connaissances en électrique seraient un atout•Vous disposez d’une licence professionnelle ou d’un diplôme d’ingénieur • Le gout du travail équipe, l’autonomie et la polyvalence sont vos mots d’ordre pour mener à bien vos missions.• Vous disposez du permis B

Chauffage de l'eau, de l'air, climatisation et ventilation, le GROUPE ATLANTIC imagine au quotidien les solutions de demain pour apporter plus de bien-être à ses utilisateurs. Le dynamisme de notre Groupe offre à nos salariés de nombreuses opportunités d'évolution en France et à l’international. Principalement connus sous nos marques Atlantic, Thermor et Sauter, nous commercialisons auprès des professionnels, des produits innovants et adaptés selon les besoins dans plus de 70 pays. Fondé en 1968 par deux ingénieurs vendéens, GROUPE ATLANTIC est devenu l’un des leaders européens du confort thermique. Le Groupe a une ambition globale et une croissance constante : 13 000 collaborateurs à travers le monde - 3.2€ milliards de chiffres d’affaires - 31 sites industriels - 44 implantations commerciales - 21 marques – 10 millions d’appareils produits par an   Nos valeurs  " Notre Groupe est resté fidèle aux valeurs de ceux qui l’ont fondé puis développé. Nous y avons gagné le plaisir et la fierté de travailler dans une structure saine, multiculturelle, capable d’aller de l’avant dans le monde tel qu’il est, avec ses incertitudes et ses opportunités, en enrichissant un état d’esprit qui a démontré dans la durée son efficacité et sa valeur.” Pierre-Louis FRANÇOIS, Président GROUPE ATLANTIC Quelques chiffres issus de l'enquête interne GROUPE (réalisée en 2021 auprès de l'ensemble des collaborateurs) : 91% des collaborateurs sont satisfaits de travailler au sein du GROUPE ATLANTIC94 % sont confiants dans l'avenir du groupe91 % se sentent fiers d'y travailler   Jeunes talents, construisons notre avenir ensemble Au quotidien, nous vous accompagnons et vous assurons la disponibilité de nos équipes afin de vous donner les clés pour développer vos compétences et votre projet professionnel. Plus que votre formation, c’est votre personnalité qui fera la différence ! Nous cherchons à intégrer des gens simples et engagés qui partagent nos principes : culture client, goût du challenge et esprit d’innovation !  Vous souhaitez intégrer le leader européen du confort thermique ?Vous êtes attiré par les chiffres et avez un raisonnement logique ?On vous qualifie comme rigoureux, méthodique, organisé ? Alors devenez comptable général (f/h) VOTRE QUOTIDIEN Vous assurez l’enregistrement des flux comptables et financiers ainsi que la réconciliation des comptes généraux pour deux des sociétés du GROUPE ATLANTICVous prenez en charge les déclarations fiscales ainsi que les, les opérations de clôtures dans le respect des règles comptables, fiscales et déontologiques Groupe et des délais Vos missions : - Etablissement et suivi des déclarations fiscales (TVA, Cotisation sur la Valeur Ajouté des Entreprises CVAE, Taxe sur les véhicules de Tourisme TVS, etc…) mais également celles relevant des divers organismes (Contribution Sociale de Solidarité des Sociétés C3S, DEB, DES, etc…)- Clôtures mensuelles, quadrimestrielles et annuelles- Participation à la consolidation des comptes sur HFM quadrimestrielle et annuelle- Participe à l’élaboration des liasses fiscales  VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI : Vous avez une formation supérieure en comptabilité avec une expérience minimum de 5 ans en PME ou Groupe multi-sociétésVous aimez les chiffres, les manier et faites preuve de curiosité afin de résoudre les problèmesVous avez une maitrise avancée d’Excel et idéalement d’un ERP type SAP.Vous êtes reconnu pour votre organisation et votre rigueurVous avez le sens du service et êtes à l’aise pour communiquer afin de répondre aux différentes sollicitations REJOIGNEZ-NOUS ! Vous intégrez le service comptabilité et rejoignez l’équipe de Victoria au sein de notre site industriel situé à Meyzieu (700 personnes). Bonne ambiance et esprit d’équipe sont les maitres mots du service !Le site est spécialisé dans la fabrication et la distribution de systèmes de traitement de l’air et pompe à chaleur air/air pour le secteur pavillonnaire, collectif Intégrer le GROUPE ATLANTIC c’est aussi : • Rejoindre un Groupe qui fait progresser ses collaborateurs et leur permet de s'épanouir au quotidien dans leur mission.• Intégrer des équipes à l'état d'esprit positif et convivial où l'on sait travailler sérieusement sans se prendre au sérieux.• S'impliquer dans un Groupe qui se préoccupe des enjeux sociétaux et qui s'oriente de plus en plus vers des solutions bas carbone. ET PLUS ENCORE ? CDIPoste basé proche de Lyon (Meyzieu)RTTIntéressement, participation, 13ème moisRestaurant inter-entreprises On a hâte de recevoir votre CV. Ecrivez-nous quelques mots pour nous dire pourquoi ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Le GROUPE ATLANTIC est reconnu "Top Employer 2023", label qui récompense les politiques RH d'excellence.

Nous concevons et réalisons des machines spéciales et des cellules robotisées La performance et l’innovation sont notre cœur de métier.Bien plus que de la productivité, ACG à la volonté d’apporter une expertise à ses clients.Forte de son expérience de 36 ans dans la conception de machines spéciales dans de multiples secteurs, nous faisons bénéficier à nos clients de nos conceptions les plus éprouvées.Nous souhaitons leur garantir les meilleurs process grâce à la maitrise des technologies innovantes.En perpétuelle recherche et veille technologique, ACG anticipe par des investissements humains et technique le futur (industrie 4.0).Un parc machine et une organisation en perpétuelle évolution, permet de répondre aux projets clients dans un délai restreint. Pourquoi nous rejoindre ?·         Entreprise conviviale, innovante et pleine d’ambition ·         Opportunités d’évolution/ de développement des compétences ·         Management de proximité avec un fort esprit d’équipe ·         Equipes animées d’une même passion : le génie industriel Avantages internes : revalorisation des salaires tous les ans, primes au mérite, contrat mutuelle & prévoyance, chèques déjeuners, 2 temps forts à l'année sur le siège social, usages divers de l'entreprise Et l'intégration dans tout ça ? Eric vous accompagnera sur vos premiers mois pour vous intégrer à l'activité, à l'équipe ainsi qu'à nos méthodes de travail, pour ainsi vous assurer une intégration sereine et développer tout votre potentiel sur le poste !Sous la responsabilité du Directeur Général et en accord avec la politique marketing de la société, vous aurez en charge : L’élaboration des devis clients : répondre aux demandes de chiffrage, élaborer les solutions techniques en relation avec notre bureau d’études et suivre et préparer les propositions technico-économiques auprès des clients Le suivi prospect en participant aux salons et évènements relatifs à la prospection et en assurant le suivi des prospects pour présenter la société, son fonctionnement ainsi que ses solutions sur mesure Rémunération à définir en fonction de votre profil et de vos savoirs.PROFIL- Forte appétence pour la technologie de pointe - Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans l’automatisation - Formation initiale technique de type conception mécanique ou automatisme exigée - Impliqué(e), vous êtes une personne qui apprécie le travail en équipe - Appliqué(e), vous accordez beaucoup d’importance au suivi de vos dossiers clients ainsi qu’à leur satisfaction   COMPETENCES - Disposer de solides connaissances dans le génie industriel / High Tech - Anglais fortement souhaité - Bon relationnel - A l’aise dans la projection de projets et notamment sur nos secteurs clés du moment : Cosmétique, Pharmaceutique et Aéronautique   Cet emploi demande davantage de compétences sur la partie connaissance, dite TECHNICO, plutôt que sur l'aspect commercial. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Venez vite nous rencontrer et intégrer notre équipe !

Filiale du groupe PONCIN METAL depuis début juillet, Satil est spécialisée depuis 55 ans dans la chaudronnerie, la mécano-soudure et l’usinage dans différents domaines d’activités.Nous recherchons un Fraiseur CN H/F pour notre site de Yenne (73). Machine JUARISTI grosse capacitéDim : 6000 x 2500 x 1300 mmLangage programmation HEIDENHAINTravail en poste ou en journée suivant chargeBase horaire : 39hVous êtes Fraiseur CN H/F avec une expérience significative de 7 à 10 ans ?  Vous maitrisez le fonctionnement d'une machine JUARISTI ? celle-ci n'a plus de secret pour vous ?  Vous voulez partager une nouvelle aventure dans une entreprise forte de son expérience et de ses réussites, alors venez nous rejoindre pour participer à notre croissance. Accord de modulation (35 h - 39 h) Prime d’assiduité mensuelle  Transport : prise en charge de 50% de votre abonnement aux TC Mutuelle famille et prévoyance : cadres : pris en charge à 52% par SATIL ; non cadres : 70% par SATIL Ticket restaurant : Après 3 mois d’ancienneté, 8 € (60% employeur)  Travail en journée

Nous sommes EssilorLuxottica, un leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de verres ophtalmiques, de montures et de lunettes de soleil. La société réunit l'expertise complémentaire de deux pionniers de l'industrie, l'un dans les technologies de lentilles avancées et l'autre dans le savoir-faire des lunettes emblématiques, pour créer une entreprise intégrée verticalement qui est particulièrement bien placée pour répondre aux besoins mondiaux en matière de vision et à la demande mondiale d'un l'industrie de la lunetterie en plein essor. Avec plus de 180 000 employés dévoués dans 150 pays à la tête de nos marques emblématiques, nos employés sont créatifs, entreprenants et reconnus pour leurs perspectives uniques et leur individualité. Engagés envers la vision, nous permettons aux gens de « voir plus et d'être plus » grâce à nos conceptions et technologies de lentilles innovantes, à une qualité exceptionnelle et à des méthodes de traitement de pointe. Chaque jour, nous impactons la vie de millions de personnes en changeant la façon dont les gens voient le monde. N'hésitez pas à consulter notre page pour en savoir plus ! DESCRIPTION DU POSTE: Au sein d’un site complexe au regard des produits, des technologies et des process mis en œuvre, le responsable technique est rattaché au Directeur d’Usine. Il accompagne l’ensemble des services pour leur permettre d’opérer efficacement. A ce titre, il garantit la disponibilité des équipements (industriels et utilities), à travers un pilotage rigoureux des plans de maintenance préventive, corrective et améliorative. Il pilote également les services généraux. Il est moteur et force de proposition sur l’ensembles des sujets environnementaux. Il garantit la conformité du site à l’ensemble des exigences réglementaires ou de nos partenaires. Pour cela, il développe les compétences de son équipe, afin de chercher l’excellence et l’autonomie. Il est un contact recherché dans le cadre des projets techniques de l’établissement (automatisation, innovation…). Il est impliqué dans des projets transverses pour innover et tester de nouveaux concepts, en relation avec les autres usines et les équipes Opérations centrales. Il anime une équipe composée d’une douzaine de personnes, dont 5 direct reports. INTERACTION:Interne: Les équipes du site de Dijon, Services Maintenance Operations Mass Prod, Central EHS Externe : Les fournisseurs, Prestataires, Sous-traitants COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES LeadershipAgilité au changement et flexibilitéRigueur et RéactivitéExcellentes qualités de communicationCapacités de négociation (sous-traitants)Compétences techniques (électricité, mécanique, pneumatique, thermodynamique, maintenance é) et réglementaires.  NIVEAU D'ETUDES:De formation technique ingénieur ou manager avec au minimum 10 ans d’expérience. LANGUES:Anglais confirmé  

ABA conçoit, fabrique et commercialise des moyens d’accès et de travail  en hauteur destinés aux professionnels et industriels. Entreprise familiale dans la même famille depuis 1927. L'entreprise ABA travaille 3 matières : l’aluminium, l’inox et le composite et fabrique des produits standards, sur-mesure et spéciaux. L'entreprise compte une trentaine de collaborateurs. Ses clients sont des professionnels et industriels dans les secteurs de l’agro-alimentaire, automobile, aéronautique, la cosmétologie, EDF, les sapeurs-pompiers …  Comptabilité : tenir la comptabilité générale dans le respect de la loi et des normes comptables en vigueur. Préparer la comptabilité banques (comptes courants, dépôts à terme, titre, etc.).Réaliser l’état de rapprochement bancaire (mensuel). Préparer la comptabilité clients, la comptabilité fournisseurs et les  provisions de fin d’année à intégrer au bilan.Préparer les documents de bilans et comptes de résultats de la société. Fournir à l’expert-comptable les données chiffrées qui permettent d’établir les documents financiers légaux . Fiscalité et Social : établir l’ensemble des déclarations fiscales et sociales mensuelles et annuelles : TVA, taxe professionnelle et déclarations obligatoires liées à la paye.. Régler les impôts fonciers, CVAE, taxes véhicules…. Gestion administrative du personnel : préparer les contrats de travail, déclaration d’embauche, temps de travail, déclarations Maladie et accidents de travail. Adresser les demandes d’intérimaires aux prestataires, transmettre le suivi des heures et contrôler les factures. Collecter les informations nécessaires au calcul de la paye de chaque salarié, établir les bulletins de salaire et préparer les ordres de virement (début de mois).  Répondre aux sollicitations des salariés dans la limite de ses responsabilités. Préparation des actions de formation : préparer les dossiers de demandes d’aide de financement pour la formation professionnelle. Gérer les règlements des organismes de formations, verser les contributions formation et participer à l’étude des financements des formations. Activités ponctuelles : élaborer des documents de synthèse : tableau de bord, masse salariale, entrées/sorties. Être en appui technique de la Direction lors d’études ou de négociations de contrats dans les domaines des assurances, caisse de retraite, mutuelles                                                                              De formation comptable avec une 1ere expérience professionnelle. Bonne maitrise des outils de bureautique et connaissance des textes réglementaires-expérience du calcul de la paye et des charges sociales. Qualités : autonomie-rigueur-discrétion et qualités relationnelles.

Exclusivement dédiée à l'Aéronautique depuis 60 ans, DELAGE AERO INDUSTRIES est spécialisée dans la réalisation d'ensembles chaudronnés, mécano-soudés, de canalisations rigides, prêts au montage de moteurs d'avions, ainsi que dans la fabrication de pièces de structures (tuyères, conduits d'air en titane).Ses principaux savoir-faire sur machines CN utilisent des centres d'usinage, des tours, des rectifieuses, du cintrage, le soudage TIG et plasma, le soudage orbital ou sous-atmosphère inerte.La société DELAGE AERO INDUSTRIES est certifiée ISO 9001, EN 9100 et NADCAP Radiographie, Ressuage et Soudure.Nous recherchons un(e) INGENIEUR METHODES (H/F). Le poste est à pourvoir au plus vite.  Vos missions seront les suivantes : Industrialiser ou réindustrialiser les produits :- Mener les revues de projet- Mener les réunions internes liées aux industrialisations- Constituer des dossiers de fabrication (gammes, fiches administratives, fiche outils, relevé d’autocontrôle…)- Suivre l’industrialisation jusqu’à zéro défaut- Concevoir les outillages Participer à l’amélioration continue (TU/TP) :- Proposer des améliorations (implantation des postes, réorganisation des ateliers, mise en place de nouveaux équipements de production, optimiser les process existants- Apporter la méthodologie d’amélioration continue- Mettre en place des indicateurs de performance Gérer les procédures et programmes et définir les conditions de fabrication du produit Assurer le support technique aux ateliers, conseiller les opérateursMaintenir les gammes et les nomenclatures dans l’ERPRépondre techniquement aux demandes de prix Aspect sécurité / environnement : Appliquer et veiller au bon respect des règles de sécuritéIssu(e) d'une formation de type Ingénieur dans le domaine de la mécanique, une spécialisation en soudure et déformation des métaux est un plus. Une expérience de 5 ans minimum est nécessaire pour le poste. CONNAISSANCES REQUISES - Compétences d’outils d’amélioration continue (SMED, Lean..)- Connaissances de process de fabrication particuliers (soudage, cintrage, chaudronnerie…)- Connaissance de la norme qualité EN 9100,- Connaissance de base en mécano soudée,- Connaissance des procédés spéciaux (radiographie RX, ressuage, soudure, traitement thermique…)- Connaissance des procédures de fonctionnement du service ainsi que des documents s’y afférents- Connaissance des normes des clients aéronautiques- Connaissance des ERP, en particulier HELIOS- Maitrise de l’anglai

Exclusivement dédiée à l'Aéronautique depuis 60 ans, DELAGE AERO INDUSTRIES est spécialisée dans la réalisation d'ensembles chaudronnés, mécano-soudés, de canalisations rigides, prêts au montage de moteurs d'avions, ainsi que dans la fabrication de pièces de structures (tuyères, conduits d'air en titane).Ses principaux savoir-faire sur machines CN utilisent des centres d'usinage, des tours, des rectifieuses, du cintrage, le soudage TIG et plasma, le soudage orbital ou sous-atmosphère inerte.La société DELAGE AERO INDUSTRIES est certifiée ISO 9001, EN 9100 et NADCAP Radiographie, Ressuage et Soudure.Nous recherchons un(e) CHAUDRONNIER EXPÉRIMENTÉ (H/F). Le poste est à pourvoir au plus vite.  Vos missions seront les suivantes : − Analyser un dossier technique (plan, schémas, instructions, …),− Définir des développés de pièces par calcul ou traçage,− Préparer et fabriquer des pièces métalliques, en réalisant différentes opérations de chaudronnerie, (planage, pliage, formage, …),− Utiliser des outils manuels et des machines-outils (cisaille, plieuse, cintreuse…) adaptés.− Procéder au montage de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité.− Contrôler et rectifier les anomalies,− Etudier et formaliser les process de fabrication, participer à l’amélioration de la productivité.− S’assurer que les gammes sont correctement renseignées (quantité de pièces, n° de lot, …),− Veiller à faire suivre à l’opération suivante les pièces finies,− Veiller à l’entretien de l’outil de production par la maintenance de 1er niveau et informer son responsable en cas de problèmes.− Utiliser les outils informatiques appliqués à son activité.− Respecter les règles de sécurité, de discipline et veiller à la propreté et au rangement des postes de travail.Issu(e) d'une formation de type Brevet de Technicien Supérieur Conception et Réalisation en Chaudronnerie Industrielle . Une expérience de 5 ans minimum est demandée sur ce poste. Compétences requises : -        Rigueur, précision, méticulosité, capacité d’analyse, autonomie

Le groupe Orbility est un des leaders de la fourniture de systèmes automatisés de gestion de parkings. Présent dans plus 30 pays à travers ses propres sociétés (France, Royaume-Uni, Etats-Unis, Canada et Espagne) et son réseau de partenaires distributeurs. Créé en 2018, et s’appuyant sur une longue expérience des systèmes de gestion de parking, le groupe Orbility est une société indépendante soutenue par l’équipe Andera MidCap d’Andera Partners, ayant pour objectif de devenir un acteur incontournable de la mobilité urbaine en France et à l’international.Nous sommes à la recherche d'un technicien qui soit capable dans un premier temps au delà des interventions techniques, d’assurer la gestion de notre agence.  Tâches et responsabilités :  - Assurer des visites de maintenance préventive- Assurer des interventions curatives sur site (domaines informatique, électrotechnique, mécanique)- Assurer des interventions Hotline / Télémaintenance- Réaliser des mises en services d’installations neuves- Réaliser des installations logiciels et Upgrades chez nos clients- Réaliser les travaux de modifications des installations- Réaliser des opérations de maintenance en atelier- Participer avec la cellule support à la résolution des bugs- Assurer des formations chez nos Clients- Assurer des audits de fonctionnement des parkings- Assurer des tâches administratives liées à sa fonction, « certificat de Service, Rapports, Gestion du logiciel de suivi de l’activité, feuille de gestion des temps, notes de frais, etc.)- Assurer une relation ClientDiplômes/ formation BTS Electro-technique ou informatique industrielle Compétences Principalement informatique (connaissance Hardware, OS, réseau de base, architecture), électro-technique, mécanique et bureautique informatique. Expérience 10 ans Profil personnel Dynamique, proactif, positifAutonome, esprit d’analyse, de synthèseBon relationnel Langues Français, Anglais serait un plus

ROBATEL Industries conçoit et réalise pour le secteur du Nucléaire des produits dits « projets d’ensemblier » incluant boite à gants, cellules blindées contre les rayonnements ionisants et procédés spécifiques, mais aussi des emballages de stockage ou de transport de matériaux radioactifs. Au-delà de la conception mécanique et chaudronnerie-soudure constituant le cœur de métier de ROBATEL Industries, ces réalisations nécessitent différents matériaux techniques et une maitrise de leurs procédés de productionNous recherchons actuellement un Responsable Atelier H/F en CDI pour notre établissement de LA HAGUE (50). Rattaché au Directeur d’Etablissement, votre activité principale consiste à animer et diriger une équipe de production constituée d’ouvriers (spécialisés en chaudronnerie soudure, des monteurs, des usineurs et des fondeurs) pour garantir le respect de l’industrialisation et des délais de fabrication. Vous travaillez en étroite collaboration avec le responsable chantier pour l’organisation des interventions sur site et de la mise à disposition du personnel d’atelier, ainsi qu’avec les chargés d’affaires, le BE, le QSE et le Directeur d’Etablissement. Pour ce faire, vous aurez en charge les missions suivantes : ·        Assurer la définition et l’ordonnancement du programme, ainsi que la mise en œuvre des bonnes pratiques de fabrication ; ·        Assurer le maintien des compétences, gérer les habilitations et certifications du personnel de production ; ·        Gérer l’outil de production (machines, moyens de levage, etc…) ; ·        Respecter et faire respecter les consignes de sécurité (EPI, postes de travail, etc.) ainsi que les règles concernant le traitement des déchets (DIB et spéciaux), le stockage et l’évacuation ; ·        Assurer la mise en sécurité en fin de journée et garantir l’entretien général des locaux (petits travaux, rangement.Pour correspondre à nos attentes, votre profil se rapprochera au mieux des critères suivants : ·        Formation technique type BTS ou DUT dans le domaine de la chaudronnerie ; ·        5 ans d’expérience dans l’encadrement d’équipe en atelier. Un certain leadership naturel est requis ; ·        Force de proposition, bonnes capacités de communication et maîtrise des outils bureautiques ; ·        Esprit de synthèse et savoir rendre-compte ; Rémunération selon profil et expérience. Temps de travail de 37h réparti sur 4,5j – Véhicule de fonction – RTT– Tickets Restaurants – Mutuelle d’entreprise

ROBATEL Industries conçoit et réalise pour le secteur du Nucléaire des produits dits « projets d’ensemblier » incluant boite à gants, cellules blindées contre les rayonnements ionisants et procédés spécifiques, mais aussi des emballages de stockage ou de transport de matériaux radioactifs. Au-delà de la conception mécanique et chaudronnerie-soudure constituant le cœur de métier de ROBATEL Industries, ces réalisations nécessitent différents matériaux techniques et une maitrise de leurs procédés de production.Nous recherchons actuellement un Chaudronnier H/F en CDI pour notre établissement de Genas (69). Rattaché(e) au Chef d’atelier, vous mettez en œuvre des techniques de pliage, cintrage à froid, roulage et vérinage pour former des tôles ; ces pièces ainsi façonnées sont assemblées par soudage et boulonnage pour créer des structures métalliques. Pour ce faire vous aurez en charge les missions suivantes : ·         A partir du plan du cahier de soudage et en respectant la gamme de fabrication, prévoir les débits matières d’œuvre et réaliser le traçage ; ·         Mettre en forme manuellement ou à l’aide de machines les tôles globalement entre 2 et 30mm d’épaisseur ; ·         Effectuer le montage et soudage, ainsi que procéder à la finition des soudures. ·         Assurer la manutention au sein de l’atelier (ponts 15T , chariot élévateur 5T) ; ·         Respecter les normes de sécurité applicables à l’atelier.Pour correspondre à nos attentes, votre profil de compétences se rapprochera au mieux des critères suivants : ·         Formation CAP / BAC Pro en chaudronnerie ·         Expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire, idéalement au sein d’une entreprise spécialisée dans le Nucléaire ·         Le/la candidat(e) doit être organisé(e) et doit disposer d’aptitudes au travail en équipe. Un bon relationnel et des capacités d’adaptation sont requis. ·         Des qualités d’autonomie et de rigueur sont nécessaires pour mener à bien les missions confiées. Ce poste s’adresse à un(e) collaborateur(trice) désireux(se) d’évoluer dans un environnement exigeant, sur les plans technique et contractuel. Au sein d’une entreprise à taille humaine, vous détenez une responsabilité importante en concordance avec la physionomie d’activités menées par ROBATEL Industries.

Groupe familial à taille humaine (env. 175 collaborateurs) spécialisé dans la conception, la production et l’installation d’équipements industriels d’élevage en France et à l’international, Tuffigo Rapidex est reconnu pour son expertise, la qualité de ses produits et de son service client, nous nous appuyons sur nos pôles innovation, industrialisation, numérique pour concevoir et développer les équipements des élevages connectés de demain. Portée par un marché en croissance, l’entreprise mène une politique volontariste de conception de nouveaux produits, de déploiement à l’international.Nous recherchons un(e) Assistant administratif   Vous aurez pour missions d’effectuer : -          les aspects administratifs de la société : prise de rendez-vous, gestion du courrier, rédaction de notes, archivage -          la saisie et le suivi des facturations -          la relance clients -          la réception et le relais des appels téléphoniques -          la vérification et enregistrement des notes de frais -          le relais de la Direction auprès des collaborateurs -          divers tâches administratives Cette liste est non exhaustive.De formation bac + 2 en gestion administrative, vous avez 5 ans d’expérience qui vous ont permis de développer un grand sens de l'adaptabilité. Vous maîtrisez l’environnement office, vous vous démarquez par votre autonomie et votre réactivité. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, pragmatique.

Que fait le Groupe AB PROCESS ? Créé il y a 14 ans, le Groupe AB Process, basé à Landivisiau, compte une centaine de collaborateurs. Il conçoit, fabrique et installe des solutions performantes, sur mesure et clé en main, d’automatisation et de robotisation des chaînes de production. De bonnes raisons de nous rejoindre ? - Une entreprise industrielle à la pointe de l’innovation- Une ambiance de travail favorisant l'humain et l’autonomie- Un travail diversifié avec des projets toujours différents (industries et applications différentes)Nous recrutons un  Chef de chantier (H/F) Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour missions de : - Prendre connaissance du dossier technique et des plans, - Préparer les chantiers avec les différents techniciens impliqués, - Évaluer les besoins en main-d'œuvre et en matériels pour les chantiers Chez le client : - Faire le point sur l'avancement des travaux, - Rédiger les comptes rendus de ces réunions (avancées et difficultés rencontrées), - Contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux, - Contrôler régulièrement que les travaux ne dépassent pas l'enveloppe prévue, - Réceptionner les travaux et s'assurer de la propreté des lieux en fin de chantier   Avantages : - Prime d'intéressement - Prime de déplacement - Mutuelle d'entreprise - Chèques Cadeaux & Culture- Compétences techniques : utiliser un chariot élévateur, montage, soudage, etc.- Savoir manutentionner positionner et monter les installations- Savoir lire et analyser des plans,- Savoir suivre les équipes intervenant sur le chantier.

MAUSER est un leader dans la fabrication d’emballages industriels de hautes qualités. Avec plus de 180 filiales, joint-ventures et des réseaux de partenaires à travers le monde, et 11 000 employés nous rayonnons dans le monde entier. Nous avons mis l'accent sur la qualité, la solidité et l'innovation de nos produits depuis plus de 100 ans. Notre vision écologique et nos actions en cohérences sont d'une importance capitale pour notre entreprise. Nous soutenons des clients de renom à travers le monde entier avec des produits exigeants et fiables. Les facteurs du succès MAUSER sont : une réponse claire et précise sur chaque besoin client, des applications orientées R & D et des employés qui sont qualifiés et engagés. Les tâches et les défis de MAUSER ne cessent de croître.Missions : • Détecter l'origine d'une panne ou d’un dysfonctionnement sur des équipements (sur place ou à distance), et établir un diagnostic, • Réparer l'installation et réaliser des opérations de maintenance préventive et / ou corrective sur des matériels, équipements techniques et systèmes de production automatisés par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques… dans le respect des instructions de travail et de sécurité, • Installer et régler des équipements automatisés autonomes ou systèmes industriels automatisés, des éléments hydrauliques de puissance (vérins, moteurs, ...), réinitialiser ou modifier un programme d'automatisation, (le transférer vers un automate programmable, …), • Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille), dans une démarche d’amélioration continue. • Relever des mesures (thermiques, mécaniques, électriques, magnétiques, ...) et les consigner sur des supports de suivi, rédiger, renseigner les documents de maintenance (bon de sortie magasin), • Rendre compte oralement ou par écrit de l’intervention, • Respecter les dispositions relatives à la sécurité, l’hygiène, environnement et énergie. Poste à pourvoir en CDI.Idéalement de formation BTS Electrotechnique, vous disposez d’une expérience significative (7 à 10 ans au minimum). Rigueur, réactivité, autonomie, organisation, esprit d’équipe sont des qualités qui vous caractérisent. CACES 3, Permis Nacelle, HT/BT et connaissance d’automate de type Siemens S7, Profibus, ASI Safey sont un plus.

MAUSER est un leader dans la fabrication d’emballages industriels de hautes qualités. Avec plus de 180 filiales, joint-ventures et des réseaux de partenaires à travers le monde, et 11 000 employés nous rayonnons dans le monde entier. Nous avons mis l'accent sur la qualité, la solidité et l'innovation de nos produits depuis plus de 100 ans. Notre vision écologique et nos actions en cohérences sont d'une importance capitale pour notre entreprise. Nous soutenons des clients de renom à travers le monde entier avec des produits exigeants et fiables. Les facteurs du succès MAUSER sont : une réponse claire et précise sur chaque besoin client, des applications orientées R & D et des employés qui sont qualifiés et engagés. Les tâches et les défis de MAUSER ne cessent de croître.Missions : • Détecter l'origine d'une panne ou d’un dysfonctionnement sur des équipements (sur place ou à distance), et établir un diagnostic, • Réparer l'installation et réaliser des opérations de maintenance préventive et / ou corrective sur des matériels, équipements techniques et systèmes de production automatisés par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques… dans le respect des instructions de travail et de sécurité, • Installer et régler des équipements automatisés autonomes ou systèmes industriels automatisés, des éléments hydrauliques de puissance (vérins, moteurs, ...), réinitialiser ou modifier un programme d'automatisation, (le transférer vers un automate programmable, …), • Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille), dans une démarche d’amélioration continue. • Relever des mesures (thermiques, mécaniques, électriques, magnétiques, ...) et les consigner sur des supports de suivi, rédiger, renseigner les documents de maintenance (bon de sortie magasin), • Rendre compte oralement ou par écrit de l’intervention, • Respecter les dispositions relatives à la sécurité, l’hygiène, environnement et énergie. Rémunération : 2400€ brut sur 13 mois. Travail le Week end en équipe de jour/nuit en 2*12, et en semaine (3*8) en cas de baisse d’activitéIdéalement de formation BTS Electrotechnique, vous disposez d’une expérience significative (7 à 10 ans au minimum). Rigueur, réactivité, autonomie, organisation, esprit d’équipe sont des qualités qui vous caractérisent. CACES 3, Permis Nacelle, HT/BT et connaissance d’automate de type Siemens S7, Profibus, ASI Safey sont un plus.

ROSI est une jeune société en forte croissance qui ambitionne de mettre la « Deeptech » au service de l’économie circulaire de demain. Nous avons à cœur de proposer des solutions innovantes pour recycler et revaloriser les matières premières issues de l’industrie photovoltaïque. Nous maîtrisons les enjeux industriels et technologiques de notre filière. Nous sommes convaincus que nous pouvons la faire évoluer pour la rendre circulaire. C’est dans cet objectif que nous nous attachons à développer nos propres technologies qui favoriseront la transformation industrielle de nos partenaires. Notre équipe est avant tout technique et constituée de collaborateurs dynamiques, autonomes, investis et dont la diversité d’origine et de parcours sont l’essence de notre projet d’entreprise. Les valeurs que nous promouvons ? Écoute, entraide, agilité collective, pragmatisme. 2023 est une année importante dans la vie de la société avec la mise en service de la première usine de recyclage de panneaux photovoltaïque et la création d'une première filiale étrangère. Aussi, nous développons plusieurs projets au sein de l’Union Européenne.En vous intégrant à notre équipe en tant que Assistant Administratif H/F, nous vous confierons le suivi et la gestion de la partie administrative. Votre mission -        Assurer le suivi des stocks de fourniture de bureau -        Rédiger les dossiers d’achats (bons de commandes, suivi des dossiers) -        Rédiger des documents administratifs et des lettres -        Prendre en charge la gestion du courrier et des colis -        Organiser les déplacements de l’équipe ( planification, réservation des billets d’avion, des hôtels, etc.) -        Assurer l’accueil téléphonique -        Diverses tâches administratives -        Contribuer au futur déménagement de ROSI (en région grenobloise)Profil recherché Ceux qui ont collaboré avec vous, vous décrivent comme quelqu’un d’organisé(e), curieux/se, polyvalent(e), rigoureux/se et persévérant(e). Vous vous sentez bien dans des entreprises à taille très humaine pour leur flexibilité, leur proximité, leur sens du service client et la pluralité des missions qu’elles peuvent apporter. Issu(e) d’une formation dans le domaine de la gestion administrative avec de préférence une expérience de 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes à l’aise avec l’anglais pour des échanges collaborateurs internes et externes à l’entreprise.  

ROSI est une Start-up qui ambitionne de mettre la « Deeptech » au service de l’économie circulaire de demain. Nous avons à cœur de proposer des solutions innovantes pour recycler et revaloriser les matières premières issues de l’industrie photovoltaïque. Nous maîtrisons les enjeux industriels et technologiques de notre filière. Nous sommes convaincus que nous pouvons la faire évoluer pour la rendre circulaire. C’est dans cet objectif que nous nous attachons à développer nos propres technologies qui favoriseront la transformation industrielle de nos partenaires. Notre équipe est avant tout technique et constituée de collaborateurs dynamiques, autonomes, investis et dont la diversité d’origine et de parcours sont l’essence de notre projet d’entreprise. Les valeurs que nous promouvons ? Écoute, entraide, agilité collective, pragmatisme. 2023 est une année charnière où nous installons le premier site mondial de recyclage total des panneaux solaires sur la commune de Saint Honoré (38).En vous intégrant à notre équipe, vous aurez la responsabilité de la maintenance préventive et curative des équipements R&D de notre site de Saint Martin d’Hères. Votre mission -        Coordonner l’équipe mécanique et maintenance du Groupe -        Elaborer une gamme de maintenance -        Organiser, programmer et réaliser les interventions de maintenance -        Diagnostiquer et contrôler les équipements -        Contribuer à l’amélioration continue des processus en ce qui concerne la maintenance des équipementsIssu(e) d’une formation technique, vous avez une expérience d’environ 5 ans en qualité de technicien/ne de maintenance. Vos collègues vous décrivent comme bon/ne communicant(e) et investi(e) dans votre activité. Vous aspirez à évoluer au sein d’une équipe à taille humaine, et prendre part à une aventure pleine de défis techniques.

Le  Pôle formation CFAI /APFI Loire-Drôme-Ardèche  forme aux métiers de l’industrie Avec 3 sites de formation (Saint-Etienne, Roanne, et Valence), il forme 1 300 apprentis par an mais aussi plus de 3000 salariés et demandeurs d’emplois. Créé par et pour les entreprises, il accompagne depuis plus de 40 ans les entreprises dans leur déême enseigne tous les acteurs du réseau emploi-formation de l’UIMM Loire et de l’UIMM Drôme-Ardèche.-        Assurer la formation théorique et pratique dans le domaine de la chaudronnerie pour des groupes d’apprentis CAP et BAC PRO  dans le cadre de la préparation au passage d’examens de l’Education Nationale, -        Développer les cours et organiser la progression pédagogique en lien avec les formations dont vous avez la charge, -        Développer également les relations avec nos partenaires locaux (entreprises, acteurs du service public de l’emploi, …), -        Animer des groupes dans le cadre de la formation continue (formation de salariés d’entreprises). -        Assurer la gestion de l’atelier, son approvisionnement,De formation supérieure BTS  ou équivalent  minimum dans le domaine chaudronnerie, vous justifiez d’une expérience  réussie de 5 ans dans l’industrie en tant que Technicien d’atelier, Technicien Bureau d’Etudes ou Préparateur en Chaudronnerie/Soudage/Tuyauterie. Vous possédez des compétences en métallurgie du soudage. Une connaissance en CAO/DAO et des codes de la construction seraient un plus. Pédagogue et dynamique vous disposez de réelles capacités d’animation, d’une grande culture technique et d’un excellent relationnel. Nous vous offrons des responsabilités motivantes, un poste riche et évolutif au sein d’une structure à taille humaine. Poste basé sur Valence

Vous recherchez de nouveaux enjeux pour innover, développer des solutions industrielles durables. ALMS (Atelier Landais de Mécanique et de Soudure) implanté à Mont de Marsan , est au service des industries : la sécurisation des unités de production l’amélioration des disponibilités machines et la recherche de gain de productivité sont au cœur de notre métier. Nous rejoindre, c’est relever les challenges d’une PME régionale, s’enrichir de nouvelles expériences dans de multiples secteurs (aéronautique, chimie, agro-alimentaire, sidérurgie, génie-civil, …) au sein d’une équipe compétente et bienveillante. Nos valeurs : -         Esprit d’équipe : l’humain, la cohésion du groupe, de chacun demeurent au centre de nos préoccupations -         Service et excellence : la satisfaction client reste notre prioritéRattaché(e) aux chargés d’affaires et aux différents référents, vous travaillerez principalement sur chantier. Vos principales missions : -        Fabriquer en atelier les tronçons de tuyauterie à partir de plans (débit, cintrage, oxycoupage…) -        Assembler les pièces par soudage, boulonnage, vissage…. -        Contrôler les pièces réalisées -        Mettre en place les supportages de réseaux -        Réaliser divers opérations de travaux sur chantier -        Lire et interpréter des plansDe formation CAP réalisation en chaudronnerie industrielle, vous justifiez d’une expérience réussie de 10 ans sur un poste similaire dans un environnement métier. Rigoureux et précis, vous êtes reconnu pour votre excellente technique.  

Rattaché(e) au service Usinage – Outils Neufs ou de maintenance, vous êtes en charge de réaliser la maintenance des outils de production (préventive et curative) ou d’assembler et de mettre au point des outillages neufs modulaires (assemblage et mise au point) de haute qualité.   Vous maîtrisez la lecture et l’interprétation d’un plan ainsi que les outils de contrôles dimensionnels. Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique, notamment pour réaliser les saisies de mouvements de stock des pièces de rechange.   De formation technique dans le domaine de l’outillage ou de mise en forme de matériaux, vous justifiez d’une expérience d’au minimum 3 à 5 ans en mécanique de précision.   Vous vous adaptez aisément aux nouvelles technologies et êtes consciencieux, précis et méthodique.   Poste à pourvoir en CDI, horaires en équipe 2x8 ou en journée.  

Groupe international partenaire de rang 1 des grands donneurs d’ordre de l’aéronautique et du spatial (Airbus, Boeing, Bombardier, Dassault Aviation, Embraer, Lockheed Martin…), Latecoere sert le secteur aérospatial avec des solutions innovantes pour un monde durable. Le groupe intervient dans deux domaines d’activités : Aérostructures (fuselage et portes) et Systèmes d’interconnexion (câblage, meubles électriques et équipements embarqués). Il employait, au 31 décembre 2022, 5918 personnes dans 14 pays.Dans le cadre de nos activités opto-mécaniques, la Business Unit Systèmes recherche un Responsable Technique Programme H/F, en CDI, pour le site de Labège (31). La Business Unit Systèmes a la responsabilité de développer auprès de ses Clients (Compagnies aériennes, Avionneurs, MRO, Equipementiers), des produits dans les domaines d’activités suivants : •  Systèmes/Equipements vidéo pour la cabine, pilote, sécurité, •  Systèmes de connectivité sans fil LiFi pour l’aéronautique, le militaire, • Systèmes de connectivité optiques / mécaniques pour l'aérospatial, •  moyens sols de systèmes Aéronautiques, Spatiaux et Défenses Rattaché(e) au Responsable du Pôle Produit, au sein du Bureau d’études de la Division systèmes, vous serez détaché(e) à un produit opto-mécanique, au sein des équipes programmes et développement. A ce titre, vous serez en charge : Gestion Technique : De la rédaction documentaire au niveau du produit (spécification, conception, procédure de vérification…), relatif au cycle en V de développementDe la définition de l’architecture système de son produitValide les choix techniques et s’assure de leur cohérence sur son produitDe l’atteinte des objectifs de performance du produit durant la phase de développementDes interfaces de son produitDe l’intégration, vérification et validation du produit Gestion de projet : Gestion des bonnes pratiques en matière de gestion de configuration. Pilote le développement du produit.Gestion de l’échéancier : s’assure du respect des délais (Jalons et livrables)Gestion de la qualité : est responsable de la documentation technique. A ce titre, s’assure de la qualité des livrablesGestion des ressources : pilote les besoins en ressourcesGestion des coûts : s’assure du respect des coûts (NRC et RC) du produit (Design to cost)Gestion des communications internes : s’assure d’une communication efficace durant le développement du projet, tournée en interne à l’équipe (la communication externe client est de la responsabilité du responsable programme du projet, la communication externe fournisseurs est de la responsabilité de l’acheteur/approvisionneur du projet)Gestion des risques : analyse et gère les risques (produit & process)Gestion des approvisionnements : s’assure de l’achat des produits/services permettant le développement du projet et/ou la fabrication de produits dans les temps opportunsGestion des modifications : suit la gestion des modifications de son produitEst le responsable de l’amélioration de son produit (lessons learn, REX) et du partage des connaissances sur son produitH/F de formation Ingénieur mécanique-optique, vous justifiez d’une expérience minimum de 5 ans dans le développement d'équipements/systèmes mécaniques et/ou optiques embarqués et dans la conduite de projet. Vous avez des connaissances en normes de développement aéronautique et spatiale de systèmes et d'équipements embarqués et/ou militaires. Vous êtes volontaire, organisé(e), avez une bonne écoute et le sens de la diplomatie. Autres compétences techniques appréciées : - Ingénierie mécanique des équipements / systèmes embarqués La pratique courante de l’anglais est exigée. Informations complémentaires Classification : Cadre Forfait Jours- Convention Collective Nationale des Ingénieurs et Cadre de la Métallurgie Poste temps plein #WeAreLatecoere : la diversité de nos équipes est une richesse. En tant qu’employeur responsable, Latecoere encourage un environnement de travail inclusif et s’attache à l’égalité des chances pour tous les candidats, sans restriction. Tous nos métiers adressent les enjeux d'innovation et de développement durable. Rejoignez-nous pour faire décoller votre carrière et contribuer à notre raison d’être : servir le secteur aérospatial avec des solutions innovantes pour un monde durable.

Chez Aereco, entreprise du groupe Aldes, nous sommes convaincus que le sens donné à nos actions doit nourrir notre souffle commun. Nos projets. Nos innovations. Avec fierté, envieet ambition, notre mission est de rendre les intérieurs plus sains en assumant nos responsabilitésenvironnementales et sociétales. Nous savons que nos énergies collectives se démultiplient en se mettant en mouvement ensemble, dans la même direction. Partout dans le monde. En faisant de l’engagement de chacun celui de tous, nous nous mettons au service de la qualité de l’air intérieur. Le groupe dont le siège social est basé à Lyon, réalise un CA de 400M€ et emploie 1900 collaborateurs répartis dans 20 filiales et 4 continents.Dans ce cadre SEs missions seront les suivantes : Cartographier et mettre en œuvre une politique de gestion des flux matières et produits. Définir et mettre en oeuvre les indicateurs de la SC Définir et mesurer la performance globale de la Supply Chain Construire le PIC avec les parties prenantes internes et externes Maîtriser la planification des activités de production et d'approvisionnement Manager une équipe regroupant les activités ordonnancement, planification, approvisionnement Mettre en place une stratégie d'amélioration continue de la Supply Chain Garantir la qualité de service rendue au client : OTIF   Elle/Il coordonne et synchronise l'ensemble des activités logistiques avec les activités de production et fait le lien avec les équipes ADV-commerciales.Compétences ·        Connaissance des méthodes de Diagnostic de la maturité de la Supply Chain ·        Connaissance approfondie des métiers de l'entreprise ainsi que des contraintes terrain ·        MPS : Master Production Scheduling (Adéquation charge capacité) ·        Analyses ABC, kanban, juste à temps ·        Maitrise d’un ERP (Sage X3/SAP) ·        Lean manufacturing ·        Maitrise pack office ·        Maîtrise de l'anglais ·        Fortes capacités relationnelles, Recherche de consensus, assertivité. ·        Approche orientée résultats et performance   Profil Vous disposez d’un BAC +4/5 : Ingénieur, Master, école de commerce. Éventuellement avec 3ème cycle en Supply Chain. Une expérience minimum de 5 ans est requise idéalement dans un contexte industriel PME ou groupe international lié à l'automobile ou l'aéronautique

NOTRE HISTOIRE                                                                                                                       EOZ, fabricant français de Claviers, Composants et de solutions personnalisées d’Interfaces Homme Machine de qualité.   De l'interrupteur miniature au bouton anti-vandale, du clavier standard à la face-avant intégrée, les techniques évoluent, progressent et se complexifient. La structure EOZ est née de cette nécessité et poursuit dans ce sens sa recherche des solutions de l'avenir. Créé en 2011 afin de répondre aux exigences d'adaptation et de performance dans des secteurs d'activité extrêmement divers ; EOZ a donc adapté sa structure fonctionnelle pour que le savoir-faire soit plus organique et ainsi développer sa polyvalence au service de nos clients. Distribué dans plus de 15 pays à travers le monde, nous nous efforçons de perpétuer l’héritage Secme à travers les années. De SECME à EOZ, une longue expérience française :1932 : Création de la société Secme ; elle est considérée comme l’une des plus anciennes entreprises françaises spécialisées dans les composants électromécaniques.1998 : Secme devient EAO Secme S.A.S (groupe EAO).2010 : Naissance d’EOZ S.A.S issu du rachat de la majeure partie des actifs d’EAO Secme S.A.S par M. Loïc Gauthier et Mme Audrey Marques.Héritier de la marque Secme, nous fournissons une gamme de produits allant des claviers, composants aux interfaces Homme-Machine sur mesure. Pionnière de l’industrie électronique en France, la marque Secme est toujours restée synonyme de qualité et de durabilité. Aujourd’hui, EOZ remet sur le devant de la scène cette marque octogénaire en perpétuant cet héritage glorieux. NOTRE ACTIVITÉ Nous développons des produits adaptés à tous les environnements (chaleurs extrêmes aux températures les plus froides, des laboratoires les plus hygiéniques aux sites de constructions soumis à des conditions difficiles). EOZ vous propose une large gamme de produits standards : composants pour cartes électroniques, boutons poussoirs, interrupteurs, claviers.       Nous développons également des solutions entièrement personnalisées pour répondre à votre besoin. Nos atouts :Des investissements permanents dans les machines nécessaires à la production, élaboration de prototypes et au développement de nouveaux outillages et produits (Imprimante 3D, laser dernière génération, appareils de ).La propriété intellectuelle (marques et brevets).L’innovation en créant chaque année de nouvelles gammes de produits pour et avec nos clients.La modularité des produits.L’adaptation aux nouvelles tendances de marché afin de faire face à la concurrence.Développement de toutes ses gammes de produits, de la création à la commercialisation.Notre réactivité.La qualité reconnue des produits.Vos missions seront notamment :   -          Organiser et participer au développement de nouveaux produits et de nouvelles gammes en collaboration avec le Président et le responsable de production. -          Réaliser le suivi d’un produit ou d’une gamme de produits, en adéquation avec la stratégie commerciale de l’entreprise, dont vous participez activement à l’élaboration. -          Veiller à la conformité des processus et des procédures de production en accord avec les règles d’assurance qualité et participer à l’amélioration continue de la production. -          Gérer les dossiers d’innovation, de brevet et de subventions. -          Concevoir, définir, organiser et mettre en œuvre les différentes procédures garantissant la qualité des produits et du service au client. -          Définir les besoins avec les clients et l’équipe commerciale, vérifier et valider des plans et devis. -          Gérer les projets clients et/ou de développement des produits et des gammes en suivant les calendriers, les coûts, la qualité et le respect des cahiers des charges. -          Participer à la maintenance préventive du parc industriel et gérer la conformité du parc des équipements de contrôle et de mesure. -          Participer et être moteur dans la démarche d’amélioration continue et le maintien de l’ISO9001-V2015 ainsi que des plans de réduction des coûts. -          Suivre la gestion des réclamations clients en collaboration avec les différents services concernés de l’entreprise notamment par l’application des méthodes de résolution de problèmes.De formation Ingénieur, vous justifiez d’une expérience de 5 ans dans une fonction similaire au sein d’une Entreprise de fabrication Industrielle. Vous maîtrisez les outils informatiques (environnement Windows, ERP) ainsi que les logiciels de CAO tels que SolidWorks. Vous parlez anglais couramment. Vous aimez travailler sur la mécanique et les processus de fabrication manuels ou automatisés et appréciez l’environnement responsabilisant, polyvalent et dynamique d’une PME qui détient un réel savoir-faire et une expertise technique reconnue. Vous disposez d’un esprit créatif, d’une appétence pour la gestion de projet, d’une grande organisation et vous savez fonctionner en assurance qualité (Norme ISO 9001) : ce poste est fait pour vous ! Salaire : selon profil Avantages : 13ème mois ; RTT ; Salle de sport, Fonctionnement organique

TECHNIX est l'un des principaux fabricants européens d'alimentations et de chargeurs de condensateurs haute tension. Créée en 2000 et basée à Créteil, l’entreprise emploie environ 20 collaborateurs et collaboratrices. L’ensemble des métiers sont représentés sur le site, de la conception à la commercialisation, en passant par l’industrialisation, la fabrication ou les achats. TECHNIX est une société de haute technologie, reconnue pour sa capacité à innover et la grande fiabilité de ses produits qui s’adressent à d’importants centres de recherche ou de grands groupes industriels internationaux.Dans le cadre de sa stratégie de développement, TECHNIX souhaite recruter un Commercial (H/F) qui sera basé(e) à Créteil (94) au siège de TECHNIX. Principales caractéristiques du poste : ·         Conquérir des nouveaux clients ·         Suivre et développer une base de clients existante ·         Comprendre et présenter efficacement les atouts de l'entreprise et ses produits ·         Créer des relations solides avec les principales parties prenantes des clients ·         Identifier et résoudre les problèmes des clients ·         Communiquer avec les différents services et en particulier avec l’équipe technique ·         Comprendre le paysage concurrentiel et les tendances du marchéLe poste est directement rattaché au Directeur Commercial. De formation supérieure technique ou commerciale (bac+4/5), vous avez minimum 5 ans d’expérience réussie dans la vente de produits/services techniques destinés à l’industrie et à la recherche et de préférence dans le domaine de l’électronique ou électrotechnique. Professionnel(le) motivé(e), vous êtes énergique, persuasif(ve), bien organisé(e) et capable de démontrer votre capacité à vendre. Doté(e) d’un excellent sens commercial et tenace, vous êtes ouvert(e) aux autres. Vous savez analyser une situation, vous adapter et comprendre les besoins de votre interlocuteur. Le poste demande de la flexibilité et quelques déplacements d’affaires sont à prévoir. Le poste est éligible au télétravail partiel. Compétences requises : ·         Autonomie, rigueur et capacité d’organisation ·         Identification des besoins et des défis des clients, ·         Excellent relationnel / sens du contact, Bonne expression orale/écrite ·         Rompu(e) aux outils informatiques

TECHNIX est l'un des principaux fabricants européens d'alimentations et de chargeurs de condensateurs haute tension. Créée en 2000 et basée à Créteil, l’entreprise emploie environ 20 collaborateurs et collaboratrices. L’ensemble des métiers sont représentés sur le site, de la conception à la commercialisation, en passant par l’industrialisation, la fabrication ou les achats. TECHNIX est une société de haute technologie, reconnue pour sa capacité à innover et la grande fiabilité de ses produits qui s’adressent à d’importants centres de recherche ou de grands groupes industriels internationaux.Dans le cadre de sa stratégie de développement, TECHNIX souhaite recruter un Commercial (H/F) qui sera basé(e) à Créteil (94) au siège de TECHNIX. Principales caractéristiques du poste : ·         Conquérir des nouveaux clients ·         Suivre et développer une base de clients existante ·         Comprendre et présenter efficacement les atouts de l'entreprise et ses produits ·         Créer des relations solides avec les principales parties prenantes des clients ·         Identifier et résoudre les problèmes des clients ·         Communiquer avec les différents services et en particulier avec l’équipe technique ·         Comprendre le paysage concurrentiel et les tendances du marchéLe poste est directement rattaché au Directeur Commercial. De formation supérieure technique ou commerciale, vous avez minimum 5 ans d’expérience réussie dans la vente de produits/services techniques destinés à l’industrie et à la recherche et de préférence dans le domaine de l’électronique ou électrotechnique. Professionnel(le) motivé(e), vous êtes énergique, persuasif(ve), bien organisé(e) et capable de démontrer votre capacité à vendre. Doté(e) d’un excellent sens commercial et tenace, vous êtes ouvert(e) aux autres. Vous savez analyser une situation, vous adapter et comprendre les besoins de votre interlocuteur. Vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d’une PME dynamique fondée sur l’innovation et l’international. La maitrise de l'anglais est essentielle à l’écrit et à l’oral. La connaissance d'une deuxième langue est un plus (allemand, espagnol…) Le poste demande de la flexibilité et quelques déplacements d’affaires sont à prévoir. Le poste est éligible au télétravail partiel. Compétences requises : ·         Autonomie, rigueur et capacité d’organisation ·         Identification des besoins et des défis des clients, ·         Excellent relationnel / sens du contact, Bonne expression orale/écrite ·         Rompu aux outils informatiques

Rejoignez Eaton Souriau et aidez-nous à développer des solutions innovantes en gestion d’énergie qui ont un réel impact sur l’environnement. Nous œuvrons pour que ce qui compte vraiment fonctionne. Désirez-vous travailler au sein d’une entreprise dans laquelle nous donnons de l’importance à nos salariés, à l’éthique, à l'inclusion et à la diversité  ?  Ce qu’offre Eaton :  - Rémunération et avantages sociaux compétitifs - Projets et défis au sein d'une équipe dynamique et collaborative - Excellent environnement de travail – la sécurité et l’éthique nous importent vraiment - Culture d'entreprise & valeurs : au-delà de l’innovation; notre conduite est aussi importante que les résultats. Chez Eaton, nos valeurs et notre culture définissent qui nous sommes, et dictent nos activités au quotidien - Inclusion et diversité : l’ouverture à la diversité étend notre accès aux meilleurs talents. L’inclusion nous permet d’impliquer tous nos talentsDans le cadre d’un remplacement, SOURIAU Sarthe recherche pour son unité de moulage un USINEUR SUR FRAISEUSE A COMMANDES NUMERIQUES F/H. Rattaché au Responsable outillages, vous rejoignez une équipe de 17 personnes dédiée à la fabrication d’outillages neufs, destinés à notre atelier de moulage. Votre mission principale est de fabriquer des parties de moule sur un centre d’usinage 5 axes : - Programmer sur MAZAK (Mazatrol) et FAO (Mastercam), - Préparer les outils, régler et conduire la machine pour des séries unitaires ou petites séries, - Suivre et contrôler vos pièces réalisées ; - Réaliser la maintenance préventive des moyens. Pourquoi postuler ? Vous êtes autonome dans toutes les étapes de la réalisation de la pièce, de la programmation au contrôle. Vous êtes en interaction directement avec votre client interne et les équipes supports. Vous apprécierez la diversité de nos produits et de nos technologies. La technicité de nos produits rend le poste particulièrement riche en apprentissages quotidiens. Ce poste sera l’occasion de travailler pour un groupe international mais dans une unité à taille humaineVous connaissez la programmation de machines à commandes numériques et/ou la FAO. De formation Bac pro usinage ou productique avec 10 ans d’expériences exigées ou professionnel expérimenté de la réalisation d’outillages, Poste en horaire 2X8.  

Cliquer sur : « Voir la fiche de l’entreprise » !Dans le cadre d’un remplacement, SOURIAU Sarthe recherche un TECHNICIEN MAINTENANCE F/H à dominante Mécanique  pour son site de Champagné. Rattaché au Responsable maintenance, vos missions principales seront les suivantes : · Assurer les interventions curatives et préventives dans les domaines mécaniques, pneumatiques et hydrauliques des machines du site de Champagné dans le respect des règles de sécurité de l’entreprise, · Effectuer les mises en conformité sécurité des équipements, · Proposer des actions visant à l’amélioration de la fiabilité et de la maintenabilité des moyens de production, · Renseigner la GMAO (sorties de stock et comptes rendus d’interventions). Pourquoi postuler ? Passionné de technologie, vous interviendrez sur plusieurs ateliers de production comprenant des moyens diversifiés et de haute technologie (automates, commandes et axes numériques, robotique, vision…).De niveau BAC+2, avec une expérience significative du terrain industriel (minimum 5 ans), vous possédez de solides compétences en mécanique et des connaissances en électrotechnique. Enfin, votre curiosité, votre autonomie et vos qualités relationnelles seront autant d’atouts pour réussir les missions qui vous seront confiées. Pour ce poste, basé à Champagné (72470), à proximité du Mans (55 min de Paris/Rennes ou 1h15 de Nantes en TGV) où vous pourrez conjuguer douceur de vivre et vie professionnelle palpitante.

Groupe familial à taille humaine (env. 175 collaborateurs) spécialisé dans la conception, la production et l’installation d’équipements industriels d’élevage en France et à l’international, Tuffigo Rapidex et ses filiales Cidex / Stibel / Plastigraf sont reconnues pour son expertise, la qualité de leurs produits et du service client, nous nous appuyons sur nos pôles innovation, industrialisation, numérique pour concevoir et développer les équipements des élevages connectés de demain. Portée par un marché en croissance, le groupe mène une politique volontariste de conception de nouveaux produits, d'ouverture vers de nouveaux secteurs d'activité et de déploiement à l’international.Nous recherchons un(e) Assistant administratif   Vous aurez pour missions d’effectuer : -          les aspects administratifs de la société : prise de rendez-vous, gestion du courrier, rédaction de notes, archivage -          la saisie et le suivi des facturations -          la relance clients -          la réception et le relais des appels téléphoniques -          la vérification et enregistrement des notes de frais -          le relais de la Direction auprès des collaborateurs -          diverses tâches administratives Cette liste est non exhaustive.  De formation bac + 2 en gestion administrative, vous avez 5 ans d’expérience qui vous ont permis de développer un grand sens de l'adaptabilité. Vous maîtrisez l’environnement office, vous vous démarquez par votre autonomie et votre réactivité. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, pragmatique.

SERMATI est une PME spécialisée dans la conception, la fabrication, et l' intégration de solutions clés en mains,  lignes et outillages d'assemblage, pièces et sous-ensembles mécaniques complexes, pour les secteurs industriels de l'aéronautique, la défense, le spatial, et de l'énergie. Partenaire reconnu des majors de l industrie Aéronautique, Défense et Spatiale, la force de SERMATI repose sur une constante capacité à innover depuis 50 ans, grâce à notre structure orientée vers la réactivité ainsi que sur notre volonté de tendre vers l excellence technique.Rattaché(e) au service Maintenance, vous participez aux opérations de maintenance préventive et curative tout en respectant les procédures prédéfinies et les consignes de sécurité sur notre parc machines et nos équipements. Vos missions seront les suivantes : - Exécuter les opérations de maintenance comprenant des dépannages, des réglages et mise au point, des contrôles, des échanges d'ensembles ou de sous-ensembles, des réparations dans nos ateliers sur tous les équipements composés de Fraiseuses, Tours, etc.… - Exécuter des actions préventives suivant un planning et taches définis, - Savoir diagnostiquer des pannes mécaniques, hydrauliques, électriques, métrologiques des équipements, - Avoir des connaissances en mécanique machines-outils, - Assurer la géométrie des machines (Fraiseuses -Tours), - Exécuter des opérations de maintenance des infrastructures (bâtiments).Titulaire d'un Bac+2/3 en Maintenance Industrielle ou Maintenance des Systèmes Automatisés ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience significative dans les métiers de l’industrie. Une connaissance des Commandes Numériques NUM, FANUC et HEIDENHAIN sera un plus. La maitrise de la réglementation et des normes est appréciable. Vous êtes rigoureux(euse), organisé(e) et appréciez le travail en équipe

Fort de ses 33 années d’expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l’international, le groupe eXcent compte 700 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 90M€ en 2022. eXcent accompagne les projets d’industrialisation des plus grands donneurs d’ordre et PME dans des secteurs comme l’aéronautique, l’automobile, ferroviaire, l’énergie, défense, spatial,   Grâce à ses bureaux d’études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s’adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d’expertises lui permet de couvrir l’intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.) Plus qu’un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s’adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d’activité. Dans le cadre de nos activités dans le domaine aéronautique, nous recherchons : un(e) Responsable Projets Etudes H/F Poste basé à ISSOUDUN (36). Au sein de la Direction Technique, vous assurer le pilotage projet des activités d'Ingénierie dans le cadre de projets de développement de sièges d’avions. Votre rôle dans ce cadre sera d'assurer le développement des solutions d'amélioration produit suite aux retours d'expérience production et en service. Vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes : - Planification des tâches d'Ingénierie (Conception, Simulation, Certification, Essai, Système) et leur suivi,- Participation active aux revues de Conception,- Evaluation des caractéristiques clés du siège (coût, masse) et proposition d'amélioration si nécessaire,- Animation des résolutions de problèmes suivant les résultats et les tests,- Suivi du planning des livrables,- Participation à la tenue des jalons et présentation client,- Synthèse et reporting de l'ensemble de ces activités.De formation Bac+5, vous justifiez d’une expérience significative en gestion de projet technique sur des systèmes mécaniques. Votre rigueur et l'organisation de votre travail vous permettent de gérer plusieurs activités en parallèle. Idéalement, vous disposez de connaissances du domaine de l'aménagement cabine aéronautique. Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire et internationale. Vous maîtrisez l'anglais avec une pratique courante à l'oral et à l'écrit. Vous avez une bonne connaissance des outils office. Démarrage : Dès que possible Type de contrat : CDI Les petits + + Tickets Restaurant (11€) ou paniers repas + Possibilité de télétravail  + Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille + Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés !  + Esprit d'Equipe et convivialité  Et encore + Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d’entreprise. eXcent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents. eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé “PlaneXt”, celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d’eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.

FiRAC, filiale du Groupe SNEF, est spécialisée dans la robotique et l’automatisation des équipements et procédés industriels. Avec l’expertise de ses 250 collaborateurs, FiRAC conçoit et déploie des solutions techniques (lignes de production, robotisation, bancs d’essais) flexibles, évolutives et intelligentes, permettant d’optimiser le rendement et la productivité des industriels, tout en améliorant les conditions de travail des opérateurs. Acteur reconnu dans les secteurs de l’Automobile, de l’Aéronautique et de l’Agro-alimentaire depuis plus de 40 ans, FIRAC implémente des systèmes complexes sur mesure pour tous types d’industries, en France et à l’International. FIRAC est établi en France à Poissy, Etupes, Rennes, Valence, en Slovaquie, en Pologne et aux USA.Dans le cadre de notre développement nous recherchons un Dessinateur/Projeteur (F/H)  pour l'agence d’Etupes. Rattaché au Responsable BE, votre mission principale sera de réaliser des études fiables et assurer la mise en service.  Vos missions :  Concevoir les études confiées par le pilote études suivant les règles de l'art et les cahiers des charges clientRéaliser les plans d'ensembles, sous-ensembles, de détails et des nomenclaturesAssurer l'auto-contrôle de ses plansRespecter les planningsAnticiper et informer le pilote études de toutes dérives techniques ou du planningConstituer les dossiers d'études et les tenir à jour au dernier indiceVérifier l'ergonomie des postes et documenter la fiche associéeRédiger les notes de calcul de faible difficultéRédiger les fiches de non-conformité détectées et en informer le pilote étudesRédiger les notices de maintenance pour le client Ce que vous allez vivre chez nous : Primes diversesContrat de santé collectifPrévoyanceEnvironnement de travail favorable avec une bonne ambianceTickets restaurant Quelques informations supplémentaires : Déplacements ponctuels France et International.Poste basé à Etupes (25)CDIStatut : CadreRémunération étudiée selon profilDébut du contrat : dès que possibleConvention collective des cadres et ingénieurs la métallurgie Notre offre vous a convaincue ?  Vous êtes motivé par l’idée d’intégrer une nouvelle équipe et de relever de nouveaux challenges ? La prise de poste peut être immédiate, on vous attend !Ce que nous recherchons chez vous : Vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans dans un poste équivalent ou en bureaux d'études.Vous êtes curieux(se), imaginatif(ve), force de proposition.Vous connaissez les standards clients.Vous avez de bonnes connaissances des normes techniques et métiers.Vous connaissez les process industriels.Vous maitrisez les outils de CAO.  

Turgis et Gaillard Groupe, fondé en 2011 connaît un fort développement et offre de nombreuses opportunités de travailler sur des projets passionnants. Soutenir les forces armées, en intervenant aussi bien sur la modernisation des engins ou sur les avions militaires, réaliser de plateformes et systèmes critiques, réaliser des vedettes de reconnaissance pour les forces spéciales, sont autant de missions qui permettent au groupe de développer un outil industriel performant mis au service de tous les opérateurs économiques européens. Le groupe représente aujourd'hui : 300 collaborateurs, 45 millions d’euros de Chiffres d’Affaires, 7 Usines en France et en Inde.    Dans le cadre de votre mission, vous travaillerez pour TURGIS ET GAILLARD INDUSTRIE GRAND EST, anciennement CRD, appartenant au groupe depuis environ 5 ans. Cette société regroupe 80 salariés et est spécialisée dans la Tuyauterie Industrielle, la Chaudronnerie et la Maintenance Industrielle. L'établissement est à la recherche de soudeurs confirmés H/F Vos missions : - Analyser et Préparer son environnement de travail (assemblage des pièces, éléments à souder…)- Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées (adapter les procédés de soudage à l'intensité, la puissance…)- Souder les pièces par divers procédés de soudure conformément aux consignes et aux plans (TIG Acier Inox, Arc)- Vérifier et contrôler la conformité des soudures réalisées- Communiquer avec son environnement de travail- Assurer la préparation et l'entretien courant des matériels qui lui sont confiés pour sa missionExpérience exigée dans l'industrie et sur le même type de poste.  Des grands déplacements sont à prévoir

Turgis et Gaillard Groupe, fondé en 2011 connaît un fort développement et offre de nombreuses opportunités de travailler sur des projets passionnants. Soutenir les forces armées, en intervenant aussi bien sur la modernisation des engins ou sur les avions militaires, réaliser de plateformes et systèmes critiques, réaliser des vedettes de reconnaissance pour les forces spéciales, sont autant de missions qui permettent au groupe de développer un outil industriel performant mis au service de tous les opérateurs économiques européens. Le groupe représente aujourd'hui : 300 collaborateurs, 45 millions d’euros de Chiffres d’Affaires, 7 Usines en France et en Inde.    Dans le cadre de votre mission, vous travaillerez pour TURGIS ET GAILLARD INDUSTRIE GRAND EST, anciennement CRD, appartenant au groupe depuis environ 5 ans. Cette société regroupe 80 salariés et est spécialisée dans la Tuyauterie Industrielle, la Chaudronnerie et la Maintenance Industrielle. L'établissement est à la recherche de soudeurs confirmés H/F Vos missions : - Analyser et Préparer son environnement de travail (assemblage des pièces, éléments à souder…)- Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées (adapter les procédés de soudage à l'intensité, la puissance…)- Souder les pièces par divers procédés de soudure conformément aux consignes et aux plans (TIG Acier Inox, Arc)- Vérifier et contrôler la conformité des soudures réalisées- Communiquer avec son environnement de travail- Assurer la préparation et l'entretien courant des matériels qui lui sont confiés pour sa missionExpérience exigée dans l'industrie et sur le même type de poste.  Des grands déplacements sont à prévoir

SFS contribue chaque jour à construire les bâtiments qui vous entourent au quotidien. Filiale française et site majeur pour la fabrication de fixations pour le bâtiment, SFS France bénéfice de la force d'un groupe suisse au rayonnement international. Avec comme valeur fondatrice, le made in France, nous employons sur notre usine implantée à Valence, dans la Drôme, près de 300 personnes et produisons plus de 1,5 milliards de vis chaque année.Rattaché(e) au responsables des ventes et en étroite collaboration avec un(e) commercial(e) sédentaire interne, vous aurez pour mission d'assurer une démarche active de prospection et de fidélisation auprès d'une clientèle directe évoluant dans le secteur du bâtiment. Afin de développer le CA et le volume des ventes, vous assurerez : Le référencement de la gamme de produits auprès de la clientèle cible : bardeurs, étancheurs, façadiers, charpentiers…Le conseil technique sur les solutions adéquates selon les projets et les besoins clients.L'organisation et l'optimisation de vos déplacements, en fonction des rendez-vous client pris en amont.Une veille permanente sur les évolutions du marché et des offres concurrentiels.Le reporting régulier de votre activité et le suivi de vos actions.De formation minimum BAC + 2 technique/commercial (BTP, Génie civil ou Ingénierie du Bâtiment), vous disposez d'une expérience de plus de 3 ans sur un poste commercial technique et très terrain ; en lien très étroit avec le domaine du bâtiment. Vous êtes reconnu(e) professionnellement pour votre expertise technique, idéalement sur les matériaux du bâtiment et les systèmes de fixations.Dynamique, pugnace et réactif(ve), vous êtes à l'aise dans les relations et savez faire preuve d'écoute et de disponibilité auprès de vos clients.Vous êtes attentif(ve) à maintenir l'image professionnelle de l'entreprise, attachée au service et à la satisfaction client. La maîtrise de l'outil informatique et des nouvelles technologies est indispensables pour mener à bien cette mission. La fonction nécessite une grande disponibilité pour une itinérance importante sur les 9 départements, dont Lyon est une position centrale.

La société Trillium Flow Technologies France est une société du Groupe Trillium Flow Technologies, groupe américain qui emploie près de 2 000 personnes à travers le monde. Le groupe possède une réelle notoriété dans la conception et la fabrication de vannes et de pompes destinées au marché de l’énergie. Notre entité française compte plus de 300 collaborateurs et a plus de 150 ans d’existence. Nous avons deux établissements en France générant 65 millions d’euros de chiffre d’affaires : le siège social français situé à Saint-Victoret (13) et un établissement à Vendin le Vieil (62). Nous nous positionnons comme un des leaders sur le marché de la soupape de sûreté, tant dans le secteur nucléaire que celui du oil & gas. - Nous avons notamment accompagné le programme nucléaire français, ainsi que la modernisation (projet grand carénage) et nous sommes présents sur la construction des nouveaux EPR 2. - Nous accompagnons l’évolution des technologies et pratiques sur les nouvelles constructions en matière de pétrole et de gaz liquéfié (LNG, FLNG, FPSO). - Nous sommes également un fournisseur de rang 1 sur des produits à forte valeur ajoutée dans le secteur de l’aéronautique. - Notre savoir-faire et notre notoriété sont reconnus dans le monde entier, 60% de notre chiffre d’affaires étant réalisé à l’export. La société prévoit de poursuivre son expansion sur son marché actuel et de se diversifier sur de nouveaux marchés grâce à une offre de produits plus large et/ou complémentaire.Rattaché au Responsable Bureau d’études et Industrialisation, l’ingénieur(e) a pour missions principales : - Définir les procédés de fabrication des produits, les moyens et les modes opératoires. Concevoir les gammes de fabrication et définir les procédures à suivre, - Concevoir ou adapter les outillages de préservation des pièces, de montage, d'essais et de maintenance, les décrire sous forme de plans, schémas, cahiers des charges, procédures d'utilisation. Suivre l'approvisionnement des outillages. - Analyser et retranscrire les spécifications techniques des clients ou internes ainsi que le REX en instructions, gammes, modes opératoires. - Identifier et analyser les dysfonctionnements, les besoins d'évolution et participer à la mise en place d'une démarche d'amélioration continue. - Apporter une assistance technique aux différents départements en interne, aux clients et aux fournisseurs - Pour chaque projet, suivre et contrôler son déroulement, respecter le planning et le budget en tenant à jour régulièrement son état d'avancement.Qualifications & Expériences : Titulaire d’un Bac +5 (Master, Diplôme d’Ingénieur), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum. Une connaissance du milieu du Nucléaire et/ou de la robinetterie est fortement recommandé. Une connaissance du milieu aéronautique serait un plus. Savoir-faire et savoir-être : - Anglais : niveau B2 (capacité à rédiger des documents et à tenir une conversation technique). - Connaissances en mécanique générale et en mécanique des fluides. - Informatique & Logiciels : Pack Office, ERP… - Le poste impose organisation et rigueur et demande l’acquisition de divers sujets (produits, réglementation, codes de conception…) La vie de l'entreprise :  - Tickets restaurant (part employeur 60%) - 13ème mois - Accord télétravail  - Prime de participation - Compte Epargne Temps - CSE - Mutuelle (base 100% prise en charge par l’employeur) - Cours de sport en entreprise (pause déjeuner) - Société familiale intégrée dans un grand groupe, avec un environnement de travail agréable   Soucieuse de la qualité de vie de ses collaborateurs, la société a négocié un accord sur le droit à la déconnexion et a développé une forte culture sécurité (zéro accident sur les quatre dernières années). Trillium Flow Technologies est engagée en faveur de la Diversité et de l’Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

FOSELEV, fondé en 1970, est un groupe indépendant spécialisé dans les services à l'industrie, au BTP et au nucléaire, réalisant un chiffre d'affaires de 350 M€. Plus de 2350 collaborateurs sont employés au travers d'un réseau de 110 implantations en France comme à l'international. L'offre de service s'articule autour de 3 pôles de compétences complémentaires : - Services & Logistique : Levage, Transport, Manutention, Constructions M - Maintenance Industrielle : Contrats de Maintenance, Travaux d'Arrêts, Nettoyage I - Contracting : Constructions d'Unités, Levages Lourds et combinés, Ensembles PFOSELEV INDUSTRIES filiale du groupe FOSELEV spécialisée en travaux d'arrêt et nettoyage industriel recrute : - Un(e) Acheteur projets Industriels H/F - poste situé à Fos sur mer (13) Sous la responsabilité du Directeur Pôle Industries Groupe et avec un rattachement fonctionnel à la Responsable Achats, vous aurez pour mission principale la gestion de l'ensemble des achats nécessaires à la réalisation de nos grands projets. Vous serez amené à travailler sur différents sites auxquels vous serez rattaché(e) : Les Angles (30)Martigues (13)Fos -sur - mer (13) : lieu du poste A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les achats liés aux différents projets en gérant l'ensemble des étapes de l'AO au passage de la commande/contractualisation et en assurant la bonne exécution jusqu'au DGD & REX ; - Améliorer la performance des achats (économie, couverture, choix des fournisseurs) ; - Être intégré aux chiffrages pour améliorer la compétitivité de nos offres client ; - Maîtriser les risques notamment au travers de la rédaction de contrats, et résoudre les éventuels litiges commerciaux et financiers avec les fournisseurs avec l'appui du service juridique et/ou du Responsable Achats Groupe si nécessaire ; - Assurer le déploiement et l'application des politiques achats et contrat cadre sur son périmètre ; - Gérer la relation avec les fournisseurs : agrément, gestion documentaire, évaluation, gestion des litiges, plan d'amélioration. Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les différents sites de votre périmètreNiveau d'étude et expérience : - Issu(e) d'une formation Achats (Bac +3 à Bac +5) - 5 ans d'expérience minimum dans des secteurs industriels exigeants comme la pétrochimie, la pharma ou le nucléaire Compétences : - Maîtriser parfaitement les outils informatiques : Pack Office (Excel : maitrise de création de reporting) - Grande maitrise contractuelle : autonomie sur la réalisation de contrat d'achat Savoir être : - Avoir un bon relationnel (fournisseurs, chargé d'affaires…) et être réactif - Avoir le sens de l'analyse et une compréhension rapide - Être autonome, rigoureux et avoir le sens de l'organisation

Le GROUPE ATLANTIC répond à des besoins essentiels de bien-être et de santé (chauffage, eau chaude sanitaire, climatisation, qualité d’air intérieur) grâce à des solutions de confort thermique de plus en plus éco-efficientes (moins de consommation et plus d’énergies renouvelables) pour l’habitat et le tertiaire. D’origine française, le GROUPE ATLANTIC est fondé sur des valeurs familiales fortes : confiance, responsabilité, engagement long terme. Présent sur 4 continents, le Groupe a une ambition globale et une croissance constante : 13 000 collaborateurs - 3.2 milliards d'€ de CA – 31 sites industriels – plus de 10M d’appareils produits par an – 21 marques.Vous souhaitez intégrer un groupe industriel international en croissance permanente ?Vous visez l'excellence industrielle au service des clients ?Proactivité, enthousiasme et esprit d'équipe font partie de vos atouts ? Alors rejoignez nos équipes en tant que technicien qualité (f/h). VOTRE CHALLENGEVous vous assurez de la conformité des produits, process et moyens de contrôle aussi bien pour les pièces/composants en provenance de nos fournisseurs que pour les sous-ensembles fabriqués sur notre site de Vinay. 1. Réaliser des contrôles réceptions de composants (aléatoires ou systématiques) selon les plans de contrôle établis.2. Effectuer une analyse/diagnostic des non-conformités (constatées lors des contrôles définis ou détectées par les équipes production) en vous appuyant sur des outils et méthodes qualité.3. Alerter et mettre en place des actions correctives pour éradiquer ces non-conformités en lien avec les acteurs concernés :échanges avec les fournisseurs : process de sécurisation, dérogation, retour…animation de groupes de travail pour résoudre les problématiques avec les services internes process, production…4. Suivre et vérifier l'efficacité des plans d'actions correctifs mis en place.En tant qu'interlocuteur qualité pour nos sites de production en Tunisie et Egypte, vous mettez également en œuvre des solutions correctives pour les non-conformités qu'ils ont décelées.VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI- Vous êtes issu d'une formation Bac+2 en qualité et justifiez de connaissances techniques en métallurgie, mécanique, injection.- Vous disposez d'une expérience en industrie d'au moins 7 ans dans laquelle vous avez pratiqué les outils et méthodes qualité : colonne de mesure, pied à coulisse, QRQC, 8D… et maniez Excel avec aisance.- Votre anglais est opérationnel pour la collaboration avec nos sites à l'international.- Vous vous appuyez sur votre capacités d’analyse et votre rigueur opérationnelle pour mener à terme les plans d'actions d'amélioration.- Votre sens de l'organisation vous permet de traiter en simultané des sujets multiples et d'en arbitrer les priorités.- A l'écoute et proche du terrain pour mieux comprendre les problématiques, vous faites preuve d'entraide et de polyvalence pour répondre au mieux aux besoins clients. REJOIGNEZ-NOUS !- Rattaché au responsable qualité, vous intégrez une équipe de 5 personnes pour contribuer à l'efficacité collective et à des enjeux stratégiques.- Vous aurez l'opportunité de collaborer avec les services process, production, achats/appro…- Depuis plus de 70 ans, Cotherm conçoit et produit des solutions de régulation thermique innovantes à destination des fabricants d’équipements et distributeurs pour des secteurs variés tels que le génie climatique (chauffe-eau, chauffage, ventilation…), la restauration, l’industrie, le bien-être ou l’énergie.- Avec une présence internationale, et une forte culture de partenariat, Cotherm accompagne avec succès ses clients pour répondre à leurs besoins présents et futurs pour des produits offrant confort, performance, sécurité et économies d’énergie avec un impact environnemental réduit. Les bonnes raisons de le faire- Rejoindre un Groupe qui fait progresser ses collaborateurs et leur permet de s'épanouir au quotidien dans leur mission.- Intégrer des équipes à l'état d'esprit positif et convivial où l'on sait travailler sérieusement dans se prendre au sérieux.- S'impliquer dans un Groupe qui se préoccupe des enjeux sociétaux et qui s'oriente de plus en plus vers des solutions décarbonées. CONDITIONS DU POSTEOn vous attend dès que possible. Pourquoi pas demain ?- Poste en CDI basé à Vinay (38 - ouest Grenoble).- Des déplacements sont à prévoir sur nos sites en Tunisie et Egypte.- Intéressement, tickets restaurant. On a hâte de recevoir votre CV.Ecrivez-nous quelques mots, histoire de nous dire pourquoi ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Le GROUPE ATLANTIC a été reconnu "Top Employer 2023", label qui récompense les politiques RH d'excellence.

Ce que nous sommes : -         La société CNIM Systèmes Industriels conçoit et réalise des systèmes clés en mains de haute technologie et des équipements complexes en petite ou moyenne série pour les secteurs de l’Energie, du Nucléaire, de la Défense, de l’Industrie Navale et du Spatial. -         L’atout majeur de CNIM Systèmes Industriels repose sur un outil industriel exceptionnel unique en Europe (60 000 m2 d’atelier) et sur notre capacité à passer de la conception à la réalisation (recherche de concepts, ingénierie des procédés, création de moyens de fabrication et de contrôle) Ce que nous pouvons vous apporter : -         Un environnement riche, en perpétuel mouvement -         Une communauté de passionnés évoluant dans une culture du partage d’informations -         Des possibilités d’évolution et de découverte de différents domaines Plus de 80 % de nos collaborateurs apprécient l’autonomie qui leur est accordée, l’expression libre de leurs idées, l’entre aide et la reconnaissance du droit à l’erreurAu sein de la Business Unit Défense et rattaché au Responsable Achats, vous serez en charge de fournir des solutions compétitives en termes de coût, qualité et délai sur des prestations d’achats de matériel et de sous-traitance. Pour mener à bien votre mission, vous devrez : - Procéder au sourcing à un niveau européen ; - Organiser des appels d’offres ; - Mener des négociations contractuelles ; - Suivre des commandes importantes ; - Gérer le contract management ; - Garantir le bon fonctionnement de la supply chain (mise en place MRP, appel de commande, relance et suivi commandes).Ce que nous recherchons chez vous : - Bac+5 dans le domaine des achats/supply chain avec une première expérience ou Bac+2/3 avec une expérience d’au moins 5 ans ; - Une première expérience en tant qu’acheteur dans le domaine industriel ; - Anglais courant indispensable ; - Maitrise avancée du pack office ; -  Une capacité de collaboration avec différents acteurs de l’entreprise (qualité, production, projets, ) ; - Un intérêt sur les sujets techniques et le domaine de la Défense.

La société SECUMS INTERLOCKS étudie, développe et fabrique, des solutions de sécurité pour les machines et installations dangereuses à toutes les professionnelles de l’industrie. Nos principaux secteurs d’activités : la Pétrochimie, Les Énergies Renouvelables, Agro-alimentaire, La Métallurgie, Sidérurgie, Béton et l’industrie Ferroviaire ….     2.14.0.0 2.14.0.0 2.14.0.0assurer l’activité de votre service opérationnel, promouvoir et accompagner toutes actions allant dans le sens d’uneamélioration continue dans le travail.• Garantir l’atteinte des objectifs fixés pour la société sur votre domaine d’activité.• Contribuer à l’atteinte des objectifs.Vos missions :- Vous êtes en relation avec les clients, le service ADV, le bureau d’études, la comptabilité et la production  • Faire progresser le chiffre d’affaires, développer les ventes.• Prospecter, développer les relations avec les clients (le taux d’équipement)• Étudier des marchés potentiels.• Satisfaire les demandes des clients.• Établir des devis• Assurer le suivi des devis établis.• Négocier.• Valider les commandes clients reçues.• Suivre et analyser la progression des ventes. 2.14.0.0 2.14.0.0 2.14.0.0De formation Bac+4 Technique ou de formation électrotechnique, mécanique avec un parcours commercial - vousjustifiez d'une expérience de 3 ans minimum validées dans des postes identiques ou missions similaires.Vos compétences techniques :• Maîtrise de la notion technique et de l’interverrouillage* (souhaité)• Maitrise des notions électrotechnique, mécanique* L’interverrouillage est un système de transfert de clés inventé au XIXe siècle. C’est un moyen pour assurer la sécurité dansles environnements industriels en obligeant l’opérateur à respecter une séquence de verrouillage prédéterminée parl’utilisation des serrures.Management :• Animer un réseau de revendeurs, installateurs, fabricants de machines, etc.• Atteindre les objectifs fixés• Évaluer les besoins des clients (mettre en perspective les solutions SECUMS 2.14.0.0 2.14.0.0 2.14.0.0

Le groupe Orbility est un des leaders de la fourniture de systèmes automatisés de gestion de parkings. Présent dans plus 30 pays à travers ses propres sociétés (France, Royaume-Uni, Etats-Unis, Canada et Espagne) et son réseau de partenaires distributeurs. Créé en 2018, et s’appuyant sur une longue expérience des systèmes de gestion de parking, le groupe Orbility est une société indépendante soutenue par l’équipe Andera MidCap d’Andera Partners, ayant pour objectif de devenir un acteur incontournable de la mobilité urbaine en France et à l’international.Conquérir de nouveaux clients en proposant des solutions innovantes autour d'une ligne de produits existante. Commercialiser des solutions technologiques logicielles et matérielles. L'ingénieur commercial reporte directement au Directeur Commercial et Marketing   Tâches et responsabilités :​​​​​​ -  Développement du CA auprès de clients français -   Commercialisation d une offre dédiée à des segments dédiés de clients -   Gestion commerciale d une zone géographique française -   Réponse aux appels d offres publics et privés sur la zone concernée -   Préparer les offres commerciales et mener les négociations -   Gestion d offres complètes et complexes incluant logiciel, matériel et maintenance -    Assurer le suivi du Parc Clientèle (analyser les besoins, présenter l offre Marketing, informer sa clientèle de l évolution de  nouveaux produits) -   Analyse du marché et de la concurrence -  Effectuer le reporting et proposer des plans d action à moyen et court terme permettant d atteindre les objectifs  Diplômes/ formation :  Ecole de commerce, Ecole d ingénieur ou expérience commerciale significative Compétences :  Vente et négociation. Capacités de communication, sens de l organisation, capacité à gérer des contrats importants avec des interlocuteurs à haut niveau, talent relationnel Expérience :  Connaissance dans l un des domaines suivants : solutions de paiement sécurisées, sécurité électronique, automatisme, transport Première expérience commerciale significative Profil personnel : Dynamique, proactif, positif Autres :  Connaissances juridiques des contrats Rémunération :  Salaire fixe entre 45k€/50k€ selon le profil et l'expérience Rémunération variable attractive (10/15k€ par an)

Le groupe Orbility est un des leaders de la fourniture de systèmes automatisés de gestion de parkings. Présent dans plus 30 pays à travers ses propres sociétés (France, Royaume-Uni, Etats-Unis, Canada et Espagne) et son réseau de partenaires distributeurs. Créé en 2018, et s’appuyant sur une longue expérience des systèmes de gestion de parking, le groupe Orbility est une société indépendante soutenue par l’équipe Andera MidCap d’Andera Partners, ayant pour objectif de devenir un acteur incontournable de la mobilité urbaine en France et à l’international.Vos missions: - L'animation et la supervision des opérations menées par l'équipe de comptables ;- La gestion des comptes de l'entreprise et l'enregistrement des opérations de clôtures comptables ;- La révision et l'établissement des comptes sociaux annuels et de la liasse fiscale ;- Participation et coordination des comptes consolidés avec notre partenaire ;- La préparation des états financiers et reportings mensuels conformément à un calendrier défini en lien étroit avec le CDG et le DAF ;- L'élaboration de documents destinés à l administration fiscale et sociale ;- Le contrôle des outils de gestion comptables, de leurs mises à jour et du développement de leurs fonctionnalités.Compétences et qualifications requises :  - La maîtrise des principes et format comptables (IFRS notamment) ;- La maîtrise d Excel, y compris les tableaux de bord et les tableaux croisés dynamiques ;- La familiarité avec les systèmes de tenue de livre informatisés tels que SAP ( la connaissance de SAP By Design serait un plus) ;- Une forte appétence aux outils de gestion et ERP financiers ;- Le sens de l'organisation et de la précision ;- Esprit ouvert qui sait s'adapter ;- Engagé et proactif- La connaissance de l'anglais et de l'environnement LBO est un atout.  Expérience requise : Minimum 7 ans en entreprise industrielle ou de services avec un DECF et une expérience en cabinet comptable ou d audit préalable ;

TEXELIS conçoit et fabrique les ponts et ensembles de mobilité de haute performance, destinés aux véhicules lourds d'usage intensif. Les équipes de TEXELIS accompagnent les constructeurs de véhicules militaires, de métros, de tramways et tram-trains, et d'autres véhicules spécialisés, pour définir, produire, maintenir et rénover leurs équipements de mobilité, partout dans le monde. Depuis plus de 40 ans, TEXELIS maîtrise les attentes des grands donneurs d'ordres en matière de qualité, de sécurité, de fiabilité et de compétitivité.       Mission Rattaché(e) à la Directrice des Opérations, vous concevez la stratégie globale de la chaîne logistique et vous assurez la mise en œuvre opérationnelle des plans d’action validés. Vous coordonnez et assurez la coopération de l’ensemble des interlocuteurs de la Supply Chain tant internes qu’externes, dans l’objectif d’améliorer la satisfaction client et la compétitivité de l’entreprise.      Activités Clients : - Développer et animer les activités et services proposés aux clients et assurer la satisfaction du client - Analyser les besoins clients afin d’anticiper la demande qui en émane Interne : Animer une équipe de 30 personnes : - Manager l’équipe Supply Chain, les services ADV/Planification, Approvisionnement, Ordonnancement, Transports, Magasins, Réceptions/Expéditions, Kitting et Flux, - Accompagner la mise en place du changement et animer des réunions internes, - Fixer les objectifs et évaluer la performance de l’équipe, - Proposer les actions de développement et de formation nécessaires, -Coacher et faire monter en compétence ses équipes. - Gérer le budget Supply Chain - Définir le besoin en effectifs en fonction de l’activité du site. - Animer les réunions PIC et PDP, faire adhérer les différentes fonctions de l’entreprise à la démarche - Planifier et ordonnancer la Production - Assurer la tenue des magasins, la constitution des kits et le servi de ligne - Définir et optimiser les niveaux de stocks produits finis, en-cours et produits achetés - Mettre en œuvre une démarche de progrès permettant d’optimiser les coûts de transport Fournisseurs : - Garantir la disponibilité des produits achetés nécessaires à la réalisation des programmes de production tout en maîtrisant le niveau de stock - Développer la relation avec les fournisseurs et les prestataires, et créer de nouveaux partenariats Amélioration continue : - Mettre en place les outils d’amélioration continue (Lean Manufacturing) dans tous les domaines de la Supply Chain : simplification des flux physiques et d’information (KANBAN…), diminution des stocks, outils de planification et d’ordonnancement… - Mettre en place et suivre des indicateurs de mesure de la performance Supply Chain et assurer le reporting - Suivre la mise en œuvre opérationnelle des plans d’action définis et procéder, si nécessaire, aux ajustements correctifs - Participer au développement et à l’optimisation de SAP afin de réponde aux besoins des clients internes et externes        Compétences · Maîtrise des principes de la Supply Chain · Maîtrise des logiciels et des systèmes d’information logistique (SAP) · Bonne connaissance des métiers de l’entreprise · Maîtrise des démarches d’amélioration continue, culture du lean manufacturing (certifications APICS ou lean) · Compétences managériales (hiérarchique et transverse) · Maîtrise de l’anglais impératif · Esprit d’équipe · Esprit d’analyse et de synthèse, Rigueur, réactivité · Force d’argumentation et capacité de négociation · Sens de l’anticipation, gestion des priorités · Aptitudes relationnelles Niveau Ingénieur ou Bac +5 spécialisé en logistique et au moins 8 ans d’expérience en Supply Chain et management d’équipe dans un milieu industriel exigeant  

Famat, société commune de GE Aviation et Safran Aircraft Engines, est spécialisée dans la fabrication et l’industrialisation des carters aéronautiques de haute technologie. Véritable Centre d’Excellence pour ces deux grands industriels, Famat a investi significativement dans des moyens industriels innovants et performants afin de produire notamment les pièces complexes de grandes dimensions pour les moteurs Leap et GE9X, destinés à équiper les avions Boeing et Airbus.Soudeur-se expérimenté-e, vous savez réaliser et valider des opérations de soudage, d’équipement et autres opérations à l’aide de moyens spécifiques sur des produits finis ou semi-finis (carters de moteurs) en respectant les procédures et certifications de soudure (exigences GE et SAFRAN). Vous maitrisez les procédés de soudage TIG et connaissez les normes du soudage aéronautique. Vous avez l'expérience du soudage sur ACIER INOXIDABLE, TITANE et INCONEL.Minutieux-se et précis-e, vous aimez le travail de qualité. Vous aimez le travail en équipe, vous disposez d’une rigueur méthodologique ainsi qu’un esprit d’analyse. Horaires : en quart matin/nuit/après-midi

Famat, société commune de GE Aviation et Safran Aircraft Engines, est spécialisée dans la fabrication et l’industrialisation des carters aéronautiques de haute technologie. Véritable Centre d’Excellence pour ces deux grands industriels, Famat a investi significativement dans des moyens industriels innovants et performants afin de produire notamment les pièces complexes de grandes dimensions pour les moteurs Leap et GE9X, destinés à équiper les avions Boeing et Airbus.Au sein du secteur Final de l’entreprise, vous réaliserez les missions suivantes : Assurez l’ébavurage et l’équipement sur des pièces aéronautiques. Compétences : Vous avez une expérience réussie dans le secteur aéronautique. Vous savez prendre connaissance et respecter les indications portées sur les instructions de travail Vous savez contrôler le résultat de votre travail, visuellement ou à l’aide de moyens de contrôle (tampons, endomètre, …) Vous savez vous assurer de la validité des moyens de contrôle utilisés Vous savez signaler les non-conformités constatéesVous aimez le travail en équipe, vous disposez d’une rigueur méthodologique ainsi qu’un esprit d’analyse Horaires : en quart matin/nuit/après-midi   et surtout vous avez envie de vous investir dans un environnement passionnant et à fort challenge !

Hutchinson, Groupe TOTAL, est un équipementier, automobile et aerospace principalement, qui apporte confort, sécurité et allègement dans les transports sur la terre, dans les airs et en mer. Nous sommes présents sur tous les marchés aéronautiques. Nous offrons une solution globale allant de la science des matières premières à la conception et à la mise en oeuvre chez le client, de solutions complexes dont l'analyse anti-vibratoire, thermique et acoustique. Notre site, ESPA, situé dans l'agglomération d'Orléans, et qui compte près de 280 salariés, développe une expertise de pointe en matière de transfert de fluides (eau, air, gaz, carburants, ), principalement pour les secteurs aéronautique et industrie. L'atelier de production se divise en 2 UAP : Elastomères, Métallurgie.Votre fonction Intégré au sein du service Supply, vous assurez l’établissement du plan d’approvisionnement de la famille de produits dont vous êtes responsable dans le respect des indicateurs de performance définis. Vous participez également activement aux projets identifiés dans une démarche d’amélioration continue. Vos principales missions - Réaliser le passage, le suivi et l’optimisation des commandes auprès des fournisseurs / sous-traitants jusqu’à la réception des produits - Suivre les indicateurs, analyser et mettre en place de plans d’actions correctifs - Participer aux routines internes et externes - S’assurer d’avoir le bon niveau de stock en lien avec les indicateurs - Piloter les fournisseurs - Assurer la transmission des informations auprès des services acteursFormation : Bac +2 Niveau d'expérience requis : 5 ans idéalement sur un poste similaire Compétences requises : - Capacités d'organisation, de planification et de suivi - Maîtrise de l'outil informatique et de certains logiciels (Excel, base de données, ...) - Connaissance de l'ERP - Connaître le fonctionnement du PDP - Capacité d'analyse, de logique et de synthèse - Lire, écrire et parler en anglais technique - Aptitude à se conformer à des objectifs - Goût du travail en équipe, sens du dialogue - Capacité à être force de proposition - Etre organisé, rigoureux et réactif - Savoir gérer les priorités   MISSION INTERIM, remplacement de congé maternité, poste à pourvoir dès que possible.

Nous sommes spécialisés dans les domaines de la Chaudronnerie, de la Tuyauterie et des Procédés Industriels. Notre capacité à concevoir, fabriquer et installer des équipements et des unités de production et de traitement de fluides industriels fait de nous un acteur international majeur dans nos secteurs d'activité tels que la chimie, l’Oil and Gaz et le nucléaire. Dans le cadre d’un départ à la retraite, nous recrutons pour notre site de Saint Sylvain d’Anjou (49) un(e) : RESPONSABLE LOGISTIQUE MAGASIN (F/H) POSTE Rattaché(e) au responsable des achats du Groupe, vous prenez en charge les flux des zones de stockage et magasinage, vous organisez la planification et le suivi de l’activité, dans un souci de respect des délais, des heures allouées par projet et de la qualité. Dans ce cadre vos missions sont les suivantes : •Gestion des flux de matières et de marchandises dans les zones de stockages et magasinage•Gestion du stock et des emplacements•Gestion des expéditions•Gestion des litiges marchandises reçues•Réalisation de l’inventaire•Gestion d’une équipe de 3 collaborateurs / Planification du travail •Gestion des EPI et vêtements de travail •Gestion des locations de matériels pour la production (postes à souder, meuleuses …)   Vous travaillez en coordination avec le service achat, les chefs de projets, l’atelier et les responsables logistiques des sociétés du Groupe IWF. Par ailleurs, vous pourrez être amené à participer différents projets du groupe IWF (Mise en place d’un nouvel ERP, indicateurs permettant le suivi d’activité, amélioration du système d’assurance qualité, réorganisation des espaces magasins …)PROFIL  De formation logistique, vous disposez d'une expérience d’au moins 5 ans dans le milieu industriel. Homme/femme de métier et de terrain, vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe. Vous disposez des qualités qui vous permettent de manager une équipe. Vous êtes organisé(e) et vous souhaitez mettre en place de nouveaux outils? Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique? Vous avez déjà eu l’occasion d’utiliser un ERP ?   Vous souhaitez évoluer dans une structure dynamique et bienveillante, à taille humaine ? Venez nous rejoindre ! Dans le cadre de la diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. Conditions salariales : •Poste à pourvoir en CDI•Rémunération selon profil et expérience + Tickets restaurant + Intéressement + Participation  Les petits + d’Allia : •De nombreux avantages (RTT, mutuelle, prévoyance, chèques vacances, bons cadeaux …) •Société à taille humaine avec des moments de convivialité (repas de fin d’année …) •Un parcours d’intégration pour tous les nouveaux collaborateurs •Une politique de formation soutenue.

Notre entreprise MOTEURS JM est un concepteur, producteur de référence en Europe de moteurs électriques spéciaux protégés (refroidis à eau et à air) de petites à moyennes puissances (30 à 500 kW) pour des applications en environnements intenses (température, humidité, salinité, gaz agressifs, vide, pression, poussières, rayonnement, vibration…) sur cahier des charges clients. 70% du Chiffre d’Affaire est réalisé à l’Export auprès de clients présents en Europe, Asie, Amériques, opérant notamment dans l’énergie, le naval, le traitement thermique (à destination de l’automobile, l’aéronautique, le médical ou l’agroalimentaire), tunneliers, mines… . Le poste à pourvoir Régleur-Tourneur confirmé sur Tour numérique Principales missions -         Lecture de plans (cotes, tolérances, représentation dans l’espace, interprétation pour le passage d’une pièce brute en pièce usinée finie) -          Faire la programmation ou Adapter les programmes -          Gérer les outils -          Tester et valider les programmes -          Faire la production -          Contrôler la production (autocontrôle et enregistrement suivant procédures qualité) -          Respecter les instructions de sécurité au poste, manutention, utilisation ponts roulants (pièces jusqu’à 600 kg), sécurité machines, port EPI (Equipement de Protection Individuel…) -          Respecter le planning de production -          Optimisation et amélioration continue de la mise en œuvre de la machine -          Maintenance 1 er niveau de la machine et des outils -          Nettoyage et rangement du poste de travail -          Rattaché au Responsable Atelier MécaniquePrésenter le contexte et l'environnement -          Respecter règles hygiène et sécurité -          Bonne connaissance des matériaux, des types d’outils, paramètres d’usinage -          Bonne connaissance de la mise en œuvre d’un tour à commande numérique -          Maitrise d'un language de programmation numérique -          Utilisation Excel (Microsoft) -          Métrologie, mesures dimensionnelles -          Aptitude à se conformer aux objectifs de la production -          Travail en équipes 2x8   Profil recherché -          Méthodique et rigoureux -          Capacité d’écoute et de communication, -          Autonome, -          Esprit initiative, curieux, innovant, optimiste -          Capable d’optimisation des productions, des temps de mise en œuvre et de fabrication            Résolution de problèmes -          Minimum 5 ans d’expérience en tournage sur commande numérique -          Bac pro ou BEP/CAP technicien outillage / fraiseur avec expériences      

SDEEC Industries est un fabricant Français de systèmes thermodynamiques depuis 1980 qui se positionne aujourd’hui comme l’un des acteurs majeurs en FRANCE. Nous développons et fabriquons une large gamme de produits et de solutions en aérothermie et géothermie notamment pour les besoins en chauffage, climatisation, Eau Chaude Sanitaire (ECS). Nos produits innovants et performants sont reconnus dans le secteur résidentiel, tertiaire, industriel et militaire. Depuis 2021, l'entreprise fait partie du groupe français Océinde, présent dans 11 pays et animé par plus de 1700 collaborateurs. Dirigé par un actionnariat familial, le groupe s’est singularisé depuis 1970 par une passion pour l’innovation et l’expertise industrielle, la création de marques iconiques et surtout l’audace et l’énergie d’entreprendre. Rejoignez-nous et participez avec nous au développement de ces solutions œuvrant pour la transition énergétique et visant à atteindre la neutralité carbone en 2050. Vous aurez pour mission de : - Saisir les commandes dans l’ERP - Renseigner le carnet de commande. - Collecter les informations internes pour les délais - Rédiger et envoyer les accusés de réception de commandes (AR), une fois que les informations en internes aient été récupérées. - Répondre aux appels téléphoniques. - Aider au colisage des pièces SAV. - Passer les demandes de pièces aux achats et suivre les approvisionnements - Renseigner le planning SAV.- Communiquer avec les clients, les informer des délais ou imprévus éventuels. - Défendre les intérêts de l’entreprise face aux clients. - Rédiger et envoyer les factures d’acomptes et de solde aux clients. Formaliser un point régulier avec le service comptable pour suivre les recouvrements.Titulaire d'un BAC (requis) ou BAC+ 2 (souhaité), ayant une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire. Vous êtes autonome et force de propositions tant dans l’organisation que dans la communication. Vous savez gérer vos priorités, interpeller les autres services et la direction sur les difficultés à venir, demander des informations aux responsables de services. Le poste demande un engagement sur l’animation de la communication et des tâches. avec une responsabilité de ses missions. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et d'élocution avec tout type d'interlocuteur. Vous maitrisez l'anglais. Compétences : - Maitriser les outils informatiques pack office, mail.- Savoir se servir d’un ERP.- Etre dynamique, diplomate et bon communicant(e)- Etre organisé(e), précis(e) – et savoir anticiper- Avoir une attitude positive et être force de proposition- Etre ferme dans le respect et la diplomatie Pourquoi nous rejoindre ? - Environnement de travail agréable -  Équipe solidaire -  Titres-restaurant -  35 heures du lundi matin au vendredi midi - Formation à nos outils et accompagnement tout le long de votre expérience  

SDEEC Industries est un fabricant Français de systèmes thermodynamiques depuis 1980 qui se positionne aujourd’hui comme l’un des acteurs majeurs en FRANCE. Nous développons et fabriquons une large gamme de produits et de solutions en aérothermie et géothermie notamment pour les besoins en chauffage, climatisation, Eau Chaude Sanitaire (ECS). Nos produits innovants et performants sont reconnus dans le secteur résidentiel, tertiaire, industriel et militaire. Depuis 2021, l'entreprise fait partie du groupe français Océinde, présent dans 11 pays et animé par plus de 1700 collaborateurs . Dirigé par un actionnariat familial, le groupe s’est singularisé depuis 1970 par une passion pour l’innovation et l’expertise industrielle, la création de marques iconiques et surtout l’audace et l’énergie d’entreprendre. Rejoignez-nous et participez avec nous au développement de ces solutions œuvrant pour la transition énergétique et visant à atteindre la neutralité carbone en 2050.Nous recherchons un(e) Préparateur d'Ordres de Fabrications - Contrôleur qualité H/F pour exécuter les préparations de composants pour la production, faire le lien entre les nomenclatures, l'atelier, le BE de manière à améliorer les méthodes de production. Participer et être force de propositions pour l'amélioration de fonctionnement de l'entreprise. Sous la responsabilité du Responsable Production, vous aurez pour mission de : -Préparer, les composants pour la production, grâce aux éléments transmis de type nomenclatures, ou listes de préparation. Gérer les mouvements de stocks sur le logiciel de GPAO. Faire état des écarts entre les besoins de production et les nomenclatures - s'assurer de la prise en compte des correctifs. Gestion des stocks/données techniques :- Analyse et correction de stock informatique (Facture / mauvaises saisie informatique / indice, )- Contrôle et mise à jour de la base de données ERP/GPAO (Codes article, nomenclature, prix, )- Améliorer les niveaux de stocks.Qualité : - Apprendre et réaliser les contrôles des machines avant expédition, en lien avec le BE et les chefs de projets- Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux aux approvisionnements, et au service qualité. Autres tâches ponctuelles : - Participation aux inventaires et à leur préparation.- Réaliser des opérations de réception et de préparation de commandes et d'expédition de marchandises, produits, matières premières, ... selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais. Effectuer des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable, ...) ou d'engins à conducteur auto-porté si CACES détenu (chariot élévateur , ...).Vous êtes titulaire d'un Bac technique ou BTS (souhaité) et vous justifiez d'une première expérience réussie sur ce type de poste. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et fiable et vous savez communiquer et travailler en équipe.Vous êtes réactif(ive) et polyvalent(e), et vous êtes en mesure de vous adapter aux pics d'activité en gérant vos priorités. Compétences : - Lire un plan, une nomenclature- Savoir se servir d'un ordinateur, du pack office et d'une GPAO/ERP- Avoir de bonnes connaissances techniques mécaniques et/ou électriques- Avoir le CACES ou se faire former - Comprendre les règles de stockage, de préparation de commandes et de saisie de données informatiques et savoir appliquer des règles avec rigueur - Maîtriser le contrôle de processus de production industrielle- Contrôler la conformité des produits, des assemblages- Effectuer des prélèvements adaptés au dispositif de contrôle qualité - Être capable de s’intégrer facilement dans une équipe et faire preuve de coopération- Avoir des qualités relationnelles pour communiquer avec les autres services - Savoir proposer des solutions et être force de proposition - Avoir des qualités rédactionnelles en français et en anglais   Rémunération en fonction du profil. Pourquoi nous rejoindre ? -  Ambiance conviviale et équipe solidaire -  Titres-restaurant -  35 heures du lundi matin au vendredi midi - Formation à nos outils et accompagnement tout le long de votre expérience

Fondés en 1947, les Etablissements LEGIRET ont développé au cours des années leurs savoir-faire dans le travail du métal : le matériel tubulaire d’élevage depuis ses origines, le secteur du bâtiment depuis 1988, l’industrie depuis 2002, les énergies renouvelables depuis 2010, la distribution automatique depuis 2013. METALTECHSpécialiste dans le travail du métal, de la pièce unitaire à la production de série sous-ensemble ou produits finis complets. Notre savoir-faire pour les domaines de l'industrie, agro-alimentaire, machines spéciales, Ingénierie.Notre atelier de mécanique de précision dispose de centres d’usinage et vient d’enregistrer l’arrivée d’un tour numérique Mazak pour élargir son offre. Ainsi, vous aurez en charge la programmation et la conduite d'un tour MAZAK QT-300 ML. Vous procéderez au montage et aux réglages des outils de coupe, du positionnement, du maintien de la pièce et des paramètres d'usinage, en respectant les tolérances géométriques et exigences qualité. L’identification des anomalies sera également de votre responsabilité, ainsi que le contrôle des pièces réalisées.  Vous avez un diplôme dans la domaine de l'usinage. Vous avez de l’expérience dans le domaine de la métallurgie et plus précisément dans le métier de tourneur. Vous maîtrisez incontestablement la lecture de plan et le langage Mazatrol. Votre autonomie, votre sens des responsabilités et votre capacité à travailler en équipe sont les éléments clés de réussite pour ce poste. Le poste est à pourvoir dès que possible.    AVANTAGES SOCIAUX :  - Titres restaurant  - Prime d'intéressement

La société DEPAGNE, centenaire en 2020, est une référence dans la fabrication d’appareillages électriques basse tension. Elle emploie actuellement 150 salariés sur 3 sites en Isère. Découvrez un projet qui vous ressemble !  Envie de piloter la politique « Qualité Fournisseur » au sein d’une PME familiale en transformation où coopération, engagement et proximité se conjuguent au quotidien ? Alors lisez la suite ! (Pourquoi nous rejoindre ?) En 100 ans d’histoire, la société DEPAGNE est devenue une référence dans la conception et la fabrication de systèmes dédiés à la distribution électrique. Nos solutions, conçues et produites en France, servent de nombreuses applications dans les domaines du bâtiment, de la mobilité, de l’éclairage public, des infrastructures portuaires et de l’espace urbain. Agilité, performance et innovation rassemblent nos 160 collaborateurs autour d’un objectif : répondre aux attentes de nos clients.Venez exprimer votre potentiel ! Rattaché.e à la Direction Générale de l’entreprise, votre mission principale est d'améliorer la performance des fournisseurs en développant les plans d’actions et de qualification en partenariat avec les services BE, Achats, Industriel et Qualité de l’entreprise. A ce titre vous : ·         Pilotez la qualification des nouveaux fournisseurs ; ·         Participez au développement de nouveaux produits au sein d'une équipe projet ; ·         Rédigez et mettez à jour les cahiers des charges fournisseurs ; ·         Conduisez les audits de suivi des fournisseurs ; Venez révéler votre talent ! ·         Ingénieur en mécanique/matériaux/qualité ou équivalent souhaité Minimum 5 ans d’expérience en qualité fournisseur idéalement sur de la sous-traitance de fabrication de pièces plastiques et/ou mécaniques, vous maitrisez les normes qualités ainsi que les méthodes de gestion de projet et savez lire des plans.Vos atouts : vous êtes , autonome et organisé.e dans la gestion de vos dossiers. Ouvert.e, vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe. Votre approche proactive, votre sens de la communication et votre capacité à résoudre les problèmes vous permettent de réaliser vos missions avec succès.Niveau d’anglais C1, la maîtrise de l’espagnol serait un plus. L'aventure vous tente ? Rencontrons nous pour en discuter ! Ce que nous vous proposons : Un management participatif et collaboratifUne flexibilité du temps de travail et la possibilité de télétravailler 1j/semaineUne ambiance convivialeDes tickets restaurant Une prime semestrielleIntéressement et participation  Contexte : Création de poste Lieu de travail : Saint Gervais (38) ou Meylan (38) Type d’offre : CDI Temps-plein (Forfait jours) Déplacements : ponctuels sur les sites de (La Rivière, Saint Gervais, Meylan) (38) et chez les fournisseurs présents majoritairement en France et en Europe. Date de démarrage souhaitée :   ASAP Rémunération : à partir de 43 K€ Les étapes du recrutement ·         Etape 1 : Premier contact téléphonique ·         Etape 2 : Session d’information collective dans nos locaux de Meylan pour vous présenter l’entreprise et sa vision pour les années à venir ·         Etape 3 : Test d'analyse comportementale DISC & Forces Motrices, (en ligne - environ 20min) dans l'objectif de d’identifier votre mode de communication et ainsi faciliter les interactions avec vos futurs collègues. ·         Etape 4 : Entretien avec la DRH et un membre du comité de Direction      

Le Groupe COURBIS, situé dans la Drôme, est leader sur ses marchés et spécialisé dans la conception et la fabrication de pièces plastiques/mécaniques techniques à forte valeur ajoutée, pour différents secteurs d'activités: automobile, aéronautiques, engins de chantiers, santé... Le Groupe compte 2 sites en France et 2 à l'International (Slovaquie et Brésil), propose 6 technologies différentes (RIM, composites, polyuréthanes, injection, thermoformages, mécanique) et un bureau d'études.  COURBIS SMART POLYMERS, recrute pour son site de Bourg de Péage, spécialisé dans la réalisation de pièces et ensembles mécaniques pour les marchés aéronautique, défense, énergies, off-shore, automobile… Rejoignez notre "start-up industrielle depuis 55 ans" dont les valeurs sont l'humour, l'audace, l'engagement, le respect & l'ingéniosité!Les principales missions du poste sont: -réalise les différentes opérations d’un OF en respectant les modes opératoires, -rend compte par l’intermédiaire des fiches de saisie (temps passé, qté...) et participe à la mise à jour des différents éléments « gamme de fabrication » (ressources, opé), -participe à l’évolution de notre Système d’Assurance Qualité : utilisation des fiches de progrès, -applique les règles de contrôle telles que définies, -connaissances « métiers » spécifiques  à préciser :         *outils d’autocontrôle         *fraisage traditionnel         *démarrage et arrêt productionFormation initiale :  CAP, BEP, BAC Pro, BTS Mécanique Expérience professionnelle :  2 ans d’expérience souhaité Savoir être : implication, rigueur et esprit d’équipe

Le  Pôle formation CFAI /APFI Loire-Drôme-Ardèche  forme aux métiers de l’industrie Avec 3 sites de formation (Saint-Etienne, Roanne, et Valence), il forme 1 450 apprentis par an mais aussi plus de 3000 salariés et demandeurs d’emplois. Créé par et pour les entreprises, il accompagne depuis plus de 40 ans les entreprises dans leur déême enseigne tous les acteurs du réseau emploi-formation de l’UIMM Loire et de l’UIMM Drôme-Ardèche.Dans ce cadre vos missions sont :   -          Assurer la formation théorique et pratique dans les domaines de l’usinage (tournage/fraisage/électroérosion sur machines C.N.) pour des groupes d’apprentis BAC PRO, BTS et Licence professionnelle, -          Assurer la formation théorique et pratique dans en F.A.O., en programmation ISO et Conversationnelle pour des groupes d’apprentis BAC PRO, BTS et Licence professionnelle, -          Animer ponctuellement des groupes dans le cadre de la formation continue (formation de salariés d’entreprises et demandeurs d’emplois), -          Développer cours/TD/TP/évaluations, et organiser les progressions pédagogiques en lien avec les référentiels de formation et les besoins exprimés par les entreprises, -          Assurer le tutorat d’alternants dans votre domaine d’activité, -          Participer activement au bon fonctionnement et au développement de la filière productique.Titulaire d’un BAC + 3 avec une composante Usinage, vous possédez une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans l’industrie acquise en tant que régleur, programmeur, technicien d’atelier/méthode/industrialisation/bureau d’études… Vous disposez d’une bonne capacité d’animation, d’une grande culture technique, d’un bon relationnel, du sens du contact et de la gestion de groupe.   Des connaissances en mécanique appliquée et CAO/DAO seraient appréciées.   Nous vous offrons des responsabilités motivantes, un poste riche et évolutif au sein d’une structure à taille humaine.

Fabricant d'équipements industriels le groupe GAMI possède des filiales aux compétences complémentaires.  Implanté dans la région lyonnaise (Corbas, Chaponnay, St Symphorien d'Ozon), et Commentry dans l'Allier, le groupe GAMI réalise des pièces, des outillages, des sous-ensembles et équipement complets. Spécialiste dans la jonction bi-métalliques aluminium/inox, il conçoit et fabrique des turbines vapeur.Afin de renforcer nos équipes et accompagner le développement du Groupe Gami, nous recherchons nos futurs Tourneurs sur Commande Numérique F/H en CDD en vue d’un CDI sur le site de Chaponnay. Rattaché(e) au Responsable Production, vous interviendrez dans la fabrication de pièces mécaniques sur machines-outils à CN. •         Vous réaliserez des pièces uniques et complexes sur machines à commandes numériques en maitrisant différents logiciels (formation complémentaire interne assurée) •         Vous travaillerez à partir de documents techniques et dans les délais prescrits •         Vous serez en charge de la programmation, du réglage et du contrôle de ta machineDe formation technique mécanique ou usinage, vos compétences et/ou une expérience vous permettent d’être rapidement opérationnel à la tenue du poste. Jeune diplômés et débutants acceptés. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous savez travailler en équipe. Le poste en 2*8 est basé sur un le site de Chaponnay (69).

Le GEPIM 71 recrute, pour le POLE FORMATION 21-71 sites de Chalon sur Saône et de Dijon,6 personnes (H/F) pour devenir Formateur Professionnel Domaine Technique après avoir suivi un parcours en alternance (intégration prévue en Octobre/Novembre 2023). Un parcours en alternance sera mobilisé afin d’obtenir un Titre Professionnel (RNCP 37275). La formation sera dispensée par l’organisme de formation Accord Majeur à Chalon sur Saône ou Dijon. Les candidats sélectionnés seront accompagnés par 2 tuteurs durant leur parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM. L’objectif de ce parcours de formation est de sécuriser votre intégration au sein des équipes pédagogiques du Pôle Formation 21-71. Conditions :  ·        Contrat de professionnalisation de 9 mois en vue d’un CDI ·        Rémunération prévue en alternance : 2100€ sur 13 mois ·        Rythme horaire : journée•                  Préparer et animer des actions de formation collectives •                  Construire des parcours individualisés et des outils adaptés •                  Accompagner les apprenants dans leur montée en compétence •                  Suivre les apprenants en entreprise •                  Réaliser le suivi des parcours et la mise à jour des données dans les outils adaptés •                  Participer aux démarches de qualité et de certifications en vigueur au sein du Pôle·        Formation : BAC PRO technique souhaité ·        Une expérience significative de 5 ans minimum sur des fonctions d’Usineur, Chaudronnier, Soudeur ou Technicien de Maintenance ·        Une expérience souhaitée sur des missions de tutorat, d’accompagnement dans le domaine personnel ou professionnel ·        Sens relationnel, capacité d’écoute et d’adaptation

BST – Société de chaudronnerie et tuyauterie – aciers courants et spéciauxBST est une société spécialisée dans les activités de soudage, chaudronnerie, tuyauterie et fabrication d’ensembles mécano-soudés, dont le siège est situé à Tourlaville (50) en Normandie. BST réalise des activités de fabrication en atelier et intervient également sur les chantiers aussi bien en France qu’à l’international. Entreprise dynamique disposant d’une organisation permettant de répondre efficacement aux besoins de ses différents clients, BST saura mettre en œuvre les solutions dont vous avez besoin.Dans le cadre d’une création de poste nous sommes à la recherche de notre futur(e) chef(fe)de chantier. A ce titre, vous aurez pour principales missions : - Accompagnement des intervenants - Vérification de la bonne réalisation des travaux - Maintien à niveau satisfaisant des différents aspects du chantier (propreté, SST, savoir vivre, performance…) - Suivi du matériel + traçabilité - Communication client chantier - Transmission des avancements à la fréquence prévue (à minima hebdomadaire) - Transmission d’avancements consolidés pour la facturation - Communication d’estimations en terme d’avancements et de cadences - Remontée des travaux supplémentaires + transmission des preuves nécessaires –Détection des difficultés et mise en place de solutions adaptées (+ remontée au Chargé d'Affaires) - Remontée des informations stratégiques au N+1 - Assistance dans la réalisation de chiffrages/devis - Amélioration continue de la performance du chantier Vous avez une première expérience sur un poste similaire de 5 ans minimum qui vous a permis de démontrer que vous êtes une personne de terrain pour laquelle la gestion administrative chantier est parfaitement intégrée. Aisance relationnelle, rigueur et proactivité vont que ce poste est fait pour vous !

Rattaché(e) au Responsable Production, vous interviendrez dans la fabrication de pièces mécaniques sur machines-outils à CN. •         Vous travaillerez à partir de documents techniques et dans les délais prescrits •         Vous devrez identifier les phases d’usinage, •         Vous devrez réaliser la mise au point, la modification d’un programme ou la réalisation d’un programme •         Vous réaliserez des pièces uniques et complexes sur machines à commandes numériques en maitrisant différents logiciels (formation complémentaire interne assurée) •         Vous devrez appliquer les mesures correctives, •         Vous remonterez les informations pour la mise à jour de la documentation production (alimentation des pièces, contrôles, ébavurage, ...) •         Vous devrez entretenir les équipements, matériel et outilsDe formation technique mécanique ou usinage, fort d’une expérience d’au moins 10 ans, vous aurez pour mission la réalisation de pièces techniques unitaires de moyennes et grandes dimensions à partir d’un plan en total autonomie au pied de la machine. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et savez travailler en équipe.

Le Groupe COURBIS, situé dans la Drôme, est leader sur ses marchés et spécialisé dans la conception et la fabrication de pièces plastiques/mécaniques techniques à forte valeur ajoutée, pour différents secteurs d'activités: automobile, aéronautiques, engins de chantiers, santé... Le Groupe compte 7 sites en France et 2 à l'International (Slovaquie et Brésil), propose 6 technologies différentes (RIM, composites, polyuréthanes, injection, thermoformages, mécanique) et un bureau d'études. Rejoignez notre "start-up industrielle depuis 55 ans" dont les valeurs sont l'humour, la bienveillance, la loyauté, l'intelligence sociale, le challenge & l'agilité!COURBIS PLASTIQUES, située à Bourg de Péage (26), filiale du Groupe COURBIS, dédiée à l’injection plastique pour les marchés aéronautique, défense, ferroviaire, énergies et biens d’équipements industriels, recrute pour renforcer ses équipes un régleur sur presse à injecter H/F. Au sein de l’équipe déjà constituée (régleurs et aide-régleurs), vos missions seront les suivantes : -Réaliser les productions sur des presses à injecter de 20 T à 430 T-Assurer les changements de production (montage, démontage des moules)-Régler et démarrer la production suivant les fiches de réglages de fabrication.-Renseigner les documents de suivi de production-Etre le garant de la qualité des productions et appliquer les règles de contrôle-Proposer des actions d’amélioration continue-Capacité  à travailler en auto contrôle -Aptitude à travailler au sein d’une équipe-Fonctionnement en équipes 2X8-Niveau Bac Pro Plasturgie ou BTS et 5 ans d’expérience réglage minimum -Atouts nécessaires au poste : Disponibilité / Rigueur / Dynamisme / Esprit d’équipe

Notre entreprise : MOTEURS JM est une PME familiale (40 personnes), concepteur, producteur et distributeur de moteurs électriques spéciaux pour environnements difficiles. Notre entreprise, basée dans l’Orne, réalise près de 70% de son chiffre d'affaire à l’export. L’entreprise travaille pour des secteurs industriels clients variés (Énergie, Traitement Thermique, Marine, Sous-marine, …) et à destination du monde entier. Le poste à pourvoir : Metallier - Chaudronnier - Soudeur industriel  Mission principale : (2/3 à 1/2 temps estimé) 1.  Soudure MIG (MAG) sur des matériels sous ou sans pression, (Acier, INOX, CuProA) Mission secondaire: (1/2 à 1/3 temps estimé) 2.  Magasinier Magasinier en polyvalence : Préparation des composants et matières, réception fournisseurs, picking et gestion magasin en polyvalence Profil recherché : Recherche de la qualité, esprit d’initiative, envie de progresser, de continuer à apprendre et à partager son savoir-faire Lire des plans techniques Maintenir son poste de travail Rigueur, exigence dans son travail, Engagement dans la durée Qualification DESP/CODAP un plus. Toutefois, MOTEURS JM peut prendre en charge la formation et la qualification DESP. Prévoyance d’entreprise, Prise en charge de l'assurance santé mutuelle famille aux 2/3 par l'entreprise. Contrat CDD avec objectif de CDI sous 6 mois Profil recherché : Capacité à assurer du montage de moteurs en polyvalence et suivant le niveau d'activité de l'entreprise.

Implanté en France, nous sommes un groupe industriel de 270 collaborateurs, spécialisé dans la réalisation de pièces et de sous-ensemble. Nous proposons des solutions globales aux grands donneurs d’ordre de l’Aéronautique, du Spatial et de la Défense grâce à la complémentarité et la synergie de nos 3 Business Units que sont : JVcoating, JVaeroservices et JVmechanics. Depuis plus de 20 ans, le savoir-faire de nos équipes est la clé d’un accompagnement sur-mesure. C’est ce savoir-faire, combiné à de puissants moyens de production, qui nous permet de piloter et de mener à terme les projets de nos clients avec succès. Afin de répondre à un plan ambitieux de croissance pérenne des effectifs et dans le cadre de la structuration des activités transverses multi-BU, et spécifiquement la branche RH, le groupe recherche un(e) CHARGE(E) DE RESSOURCES HUMAINES H/F.Sous la validation du RRH : -        Assurer le recrutement des nouveaux collaborateurs : Planifier les recrutements dans le respect du plan de recrutement. Rédiger les descriptifs, participer au sourcing, réaliser les entretiens d’embauche en lien avec les opérationnels, notifier les refus. -        Assurer l’intégration des candidats retenus et piloter le process « onboarding » ; -        Déployer le plan de formation interne-externe (rechercher les prestataires, faire établir des propositions/devis, organiser et planifier les actions de formation, optimiser les financements) ; -        Participer à d’autre missions opérationnelles RH (communication interne, suivi RH des collaborateurs (période d’essai, campagne d’entretiens, recueil des ) ; -        Gérer les relations avec les partenaires recrutement externes (cabinet de recrutement, écoles…) ; -        Etablir des indicateurs RH. Déplacements à prévoir sur l'ensemble des sites du groupe.Votre profil : De formation Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, vous avez 5 ans d’expérience minimum dans un poste généraliste RH avec une dominante recrutement. Connaissance du milieu industriel / aéronautique appréciée. Vos qualités : Capacité d’écoute et de communication, aisance relationnelle, Diplomatie et empathie, Organisation / Fiabilité /Respect de la confidentialité.

La société Green Tech Engineering est concepteur et fabricant de véhicules prototypes et petites séries notamment pour les constructeurs automobiles, les équipementiers, ainsi que les sociétés de sport automobile. Elle intervient également pour les sociétés SPAC, Creafer et Delcroix, aménageurs de véhicules utilitaires et frigorifiques. La société Green Tech Engineering recherche sans cesse l’innovation. Nous recherchons un poste de Chaudronnier - Soudeur TIG (H/F)Vous intervenez pour les missions suivantes : - Chaudronnier : o Vous mettez en forme des pièces à partir de tôles, de profilés, de tubes en fonction des plans, schémas ou modèles o Vous travaillez en atelier. Eventuellement, vous participez à la préparation des pièces et au positionnement dans les gabarits, assisté par un ingénieur technique. Puis vous assemblez les éléments métalliques o Vous réalisez les opérations d'essais et de finition avant livraison - Soudeur : o Vous soudez les châssis pour nos véhicules de compétition o Vous réalisez des soudures et structures tubulaires. Selon la qualification, vous pourrez réaliser d’autres structures et soudures simples ou complexes. o Soudures toutes positions, procédé 141Bac professionnel chaudronnerie avec quelques années d’expérience. Vous savez travailler en chaudronnerie et souder les matières suivantes : Inox, acier, aluminiumVous ajustez vos tubes/tôles avant soudureLa lecture de plan est indispensableExpérience dans le pliage, perçage et cintrageVous êtes autonome et maîtrisez la soudure TIGLa soudure MIG est un plusUne passion pour le sport automobile et ou autre sport mécanique serait un plusRémunération attractive selon expérience Horaires : 39h/semaine

L’AFPI acm formation et le CFAI mutualisent leurs moyens pour dispenser une offre de formation complète tant en formation initiale que continue adaptée aux évolutions des métiers de l’entreprise. Répartie sur 7 centres dans le Nord et le Pas-de-Calais, nos équipes créent de la valeur par la formation, innovent, et démultiplient les synergies grâce à leur proximité, leur flexibilité et leur culture du résultat. Initialement focalisée sur les formations dans le domaine des technologies industrielles, l’AFPI s’est adaptée aux besoins pour former à tous les métiers de l’entreprise (Développement industriel, prévention-sécurité, maitrise des énergies, logistique-manutention, Management, tertiaire). Avec plus de 220 collaborateurs, l’AFPI ACM Formation connaît une forte croissance et accompagne chaque année plus de 13 000 stagiaires en formation continue et plus de 1100 jeunes en formation initiale. Et si notre futur talent c’était vous ?Pour accompagner le développement de son activité, l’AFPI recrute pour les centres de la région un(e) formateur / formatrice Garnisseur Ferroviaire pour organiser et animer des formations face à un public adulte salarié ou demandeurs d’emploi, en atelier et sous la forme de cours théoriques. Voici les modules dont vous aurez la responsabilité : Les valeurs de l’entreprise – L’esprit d’équipe – Le savoir être en entrepriseTravail, sécurité et amélioration continueLa prévention des gestes et postures – Accident de travail et maladies professionnelles (chiffres, risques, enjeux pour l’entreprise) – Les EPI et leur daptation dans les différents environnements de travail  Habilitation H0B0 BE Manœuvre La lecture de plan – La compréhension et la mise en œuvre des modesopératoires – L’Amélioration continue et la TPM – Alerter, informer, rendre compteCours théoriques et mise en pratique en atelier – Assemblage Manuel –Clipsage – Clinchage – Masticage – Perçage – Taraudage – Coupe en ongleSerrage au couple – VissageMaîtriser les savoirs de base Etre titulaire d’un diplôme dans les domaines de la menuiserie, de la mécanique ou avoir une expérience en industrie de production Avoir une bonne dextérité manuelle. Respecter les règles de sécurité au travail.

Fondée en 2005, OEMServices est aujourd’hui l’un des acteurs majeurs mondiaux du Support Equipement pour les compagnies aériennes. Nous offrons une gamme complète de services dans les domaines de la logistique, la réparation, la mise à disposition d’équipements pour permettre de répondre à tous les besoins de notre clientèle. Une société originale qui place ses collaborateurs et ses clients au cœur de ses préoccupations. Grâce à la croissance et au dynamisme de notre entreprise OEMServices offre à ses employés des carrières assorties de plans de développement et de programmes de formations sur mesure. Rejoindre OEMServices c’est aussi l’opportunité d’intégrer le secteur de l’aéronautique et un monde de passionnés. N’attendez plus et prenez votre envol avec OEMServices ! Dans le cadre de sa démarche RSE, OEMServices étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.Rattaché(e) au Directeur du Support Equipement Groupe, vous aurez pour principal objectif de garantir la gestion des flux de services et de marchandises entre tous les acteurs de la chaîne logistique des fournisseurs jusqu’aux clients finaux. Coordonnant les différentes fonctions de la chaîne logistique vous avez la charge de livrer à temps les produits dans les entrepôts, les stations de réparations ainsi que chez les clients. Vous avez la charge du dimensionnement des stocks et de leur gestion (environ 50 millions d’euro), en optimisant les investissements. Vous aurez à prendre son votre responsabilité la logistique d’approvisionnement, la logistique de réparation pour assurer une logistique de livraison en conformité aux engagements contractuels d’OEMServices. Vous encadrez une équipe de gestionnaires qualifiés en contact avec les clients et les fournisseurs dans le respect des S&OP.   Votre Rôle : Coordination et optimisation de la chaîne logistique. ·       Vous assurez la conception du schéma d’organisation des activités de la chaîne logistique. ·       Vous maintenez et développez les outils de pilotages de l’activité. ·       Vous êtes à l’initiative de la mise en place et suivez la réalisation des plans d’améliorations à travers une démarche de Lean management en assurant la conformité de leurs applications dans le respect des procédures établies. ·       Vous supervisez l’acheminement des équipements aéronautiques et la réalisation des prestations de service du fournisseur au client final. ·       Vous analysez et maitrisez les coûts de la chaine logistique d’OEMServices, ses partenaires et clients. ·       Vous avez la charge d’organiser et de coordonner les circuits d’information de la chaîne logistique en déployant un système de gestion des flux à la fois agile et résilient. ·       Vous déterminez les évolutions nécessaires à la bonne conduite des opérations à travers le pilotage du système d’information SAP. ·       Vous organisez les opérations de la chaîne logistique dans un objectif de service au client en garantissant l’adéquation des ressources et des charges. ·       Vous réaliserez des études de faisabilité en participant au déploiement des nouveaux contrats clients. ·       Vous participerez à la sélection des fournisseurs, sous-traitants et prestataires dont vous coordonnez et contrôlez la réalisation des prestations. ·       Au-delà du cadre de l’entreprise vous collaborez en permanence avec nos fournisseurs, partenaires et clients pour une optimisation de l’ensemble de la chaîne logistique.   Évaluation et planification de la demande. ·       Vous anticipez les demandes clients en élaborant / sélectionnant des systèmes de prévisions. ·       Vous maîtrisez les délais de réparation / réapprovisionnement pour être en mesure de répondre aux besoins des clients.   Optimisation de la mise à disposition des stocks. ·       Vous êtes le garant de l’intégrité du budget des investissements en équipements de l’entreprise dans le respect des directives budgétaires d’OEMServices. ·       Vous avez la charge du dimensionnement des stocks en cohérence avec la demande. ·       Vous assurez une mesure permanente des stocks et investissements et partagez des rapports quotidiens de leurs états. ·       Vous supervisez avec la logistique physique et la finance la bonne réalisation des inventaires.   Gestion de la distribution aux clients. ·       Vous avez la charge de la synchronisation des activités dans le cadre des engagements contractuels d’OEMServices envers ses clients. ·       Vous devez assurer une performance de la distribution aux clients de 99,9%.   Management d’une équipe. ·       Vous mettez en place les actions de management des ressources humaines pour assurer la préservation du climat social et faire respecter les règles en vigueur dans l’entreprise. ·       Vous organisez le travail de l’équipe, gérez les plannings, réalisez les entretiens annuels, fixez les objectifs, animez le quotidien des opérations. ·       Vous pilotez et encadrez l’activité de l’équipe in-situ Paris et avez la charge de la coordination des pratiques à travers les filiales du groupe, particulièrement avec Singapour et Dubaï. ·       Vous dirigez une fonction de 10 à 20 personnes composé de cadres, agents de maitrise et technicien qualifié. Vous accueillerez régulièrement des jeunes en apprentissage formation. ·       Vous avez la responsabilité du développement des compétences et savoir-faire de votre équipe en déployant les formations nécessaires à la réalisation de votre mission. ·       Vous collaborez régulièrement avec l’ensemble des services de l’entreprise. Au quotidien la majorité de vos interactions internes se feront avec les services de logistique physique, les responsables de contrats et la logistique amont en charge des partenariats stratégiques. ·       Vous avez la charge de communiquer les performances de votre équipe au reste des services de l’entreprise. ·       Vous déployez la démarche Qualité au sein de votre service dans le respect des règles et normes de sécurité. ·       Vous garantissant une réalisation de votre mission et celle de votre équipe dans le respect de la démarche environnementale portée par OEMServices.   Vos Connaissances : ·       Conception / Organisation de la chaîne logistique ·       Analyser la chaîne logistique en utilisant la cartographie des flux de valeur (VSM : Value Stream Mapping) ·       Management de la chaîne logistique et de la logistique de retour ·       Logistique amont, process et procédures d’achats ·       Logistique aval, circuits de distribution commerciale ·       Méthodes et outils du Lean Management ·       Techniques & Outils de planification ·       Principes d’optimisation des coûts ·       Méthodes et outils de dimensionnement des stocks ·       Gestion des stocks et des approvisionnements ·       Gestion des stocks de consignation ·       Méthodes et outils de prévisions de la demande ·       Conception et mis en œuvre d’un tableau de bord des performances ·       Exécution des S&OP ·       Gestion budgétaire ·       Réglementation du transport de marchandises ·       Réglementation des douanes ·       Gestion de projet ·       Méthodes et outils de résolution des problèmes ·       Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) ·       Normes qualité ·       Audit interne ·       Outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Teams, Outlook) ·       Management des ressources humaines ·       SAP·       Vous êtes un leader reconnu et suivi par ses équipes. Proactif, vous essayez toujours d’anticiper les risques de rupture. ·       Très réactif tout en sachant conserver la vision d’ensemble de la chaîne logistique, vous appréciez particulièrement travailler dans le cadre des contraintes des services de l’entreprise et des impératifs clients. Vous faites preuve d’une excellente gestion de votre stress et avez une bonne résistance à la pression. ·       Dans votre mission de Head of Supply Chain vous apportez de fortes capacités analytiques et êtes à l’aise avec les chiffres. Impactant directement les performances d’OEMServices et influençant la stratégie vous êtes pleinement investi dans la réussite de votre travail et de votre équipe. ·       Toujours en interaction avec l’environnement extérieur d’OEMServices vous avez un excellent sens du relationnel et savez mener une relation commerciale. ·       De formation supérieure de niveau bac+4/5, vous avez capitalisé une expérience de plus de 5 ans sur un poste de Responsable Supply Chain ou similaire. ·       Enfin vous maîtrisez de façon impérative l’anglais et le français. Toutes autres langues étrangères est un plus à votre profil.

Acotec est une TPE, spécialisée dans la fabrication de pièces et de solutions en aciers spéciaux. L’ensemble de nos pièces sont réalisées par notre équipe, dans notre atelier de l’Oise. Elles sont à destination d’une large clientèle (recyclage, carrières, travaux publics, industries).Dans le cadre de notre projet de développement, nous recherchons un plieur (H/F) expérimenté et autonome. Vous aurez à réaliser des pièces formées ou des assemblages chaudronnés conformément aux plans et croquis transmis, en respectant notre référentiel qualité et les consignes de sécurité. Vos principales missions seront d'effectuer les opérations suivantes :- Réalisation de pièces par pliage ou croquage selon les croquis ou plans ;- Réalisation de pièces en aciers spéciaux (dureté supérieure à 400 HB ou HLE) de fortes épaisseurs ou de grandes longueurs ;- Pliage sur machine à Commande Numérique (CN) de fort tonnage ;- Réalisation d'opérations annexes (redressage, recoupe, etc.) ;- Maintenance de 1er niveau des équipements ;- Vérification de la conformité et de la qualité des produits finis ;- Respect des normes de sécurité.Nous recherchons une personne motivée, souhaitant s’investir dans un nouveau projet, aux côtés d’une équipe jeune et dynamique. Nous accordons une attention particulière à :- Votre formation : chaudronnerie (Bac Pro ou +) ;- Votre expérience : expérience significative dans les métiers de la chaudronnerie et de l’utilisation de machines à CN ;- Vos connaissances :pliage/roulage, lecture d’un plan technique, règles de sécurité, soudure ;- Vos compétences : autonomie, rigueur, capacité d'analyse et adaptabilité.

TSO BATIMENT acteur principal spécialisé dans la réalisation des traitements de surfaces des pièces métalliques et des sous-ensembles mécaniques et composites.TSO BATIMENT est certifié dans les différents traitements de surfaces, le grenaillage, le poudrage Epoxy, le sablage, le thermolaquage, le Polyzinc.TSO BATIMENT est au service des missions stratégiques des industriels du secteur bâtiment et mobiliers urbains. Véritable bras droit du dirigeant, vos missions principales seront divisées en 3 parties : Comptabilité : Saisie des achats (pointage factures/bon de commande) et des banques (avec rapprochement bancaire mensuel),Pointage des comptes fournisseurs et clients,Déclarations fiscales (TVA, IS, CFE, CVAE),Établissement des comptes annuels de la société et de sa SCI. Ressources humaines : Préparation des variables de paie mensuelles et contrôle des feuilles de paie,Suivi des bandes de temps et des congés payés,Établissement des contrats de travail et DPAE,Intégration des nouveaux salariés,Recrutement. Gestion : Suivi de la trésorerie,Élaboration de tableaux de bord, reportings et situations,Élaboration du budget en collaboration avec le dirigeant.Diplômé d'une formation Bac +2/3 minimum en comptabilité/finance, vous bénéficiez d'une expérience significative à un poste similaire. Vous maîtrisez l'outil informatique, ainsi que le logiciel Quadra comptable. Vous avez une bonne connaissance des normes comptables et fiscales. Autonome et bon communiquant à l'oral ainsi qu'à l'écrit pour recueillir les informations nécessaires et à les synthétiser pour transmission à la direction. Organisé dans votre travail, vous savez prioriser en fonction des enjeux, du contexte, du délai. Vous respectez les délais, être rigoureux et êtes précis.

TSO Group est un acteur français des traitements, protections & finitions de vos infrastructures métalliques. Le groupe combine une maîtrise de la haute technologie des traitements, des expertises industrielles pointues et rares sur le plan de la protection et une forte culture d’innovation en terme de finition. Ses capacités de production de tout premier plan sont constamment améliorées. TSO Group traite les pièces métalliques auprès des industriels TERRE, MER & AIR. TSO Group est le centre névralgique entre la chirurgie plastique, esthétique et cosmétique de vos pièces métalliques. TSO Group souhaite répondre à la volonté d'excellence opérationnelle en proposant une offre complète de services couvrant l'ensemble du cycle de vie de la protection des métaux de vos infrastructures.Véritable bras droit du dirigeant, vos missions principales seront divisées en 3 parties : Comptabilité : Saisie des achats (pointage factures/bon de commande) et des banques (avec rapprochement bancaire mensuel),Pointage des comptes fournisseurs et clients,Déclarations fiscales (TVA, IS, CFE, CVAE),Établissement des comptes annuels de la société et de sa SCI. Ressources humaines : Préparation des variables de paie mensuelles et contrôle des feuilles de paie,Suivi des bandes de temps et des congés payés,Établissement des contrats de travail et DPAE,Intégration des nouveaux salariés,Recrutement. Gestion : Suivi de la trésorerie,Élaboration de tableaux de bord, reportings et situations,Élaboration du budget en collaboration avec le dirigeant.Diplômé d'une formation Bac +2/3 minimum en comptabilité/finance, vous bénéficiez d'une expérience significative à un poste similaire. Vous maîtrisez l'outil informatique, ainsi que le logiciel Quadra comptable. Vous avez une bonne connaissance des normes comptables et fiscales. Autonome et bon communiquant à l'oral ainsi qu'à l'écrit pour recueillir les informations nécessaires et à les synthétiser pour transmission à la direction. Organisé dans votre travail, vous savez prioriser en fonction des enjeux, du contexte, du délai. Vous respectez les délais, être rigoureux et êtes précis.

PCI SCEMM , PME Industrielle à taille humaine, spécialisée dans la conception et la construction de systèmes d’usinage. Destinées à l’industrie automobile et aéronautique, recherche un Technicien de mise au point machines-outils (F/H). Selon notre dernière enquête de satisfaction annuelle, 98 % des salariés sont satisfait ou très satisfait de leur emploi au sein de PCI.Après votre intégration, vous prendrez en main votre propre portefeuille et vous serez mobile sur tout le territoire pour le suivre et le faire grandir : o Prospecter de nouveaux marchés nouveaux clients.Développer un portefeuille client : reporting régulier o Effectuer des déplacements commerciaux : visites clientèles, prospections, salons, réunion réseaux.Participer à la recherche de solutions techniques. o Réaliser chiffrage des solutions et/ou chiffrage des demandes.Négocier les offres dans la limite des délégations reçues. o Gérer le suivi d'affaire en relation avec les services internes et le client.Participer à l'animation des réseaux sociaux et au marketing du service.Profil recherché o Expériences professionnelles de 5 ans dans un domaine d’activité similaire. o Diplôme supérieur (Bac + 3 minimum) avec spécialité technique et commerciale o Anglais niveau B2 souhaité. o Vous êtes reconnu pour votre relationnel, votre sens des responsabilités et vos capacités de négociation. Conditions : o Rémunération à définir selon profil o Forfait jour o RTT : 11 jours par an o Intéressement et participation o Couverture Prévoyance, santé, et autres avantages.Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : CadreSalaire : à partir de 36 000,00€ par anAvantages :   Épargne salarialeParticipation au transportRTTVéhicule de fonction  Programmation :   Travail en journée Expérience:   Technico-commercial h/f ou similaire: 5 ans (Exigé) Lieu du poste : Télétravail hybride (42000 Saint-Étienne)

Notre Entreprise SAVOYE est concepteur et fournisseur de solutions logistiques globales. Ingénieur-intégrateur, architecte de solutions et services logistiques sur mesure, Savoye répond à tous les process de la Supply Chain, en France comme à l’international. Avec une centaine de projets développés par an et plus de 1000 clients, Savoye a réalisé un CA de 191M€ en 2021.Rattaché(e) à un des responsables d’équipes WCS, vos missions principales seront : Analyse, développement des spécifiques client et son intégration dans les produits. Assurer les tests unitaires liés à ces développements Résolution des contraintes techniques du projet Avoir conscience des problématiques du projet : délai, planning, budget Être support technique pour l’analyse fonctionnelle, et apporter si nécessaire un éclairage complémentaire sur l’identification des spécifications fonctionnelles du produit Participation aux tests d'intégrations sur site, assurer le suivi et l'assistance nécessaire pour le démarrage des projets Participer à des actions de maintenance en coordination avec le service supportFormation en informatique : Bac +5Maitrise des langages : C (expert) / JAVA (intermédiaire)Base de données : Oracle / PostGre / MongodbUtilisation système avancée : Windows, LinuxConnaissance du métier de l’informatique industrielle et du réseau.Autonomie, rigueur, organisation et esprit d’équipe. Possibilité de travail en dehors des heures ouvrées semaine et/ou week end. Déplacements fréquents France et étranger à prévoir

Landis+Gyr est l'un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions intégrées de gestion de l'énergie pour le secteur des services publics. Offrant l'un des plus larges portefeuilles, Landis+Gyr fournit des solutions innovantes et flexibles pour aider les services publics à résoudre leurs défis complexes en matière de compteurs intelligents, d'intelligence en bordure de réseau et d'infrastructures intelligentes. Avec un chiffre d'affaires de 1,7 milliard USD , Landis+Gyr emploie environ 6 500 personnes dans plus de 30 pays sur les cinq continents, avec pour seule mission d'aider le monde à mieux gérer l'énergie. De plus amples informations sont disponibles sur le site Web de L+GCONTEXTE : Le(a) candidat(e) remplacera un collaborateur de l’équipe Finance. Il/elle fera ses premiers pas dans l’entreprise et le groupe en étant accompagné(e) par cette personne. MISSIONS CONFIEES :         Comptabilité : -       Préparer les écritures comptables mensuelles, les abonnements comptables, les écritures de cut-off (FNP, FAE, CCA, PCA) et superviser les travaux réalisés par le SSC comptable -       Garantir et Vérifier les affectations comptables et analytiques -       Revoir, contrôler et valider les états financiers mensuels (Balances comptables, Grands livres, Bilan, compte de résultat) -       Contrôler les états de paie avant comptabilisation et valider les taux de charges sociales -       Analyser et justifier des comptes (provision, compte-courants, IC, Personnel, Social) -       Assurer la gestion de trésorerie (Remise en banque des chèques, overdues, revues des batchs de paiements) et la gestion de la caisse de comptabilité générale -       Préparer des dossiers de clôture annuelle en lien avec l’expert-comptable -       Réaliser l’établissement de l’annexe comptable annuelle (partie chiffrée) -       Suivi et préparation du paiement des notes de frais -       Suivi des leasings et des écritures liées           Fiscalité : -       Effectuer les déclarations fiscales et sociales (Urssaf, TVA, CFE, CVAE…) -       Déclaration et de TVA et TVA autoliquidation -       Récupérer la TVA étrangère -       Préparation du FEC         Contrôle de Gestion : -       Préparation des éléments de BFR nécessaires aux prévisions de Cash -       Suivi des CAPEX et des Provisions de dépollution -       Préparation des éléments nécessaires au reporting Assurance Group         Autres missions -       Audit Interne : Préparation des contrôles affectés à la fonction Finance -       Relation avec les Commissaires aux Comptes et les partenaires internes et externes -       Réalisation d’études ponctuelles à la demande de la Direction  FORMATION : BAC+3/5 en Comptabilité EXPERIENCE : 5 ans comme comptable (jusqu’à validation des comptes de bilan) dans un environnement international COMPETENCES REQUISES : -       Solides connaissances en comptabilité (French) -       Maîtrise de SAP et des outils bureautique (Excel) -       Anglais courant -       Rigoureux, organisé et proactif Excellent relationnel

Le GROUPE SAVOY, 1000 personnes, 150 M€ de CA est spécialisé dans la conception, la fabrication et la commercialisation d’équipements pour l’automobile, la domotique, l’industrie et la fabrication de dispositifs médicaux. Ces activités sont réparties sur 6 pôles : Plasturgie, Mécatronique, Mécanique, Technologique, Protection et santé, Mobilité douce. Le Groupe recherche, pour sa filiale SAVOY-TECHNOLOGY un(e) Responsable Qualité, Sécurité, Environnement F/H. SAVOY-TECHNOLOGY est spécialisé dans la connectique et la découpe emboutissage de précision et possède sa ligne de traitement de surface. Riche de 50 collaborateurs, son CA est d’environ 9 M€. Ce site est basé dans le 77 à Quincy-Voisins proche de Meaux.Rattaché(e) au Directeur de site, membre du comité de direction, avec le support d'une équipe opérationnelle composée de 2 contrôleurs qualité, vous aurez pour missions principales au sein du département qualité de l'entreprise et dans le respect du SMQ : - La planification de la qualité système et le maintient des certifications ISO9001v15 et IATF16949v16.- Le management des réclamations clients ainsi que la communications entre les clients et les interlocuteurs internes ou externes (fournisseurs, entités du groupe). - L’analyse des exigences clients et le pilotage de leur mise en œuvre.- Le management des fournisseurs en coordination avec le processus Achats. - Le pilotage de la qualité développement en coordination avec le processus Concevoir. - La réalisation des déclarations IMDS, RoHs, Reach et Conflict mineral. - Le pilotage du processus Amélioration permanente en coordination avec le responsable Lean Manufacturing - Le pilotage du processus de gestion documentaire du Système de Management de la Qualité. - La réalisation d’audits (internes ou externes) Système et Process ainsi que le pilotage des plans d’actions associés. - La formation et la sensibilisation de l’ensemble du personnel aux exigences clients et au SMQ. - L’animation des revues de processus et des revues de direction. - Le soutien à la direction pour la mise en œuvre de la stratégie et des plans d’actions associés - La supervision des déclarations environnementales (GEREP, GIDAF) - L’établissement et l ‘application d’une politique de prévention des risques liés à la sécurité. - La réalisation d’audits sécurité et environnement.De formation minimum (Bac+3) ou équivalent dans le domaine mécanique vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans un service qualité au sein d'une industrie de fabrication de grandes séries chez un équipementier automobile de préférence. La connaissance des référentiels Qualité ISO9001v15 et IATF16949v16 sont indispensables. La connaissance des référentiels IS014001 et OHSAS18001 seraient un plus pour répondre à ce poste. La connaissance des outils qualité PDCA, 8D, 5M, 5P, Core Tools (FMEA, SPC, R&R, PPAP et ANPQP) est requise. La formation à l’audit selon l’ISO19011 (ICA, IRCA, autre) est requise. La pratique de l’audit des processus de fabrication selon les référentiels FIEV ou VDA est requise. La lecture de plan en cotation traditionnelle et cotation ISO est requise. Vous faites preuve d'excellentes capacités d'analyse, de prise de décisions et d'une grande rigueur. Excellent communicant, pédagogue, dynamique et autonome ; vous appréciez le travail d'équipe. La maîtrise de l'anglais (oral et écrit) est indispensable niveau B1 minimum. Des déplacements en France et à l’étranger sont à prévoir.

Depuis plus de 170 ans, nous fournissons des pompes, des systèmes, des solutions d'aspiration standards et sur mesure, des accessoires et des services. Les pompes et systèmes de vide de Leybold créent les conditions de production nécessaires à la fabrication industrielle de semi-conducteurs, de dispositifs de transmission de données, d'écrans, de verre architectural et de cellules solaires. Les systèmes de vide sont utilisés également pour le raffinage de l'acier, la transformation et l'emballage des aliments. Le vide est aussi indispensable pour le fonctionnement des spectromètres de masse et des microscopes électroniques, ainsi que dans presque tous les domaines de la recherche moderne. Chez Leybold, des employés hautement qualifiés et expérimentés sont la base d'un service clientèle complet.  Des produits innovants combinés à une technologie de production de pointe dans un réseau de fabrication mondial forgent le socle d'une entreprise prospère. Le plus grand réseau de services au monde, avec une multitude d'offres de services, complète la gamme de produits. Une technologie du vide innovante et moderne soutient les mégatendances de l'économie mondiale et contribue ainsi de manière significative à un progrès durable.- Accompagner et développer la clientèle existante et prospecter activement son secteur pour la fourniture d'équipements et de systèmes soit par des actions de terrain (visite de clients, exposition,...) soit en utilisant les outils de communication digitaux. - Comprendre et analyser les besoins des clients sur le plan technique et scientifique. - Comprendre l'évolution du marché dans les différents secteurs. - Etre capable de promouvoir de nouveaux concepts basés sur les actions du plan tactique annuel.- Développer des solutions techniques et commerciales en partenariat avec les équipes de Leybold et les présenter aux clients ou partenaires commerciaux.- Être capable de conclure les affaires de la manière la plus rentable en suivant nos processus de vente et en apportant le soutien nécessaire, le cas échéant, jusqu'au paiement final.- Remplir quotidiennement le CRM.- Rendre compte régulièrement de ses activités sur le terrain et atteindre les objectifs de vente fixés conjointement avec la hiérarchie.- Partager ses expériences clients avec le reste de l'équipe commerciale (Ventes, Marketing).- Maintenir au mieux ses propres connaissances en suivant régulièrement des actions de formation.Vous serez chargé de développer nos ventes d'équipements de vide proposés individuellement ou sous forme de systèmes clés en main sur son secteur, soit en direct, soit via un réseau de distribution. Vous assurerez la promotion de nos concepts techniques de pointe en vendant les avantages qui en découlent. Vous contriburez à soutenir notre stratégie de croissance et à élargir nos parts de marché. Vous devrez répondre aux attentes suivantes:  - Diplôme technique d'une université ou d'une école d'ingénieurs ou similaire, idéalement complété par une formation en vente BtoB.- Minimum 5 ans d'expérience dans un poste de vente B to B de produits manufacturés dans divers secteurs industriels / R&D.- Une solide expérience démontrée de la relation client.- Toute connaissance des applications/produits du vide sera fortement appréciée.- Bonne pratique des outils numériques (MS Office, Teams, réseaux sociaux, ).- Permis de conduire B.- Un anglais courant est nécessaire. - Esprit de travail en équipe et autonomie sont requis.- Être capable de se déplacer sur sa zone de vente et de temps en temps dans le reste du pays ou à l'étranger.

Bernard Controls est un Groupe familial français créé en 1936 et présent dans le top 3 mondial de son marché. Le Groupe conçoit et fabrique des servomoteurs électriques et les éléments de contrôle associés pour l’automatisation des vannes industrielles pour les marchés du Nucléaire, de l’Oil & Gas et de l’Eau. Fière de son expertise reconnue et de ses valeurs familiales, Bernard Controls est désormais présent partout dans le monde via 17 filiales et 4 positions principales (Paris, Pékin, Houston et Dubaï) et poursuit le déploiement de ses ambitions en 2023.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un/e Responsable Supply Chain Opérationnel, basé au siège social en Ile de France (Gonesse – 95) Rattaché/e à la Directrice Supply Chain, au sein d’un service Supply Chain globalisé, vous gérez le process aval du service et êtes le lien privilégié de vos clients internes.À ce titre, vos principales missions incluent notamment : Analyser et au besoin piloter le processus de prévisionsSuperviser la planification des flux nécessaires à la productionOptimiser les niveaux de stocks de produits finisGérer la relation aux clients internes, leur information et leur satisfaction En particulier, vous : ·   Prenez en charge avec votre équipe l’ensemble des commandes des Operating Units et les accompagnez dans la construction de leurs demandes ·   Pilotez et optimisez le carnet de commande, en cohérence avec l’ensemble des contraintes, afin de garantir un Ready On Time de 80% ·   Organisez les interfaces avec les autres pôles du service Supply Chain, le service R&D et la production ·   Informez les équipes commerciales et les clients internes (filiales internationales et sites de production) de l’avancement de leurs commandes ·   Identifiez les écarts et leurs causes, ainsi que leurs impacts et proposez les solutions correctives ·   Organisez le process de saisie des commandes jusqu’à la facturation ·   Définissez et déployez les KPIs de votre périmètre et préparez les réunions mensuelles avec la Direction ·   Participez activement au projet de déploiement de notre nouvel ERP Fort/e de la maitrise de nos process, de nos produits et en fonction de vos appétences, vous pourrez évoluer vers un poste au sein de nos différents services.De formation Supply Chain ou Logistique, vous disposez d'une expérience d’au moins 5 ans en position de management, dans un poste équivalent, en environnement industriel international. Vous avez idéalement une appétence pour les produits techniques, mécaniques ou électroniques. Vous êtes à l’aise avec la langue anglaise et êtes en mesure d’interagir au quotidien avec des clients internationaux exigeants. Vous maitrisez l’ensemble du process Supply Chain et savez prendre en charge un Plan de Production en totale autonomie, en garantissant la satisfaction des clients. Vous avez l’habitude de travailler avec un ERP, la connaissance de DYNAX serait un plus. Manager reconnu, vous avez à cœur d’accompagner votre équipe. Rigoureux/se, réactif/ve et organisé/e, vous aimez travailler en équipe. Vous savez fédérer autour de vous et faire preuve de pédagogie pour entrainer l'ensemble des compétences vers un résultat commun. Pragmatique et orienté/e solutions, vous savez gérer les priorités en fonction des enjeux.

Fondée en 1977 par Paul BEZZI, FRANCE HELICES est aujourd'hui une entreprise internationale tournée vers l'avenir. Numéro 1 français de l'hélice marine, FRANCE HELICES se positionne parmi les leaders mondiaux de la propulsion navale. Les deux sites de production (Concarneau et Cannes) de FRANCE HELICES assurent l'ensemble des usinages avec un service contrôle présent à tous les stades de la production. Plus de 45 ans d'expérience dans le bateau professionnel, le site de Concarneau offre un savoir faire reconnu en propulsion marine. FRANCE HELICES est engagée dans la RSE depuis 2014, signataire de la Charte de la diversisté, du Pacte Mondial, de la Charte Relations fournisseurs responsables.   blog :  catalogue :   Vous travaillerez dans un nouvel atelier doté de machines conventionnelles et à commandes numériques. Vous aurez l'occasion de travailler sur plusieurs machines, Tour à commandes numériques DMG CLX550, Traub, tour Vous serez formé sur d'autres machines pour compléter vos connaissances. Vous usinerez différentes matières comme le Bronze, cupro-aluminium, Vous étudierez les plans des pièces à  fabriquer. Après quoi, vous procèderez aux étapes suivantes :  Pré-programmation des machines : réglage des outils de coupe et des paramètres d’usinage (lubrification, vitesse, avance, passe, nombre de pièces, etc.).Réception des pièces brutes ; placement des pièces sur une palette et fixation sur la machine.Mise en marche des machines ; surveillance de l’usinage et de la précision.Contrôle des pièces usinées.Renseignement des documents de suivi de production.Maintenance préventive des é Vous devrez : avoir des connaissances sur les propriétés des matériaux à usiner, Utiliser des logiciels de fabrication assistée par ordinateur (FAO), Manier des outils tels que : abaques, appareils de métrologie, instruments de mesure tridimensionnelle.Lire des plans.Connaître des règles de sécurité.Maîtriser des normes qualité.Précis, appliqué, méthodique, et performant vous devrez être apte à effectuer des calculs, à visualiser des volumes dans l’espace et à répondre aux objectifs de production. Vous serez capable de travailler seul ou en équipe, et devrez être force de proposition dans des montages de pièces complexes.

La société Joseph Martin est spécialisée dans le décolletage de grande précision de 0.5 à 32 mm.Dès son origine, l’entreprise met son savoir-faire et son professionnalisme au service d’un niveau de qualité toujours plus exigeant. Depuis quelques années l’entreprise se positionne particulièrement vers la co-conception de sous-ensembles, avec une orientation vers les composants liés à la maîtrise des fluides. Pour ce faire, nos équipements sont de plus en plus performants et notre personnel hautement qualifié. Joseph Martin SA est une entreprise certifiée qui a toujours su répondre aux attentes de ses clients, tant au niveau de la qualité que du service.Rattaché (e) à la Direction Générale et membre du Comité du Direction, vous définissez et mettez en œuvre les politiques Qualité et Environnement de l’entreprise, en y associant les indicateurs et le management par l’approche processus. Dans ce cadre et dans un environnement technique très exigeant, vos principales missions sont notamment : -        Être l’interlocuteur privilégié des clients et des fournisseurs -        Manager une équipe de 10 personnes (qualité produit, PPAP, HSE, contrôle, GMM) -        Analyser les problèmes production et proposer des actions correctives -        Faire évoluer & améliorer le Système de Management de la Qualité et de l’Environnement   Véritable ambassadeur de la qualité, vous savez gagner l’adhésion, former et responsabiliser les équipes. Membre du CODIR, vous serez force de proposition dans notre stratégie organisationnelle.    -        Vous êtes issu (e) d'une formation Bac+5 dans une filière technique, ou spécialisé (e) en Qualité et Environnement et possédez une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire dans le secteur automobile avec l’encadrement d’une équipe -        Vous maitrisez parfaitement les référentiels Qualité Automobile (IATF 16949) ainsi que les outils : SPC, R&R, 8D, 5 Why, AMDEC, APQP… -        Vous connaissez le référentiel Environnement (ISO 14001) -        Personne de terrain, vous êtes reconnu (e) pour vos qualités de communication, rigueur, exigence et votre leadership, qui vous permettent d'être un interlocuteur fiable et parfaitement autonome, en interne comme en externe. -        Vous bénéficiez d’une solide expérience de management de projets stratégiques liés à la Qualité et à l’Environnement et parlez anglais

  Les bonnes raisons de nous rejoindre en CDI : ·         Nous sommes en forte croissance et nos collaborateurs sont notre ressource la plus importante ! Nous favorisons les évolutions et les parcours en interne. ·         Nos certifications ISO 9001 et ISO 13485 sont le reflet de notre attachement à la Qualité et au service rendu à nos clients. ·         Nous sommes aujourd’hui près de 490 collaborateurs à contribuer chaque jour au succès de Minitubes.Et si vous rejoigniez une entreprise familiale et Grenobloise avec un savoir-faire unique ? Axé terrain, vous appréciez voir le résultat de votre travail ?      Dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons en CDI un : Technicien Méthodes (H/F) Votre challenge est de participer à l’évolution des procédés et des produits, notamment des nouvelles commandes clients afin d’en assurer leur mise en production dans les objectifs définis : sécurité, qualité, délais, coûts. Au sein du service Industrialisation & Méthodes, vous rejoindrez une équipe de cinq techniciens méthodes en place, vous serez acteur à part entière des projets d'ingénierie produits. En relation avec des acteurs internes (process, industrialisation…) proposer une solution technique innovante et/ou alternative en maîtrisant nos coûts à nos clients. Dans ce cadre, vous serez en charge de : -       Étudier et déterminer les procédures à suivre pour chaque fabrication, puis de formaliser les processus et procédures nécessaires -       Constituer la documentation de fabrication (gamme de fabrication, gamme de contrôle, nomenclature) pour réaliser la commande du client, -       Suivre et optimiser le processus de fabrication, -       Gérer les changements de gammes de fabrication en lien avec les services de production.Vos capacités d’analyse, de rigueur et votre sens du service seront vos atouts sur le poste ! Vous êtes titulaire d'un Bac+2 idéalement en génie des matériaux et/ou vous bénéficiez de 2 à 3 ans d'expériences significatives en méthodes dans l'industrie. Vous avez le goût du challenge et aimez travailler en équipe.                                                                                                                                                                    Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rencontrons-nous !   Envoyez votre CV + lettre de motivation à emploi@ 

hellomoov’, leader français du marché des convoyeurs et des solutions modulaires en profilés aluminium, est le fruit de la collaboration entre Elcom, Faber et H'Factory. Notre succès repose sur notre engagement en faveur de l'innovation constante, la proximité de nos équipes et notre agilité organisationnelle. Nous sommes engagés dans une stratégie de co-innovation avec nos clients, des laboratoires et des partenaires industriels afin d'explorer et de développer le potentiel des équipements connectés et des solutions mécatroniques pour la transitique de demain. H’FACTORY recherche actuellement un(e) nouveau(lle) Responsable d'atelier H/F pour notre établissement basé à Boissy-St-Léger (94). Notre entreprise est réputée pour ses solutions spécifiques CORIS qui connaissent un grand succès dans les industries agroalimentaires et cosméto-pharmaceutiques. Nous fabriquons des machines CORIS qui sont des références dans plusieurs fonctions clés, telles que le convoyage de flacons, de bouteilles et d'autres contenants, ainsi que les souffleuses, les dépalettiseurs, les banderoleurs, etc. Si vous appréciez que vos compétences techniques soient utiles au quotidien, que les responsabilités vous stimulent et que vous aimez prendre en charge l'organisation et le suivi des opérations, nous vous invitons à nous rejoindre.Vos principales missions seront les suivantes : -Planifier, organiser et superviser les activités de l'atelier. -Assurer le suivi du processus de production et contrôler la qualité des produits finis. -Superviser le personnel de l'atelier. -Planifier et coordonner les activités de maintenance préventive et corrective. -Participer à l'amélioration continue des processus de production et des performances de l'atelier.Nous recherchons un candidat avec une expérience significative en tant que mécanicien expérimenté. Vous devrez être capable de combiner la pratique opérationnelle de l'assemblage mécanique de machines spéciales avec la gestion d'une équipe d'opérateurs et de techniciens. Les compétences suivantes sont requises : -Solides connaissances en systèmes mécaniques. -Aptitude à proposer de manière très réactive des solutions simples et robustes, y compris lors des mises en services chez les clients. -Capacité à lire des plans 2D et 3D. - Maîtrise des outils informatiques. Des déplacements sont à prévoir lors des phases de mise en service chez nos clients utilisateurs (nationaux et internationaux) ainsi que sur nos deux autres sites (Alizay & Bourgoin-Jallieu). En rejoignant notre entreprise, vous aurez l'opportunité de vous épanouir et de réussir dans un groupe de PME industrielles bénéficiant de plus de 50 ans d'expérience et d'une portée internationale. Vous participerez à des projets de développement et d'innovation technique, et vous serez accompagné(e) par un programme d'intégration personnalisé. Vous aurez également la possibilité d'évoluer et de grandir au sein d'une structure dynamique. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation. Nous vous remercions de votre intérêt pour hellomoov’ et nous sommes impatients de recevoir votre candidature. Une fois votre candidature sélectionnée sur la base de votre CV, nous vous proposerons un entretien téléphonique, suivi d’un éventuel entretien en personne ou via Teams avec le directeur de H’Factory et/ou la Responsable des Ressources Humaines.

Depuis 1928, SIREM conçoit des solutions motorisées de petites et moyennes séries, pour des usages exigeants. SIREM est labélisée French Fab. Basée à Saint-Maurice-de-Beynost, à 20 minutes de Lyon, l’entreprise emploie environ 100 collaborateurs et collaboratrices, dont les compétences sont la clé de la réussite à travers le temps. L’ensemble des métiers sont présents sur le site, de la conception à la commercialisation, en passant par l’industrialisation, la fabrication ou les achats. L’entreprise est dynamique sur ses marchés et a traversé les différentes révolutions industrielles, en s’appuyant sur sa capacité à innover, la qualité de ses produits et son positionnement de leader sur des marchés de niche en France et à l’export (>30% du CA).   Afin de soutenir cette croissance à l’international et en s’appuyant sur des bases financières solides, SIREM accélère son développement en renforçant son équipe commerciale et recherche un·e Chef·fe de Produit Marketing. Chaque jour, les femmes et les hommes de la société SIREM sont au cœur du développement de ses activités. Aussi, dans un objectif d'équité et de respect de chacun, SIREM est très attentive à l'évolution de la performance de ses collaborateurs, intimement associée à celle de l'entreprise.Au sein du service maintenance, vous prenez en charge l’entretien et la maintenance de notre parc machines ainsi que la maintenance bâtiment avec le support de votre collègue. Vous êtes capable d’établir un diagnostic en cas de panne. Vous maitrisez la sécurité machine. Vous mettez en place la maintenance préventive et vous formez les opérateurs à la maintenance de premier niveau. Vous participez ponctuellement aux projets d’amélioration continue de l’entreprise afin de définir et mettre en place des processus de fabrication performants (en prenant en compte les exigences clients, les niveaux de qualité, coûts, délais et ergonomie de poste…). Pour cela, vous interagissez avec de nombreux interlocuteurs dans l’entreprise.  De formation Bac +2 / Bac +3, vous avez une expérience réussie d’au moins 10 ans dans un service maintenance dans l’industrie. Vous avez un très bon niveau technique en mécanique, électricité, électrotechnique et automatisme. Votre rigueur et votre capacité d’analyse vous permet de réaliser des diagnostics fiables et rapides. Vous aimez votre métier et vous avez le goût du terrain et de la production. Votre sens du client interne et votre esprit d’équipe vous permettent d’adapter votre communication avec l’ensemble de l’entreprise. Vous êtes suffisamment à l'aise en anglais pour lire et comprendre une documentation technique.Vous avez une communication simple et fluide.

AUREMA est une société de Mécanique de Précision basée à Romorantin-Lanthenay (41). Nous avons 3 domaines d’activité stratégique : 1) Usinage de pièces mécaniques et opto-électroniques en pièces unitaires2) Conception et réalisation d’outillages3) Réalisation d’éprouvette pour le domaine du Contrôle Non DestructifEntreprise à taille humaine de 15 salariés, nous sommes reconnus par nos clients pour le respect de nos engagements et le niveau de qualité de notre travail. Nous connaissons une phase de développement et nous avons stratégie de croissance.   Site: Nous recherchons un Tourneur CN pour travailler sur du 2 axes et du 4 axes de marque MAZAK. A partir d'un plan, vous réalisez la programmation des pièces confiées sur CN et/ou FAO. Puis vous réalisez le réglage de la machine, le montage des outils et vous êtes chargé de l'usinage de la pièce.- Vous possédez les connaissances en usinage en raison de votre formation et/ou de votre expérience - Vous savez lire et comprendre un plan - Vous savez régler un tour: Aller chercher un programme, installer les mors ou le montage, mettre les outils coupants dans la machine, prendre les origines - Vous savez programmer sur CN - Vous savez programmer sur FAO. Si ce n'est pas le cas, vous serez formé.  Dans la mesure où nous réalisons des pièces unitaires et que le poste nécessite que vous programmiez l'usinage, vous disposez d'une grande autonomie. L'intérêt de notre poste est que vous réalisez la programmation et l'usinage. Ce poste est ouvert aux personnes expérimentées. La rémunération sera fixée en fonction de l'expérience du candidat. Une indemnité de déplacement à 0.20 €/Km se rajoute à la rémunération.

AUREMA est une société de Mécanique de Précision basée à Romorantin-Lanthenay (41). Nous avons 3 domaines d’activité stratégique : 1) Usinage de pièces mécaniques et opto-électroniques2) Conception et réalisation d’outillages3) Réalisation d’éprouvette pour le domaine du Contrôle Non DestructifEntreprise à taille humaine de 15 salariés, nous sommes reconnus par nos clients pour le respect de nos engagements et le niveau de qualité de notre travail. Nous fabriquons des pièces unitaires ou en petite série à forte technicité. Nous disposons d'un atelier de fraisage, d'un atelier de tournage numérique et conventionnel et d'un atelier d'usinage par électroérosion (fil et enfonçage). Entreprise à taille humain, nous sommes reconnus par nos clients pour le respect de nos engagements et le niveau de qualité de notre travail.   Site: Savoirs faire : -  Mettre en place son poste de travail dans le respect des règles de sécurité/ Qualité - Respecter les règles de sécurité, le port et l’utilisation des EPI - Prendre connaissance de la gamme de fabrication (OF) - Etudier les plans et dossiers techniques des pièces à usiner - Programmer la fraiseuse : réglage des outils de coupe et des paramètres d’usinage (côtes, vitesse, tolérance…) - Contrôler le programme établi par un contrôle visuel du dessin de la machine - Positionner la matière brute sur la machine - Lancer le programme de la machine à commande numérique - Surveiller l’usinage de la pièce - Contrôler les points de contrôle de la pièce usinée et procéder aux ajustements du programme le cas échéant - Réaliser le contrôle des côtes et tolérances de la série de pièces usinées, selon le plan de contrôle précisé dans l’OF - Renseigner les documents de suivi de production - Amener les pièces usinées et l’OF au Responsable Logistique ou Responsable de Production - Entretenir les équipements - Réaliser la maintenance de 1er niveau - Alerter son responsable en cas d’anomalies - Peut participer à l’élaboration des devis clients par l’estimation des temps de production - Participer à l’amélioration continue de l’atelier par des suggestions d’améliorations et avis sur sollicitation de son responsable Savoirs être : - Etre soigneux, minutieux et méthodique pour la réalisation des pièces - Etre rigoureux dans le respect des consignes de fabrication - Faire preuve de patience pour obtenir le résultat souhaité - Etre orienté « solution », disposer d’une logique et d’un bon raisonnement - Faire preuve d’attention / de concentration dans la réalisation des tâches dans un objectif de respect des exigences qualité - Faire preuve d’esprit d’équipe dans l’échange d’informations.Dans la mesure où nous travaillons des pièces à forte technicité (unitaires ou en petite série), nous recherchons un fraiseur CN autonome avec une expérience minimum de 5 ans sur des postes similaires. Vous réaliserez vous-même vos programmes au pupitre et/ou à l’aide de la FAO. Envoyé CV + LETTRE DE MOTIVATION

L’AFPI acm formation et le CFAI mutualisent leurs moyens pour dispenser une offre de formation complète tant en formation initiale que continue adaptée aux évolutions des métiers de l’entreprise. Répartie sur 7 centres dans le Nord et le Pas-de-Calais, nos équipes créent de la valeur par la formation, innovent, et démultiplient les synergies grâce à leur proximité, leur flexibilité et leur culture du résultat. Initialement focalisée sur les formations dans le domaine des technologies industrielles, l’AFPI s’est adaptée aux besoins pour former à tous les métiers de l’entreprise (Développement industriel, prévention sécurité, maitrise des énergies, logistique manutention, Management, tertiaire). Avec plus de 220 collaborateurs, l’AFPI ACM Formation connaît une forte croissance et accompagne chaque année plus de 13 000 stagiaires en formation continue et plus de 1100 jeunes en formation initiale. Et si notre futur talent c’était vous ?Nous recherchons pour notre centre de Boulogne sur Mer un Formateur en Mathématiques / Sciences physiques H/F dès Septembre 2023. Rattaché(e) au responsable de centre, et intégré(e) à l’ensemble de l’équipe pédagogique; vous intervenez sur des groupes de Bac et BTS (à dominante industriel). A ce titre vous serez en charge de : – Concevoir et animer des sessions de formation  apprentis. – Construire les outils pédagogiques adaptés aux publics à former – Élaborer les supports de formation en conformité avec les exigences des référentiels des diplômes. – Evaluer le travail de l’apprenant en cours et à l’issue de la formation.   La connaissance du langage Python est un plus.Vous êtes titulaire d’un Bac +5 (Master ou diplôme reconnu équivalent (DEA, DESS) ou BAC+2 avec une forte dominante scientifiques : conditions requises pour exercer les fonctions d’enseignement (général) dans les CFA depuis la rentrée 2023. Vous aimez votre métier et souhaitez contribuer à faire évoluer en compétences des salariés ou futurs salariés de l’industrie.

L’AFPI acm formation et le CFAI mutualisent leurs moyens pour dispenser une offre de formation complète tant en formation initiale que continue adaptée aux évolutions des métiers de l’entreprise. Répartie sur 7 centres dans le Nord et le Pas-de-Calais, nos équipes créent de la valeur par la formation, innovent, et démultiplient les synergies grâce à leur proximité, leur flexibilité et leur culture du résultat. Initialement focalisée sur les formations dans le domaine des technologies industrielles, l’AFPI s’est adaptée aux besoins pour former à tous les métiers de l’entreprise (Développement industriel, prévention-sécurité, maitrise des énergies, logistique-manutention, Management, tertiaire). Avec plus de 220 collaborateurs, l’AFPI ACM Formation connaît une forte croissance et accompagne chaque année plus de 13 000 stagiaires en formation continue et plus de 1100 jeunes en formation initiale. Et si notre futur talent c’était vous ?Nous recherchons pour notre centre de Dunkerque, un formateur administratif/gestion/ Economie H/F en freelance, pour intervenir dès la rentrée de septembre 2023, à hauteur d'une fois/semaine environ. À ce titre vous serez en charge de : - Concevoir et animer des sessions de formation aux apprentis.- Construire les outils pédagogiques adaptés aux publics à former- Élaborer les supports de formation en conformité avec les exigences des référentiels des diplômes- Evaluer le travail de l'apprenant en cours et à l'issue de la formation. En  tant que référent sur la section BTS GPME, vous intervenez sur les modules suivants: - Culture économique, juridique et managériale- Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs- Participer à la gestion des risques- Gérer le personnel et contribuer à la GRH- Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME- Communication Les modules en dehors de votre champ de compétences seront pris en charge par les autres membres de l’équipe pédagogique.De formation supérieure dans le domaine administratif et de la gestion (bac+2 minimum), vous justifiez d’une expérience professionnelle de quelques années dans ce domaine. Idéalement vous avez déjà eu l’occasion d’animer des formations de type BTS. À l’aise avec l’informatique et les nouvelles technologies éducatives, vous êtes organisé(e), rigoureux (se), aimez transmettre votre savoir et avez une bonne faculté d’adaptation.

Présent depuis des dizaines d'années, l’AFPI formation et le CFAI mutualisent leurs moyens pour dispenser une offre de formation complète tant en formation initiale que continue adaptée aux évolutions des métiers de l’entreprise. Répartie sur 7 centres dans le Nord et le Pas-de-Calais, nos équipes créent de la valeur par la formation, innovent, et démultiplient les synergies grâce à leur proximité, leur flexibilité et leur culture du résultat. Initialement focalisée sur les formations dans le domaine des technologies industrielles, l’AFPI s’est adaptée aux besoins pour former à tous les métiers de l’entreprise (Développement industriel, prévention-sécurité, maitrise des énergies, logistique-manutention, Management, tertiaire). Avec plus de 200 collaborateurs, l’AFPI Formation connaît une forte croissance et accompagne chaque année plus de 13 000 stagiaires en formation continue et plus de 900 jeunes en formation initiale. Et si notre futur talent, c’était vous ?Nous recherchons, pour notre centre de Boulogne-sur-Mer, un formateur en électrotechnique . Vous serez en charge de l’animation de la Licence Électrotechnique face à un public de jeunes apprentis Bac+3/ Bac+5 : - Installer les réseaux d’énergie et les équipements courants forts dans les bâtiments - Installer les réseaux de communication, les équipements courants faibles et solutions d’efficacité énergétique dans les bâtiments - Les règles de sécurité et prévention des accidentsVous justifiez d’une formation de niveau bac+3 minimum en électrotechnique avec spécialisation automatisme ainsi qu’une expérience de quelques années dans ce domaine. Une expérience en tant que formateur, tuteur ou tout autre rôle lié à la transmission des connaissances est un atout supplémentaire. Pédagogue, enthousiaste, doté de réelles qualités relationnelles, vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique passionnée, au fort esprit d’équipe, tournée vers la réussite des apprenants.

L’AFPI acm formation et le CFAI mutualisent leurs moyens pour dispenser une offre de formation complète tant en formation initiale que continue adaptée aux évolutions des métiers de l’entreprise. Répartie sur 7 centres dans le Nord et le Pas-de-Calais, nos équipes créent de la valeur par la formation, innovent, et démultiplient les synergies grâce à leur proximité, leur flexibilité et leur culture du résultat. Initialement focalisée sur les formations dans le domaine des technologies industrielles, l’AFPI s’est adaptée aux besoins pour former à tous les métiers de l’entreprise (Développement industriel, prévention-sécurité, maitrise des énergies, logistique-manutention, Management, tertiaire). Avec plus de 220 collaborateurs, l’AFPI ACM Formation connaît une forte croissance et accompagne chaque année plus de 13 000 stagiaires en formation continue et plus de 1100 jeunes en formation initiale. Et si notre futur talent c’était vous ?Pour accompagner le développement de son activité, le CFAI recrute pour le centre de Boulogne sur mer un(e) formateur / formatrice en maintenance industrielle H/F en FREELANCE pour organiser et animer des formations face à un public d'apprentis (Bac MEI, Bac TCI, Bac MELEC, BTS CCRCI) en atelier et sous la forme de cours théoriques. Vous transmettrez vos compétences sur les thématiques suivantes : - Automatisme - Mécanique appliquée - Organisation et stratégie de MaintenanceVous justifiez d’une formation technique de niveau Bac+2 minimum (type BTS Maintenance Industrielle, DUT Génie Industriel et Maintenance ou BTS CRCA). Vous possédez une expérience de 5 ans minimum en milieu industriel sur des problématiques de maintenance pendant laquelle vous avez acquis de solides compétences techniques. Une expérience en tant que formateur, tuteur ou tout autre rôle lié à la transmission des connaissances est un atout supplémentaire. Pédagogue, enthousiaste, doté de réelles qualités relationnelles, vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique passionnée, au fort esprit d’équipe, tournée vers la réussite des apprenants.

L’AFPI acm formation et le CFAI mutualisent leurs moyens pour dispenser une offre de formation complète tant en formation initiale que continue adaptée aux évolutions des métiers de l’entreprise. Répartie sur 7 centres dans le Nord et le Pas-de-Calais, nos équipes créent de la valeur par la formation, innovent, et démultiplient les synergies grâce à leur proximité, leur flexibilité et leur culture du résultat. Initialement focalisée sur les formations dans le domaine des technologies industrielles, l’AFPI s’est adaptée aux besoins pour former à tous les métiers de l’entreprise (Développement industriel, prévention-sécurité, maitrise des énergies, logistique-manutention, Management, tertiaire). Avec plus de 220 collaborateurs, l’AFPI ACM Formation connaît une forte croissance et accompagne chaque année plus de 13 000 stagiaires en formation continue et plus de 1100 jeunes en formation initiale. Et si notre futur talent c’était vous ?Nous recherchons, pour notre centre de Marcq-en-Baroeul, un formateur en froid et climatisation.  Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à intervenir en formation continue sur des sujets variés en génie climatique (manipulation des fluides frigorigènes, réglementation des fluides frigorigènes, techniques du froid et de la climatisation, maintenance des installations froid, attestation d’aptitude catégorie 1…) auprès de Tires Pro TIFCC ou Titres Pro MDF.Vous justifiez d’une expérience significative de plusieurs années dans le domaine du froid et/ou de la climatisation en tant que Technicien(ne) d’intervention par exemple.Vous avez, dans l’idéal, déjà formé sur les techniques, la maintenance, les réglementations fluides frigorigènes dans le domaine froid et climatisation. Vous disposez de l’attestation d’aptitude catégorie 1.Vous serez en face à face pédagogique pour transmettre à un public adultes les aspects théoriques et pratiques de votre domaine de compétences.

L’AFPI acm formation et le CFAI mutualisent leurs moyens pour dispenser une offre de formation complète tant en formation initiale que continue adaptée aux évolutions des métiers de l’entreprise. Répartie sur 7 centres dans le Nord et le Pas-de-Calais, nos équipes créent de la valeur par la formation, innovent, et démultiplient les synergies grâce à leur proximité, leur flexibilité et leur culture du résultat. Initialement focalisée sur les formations dans le domaine des technologies industrielles, l’AFPI s’est adaptée aux besoins pour former à tous les métiers de l’entreprise (Développement industriel, prévention-sécurité, maitrise des énergies, logistique-manutention, Management, tertiaire). Avec plus de 220 collaborateurs, l’AFPI ACM Formation connaît une forte croissance et accompagne chaque année plus de 13 000 stagiaires en formation continue et plus de 1100 jeunes en formation initiale. Et si notre futur talent c’était vous ?Le bobinier / électrobobinier est capable de :- Réaliser des bobines dans le respect descaractéristiques dimensionnelles- Procéder à l’insertion, l’isolation, la connexion et lamise en forme des éléments bobinés- Diagnostiquer une panne sur machine tournante- Déposer et reposer (prendre en charge) un moteurd’un ensemble machine sur site- Démonter et remonter un moteur en panne, analyser les éléments défectueux- Préparer la réparation d’une machine- Débobiner et préparer un circuit magnétique- Rebobiner un circuit magnétique- Imprégner un circuit magnétique- Effectuer des contrôles dimensionnels et électriques et remettre en service un ensemble machine.Formation et tuteurage de jeunes bobiniers  Qualités humaines et relationnelles  Autonomie Rigueur Disponibilité Réactivité Respect de consignes Encadrement d'équipes sur sites pour certaines missions Pédagogie pour tuteurage de jeunes embauchés 

Le groupe Weishaupt (3.650 collaborateurs, présent dans 60 pays à travers le monde) est l'un des fabricants leader au niveau international dans les domaines des brûleurs, des chaudières à condensation, des pompes à chaleur, des forages géothermiques, des systèmes solaires et de la gestion technique de bâtiments. Dans un contexte de développement soutenu de l’activité sur le marché français, nous recherchons afin de renforcer notre centre de formation de Colmar : un Formateur H/F.D’une surface de 1 000 m², le centre de formation est destiné à former les clients (installateurs, exploitants, …) et nos collaborateurs à la maîtrise de l’ensemble de nos produits Weishaupt positionnés sur le segment premium. Véritable vitrine du savoir-faire Weishaupt, équipé des technologies et des outils les plus modernes, le centre est constitué de 2 salles théoriques et de 3 salles destinées aux travaux pratiques. Véritable ambassadeur de notre entreprise auprès de nos collaborateurs et de nos clients, vous êtes organisé, rigoureux et êtes passionné par la technique. Vous faites preuve d’une grande habileté en communication, vous êtes animé par l’envie de transmettre et d’actualiser en permanence vos connaissances. Qualité, fiabilité, innovation et service de proximité définissent notre culture d’entreprise.De formation technique de niveau Bac à Bac+3 (génie thermique, climatique, électrique,…), vous justifiez d’une solide expérience terrain dans le domaine de l’installation et/ou de la maintenance de systèmes de chauffage. Dans le cadre de votre étroite collaboration avec la maison-mère, la pratique de langue allemande est indispensable. Pour en savoir plus, consultez notre site : Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs et que vous souhaitez construire votre avenir avec nous, nous nous réjouissons de faire votre connaissance. Merci d’envoyer votre candidature (lettre de motivation + CV) à : haumesser@  

Leader français dans la conception, l’industrialisation, la fabrication et les services après-vente de produits électroniques, éolane développe son activité et son expertise dans 8 marchés : la défense, l’industrie, les télécoms, le ferroviaire, l’automobile, la santé, l’énergie et l’aéronautique.  Ses 700 clients regroupent des grands noms de l’industrie française et internationale, mais également de nombreuses ETI régionales et des start ups.  Le Groupe réalise un chiffre d’affaires annuel de 300 millions d’euros, dont un tiers à l’étranger.Nous recherchons un Responsable d'Unité de production H/F pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la fabrication de cartes électroniques des secteurs de l'Aérodéfense, du Médical et du Nucléaire. Responsabilités principales : - Encadrer et animer une équipe de production de 50 à 70 personnes - Superviser les activités suivantes : supervision de production, ordonnancement deproduction, Qualité, Hygiène Sécurité Environnement, supports techniquesMéthodes/Process - Planifier, organiser et suivre la production dans le respect des délais et des normes de qualité et de sécurité en vigueur- Gérer les ressources matérielles et humaines nécessaires à la production (matières premières, équipements, outils, etc.) - Assurer la communication et la coordination avec les autres services de l'entreprise (R&D, qualité, logistique, etc.) - Proposer des améliorations techniques et organisationnelles pour optimiser la production et réduire les coûts - Participer à la veille technologique et réglementaire pour anticiper les évolutions du marché et de l'environnement industrielQualifications requises : - Formation Bac+5 en ingénierie ou équivalent, avec une spécialisation en électronique et une expérience significative (8 ans et +) dans un environnement de production en petites séries- Maîtrise des outils de gestion de la production (planification, ordonnancement, suivi de la qualité, etc.)- Capacité à manager une équipe et à animer des réunions de travail et projets- Sens de l'organisation, rigueur et réactivité pour faire face aux imprévus- Esprit d'initiative et de créativité pour proposer des solutions innovantes   Vous cherchez à apporter votre expertise professionnelle au sein du Leader français dans la Conception Électronique ? Alors faites nous parvenir votre candidature, nos équipes engagées vous attendent !   Nous offrons :- Un environnement de travail stimulant et collaboratif- Des opportunités de développement professionnel éolane, construisons l’avenir ensemble.

La société Nord Métal Services située à Eperlecques recherche des Tourneurs et/ou Fraiseurs sur Commande Numérique. Compétences : Maîtrise les appareils de métrologie Connaissance des langages de programmation HEIDENAIN ou MAZATROL ou SIEMENS Interprétation de dessins industriels Représentation spatiale des volumes Capacités à effectuer des calculs Aptitude à se conformer aux objectifs de la production Missions Principales : Analyser le dessin d’une pièce à usiner Identifier les phases d’usinage Effectuer la mise au point d’un programme sur pupitre Ajuster et modifier les conditions de coupe Choisir le montage et régler les machines Surveiller le travail des machinesDétails de l’offre : Lieu de travail : 62- Eperlecques Type de contrat : CDI Expériences : 5 à 10 ans Qualification : Ouvrier Qualifié Salaire indicatif : A définir Durée Hebdomadaire : 40H00 Taille de l’entreprise : 18 salariés Secteur d’activité : Usinage Vous êtes volontaire, motivé(e), rigoureux (se), minutieux (se) et respectez les règles de sécurité.Merci d'envoyer votre CV à : @

Notre entreprise:Société de Mécanique de Précision comptant 10 techniciens de productionFabrication de pièces mécaniques à l’unité, en petites et moyennes sériesUsinage de tous types de matériaux Principales missions: Reproduire des pièces ou éléments selon un modèle, un plan ou une instruction Prendre les cotes, mesurer, définir les phases d'usinage Choisir les outils de coupe, les monter et les régler S'assurer du bon positionnement et du maintien de la pièce à usiner Définir les paramètres d'usinage (vitesse, avance, lubrification, ...) Contrôler les pièces en cours et en fin de production

HOYA VISION CARE, Groupe Japonais, un des leaders sur le marché de la fabrication de verres ophtalmiques en France. Implantée en France depuis plus de 20 ans, HOYA soutient le développement d'activités productives et la préservation du savoir-faire industriel de pointe français dans notre usine de production située à Emerainville 77. Nous sommes certifiés ISO 45001 et ISO 26000, et nous sommes soucieux de contribuer au développement durable de notre environnement, y compris à la santé et au bien-être de tous nos collaborateurs.Animer et gérer une équipe d'opérateurs de production et veille à la qualité de la productivité sur les lignes de production. Contribuer à la gestion des flux. Veiller au bon déroulement de toutes les opérations du process.Veiller aux réglages et aux paramètres des machines. Organiser le plan de production Organiser le planning et la répartition du travail.Enregistrer l’entrée et la sortie des matériaux de production.Assurer la mise à disposition du matériel.Apporter tout support technique aux opérationnels de production en cas de besoin.Repérer les dysfonctionnements et mettre en œuvre les actions immédiates et correctives.Reporter quotidiennement tous les incidents de production intervenus, en terme de matériel comme de ressources humaines.Remonter les besoins en formation.Planifier et collaborer à la formation des opérationnels de production.Vous être titulaire d'un Bac Pro, ou Bac+2, BTS électro-mécanique, maintenance industrielle, automatisme Expérience dans le secteur de l'industrie souhaitée Vous êtes rigoureux, avec l'esprit d'équipe, autonome, le sens du service. Nombreux avantages : Tickets restaurant, Intéressement, rémunération variable, prime sur objectifs, RTT, mutuelle, séances de sport, massages par chiropracteur, boissons gratuites, fruits Bio à disposition. Alors, si vous êtes intéressez, rejoignez-nous !

EDM Sodusi, filiale du Groupe EDM, est un apporteur de solutions dans la transformation de métal à plat. La société est spécialisée dans la découpe, l’emboutissage, le pliage et l’assemblage de pièces complexes et techniques, en petites et moyennes séries, sur tous types de métaux. Forts d'un référentiel commun, nous cherchons en permanence à progresser, à augmenter nos performances et accroître nos compétences en nous appuyant sur nos valeurs : la bienveillance, l’engagement, l’agilité et la cohésion. Nous sommes certifiés ISO 9001 V.2015, labellisé GOLD ECOVADIS RSE, et nous soutenons l’initiative Global Compact des Nations Unies.Les modalités • Type de contrat : CDI• Temps de travail : 35H• Salaire brut annuel : 32 000,00 € à 35 000,00 €• Localisation du poste : Saint-Jean-de-Moirans (38)• Date de prise de poste : dès que possible• H/F Le poste & les missions Rattaché(e) au Responsable Qualité, Sécurité et Environnement, vous assurez les missions de contrôleur qualité tout en ayant les responsabilités de la présentation des échantillons initiaux, la création et l’évolution des gammes de contrôle et la gestion du parc des moyens de mesure. Vos missions principales sont les suivantes :- Contrôler et attester de la qualité des produits/pièces fabriqué(es) (et/ou assemblé(es)) par l’entreprise.- Participer à l’étude de la faisabilité d’un nouveau projet/produit en apportant son expertise en métrologie.- Réaliser les dossiers Qualité des échantillons initiaux (RC, AMDEC, plan de surveillance, etc.). S’assurer que l’ensemble des livrables Qualités demandés aux échantillons initiaux est conforme aux spécifications clients.- Réaliser le lien documentaire entre les échantillons initiaux et la vie série du produit : s’assurer que les gammes de contrôle sont à jour et comprises, que les instructions nécessaires sont réalisées, que les gabarits de contrôle sont à disposition, etc.- Analyser les gammes de contrôle pour améliorer la maitrise et la stabilité des process.- Créer et mettre en place des instructions de contrôle (dimensionnel, aspect, etc.) pour uniformiser et augmenter la maitrise de l’autocontrôle.- Gérer le parc des moyens de mesure (en investissement, en suivi et en conformité).- Participer à l’amélioration continue en étant force de proposition sur l’ensemble des processus de l’entreprise.- Être support sur les résolutions de problèmes en apportant notamment sa maîtrise en métrologie.- Réaliser des audits internes.• Minimum 5 ans d’expérience sur un poste équivalent• Issu(e) du secteur industriel• Connaissance des moyens de mesures & lecture de plans• BAC+2/BAC+3 dans les domaines de la qualité/métrologie

MILMECA (29 salariés -périphérie Sud de Toulouse) est spécialisée dans l’usinage de pièces « sur mesure » pour différents secteurs d’activités industriels (ferroviaire, nucléaire, défense, aéronautique ). Engagée dans une démarche d’optimisation industrielle et dotée d’une organisation industrielle flexible et forte de 10 années d’expériences, MILMECA investit pour poursuivre son développement (bras de mesure.) mais aussi place les compétences et la relation client au cœur de sa stratégie.Sur la base d’un tour à commande numérique, réaliser la fabrication de pièces unitaires et pièces de petites séries incluant : programmation, réglage, fabrication jusqu’au contrôle de la pièce, en totale autonomie. Activités principales : ●Interpréter le plan de fabrication et prendre en compte les paramètres de la matière brute, ●Concevoir la gamme de fabrication spécifique, ●concevoir et mettre en œuvre la programmation à l’aide d’une FAO, ●Choisir l’outillage, les plaquettes et les mors, ●Mettre en position et maintenir la pièce, ●Lancer la fabrication de la pièce à partir d’un multi axes et surveiller la fabrication, ●Contrôler la pièce, ●Maintenir le poste de travail, ●Entretenir sa machine, ●Assure une maintenance de 1ER niveau, ●Proposer des idées d’amélioration.Référentiel compétences : Savoirs : Connaitre la technologie des matériaux, Connaitre les techniques d’usinage Connaitre les principes de contrôle. Connaitre l’outil bureautique et les bases de la FAO Savoir-faire : Lire et analyser un plan Retranscrire une gamme de fabrication Interpréter les tolérances Mettre en oeuvre un usinage de pièces multi axes Mettre en position et maintenir la pièce Préparer et régler la machine Gérer la totalité du cycle de fabrication Mettre en œuvre les instruments de contrôle Vérifier la conformité de la pièce Mettre en oeuvre l’outil bureautique Utiliser un logiciel FAO Savoir être : Faire preuve d’autonomie, de rigueur et d’une grande concentration, être organisé(e) Savoir maintenir son poste de travail Respecter le port d’EPI Travailler en équipe : communiquer avec ses collègues et avec les services supports. Adopter une communication positive et un esprit positif vis à vis de l’ensemble des salariés.

Groupe international partenaire de rang 1 des grands donneurs d’ordre de l’aéronautique et du spatial (Airbus, Boeing, Bombardier, Dassault Aviation, Embraer, Lockheed Martin…), Latecoere sert le secteur aérospatial avec des solutions innovantes pour un monde durable. Le groupe intervient dans deux domaines d’activités : Aérostructures (fuselage et portes) et Systèmes d’interconnexion (câblage, meubles électriques et équipements embarqués). Il employait, au 31 décembre 2022, 5918 personnes dans 14 pays.MISSIONS : GESTION DE CRISE FOURNISSEURS Gère la récupération immédiate des livraisons à temps des fournisseurs grâce à une présence sur site sur le site de production des fournisseurs, afin de garantir les livraisons à court terme de Latécoère au Client.Favorise l'engagement de la direction des fournisseurs pour récupérer et maintenir les performances de livraison avec Latécoère Interconnexion Systems (LIS)Travaille en coordination avec le groupe de gestion de la performance des fournisseurs [SPM] pour identifier les éléments de risque à atténuer à long terme.Dirige et surveille la mise en œuvre des plans de reprise des livraisons, en recherchant la participation active et le leadership des équipes de gestion des fournisseurs, afin de garantir les délais de livraison.Cherche à remédier immédiatement aux pénuries critiques et aux manquements futurs potentiels.Dirige les priorités de planification de la production des fournisseurs et le suivi des pièces critiques, y compris au niveau des fournisseurs du fournisseur en mode crise, en coordination avec les agents d'approvisionnement.Dirige les escalades et rend compte de l'état de la gestion de crise aux fonctions concernées (Achats, Programme…), à la direction générale et au client selon les besoins.Identifier les goulots d'étranglement du processus et mettre en œuvre des solutions en temps opportunS’assure de l’existence et du suivi d’un plan d’action fournisseur afin de revenir à un niveau de performance livraison acceptable.ACCOMPAGNER LES EFFORTS D'AMÉLIORATION CONTINUE LIÉS AUX FOURNISSEURS EXTERNES Obtient l'identification et l'atténuation des causes profondes tout au long de la chaîne d'approvisionnement et du cycle de production, jusqu'au point de livraison lié à la performance OTD du fournisseur.Coordonne la récupération à long terme pour assurer la performance OTD.Assurer la conformité aux normes des bonnes pratiques de l'industrie.Identifie les goulots d'étranglement de la production des fournisseurs et les pénuries potentielles de capacitéFavorise des conditions logistiques optimisées entre le fournisseur et Latécoère (délai, MOQ, emballage) selon les besoinsAider à définir les priorités Kaizen chez les fournisseurs en vue d'optimiser les processus, les outils et les interfaces, pour garantir les performances de livraison futures avec LIS.Analyse de la performance OTD du fournisseur. Prend en charge la perfection des KPI. Met en œuvre des revues OTD avec les fournisseurs peu performants pour rectifier et améliorer la résilience de la chaîne d'approvisionnement.Fournit des recommandations fortes pour l'optimisation du processus d'approvisionnement en relation étroite avec les autres fonctions impliquées. Il s'agit d'aider l'organisation à améliorer et affiner sa stratégie d'approvisionnement.Etre force de proposition pour définir, mettre en place et suivre les outils et KPI de la fonction.(type APICS)Connaissance approfondie des opérations d'ingénierie de la chaîne d'approvisionnement et des meilleures pratiques de l’industrieMéthodes d’audit fournisseur (type IPCA)Gestion de criseTechniques de négociationGestion du stressCompétences interpersonnelles et de communicationEsprit critique et compétences en résolution de problèmesAnglais niveau B2

GE Vernova ! « L’Energie de changer le monde » Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait dès aujourd’hui ?! L'industrie éolienne offshore est en plein essor et continuera de croître dans un avenir prévisible. GE Vernova est à la tête de l'industrie avec l'Haliade-X la seule éolienne offshore une avancée de plus de 3 ans grâce a notre prototype de Rotterdam. Notre usine, basée à Montoir-de-Bretagne est spécialisée dans l’assemblage et le test de nacelles d’éoliennes en mer. Nous recherchons pour notre site de Saint-Nazaire : Un(e) Ingénieur Méthodes et Process 2x8 ou Nuit ou SD (F/H)1 poste n 2x8 1 poste en Nuit 1 poste en SD Rédiger et améliorer la documentation de production : instructions d’assemblage, instructions de test, fiches métiers et plans de levage. Déterminer les temps de cycle d’assemblage et de test, assurer leur cohérence à travers l’atelier. Accompagner la montée en cadence à l’introduction d’un nouveau produit sur divers aspects : implantation d’atelier, équilibrage de ligne, fiabilité des temps, formation des opérateurs. Apporter son support à l’équipe de production de nuit sur les aspects mécaniques, électriques, tests. Mettre en place, maintenir et alimenter un système de communication efficient avec les équipes de journées (Méthodes et maintenance principalement, mais aussi qualité, EHS et production). En phase d’industrialisation (Equipe de journée) · Établir les instructions de travail en avance de phase, consolider les temps de cycle et s’assurer de l’équilibrage de la ligne d’assemblage. Garantir la cohérence des instructions et de la nomenclature (Bill of materials) · Définir les outils nécessaires, s’assure de la conformité des panoplies d’outillages. · Rédiger les instructions de maintenance préventives sur les équipements complexes. · Monter en compétences sur les procédés d’assemblage et la technique machine en vue du passage en nuit. · Participer à la phase de “Design For manufacturing” en définissant les critères de conformité du design produit avec les exigences de productivité. En phase de production (Equipe de nuit) · Assurer un support technique aux équipes de production sur les activités d’assemblage mécanique, électriques et les activités de test (Nouvelles opérations, Non-conformités, Tests hors critères, défaillance de composants). · Maintenir et améliorer la documentation de production : Instructions d’assemblage et de test, fiches métiers, plans de levage. · Avec le support de l’équipe lean, animer/coordonner des projets d’amélioration de l’efficience. Challenger les temps de cycle opératoires. · Implémenter les changements de design (ECO) faisant suite aux non-conformités ou aux propositions d’amélioration. · Supporter l’équipe maintenance dans la réalisation des gammes de maintenance 1er niveau et préventive. · Rédiger et réaliser des procédures de consignation (LOTO notamment). · Former les équipes de production. Indicateurs de performance · Fiabilité des instructions de travail (taux de reprise) · Taux d’instructions de travail à jour · Autonomie des opérateurs de production · Temps de réponse aux Non Conformités détectées de nuitMécanique & Technique : (Savoir-faire) - Méthodes industrielles : Assemblages mécaniques, ajustements, tolérances, routages électriques, programmation robots, - Lecture de diagrammes électriques, de plans de connexions - Lecture de plans mécaniques, de plans d’assemblage - Lecture et rédaction de programmes de systèmes robotisés. Informatique : - Pack office - Gestion documentaire centralisée, type ENOVIA ou ARAS. - RACES (ERP Oracle) - CAO (NX) serait un plus Comportements professionnels : (Savoir-Être) Travail d’équipe Rigueur Autonomie Esprit de synthèse Langues : Anglais avancé indispensable, l’anglais courant est un plus. Formations et expérience requises : BTS/DUT en mécanique. Type DUT GMP, BTS industrialisation des produits mécaniques, BTS assistant technique d'ingénieur. 5 ans d’expérience en méthodes industrielles, industrialisation. Rattachement hiérarchique : Reporting direct : Manager des équipes méthodes en quart Au-delà de votre parcours professionnel, nous recherchons une personnalité ! Vous êtes reconnu(e) pour votre goût du travail de qualité et de rigueur en équipe et du challenge. Vous aimez aussi apprendre et trouver des solutions face à des situations nouvelles, ainsi que gérer l’imprévu, le tout dans un environnement de travail humain et collaboratif. Les conditions du contrat13ème mois Indemnité blanchissage 2x8 : 15% de prime de quart Prime panier quart 5,92€/j Travail de nuit : 36% de prime de nuit Prime panier nuit 7,12€/j Les avantages GE Pourquoi rejoindre GE Vernova ? Pour ses (belles) valeurs : la confiance, la bienveillance et la responsabilisation sont les maîtres mots de notre organisation. Pour avoir un matériel de qualité à votre disposition : PC, écran, accessoires Pour des conditions de travail douces et agréables : aire de restauration d’entreprise sur site (avec un système de livraison des repas organisé), parking entreprise, participation aux transports, indemnités kilométriques. Pour des opportunités de carrières stimulantes dans un environnement en forte croissance et en évolution rapide. Pour ses bureaux conviviaux, collaboratifs, connectés, éco responsables. Pour bénéficier d’un parcours d’intégration personnalisé Pour notre politique de diversité, primordiale chez nous. Pour sa politique Handicap, GE Vernova s’engage en faveur de l’intégration des personnes en situation de handicap, nos postes sont ouverts à tous. Rejoindre nos équipes c’est rejoindre une entreprise innovante et engagée. C’est aussi rejoindre une entreprise qui croit en la valeur unique de votre identité et de vos expériences !

NORMECA, filiale du groupe JSP INDUSTRIES, spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures recherche un(e) SOUDEUR TIG expérimenté (H/F) Au sein de notre atelier de fabrication, vous aurez à réaliser des soudures en procédé TIG 141 sur différents matériaux ( acier, inox) et principalement l’aluminium. De formation soudage TIG alu ou avec une expérience significative, vous serez rapidement opérationnel Idéalement, vous possédez les qualifications : - 141 T BW 23 / S t 5 D 59.3 H-L045 ss nb - 141 T BW FM5 S s 1.6 D 13.5 H-L045 ss gb - 141 T BW FM5 S s 12 D 73 H-L 045 ss gb - 141 T BW FM1 S s 1.6 D 13.5 H-L045 ss nb - 141 T BW FM1 S s 12 D 55 H-L 045 ss nb Avantages: Paniers, Déplacements (En fonction du domicile) Horaires: Du lundi au vendredi midi.

Fabricant français de matériel de boulangerie depuis 1972.Gestion des factures Fournisseurs Suivi RH d'une équipe d'1 à 50 collaborateurs suivi des tiers pas de télétravailPersonne impliqué et responsable Personne curieux et force de proposition avec le sens du détail Et être méthodique, rigoureux et précis

L'entreprise AIRAP forme ses collaborateurs et leur inculque des savoirs et connaissances réputés et reconnus dans le domaine de l’industrie. AIRAP est une société de 30 personnes fabriquant des ventilateurs industriels pour les constructeurs industriels de biens d'équipements (RENAULT, PSA PEUGEOT CITROEN, EDF NUCLEAIRE) et les installateurs de Génie Climatique (STADE DE FRANCE, BNF, LE GRAND LOUVRE, L'ARCHE DE LA DEFENSE). Le poste est basé à Paris 16ème (Porte de St Cloud). Proximité de Restaurants, de Commerces et de Parcs.Notre entreprise recrute pour son siège social de Paris 16ème un(e) Assistant(e) de direction et commercial(e) ADV (Administration Des Ventes) ayant la mission d'assister notre PDG et de notamment: -d’assurer la relation en anglais avec nos clients et les partenaires à l'export. - de prendre des notes sous la dictée de notre PDG ou avec dictaphone et de rédiger les emails en français et en anglais et si possible en allemand pour les clients, fournisseurs et partenaires. -Réceptionner et filtrer les appels téléphoniques du standard en partie. -Préparer et organiser la logistique des différents événements professionnels (réunions, déplacements, salons professionnels, conférences téléphoniques ). -Organiser le tri et l'archivage des documents importants, -Réaliser des commandes de matériel, de fournitures, de consommables. -Missions d'ADV (Administration Des Ventes) : Suivre les commandes de clients du PDG et les livraisons transporteur.La (Le) candidat(e) est diplômé(e) d'un BAC+2/3 BTS, DUT ou licence en assistanat de direction, gestion administrative et commerciale, gestion PME-PMI ou diplômes équivalents. La formation de la (du) candidat(e) sera complétée en interne. Elle (Il) est également doté(e) d'une expérience de plus de 5 ans dans un poste similaire d'assistant(e) commercial(e) et administrative(e) avec les missions précisées ou proches. Une expérience en entreprise industrielle sera un atout pour le (la) candidat(e). La (Le) candidat(e) maîtrisera l'anglais à l'écrit et à l'oral impérativement. La maîtrise de l'allemand sera appréciée. Nous recherchons un(e) collaboratrice (eur) motivé(e), une personne ouverte d'esprit, autonome et avec le goût du service client. Programmation : Du Lundi au Vendredi Travail en journée Salaire / Avantages: Rémunération selon profil et expérience entre 3000 et 4000 euros brut/mois. Temps de travail 38H30, dont 3H30 d'heures supplémentaires Mutuelle Santé régime famille et Prévoyance Tickets Restaurants

« Insuffler l’énergie d’avancer Chez Aereco, entreprise du groupe Aldes, nous sommes convaincus que le sens donné à nos actions doit nourrir notre souffle commun. Nos projets. Nos innovations. Avec fierté, envie et ambition, notre mission est de rendre les intérieurs plus sains en assumant nos responsabilités environnementales et sociétales. Nous savons que nos énergies collectives se démultiplient en se mettant en mouvement ensemble, dans la même direction. Partout dans le monde. En faisant de l’engagement de chacun celui de tous, nous nous mettons au service de la qualité de l’air intérieur » Le groupe Aldes dont le siège social est basé à Lyon, réalise un CA de 400M€ et emploie 1900 collaborateurs répartis dans 20 filiales et 4 continents. Moteur dans l’analyse et le challenge de la performance de l’entreprise, vous déployez les outils et process de la fonction de contrôle de gestion. Rattaché(e) au Directeur Général Aereco, vous lui apportez les éléments de pilotage et d’aide à la décision et vous êtes impliqué dans les projets structurants d’un groupe industriel en fort développement, dans un contexte international dynamique. Vous accompagnez le Directeur Général Aereco, son CODIR, et les directeurs de filiales dans l’analyse de leur performance et le suivi des actions d’amélioration nécessaires à l’atteinte des objectifs de rentabilité, en apportant un éclairage financier aux interlocuteurs opérationnels et les éléments nécessaires à la prise de décision sur leurs périmètres. Vous produisez les éléments constitutifs du Reporting et remontez au département Contrôle de Gestion Aldes les éléments de compréhension des résultats. Vos missions : Sur l’ensemble du périmètre Aereco (siège et filiales) vous êtes le Business Partner Gestion : Suivi de la Performance (Reporting) : · En lien avec les équipes comptables, assure la clôture des comptes mensuels sur l’ensemble des problématiques (industrielle, commerciale, logistique, etc.). ·Produit les éléments de Reporting industriel et commercial nécessaire au reporting Financier mensuel : P&L commenté (analyse des écarts), marges, stocks, frais fixes, CAPEX, etc. · Valide et anime les KPI métiers ayant un impact financier : BFR, productivité, analyse des ventes et marges par produits/marchés/zones commerciales, etc. · Injecte les éléments financiers dans l’outil de reporting et conso Groupe Aldes (Viareport) Projection et anticipation (Budget/Reforecast): · Organise et anime le processus budgétaire pour Aereco en lien avec les responsables gestion des filiales, et consolide la synthèse du budget selon les attentes du Groupe Aldes · Construit spécifiquement le budget Aereco SAS et les reforecasts en challengeant les hypothèses et déclinant les inputs des processus avals · Rassemble les éléments d’information pour travailler à l’anticipation des résultats (Estimé) en lien avec le Responsable CDG. Actions d’amélioration : · Challenge et suit les actions d’amélioration et de correction avec les managers pour assurer l’atteinte des objectifs, en produisant des reportings réguliers ·Finalise l’implémentation de l’outil de reporting de gestion groupe Aldes sur Viareport (SAP BFC) sur toutes les filiales et optimise son utilisation et sa consolidationVos compétences : Savoir-Faire : · Solides connaissances comptables et financières. · Savoir établir des prévisions, élaborer et piloter un processus budgétaire. ·Mettre en place des outils de pilotage. · Maîtriser les calculs de coûts, de marges et de résultats via l’ERP. ·Connaissances des principes de la politique de prix de transfert. ·Maitrise des outils informatiques et la gestion des données, idéalement l’ERP SAGE X3 et Viareport (SAP BFC). · Maîtrise de l’anglais courant et capacité à intégrer les spécificités locales des filiales étrangères (comptables, fiscales, organisationnelles) dans une stratégie Groupe homogène. Savoir-Être : · Forte autonomie, organisation, rigueur, esprit de synthèse et d’analyse. · Sens de la communication et de la pédagogie. ·Aisance dans les relations transversales, et capacités d’adaptation. Votre profil : Vous disposez d’une formation supérieure BAC+5 de type : • Master C.C.A ou master avec option finance et contrôle de gestion • Ecole de commerce avec spécialité finance et contrôle de gestion • DSCG Vous avez au moins 5 à 10 ans d’expérience dans des fonctions de contrôle de gestion (industriel et commercial). Profil polyvalent et complet intégrant des missions transversales, dont une animation groupe en matière de CDG. La maîtrise de la comptabilité est indispensable sur ce poste.

GE Vernova ! « L’Energie de changer le monde » Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait dès aujourd’hui ?! Après avoir terminé l’assemblage de la dernière nacelle de l’Haliade 150-6 MW désormais sur le champ éolien de Saint-Nazaire, l’usine GE Vernova a commencé la production en série de l’Haliade-X, la première éolienne de +12MW, déjà en opération depuis 2019 sur notre site test de Rotterdam ! Le carnet de commande de l’Haliade-X est bien rempli, garantissant ainsi plusieurs années de production à l’usine de Saint-Nazaire. Pour répondre à ce besoin, nous sommes à la recherche de personnes motivées, souhaitant contribuer aux défis énergétiques de demain. Notre usine, basée à Montoir-de-Bretagne est spécialisée dans l’assemblage et les tests de nacelles d’éoliennes en mer. Nous recherchons pour notre site de Saint-Nazaire : Un(e) Technicien(ne) Méthodes et Process en 2x8 ou Nuit (F/H)Le technicien process apporte son support aux équipes production dans l’ensemble des problématiques liées au process (outillage, documentation, implantation, équilibrage de ligne, temps des opérations, …) dans l’optique de leur permettre de tenir en sécurité leurs objectifs de productivité et d’efficience. Il prend en compte les évolutions de design et les non-conformités pour faire évoluer les outillages, les documentations de production et l’organisation de l’atelier dans lequel il travaille (Production / Electricité / Logistique). En phase d’industrialisation • Établir les instructions de travail en avance de phase, consolider les temps de cycle et s’assurer de l’équilibrage de la ligne d’assemblage. Garantir la cohérence des instructions et de la nomenclature (Bill of materials) • Définir les outils nécessaires, s’assurer de la conformité des panoplies d’outillages. En phase de production • Se positionner en qualité de Process confirmé dans son domaine (connaissances approfondies en mécanique et/ou électriques et/ou test) • Assurer un support technique aux équipes de production sur les activités d’assemblage mécanique et/ou électriques et/ou les activités de test (Nouvelles opérations, Non-conformités, Tests hors critères, défaillance de composants). • Maintenir et améliorer la documentation de production : Instructions d’assemblage et de test, fiches métiers, plans de levage. • Avec le support de l’équipe lean, animer/coordonner des projets d’amélioration de l’efficience. Challenger les temps de cycle opératoires. • Accompagner la montée en cadence à l’introduction d’un nouveau produit sur divers aspects : implantation d’atelier, équilibrage de ligne, fiabilité des temps, formation des opérateurs, outillage. • Valider et implémenter les modifications de design (ECO) et les non-conformités pour faire évoluer si nécessaire les documentations de production et les outillages. • Prendre en compte et traiter les NC liées aux outillages et process. • Former les équipes de production. Spécificités Technicien process pour les équipes de nuit et de week-end • Assurer un support technique complet aux équipes de production sur les activités d’assemblage mécanique et électriques et les activités de test • Monter en compétences sur les procédés d’assemblage et la technique machine en vue du passage en nuit. • Mettre en place, maintenir et alimenter un système de communication efficient avec les équipes de journées (Méthodes et maintenance principalement, mais aussi qualité, EHS et production). • Rédiger et réaliser des procédures de consignation (LOTO notamment) si habilité. Technicien process logistique • L’ensemble des activités décrites ci-dessus est à prendre en compte en support des équipes logistiques • Définir et/ou encadrer la conception des supports de kit et des outillages de levage (confiée à des partenaires extérieurs au service) en accord avec la nomenclature. S’assurer de leur efficience, en cohérence avec les objectifs de productivité. Veiller à leur maintenabilité. Participer/Manager les mises en service. Nature et périmètre des responsabilités exercées a) Responsabilités et latitude d’action - Périmètre des responsabilités : local, mais rapports réguliers à l’international - Budgétaires : Suivi des temps de production et de la productivité - Type de contrôle de l’organisation : régulier (validation des documentation, suivi des KPI, …) - L’emploi requiert de déterminer des solutions, d’optimiser des méthodes et moyens avec validation à l’initiative d’un tiers b) Description des relations de travail significatives Liens Internes : - Hiérarchique : Responsable process unité de production / Responsable évolution des process / Responsable Process test - Collaboration : Ingénieur process / Technicien process / Ingénieur process test - Production : Support – Quotidien - Qualité : Réalisation et suivi des NC – Quotidien - EHS : Prise en compte des demandes d’amélioration, suivi des risques – Quotidien - ECO coordinateur & Design : Prise en compte et sui vi des ECO – Hebdomadaire - AME : Prise en compte des changements de design, de process et d’outillage – Hebdomadaire Liens Externes : Fournisseur : achat outillage, interface techniqueMécanique & Technique : (Savoir-faire) • Méthodes industrielles dans un des domaines suivants, ou connaissances avancées dans plusieurs de ces domaines : § Assemblages mécaniques, ajustements, tolérances, levage § Routages électriques et câblage § Test électriques § Logistique • Lecture de diagrammes électriques, de plans de connexions • Lecture de plans mécaniques, de plans d’assemblage • Lecture et rédaction de programmes de systèmes robotisés. Informatique : • Pack office • Gestion documentaire centralisée type ARAS. • Connaissances basiques de la CAO type NX Comportements professionnels : (Savoir-Être) • Travail d’équipe • Rigueur • Autonomie • Esprit de synthèse Langues : • Anglais conversationnel et technique Formations et expérience requises : • Technicien • 5 ans d’expérience en méthodes industrielles, industrialisation. Rattachement hiérarchique : - Avoir une culture EHS. - Respecter le port des EPI - Appliquer les exigences et les procédures en matière en sécurité, environnement - Signaler à sa hiérarchie les risques réels et potentiels liés à la sécurité et l’environnement - Être en mesure de stopper la production en cas de problème de sécurité Au-delà de votre parcours professionnel, nous recherchons une personnalité ! Vous êtes reconnu(e) pour votre goût du travail de qualité et de rigueur en équipe et du challenge. Vous aimez aussi apprendre et trouver des solutions face à des situations nouvelles, ainsi que gérer l’imprévu, le tout dans un environnement de travail humain et collaboratif. Les conditions du contrat 13ème mois Indemnité blanchissage 2x8 : 15% de prime de quart Prime panier quart 5,92€/j Travail de nuit : 36% de prime de nuit Prime panier nuit 7,12€/j Les avantages GE Pourquoi rejoindre GE Vernova ? Pour ses (belles) valeurs : la confiance, la bienveillance et la responsabilisation sont les maîtres mots de notre organisation. Pour avoir un matériel de qualité à votre disposition : PC, écran, accessoires Pour des conditions de travail douces et agréables : aire de restauration d’entreprise sur site (avec un système de livraison des repas organisé), parking entreprise, participation aux transports, indemnités kilométriques. Pour des opportunités de carrières stimulantes dans un environnement en forte croissance et en évolution rapide. Pour ses bureaux conviviaux, collaboratifs, connectés, éco responsables. Pour bénéficier d’un parcours d’intégration personnalisé Pour notre politique de diversité, primordiale chez nous. Pour sa politique Handicap, GE Vernova s’engage en faveur de l’intégration des personnes en situation de handicap, nos postes sont ouverts à tous. Rejoindre nos équipes c’est rejoindre une entreprise innovante et engagée. C’est aussi rejoindre une entreprise qui croit en la valeur unique de votre identité et de vos expériences !

PRECITECHNIQUE est une société d'emboutissage de précision créée en 1961. Elle s'est spécialisée dans la production de petites pièces en grande série sur outil à suivre à un ou plusieurs rangs. La qualité et la précision, mots clés de la production, sont garantis par des outils de technologie moderne conçus et mis au point en interne, un parc de presses haut de gamme et une équipe de professionnels formés en permanence aux meilleures techniques de l’emboutissage. Aujourd’hui La société est implantée sur un site unique de 8 000 m² dans la périphérie de Grenoble. Precitechnique fabrique annuellement plus de 1 milliard de pièces exportées dans le monde entier. Leader mondial de la coiffe dans le milieu de la parfumerie, la société est également un important acteur sur les marchés de l’électronique et de l’automobile.Nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un(e) Outilleur(se) dans le cadre d'un contrat en CDI à temps plein (40h hebdomadaires) du lundi au vendredi en horaire posté à pourvoir dès que possible. Véritable spécialiste des outils industriels, en charge de les fabriquer et les entretenir, en tant qu’Outilleur chez Precitechnique, vous êtes rattaché(e) au Responsable de Production, et avez en charge les missions principales suivantes : 1) Réglage/outillage : - Opérer les changements de version d’outil par rapport aux commandes - Vérifier le bon état de la matrice et du poinçon - Préparer l’outillage - Réglage à effectuer lors d’un problème qualité / aspect / dimensionnel (comprendre les causes) - Récupérer les pièces détachées d’outillage fournies par le magasin - Vérifier la conformité de la matière par rapport à l’OF - Régler le défilement de la bande du dévidoir à la cisaille - S’assurer du bon graissage de l’outil avant emboutissage - Valider la conformité des pièces avant le démarrage de la production - Démarrer la production et avertir les contrôleuses 2) Connaissance de l’environnement : - Vérifier la conformité de la benne par rapport à la nuance matière - S’assurer de la propreté et du rangement des lignes presses - Lors de défauts en cours de production, savoir diagnostiquer les causes 3) Nettoyage : - Réaliser le bilan de l’état de l’outil en fin de production - Renseigner la fiche de suivi de l’outil - Ranger l’outil après une production avec la bande de la version montée dans l’outillage et étiqueter la version montée... Vous êtes minutieux(se) et organisé(e) ? ... Vous faites preuve de créativité et de précision ? ... Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens de l’observation ? Rejoignez notre équipe de production et venez bénéficier d'un cadre de travail dynamique et stimulant !

HISTORIQUE La société ARTI a été créée en 1986 par Bernard Blaimont, ingénieur des Arts et Métiers sous l’égide du groupe d’ingénierie Segula. Accompagné de ses enfants, il a en 2006 choisi d’en devenir l’actionnaire principal. Initialement spécialisée en maintenance industrielle, ARTI s’est diversifiée en 2006 ajoutant à ses compétences la construction métallique et la serrurerie dans les domaines du BTP et de l’industrie.En 2014, la société Teruel sis à Vireux Wallerand a intégré le groupe ARTI. Une excellente synergie s’est rapidement opérée, leurs secteurs d’activité complémentaires ont contribué à développer une offre plus étoffée encore incluant la découpe laser et la chaudronnerie.Enfin depuis 2019, le groupe s’est engagé dans une démarche de management socio-économique basée sur la valorisation personnelle des collaborateurs, leur apport en suggestions constructives et le bien-être au travail. L'EQUIPE A Prix-les-Mézières et à Witry-lès-Reims, ARTI s’appuie aujourd’hui sur 70 collaborateurs, 15 intérimaires auxquels s’ajoutent 20 personnes à Vireux-Wallerand chez Teruel.Ils exercent leur savoir-faire en métallerie, maintenance ou en conception et fabrication de machines spéciales dans des secteurs aussi diversifiés que l’industrie ou le bâtiment. Parmi les principaux clients, on compte PSA, Arcelor, Unilin, Wheelabrator, Valéo, les bailleurs sociaux et les acteurs majeurs de la construction.De la genèse de tout projet à son installation, nos équipes savent se montrer force de proposition, de conseil et veillent au parfait suivi des demandes des plus simples aux plus complexes. Sous la responsabilité du Chargé d’affaire vous êtes en charge du bon déroulement des chantiers chez nos clients industriels Vous travaillez seul ou en équipe avec une ou plusieurs personnes sur chantier pour la bonne réalisation et mise en œuvre des affaires chez nos clients. Toujours dans le respect des règles de sécurité et des besoins de nos clients, vous êtes un véritable couteau suisse lors des interventions, vous avez la responsabilité de la bonne réalisation en temps et en qualité de vos interventions. Avec le support du coordinateur technique et des dossiers de chantier, vous êtes le dernier maillon de la chaine pour la mise en œuvre et la finalisation des commandes de nos clients. Vous êtes capable de prendre des décisions afin de simplifier et d’optimiser vos interventions Vous faites un retour quotidien au Chargé d’affaire et au Coordinateur technique des activités réalisées et des problèmes rencontrés. Réel pilier technique sur chantier, vous avec de solides connaissances en montage mécanique industrielle et en électricité.De formation technique, vous avez déjà une expérience significative dans l’un des milieux industriels de la maintenance et de l'électricité. Autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont des atouts indispensables sur ce poste. En plus des compétences nous recherchons une personne avec un état d’esprit collaboratif pour rejoindre une équipe dynamique et compétente dans une ambiance de PME Permis B obligatoire

Les missions : - Superviser et encadrer le mécanicien d’entretien - Réaliser des interventions sur l’ensemble des installations de la fonderie et de l’atelier d’usinage. - Consigner ces interventions - Entretenir le compresseur et l’ensemble du réseau d’air comprimé. - Assurer l’entretien électrique de l’ensemble des équipements. - Intervenir sur le poste haute tension - Contrôler les dispositifs de sécurité sur l’ensemble des équipements de l’entreprise et consigner leur bon fonctionnement. - Entretien et réparation des ponts roulants (roulements, engrenages..) Responsabilités : - Assurer la gestion du service maintenance - Intervenir en appui technique et encadrement du mécanicien - Consigner les travaux effectués relatifs à la sécurité - Prévenir la hiérarchie en cas d’anomalies importantes BTS Electricité/ Electrotechnique/ maintenance Habilitation électrique haute tension

CRMA (370 salariés) est une filiale du Groupe AIR FRANCE KLM, basée à Elancourt (78), spécialisée dans la réparation de pièces et de modules de moteurs (CFM56, GE90 et GP7200), ainsi que dans la révision de divers équipements avion. Fort d’une équipe expérimentée, d’un département ingénierie innovant, et d’installations à la pointe de la technologie, CRMA offre aujourd’hui aux acteurs du monde aéronautique des solutions de réparation et de support logistique flexibles et entièrement adaptées à leurs besoins. CRMA poursuit son développement industriel et commercial sur les produits équipant les flottes B777 et B787 et se positionne sur la flotte A350 et A220. Nous recherchons des profils de tourneurs fraiseurs conventionnel et commande numérique.Une connaissance tour vertical serait un plus.Vous travaillerez au sein de l’atelier d'usinage (20 personnes), dans le cadre de réparations réalisées sur pièces unitaires aéronautiques destinées à équiper les moteurs. Vous aurez pour principales missions : - la lecture de plans- l'usinage de pièces (tournage, fraisage, é) sur tour traditionnel et machine à commande numérique- le contrôle des pièces à l'aide des instruments de contrôle adéquats Vous êtes titulaire d’un bac pro technicien d'usinage,Vous êtes organisé (e), autonome et faites preuve de rigueur,Vous êtes très sensible au respect des procédures qualité et sécurité,Vous appréciez le travail en équipe et avez la capacité à apprendre et à vous former. Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans une entreprise d'usinage.Vous êtes prêt à travailler en horaires d’équipe (2X8).

Groupe familial à taille humaine (env. 175 collaborateurs) spécialisé dans la conception, la production et l’installation d’équipements industriels d’élevage en France et à l’international, Tuffigo Rapidex et ses filiales Cidex / Stibel / Plastigraf sont reconnues pour son expertise, la qualité de leurs produits et du service client, nous nous appuyons sur nos pôles innovation, industrialisation, numérique pour concevoir et développer les équipements des élevages connectés de demain. Portée par un marché en croissance, le groupe mène une politique volontariste de conception de nouveaux produits, d'ouverture vers de nouveaux secteurs d'activité et de déploiement à l’international.Rattaché(e) au Responsable comptabilité, vous aurez pour missions d'effectuer : - les rapprochements bancaires - la vérification et enregistrement des notes de frais - la saisie et l’enregistrement des factures fournisseurs et factures de vente - l'encaissement des chèques - la relance clients - la gestion de virements bancaires - divers tâches administratives Cette liste est non exhaustive.De formation bac + 2 en gestion administrative, vous avez 5 ans d’expérience qui vous permettent une bonne résilience et adaptabilité. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, pragmatique. Vous maîtrisez parfaitement excel (TCD) et avez une bonne pratique de Sage. Vous vous démarquez par votre autonomie et votre réactivité.

Situé dans le sud de la Bourgogne, SEFORGE LA CLAYETTE est une industrie spécialisée dans la transformation des métaux. Nous fabriquons des pièces ultra-résistantes destinées à des techniques de pointe utilisées dans les industries automobile, aérospatiale, de l'énergie et de la défense.Responsable d'un équipe de 5 personnes, vous coordonnerez et synchroniserez l'ensemble des activités logistiques avec les activités de production, dont la finalité est de livrer les produits aux client, dans le respect des engagements qualité, coûts et délais Vos principales missions seront de:- Définir les besoins en matières premières en optimisant le volume des stocks- Superviser la planification et l'ordonnancement de la production de l'usine- Développer la relations avec les fournisseurs- Garantir la tenue des objectifs de satisfaction client- Participer à l'élaboration du budget commercial- Animer un plan de progrès dans le cadre pilotage du processus supply chain· En tant que Manager, vous saurez responsabiliser et fédérer votre équipe · Votre aisance relationnelle et votre capacité d’écoute vous permettront de vous adapter à des interlocuteurs différents. Un bon niveau d’anglais est attendu. · Vous avez un leadership, un esprit d'équipe et une capacité d'analyse et d'anticipation.

Tubomax, entreprise de 30 salariés, fournit des pièces et structures en tubes et profilés métalliques découpées au laser et/ou cintrées, et/ou mécanosoudées à une clientèle variée de chaudronniers, métalliers, serruriers, constructeurs de machines agricoles et agro-alimentaire, chantiers navals, charpentiers métalliques etc… nous travaillons l’ acier, l’ inox et l’ aluminium. pièces unitaires ou petites séries livraisons partout en France.Venez rejoindre notre équipe de 4 chaudronniers d'atelier. Travaux variés, construction de châssis de machines, de pièces de serrurerie, de caisses de véhicules électriques, de structures types gradins et barrières pour l'évènementiel, Polyvalence et autonomie recherchées pour être capable d'assembler seul tous types de pièces grâce à votre expérience d'environ 5 ans en atelier de chaudronnerie. bonne ambiance de travail : entraide et implication de tous. bonnes conditions de travail: place, lumière, moyens de levage, outillages , vestiaires/douches neufs, bâtiment isolé thermique et phonique. Environ 5 ans d'expérience en atelier de chaudronnerie. Polyvalence Tig inox et MAG acier Autonome pour assembler tous types de structures en respectant les côtes et les équerrages. Autonome pour redresser si besoin, faire les finitions et contrôler les pièces produites.

Avec plus de 1000 collaborateurs engagés et passionnés répartis sur plusieurs sites en France et en Asie, REVIMA est une ETI française indépendante reconnue pour son expertise dans le monde entier. Riche de plus de 100 ans d'histoire dans les métiers de la maintenance aéronautique (trains d’atterrissage et moteurs auxiliaires de puissance), REVIMA réalise environ 200 M€ de CA et poursuit sa croissance externe et organique en lançant notamment une vaste campagne de recrutements pour accompagner la reprise et s’adapter aux évolutions du marché.Rattaché au Responsable de Maintenance, vous interviendrez sur des interventions d’entretien, rénovation et construction dans les domaines suivants :▪ Toitures industrielles▪ Bâtiments industriels et administratifs▪ VRD, assainissement▪ Locaux sanitaires▪ Aménagements intérieurs, rénovation de bureauxVous êtes le contact privilégié pour la définition des travaux, l’organisation des chantiers et la réception des travaux. Vous coordonnez les interventions de maintenance des sous-traitants dans votre domaine. Vous établissez les Plans de Prévention, organisez la coactivité avec la production et les autres interventions sur site, assurez la qualité des travaux réalisés, le respect des coûts et du planning. Vos principales missions seront les suivantes :Général :▪ Collecter les demandes de travaux et assurer le retour d’information aux demandeurs.▪ Participer à la définition des cahiers des charges en intégrant les exigences techniques et réglementaires.▪ Réaliser les réunions de suivi de projet avec les entreprises et les clients internes.▪ Mener les projets en respectant sécurité, qualité, coût et délai.▪ Consulter les prestataires en collaboration avec les Achats Généraux : prix, délais, qualité des propositions.▪ Être capable de travailler en relation avec des cabinets d’ingénierie extérieurs▪ Assurer la coordination, la sécurité et le bon déroulement des projets en collaboration avec le service HSE.▪ Faire les réceptions de chantiers avec le(s) sous-traitant(s).▪ Finaliser le DOE et organiser la documentation technique pour les opérations d’entretien futures▪ Respecter et faire respecter les règles de sécurité et l’environnement.▪ Respecter et faire respecter les règles Qualité et aéronautiques.▪ Participer à l’amélioration continue et à la recherche de l’excellence Nota : Les missions et activités indiquées ci-dessus ne sont pas exhaustives et peuvent faire l’objet d’aménagements en fonction des besoins du service, de l’activité. Profil recherché :Formation :▪ Bac+2 Génie Civil ou expérience équivalente.Expériences requises :▪ Expérience de 5 ans sur le même poste ou équivalent. Savoir-faire spécifiques :▪ Connaissance des bonnes pratiques de construction, de bâtiments et VRD▪ Connaissance des étapes d’ingénierie de la conduite des projets▪ Travail en équipe▪ Rigueur▪ Réactivité.▪ Bon relationnelInformatique :▪ Pack Office, Outlook, GMAO, Autocad.

AMF est une entreprise sous-traitante pour des secteurs divers et de pointes, nous travaillons sur différents matériaux et réalisons des pièces unitaires et petites séries. Nous sommes une entreprise sérieuse et reconnue depuis plus de 50 ans dans l'usinage de précision. Le collaborateur devra : -réaliser des pièces unitaires /petites séries en conformité avec le plan -analyser les contraintes techniques -identifier les phases d'usinage -effectuer la mise au point d'un programme sur CN -choisir les montages et régler les machines -contrôler la qualité des pièces usinées -effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements confiés. -respecter les règles de sécurité et les normes qualités -Maitriser le logiciel de programmation des CNNous recherchons des personnes volontaires, souhaitant s'épanouir et évoluer dans leur travail. Maitriser les logiciels MAZAK serait un plus.

AMF est une entreprise à taille humaine, reconnue depuis plus de 50 ans dans l'usinage de précision.Tourneur sur machine CAZENEUVE -Usiner les pièces unitaires/petites séries en conformité avec le plan -Contrôler la qualité des pièces usinéesNous recherchons des personnes ayant une expérience sur tour conventionnel, souhaitant s'épanouir et se développer dans son travail.

FPSA, société familiale basée à Bellignat (01) dans la Plastics Vallée, est spécialisée dans la transformation des matières plastiques et la fonderie zamak. Nous occupons aujourd’hui deux marchés : - la sous-traitance au niveau des secteurs automobile et industrie - Le développement et la conception dans le secteur Santé / Bien-êtreSous la responsabilité de notre Directeur Production/Maintenance, vous intervenez en véritable support technique des équipes de production. Dans le respect des exigences en termes de sécurité, qualité et environnement, vos missions principales seront de : · Réaliser des opérations de maintenance curative et préventive sur tous types d’appareils de production (presses injection plastiques, presses hydrauliques en fonderie, robots, périphériques, etc…), · Participer à l’amélioration de l’organisation et des méthodes de maintenance · Garantir un état de fonctionnement optimal des équipements de production · Détecter l’origine d’une panne et établir un diagnostic avant intervention · Renseigner les opérations de maintenance dans la GMAO · Participer à l’entretien des bâtiments · Participer à l’installation de nouveaux équipements · Etre force de proposition en termes d’amélioration dans les domaines sécurité et technique- Vous justifiez d’une formation initiale en maintenance ou électrotechnique, ou de connaissances équivalentes acquises par l’expérience professionnelle. - Vous avez une première expérience sur un poste similaire dans une industrie comparable et justifiez de solides connaissances en presse à injecter et en robot cartésiens - Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique (word, excel, outlook, etc…) - Vous êtes sensible aux règles d'hygiène et de sécurité. Votre esprit d'équipe, votre capacité d'analyse ainsi que votre aisance relationnelle seront des qualités appréciées. Force de proposition, goût de l'amélioration continue de l'outil de production, réactif(ve), autonome et organisé(e), vous permettront de réussir dans ce poste

Société spécialisée dans l'assemblage et l'emboutissage de pièces automobileMissions : *Assurer la fabrication des pinces et goulottes d'évacuations des chutes*Assurer l'optimisation de la production par des modifications ou fabrications*Aménagement des postes de travail : ergonomie des supports bacs*Réfection, réparation, modification, fabrication, création des pinces transfert en collaboration l'expert outillage*Suivre, prendre connaissance quotidiennement du suivi de production automatisé pour la chaudronnerie*Réaliser les tâches urgentes durant le poste *Régler les pinces qui assurent le transfert des pièces sur les différents postes (KOMATSU)*Entretenir et réparer les éléments de préhensions et d'évacuations (maintenance préventive et curative *Savoir gérer en priorité les urgences du suivi d’activités*Être réactif sur les taches à effectuer en termes de sécurité et productivité*Savoir utiliser et Respecter le matériel mis à disposition propre à la chaudronnerie*Prendre connaissance des bons de travaux chaudronnerie effectué par la production et réaliser les travaux nécessaires*Avoir un esprit créatif (aménagement, création, réalisation des supports d’affichages, pupitres…)*Intervenir dans la réalisation des suggestions émises et accepter*Remonter à son responsable les urgences, les informations, observations, commentaires divers sur le suivi d’activité chaudronnerie*Effectuer un point communication à chaque inter poste*Respecter le 5SCariste : *Vider les bennes déchets de l'outillage et de la chaudronnerie*Transporter les différents éléments fabriqués dans les services supportPontier :*Chargement / Déchargement des outilsPosté en 3*8 13e mois / paniers nuit/ Majoration de nuit/paniers jour / mutuelle / prime de présentéisme Permis pont et caces 3

Au sein des équipes en place, vous aurez pour principales missions la réalisation en atelier de pièces mécano- soudées. Pour cela, vous êtes en capacité : - de prendre des côtes et de lire les plans associés à la réalisation, - d'utiliser des moyens de découpe et préparation de type perçage, redressage et meulage,( Ep 5 à 10mm) - de fabriquer des colliers et systèmes de support - de pointer les différentes pièces au procédé TIG.De formation dans le domaine de la chaudronnerie et/ou de la métallerie, vous avez un profil intermédiaire à expérimenté dans la chaudronnerie. Contrat à pourvoir aussi rapidement que possible

FANUC est le premier fournisseur mondial d’automatisation d’usine. La société concentre les 3 activités : CNC, Robots industriels et Machines (Electroérosion à fils – Centre d’usinage – Presse à injecter électrique). Rejoindre FANUC France, c’est l’opportunité de rejoindre une entreprise en croissance et de participer à des projets passionnants ! Très proche de ses collaborateurs et s’appuyant sur de fortes valeurs humaines, FANUC France vous propose une carrière professionnelle dynamique ? QUALITE RESPECT PASSION sont les valeurs fondamentales de l’entreprise FANUC.Maintenance curative sur les commandes numériques • Détecter le composant à l’origine de la panne,• Réparer en atelier ou chez les clients les équipements électroniques défectueux constituant une machine à commandes numériques (variateurs, CN...), Maintenance curative sur les Centres d’usinage Robodrill et Lasers • Détecter le composant à l’origine de la panne,• Réparer en atelier ou sur site les produits défectueux. Respect des règles de sécurité • Respect des process de sécurité mis en place par FANUC et le client,• Port des Equipements de Protection Individuelle. Suivi administratif des interventions • Rédaction d’un rapport d’intervention clair, détaillé et dans les temps,• Réservation des hôtels, billets d’avion, de train etc… en prévision des déplacements,• Gestion des notes de frais avec justificatifs. Promouvoir les contrats de service FANUC France auprès des clients finaux Idéalement domicilié en Haute-Savoie et rattaché au Responsable du SAV Commandes numériques, vous interviendrez sur la partie commande numérique FANUC des machines-outils, les sources Laser, les amplificateurs, les moteurs d’axe et de broche afin de détecter et de résoudre les problèmes complexes lors de pannes. Vous apporterez une assistance technique et répondrez ponctuellement aux appels téléphoniques reçus à la hotline. Les missions, entre 1 et 5 jours, sont situées chez nos clients basés sur toute la France et certaines missions se déroulent à l’étranger. Des déplacements exceptionnels le week-end, les jours fériés ou la nuit seront demandés. Une adaptabilité à toute épreuve et une complète mobilité en cas de changement de programme de dernière minute lié à la maintenance curative est exigée.FORMATIONS ET EXPÉRIENCES • Poste accessible à partir d’un niveau BTS, Licence et plus,• 2 à 5 ans d’expérience professionnelle minimum en maintenance en industrie impérativement et idéalement sur machines à CN Fanuc• La gestion d’une Hotline en maintenance serait un plus SAVOIRS • Connaissances en électrotechnique, en mécanique et en automatisme,• Connaissances des machines à commandes numériques FANUC,• Connaissances mathématiques,• Maitrise de l’anglais écrit et oral niveau B1. SAVOIR-FAIRE • Analyse et diagnostic de pannes,• Entretien et réparation des machines,• Maîtrise des outils de contrôle, (oscilloscope, multimètre…),• Capacité à lire et interpréter correctement un schéma électrique, électronique ou automatisme,• Aptitude à travailler en équipe et aussi en parfaite autonomie. SAVOIR-ÊTRE • Sens du service,• Rigueur,• Réactivité,• Polyvalence,• Adaptabilité,• Diplomatie et pédagogie. INFOS PRATIQUES • CDI, temps de travail = forfait 218 jours + 11 jours de RTT + 13ème mois• Salaire à négocier, vos prétentions sont à nous préciser• Déjeuner à 18.80€/jour• Frais réels le soir• Voiture de service

Groupe FSD, plus qu’une histoire, une aventure humaine… Le Groupe familial FSD, équipementier de 1er rang dans le domaine de l’emboutissage, assemblage et profilage de pièces métalliques à destination des constructeurs automobiles (Stellantis, Volkswagen, Renault, Daimler, Nissan…), est l’un des leaders du marché. Nos 8250 collaborateurs et notre présence internationale, avec plus d’une quarantaine de sites de production répartis sur 13 pays (France, Espagne, Allemagne, République Tchèque, Maroc, Turquie, Russie, Chine…), nous permettent aujourd’hui de réaliser un chiffre d’affaires de 1,4 milliard d’euros. Ce qui nous anime et nous qualifie ? Le partage de valeurs communes que sont : l’Ambition, la Transparence, la Pérennité, le Professionnalisme, le Respect et la Confiance. Au-delà de rejoindre une entreprise, c’est donc une aventure humaine que nous vous proposons de VIVRE ! LE SITE DE SNOP ETUPES (225 salariés) RECRUTE 1 TECHNCIEN METHODES (H/F)Définir, établir et améliorer les standards (modes opératoire, documents techniques, fiabilité des process, ergonomie…) nécessaires à la fabrication de pièces dans l’objectif sécurité, qualité, coût, délai. • Réaliser et mettre à jour les gammes opératoires de fabrication et les dossiers process.• Analyser les indicateurs , les dysfonctionnements (rebuts, coût de revient pièce, sécurité…)et déployer des actions correctives ou d’améliorations.• Participer à l’implantation des machines et flux• Définir et mettre en oeuvre des aménagements de postes de travail (ergonomie…)• Animer et participer aux chantiers de productivité (système d’excellence Snop, utilisation des moyens ramp up…)• Être support des équipes de fabrication• Créer et mettre à jour les données techniques• Suivre et optimiser le process de fabricationDe formation supérieure technique, vous connaissez l'industrie, idéalement l'industrie automobile, et vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous possédez des compétences de base en ergonomie et vous connaissez les principes de l’amélioration continue et les outils de résolution de problèmes. Vous êtes capable d’analyser une situation de façon factuelle et structurée et proposer et/ou mettre en oeuvre des actions d’amélioration.

Norimat est une start-up Toulousaine spécialisée dans la conception et la fabrication de matériaux de très haute performance pour l'industrie de pointe par un procédé innovant appelé frittage flash (ou frittage SPS). Le frittage SPS est un procédé révolutionnaire qui permet de fabriquer des pièces métalliques et céramiques répondant à des exigences de performance les plus élevées. Il présente également l’avantage d’être très économe en énergie comparé aux procédés classiques de fabrication. Il fait partie des procédés de production d’avenir dans un contexte d’innovation toujours plus contraint. Après des années de développement et une première levée de fonds de 2.5M€, Norimat axe son activité sur le développement et l’industrialisation du procédé dans un environnement d’industrie 4.0. Pour son activité de production, Norimat fabrique des pièces de séries dans des secteurs très innovants. Afin de répondre à l’augmentation de l’activité, un site de production dédié sera opérationnel à Toulouse dès 2024. Pour son activité liée au développement et à la production de pièces hautes performances, Norimat recrute un·e Head Of Business Development. Vous serez garant·e du développement de l’activité (stratégie commerciale, amélioration du chiffre d’affaires et de la profitabilité). Vous créez les conditions favorables à la croissance de Norimat.Membre du CODIR, vos missions seront : Développement de la Business Unit : · Définir une stratégie de développement des nouveaux marchés et évaluation des opportunités sur différents secteurs d’activités de pointe · Assurer le suivi du portefeuille clients et favoriser les relations commerciales sur la durée avec vos clients · Consolidation des partenariats existants · Gérer les indicateurs et suivre la rentabilité de votre P&L en assurant un reporting régulier · Gérer votre périmètre financier, suivre vos marges, la facturation et l'encaissement Développement des Produits : · Assurer et superviser le développement des nouveaux produits et services · En coordination avec l’équipe de production, vous veillerez au respect de la qualité, des coûts et des délais Management · Vous fédérez les équipes de la BU autour d'enjeux/objectifs collectifs et individuels et les accompagnez dans leur montée en compétences. · En tant que membre du CODIR, vous participez au management transversal dans le cadre de l’amélioration continue des produits et services de l’entreprise (analyse des défauts, axes d’amélioration, plan d’action) · Gestion de projets, groupes de travail. · Mettre en place /Participer à des missions d’amélioration continue de la vie de l’entreprise.· Plus qu'un diplôme, vous êtes passionné·e de nouvelles technologies, dans un secteur nouveau, prêt à explorer · Vous bénéficiez d'une expérience confirmée (5 ans minimum) développée sur des fonctions à responsabilités commerciales et managériales en milieu industriel. · Des connaissances en matériaux (métalliques, céramiques…) et leurs procédés de fabrication serait un plus. · Anglais (C1) · Excellentes capacités d’organisation et de négociation · Excellent relationnel en interne et en externe · Créatif·ve, innovant·e et organisé·e, vous disposez d'un excellent esprit d'initiative. · Les techniques de gestion de projet n'ont plus de secrets pour vous et la représentation client est source de motivation.

Maatel est une société d’ingénierie électronique de 53 personnes avec aujourd’hui plus de 40 ans d’activité. Implanté à Moirans, près de Grenoble, Maatel s’est développé autour de son cœur de métier, l’ingénierie électronique, pour développer son offre de prestation électronique sur-mesure à destination des industriels français et internationaux. Pour ses clients industriels, Maatel offre des prestations de services pour la conception de produits électroniques complets, leur industrialisation puis leur production en série. Fort d’une solide expertise, nous opérons dans de nombreux secteurs d’industriels tels que l’ENERGIE, le TRANSPORT, le BATIMENT ou encore le MARQUAGE INDUSTRIEL. Nos valeursUnité et Respect sont les valeurs fondatrices de Maatel. L’UnitéParce que nous opérons dans un monde où la compétition économique est sans limite, l’unité entre les femmes et les hommes est fondamentale au sein de l’entreprise. La priorité du Management est de tout mettre en œuvre afin que l’ensemble des acteurs de la société ait envie de se parler, de se comprendre et de travailler ensemble afin de créer les conditions maximales pour le bien-être de chacun et la satisfaction du Client.Le respectParce que c’est le fondement de toute relation humaine, la direction de la société veille personnellement à ce que chaque employé soit exemplaire dans le respect de l’autre ainsi que dans le respect de la parole donnée aussi bien de manière individuelle qu’au nom de la société.Situé dans la zone industrielle de Centr’Alp à Moirans (38), près de Grenoble, nous sommes à la recherche du futur Technicien Electronique - Conception Circuits Imprimés F/H pour Maatel. ? Juin 2023 ? CDI ? Diplôme de technicien supérieur (BTS, DUT,…) ou équivalent à dominante électronique avec une spécialisation en CAO de circuit imprimé suivi de 5 années d’expérience. Présentation du poste : Sous la coordination du leader technique électronique vous intégrerez un bureau d’étude à taille humaine de 21 personnes. Vous travaillerez en équipe avec le support avant-vente, les autres développeurs, l’équipe d’industrialisation des tests, etc. Vous travaillerez éventuellement avec les fournisseurs. En quoi consisteront vos missions ? · Création et gestion des composants de la base CAO. · Conception du circuit imprimé en tenant compte des impératifs de performances et de fabrication. · Réalisation des dossiers de fabrication des cartes. · Suivi et évolution du système de CAO des circuits imprimés. · Suivi des contraintes process circuit imprimé, brasage. · Création et modification de schéma électronique. · Accroissement de son niveau de compétence et partage avec le groupeVous êtes possédez un diplôme de technicien supérieur (BTS, DUT,…) ou équivalent à dominante électronique avec une spécialisation en CAO de circuit imprimé. Vous justifiez de cinq années d’expériences professionnelles sur un poste similaire. L’unité et le respect sont pour vous des valeurs fondamentales ? Rigoureux-se et patient(e), doté(e) d'un esprit logique, vous disposez d’une bonne capacité d’écoute et d’analyse sur les consignes données. Vous appréciez le travail en équipe et avez une certaine capacité à travailler en multi-tâches (une tâche principale ainsi qu’un certain nombre petites tâches additionnelles telle que du suivi de chiffrage, mise à jour élémentaire d’un dossier, etc…) Vous maitrisez le process de fabrication d'une carte électronique et vous avez de solides connaissances du métier "d'implanteur" CAO circuit imprimé. Vous connaissez le "standard" dossier de fabrication de carte électronique et le logiciel « Cadstar » (ou autre logiciel de CAO électronique). Vous avez quelques connaissances de base en conception mécanique. En échange nous vous offrons un cadre de travail agréable, une rémunération attractive (à négocier en fonction du profil), un PERO, des tickets restaurants, une participation aux frais de transport, une mutuelle d’entreprise, une possibilité de télétravail …

Le groupe PRODEVAL, fondé il y a un peu plus de 30 ans, est le leader mondial de l’épuration membranaire et de la valorisation du biogaz issu de la méthanisation de déchets organiques. Construit autour du monde agricole et d’un esprit de filière fort, nous disposons d’une expertise unique et d’un esprit de conquête. Nous nous positionnons comme un acteur clé pour apporter des solutions concrètes, pragmatiques et immédiates aux grands enjeux de demain dans le domaine des énergies renouvelables, de la souveraineté énergétique et de la mobilité verte. Nous opérons sur 4 domaines d’activité industrielle interdépendante : l’épuration du biogaz, la mobilité verte (BioGNV, BioGNL), la liquéfaction du CO2, et le service à l’exploitant (maintenance, formation, etc.). Avec près de 380 collaborateurs répartis sur plus de 4 pays, Prodeval est en forte croissance.Au sein du service achats et sous la responsabilité du Responsable Achats et Approvisionnements, vos missions principales confiées seront sur le périmètre sous-traitance : Gérer un panel de fournisseurs : · Appréhender et participer à la stratégie achats Prodeval en liaison avec le responsable achats et approvisionnements · Analyser, gérer, anticiper les besoins de l’entreprise et définir une stratégie spécifique à chaque famille d’achats confiée · S’informer des développements actuels et futurs des produits · Faire évoluer le panel fournisseurs / sous-traitants en accord avec les stratégies familles d’achats confiées · Sourcer d’éventuels nouveaux fournisseurs à isopérimètre technique · Effectuer une veille permanente sur la diversification possible des fournisseurs (visites des fournisseurs potentiels, salons, conférences), afin de garantir la fiabilité des sources d’approvisionnement · Assurer en temps réel le partage d’information en interne et avec les autres départements · Venir en appui aux différents services avec lesquels le service achats est en relation au quotidien (approvisionnement, supply chain, BE…) Sélectionner des fournisseurs : · Lire, comprendre et analyser les plans et nomenclatures · Présélectionner les fournisseurs et sous-traitants à consulter · Rechercher les informations nécessaires sur les fournisseurs (certificats qualité, certificat matières, fiche de données sécurité). · Effectuer des comparaisons techniques & prix (benchmark) de fournisseurs / sous-traitants · Surveiller la performance (OTD, qualité) et la santé financière des fournisseurs Contractualiser et réaliser un suivi des accords fournisseurs · Consulter, contractualiser, rédiger et suivre les accords fournisseurs · Piloter l’acceptation/signature par les fournisseurs du contrat cadre Prodeval avec l’appui du service juridique en prenant en compte les exigences logistiques, qualités, · Négocier les prix d’achats aux meilleures conditions du marché, ainsi que les objectifs à respecter (qualité, volumes, délais, stocks, conditions paiement…) · Gérer et solutionner les litiges avec les fournisseurs / sous-traitants (Qualité/ délai/ …) · Améliorer les performances des fournisseurs en logistique par l’apport de nouvelles solutions · Faire mettre à jour en temps réel et garantir les informations achats (prix, taille de lots, conditions de paiements, délai de livraison). · Suivre le budget achat · Respecter et faire suivre les procédures qualités, processus mis en place au sein du service achats · Réaliser un reporting hebdomadaire/mensuel sur les indicateurs de performances (KPIs), les actions de savings (avancement des économies générées sur les achats), l’avancement des projets en cours et des problèmes rencontrés (non-conformités, litiges). CDI, base 39h, cadre, Salaire selon expérience entre 40K€ et 45K€ annuel brut + prime d’intéressement, Basé à Valence TGV (Châteauneuf sur Isère) Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.Cet emploi est accessible avec une formation de type BAC + 3/5 en achats ou en ingénierie mécanique. Vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans dans un environnement industriel et idéalement Fabless vous savez lire, comprendre et analyser un plan technique. Vous êtes autonome, ré, adaptable à un marché dynamique, force de proposition et savez travailler en équipe et en mode projet. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et un ERP (SAGE X3 idéalement). Vous maîtrisez un Anglais courant, une seconde langue tel que l’italien est un plus. Au-delà de votre expérience professionnelle, nous recherchons des personnes motivées, qui aient le sens de l'engagement et du service, avec une sensibilité portée sur les énergies renouvelables. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Rejoignez nos équipes ! A pourvoir dès que possible! Pour postuler : ?utm_source=uimm

Vous êtes-vous déjà demandé de quoi est fait un véhicule ? Rejoignez-nous et découvrez comment nous concevons et fabriquons des fixations et composants de sécurité pour les systèmes moteurs, de freinage, de direction et de suspension, ainsi que l’habillage intérieur et extérieur des véhicules. Prenez part à notre ambition ! Accompagner les acteurs du changement pour rendre les véhicules plus rapides à assembler, plus sûrs et économes.LISI AUTOMOTIVE recherche un(e) technicien(ne) de maintenance Electrotechnique pour son usine de Dasle (25) Rattaché(e) au responsable maintenance, vous êtes chargé(e) de maintenir le matériel de l'entreprise en bon état de fonctionnement. Vos principales missions seront : Assurer la maintenance préventive et curative des installations de l’ensemble du siteRespecter les procédures d'interventionRenseigner les interventions pour en assurer une bonne traçabilitéRédiger les demandes nécessaires à votre chantier auprès du magasinier maintenanceProposer les procédures de dépannage,Proposer des actions de progrèsTransmettre les consignes et l’avancement des chantiers lors du changement d’équipe. Poste en 2*8, astreinte possible sur des jours de semaine ou en week-end.Ce poste est fait pour vous si ... Vous êtes titulaire d'un bac pro ou d'un BTS Electrotechnique.vous avez des connaissances solides en mécanique, en électricité et en automatisme.vous avez une expérience significative en dépannage mécanique en milieu industriel.vous maîtrisez le pack office + GMAO.vous êtes rigoureux, réactif, organisé, autonome et avez des aptitudes manuelles.

Filiale du GROUPE GONZALES (effectif 400) , GONZALES FRERES (effectif 50 à Estrablin, 38780) évolue, depuis plus de 50 ans, en tant que fabricant de machines spéciales (ensembles complexes, prototypes, lignes de ).Notre équipe, maîtrise, l'ensemble du processus de fabrication, de la phase d'étude de faisabilité, de conception, de construction, jusqu'à l'intégration de l'équipement, auprès des clients issus des marchés normés et complexes pour les secteurs de l’énergie (Nucléaire, Hydroélectrique, oil & Gas) et manufacturiers (Pneumatique, Automobile, Matériaux et outillage de construction).Notre objectif : Recruter des profils qualifiés ou des Opérateurs CN en usinage qui ont pour ambition de devenir Régleur Programmeur CN.Au sein de notre atelier d’usinage, notre équipe de techniciens confirmés et passionnés, vous accompagneront pour devenir, à votre des techniciens CN autonomes.Pour ce faire, nous analyserons votre niveau actuel ainsi que les moyens à mettre en œuvre, pour mener à bien votre progression. Vos missionsA l'aide de fraiseuses CN, à grandes capacités, vous réalisez des pièces unitaires et des prototypes, taillées dans la masse ou mécano-soudées. TâchesEtude des plans,Choix de la gamme d'usinage et des outilsProgrammation et Réglage en conversationnelle sur HEIDENHAIN et SIEMENS. Horaires, Rémunération et avantages38h/semaine (dont 3h supplémentaires payées à 25%)Travail en équipe 2x832000€ à 40000€ brut annuel + 1600€ net de panier annuel + 13 mois + Primes transport+ Chèques Cadeaux + Mutuelle + Programme de parrainageProfil:De formation technique, en productique mécanique.Bac pro, BTS productique mécanique, CPRP Expérience de 5 ans à 30 ans.Vous travaillez sur Heidenhain.Garant(e) de la bonne atmosphère de travail.Un parcours de formation complémentaire est prévu pour vous amener aux exigences de nos activités.Vous savez travailler en équipe au sein de groupes de travail visant à améliorer les performances. Votre métier vous passionne, nous aussi !Venez partager votre expérience et votre savoir faire au sein de notre équipe de Techniciens qualifiés !A bientôt.L'équipe recrutement.Groupe GONZALES

Le Groupe Gonzales est une ETI Familiale fondée en 1971 et spécialisée dans l’intégration d’équipements industriels en premier rang, de grands donneurs d’ordres nationaux et internationaux.Avec un chiffre d’affaires supérieur à 50 millions d’Euros et un effectif de 400 employés et experts métiers répartis sur 7 sites de production dans le monde.4 sites de production en France2 sites de production en Roumanie1 site de production au Vietnamle Groupe Gonzales prend en charge des projets clés en main depuis les phases de définition du besoin, de la conception, jusqu’à la fabrication des équipements et leur démarrage sur tous les continents.Filiale du Groupe Gonzales (effectif 400), le site de Gonzales SEVMHY (effectif 45), basé à Toussieu (69780), s’est développé en tant que fabricant de machines spéciales unitaires (prototypes, lignes de ).Notre équipe, de passionnés, maîtrise, l'ensemble du processus de fabrication, de la phase d'étude de faisabilité, de conception, de construction, jusqu'à l'intégration de l'équipement, auprès des clients issus de l'industrie, manufacturière, du luxe, agroalimentaire, de l'automobile, ferroviaire, ...Notre développement requiert de compléter notre équipe bureau d'études ( 8 personnes) en accueillant un: DESSINATEUR PROJETEUR EN MECANIQUE Vos missionsRéaliser les plans d’ensembles et de détails à partir de la modélisation 3DModéliser des fonctionsIntégrer et dimensionner des composantsOptimiser le design mécanique : ergonomie, coût…Réaliser les notes de calcul RDMEchanger avec les fournisseurs et les clientsPrésenter et préparer les études pour la mise en production à l’atelier. Horaires et avantagesPoste en journée dans nos ateliers du lundi au jeudi, jusqu'à 17hLe vendredi, jusqu'à 12h30Sur 13 mois + Primes transport + Chèques Cadeaux + Mutuelle + Programme de parrainageVotre profilDe formation technique supérieur, votre expérience vous a permis de vous familiariser avec les machines spéciales. BAC + 2 à bac + 5 (génie mécanique, conception, ...)Reconnu(e) pour votre capacité à proposer des solutions techniquesVous disposez d’une expérience en conception d’équipements industriels.Vous maitrisez les outils de CAO principalement SolidWorks.Vous savez travailler en équipe au sein d'un groupe de travail visant à améliorer les performances. Vous vous retrouvez dans ce poste passionnant et varié ?Nous vous proposons d'intégrer, une belle équipe, à taille humaine, dynamique et agile pour participer à de nombreux projets uniques.

Filiale du Groupe Gonzales, Gonzales Sevmhy, à Toussieu (69780), est spécialisée dans la réalisation de machines spéciales. elle est composée d'une équipe, de passionnés, qui maîtrise, l'ensemble du processus de fabrication, de la phase d'étude de faisabilité, de conception, de réalisation, jusqu'à l'intégration de l'équipement, auprès des clients issus de l'industrie, manufacturière, du luxe, agroalimentaire, de l'automobile, ferroviaire, ...Notre développement requiert d'intégrer de nouvelles ressources dans notre service automatisme (6 automaticiens h/f) : AUTOMATICIENS F/H Vos missions Au sein de l'équipe Automatisme, vous participez, à toutes les étapes des projets liés à l'automatisme des machines spéciales réalisées. En relation directe avec le BE, les chefs de projets, les achats, la production et les clients. Votre mission d'effectue dans nos ateliers jusqu'à la fin de la réalisation du projet (plusieurs mois). Une intervention est alors prévue pour la mise en service des équipements, auprès du client Tâches Etudes du cahier des chargesParticipation au choix du matérielRédaction de l'analyse fonctionnelle et des GrafcetsProgrammation / CodeParticipation à la documentation de la machine (manuel opérateur, support de formation)Mise en service des équipements auprès des clients à la fin du projet Formation des opérateurs à l'utilisation des équipements Horaires et avantages Poste en journée dans nos ateliers du lundi au jeudi, jusqu'à 16h30 et le vendredi, jusqu'à 12h30Sur 13 mois + Primes + Chèques Cadeaux + Mutuelle + Programme de parrainage Excellente atmosphère de travail !Votre profil De formation technique BAC + 2 à BAC +5 (automatisme, génie électrotechnique, mécanique électrique, conception, robotique ... ) Votre expérience de 5 ans et plus, vous a permis de vous familiariser avec les équipements industriels.Automates et afficheurs : Rockwell, Schneider Electric, Siemens, Pro-face .Logiciel bureautique, supervisionDes notions en robotique seraient un plus. Vous vous retrouvez dans ce poste passionnant et varié ?Nous vous proposons d'intégrer, une belle équipe, à taille humaine, dynamique et agile pour participer à de nombreux projets, uniques. Les profils retenus, seront contactés par notre équipe pour échanger et prévoir une rencontre. Afin de faire connaissance, n'hésitez pas ajouter votre lettre de motivation, liée au poste. Dès réception de votre profil, notre équipe étudie votre candidature.A bientôt.L'équipe recrutement.Groupe GONZALES

Le Groupe Gonzales est une ETI Familiale fondée en 1971 et spécialisée dans l’intégration d’équipements industriels en premier rang, de grands donneurs d’ordres nationaux et internationaux. Avec un chiffre d’affaires supérieur à 50 millions d’Euros et un effectif de 400 employés et experts métiers répartis sur 7 sites de production dans le monde, le Groupe Gonzales prend en charge des projets clés en main depuis les phases de définition du besoin, de la conception, jusqu’à la fabrication des équipements et leur démarrage sur tous les continents. Le site de Gonzales CMA (filiale de 35 collaborateurs du Groupe Gonzales) évolue sur les marchés normés et complexes des secteurs de l’énergie (Nucléaire, Hydroélectrique, oïl and gaz) et outillage de construction. Notre stratégie vise à de venir le partenaire numéro un en équipements industriels spéciaux de nos clients Si vous vous retrouvez dans ce descriptif de fonctions et souhaitez intégrer une équipe, passionnée, enthousiaste, dynamique et agile, pour travailler sur des projets variés et uniques ? Alors n'hésitez pas à postuler à cette belle opportunité . Filiale du Groupe Gonzales, le site de Gonzales CMA (35 collaborateurs) évolue sur les marchés normés et complexes des secteurs de l’énergie (Nucléaire, Hydroélectrique, oïl and gaz) et outillage de construction. Notre stratégie vise à devenir le partenaire numéro un en équipements industriels spéciaux de nos clients . Description: Travailler sur une Fraiseuse à commande numérique (CN), à montant mobile, de moyenne à grande capacité.Réaliser des pièces unitaires et uniques, taillées dans la masse ou mécano-soudées.Choisir sa gamme d'usinage, ses outils.Programmer en conversationnelle sur HEIDENHAIN. < p>Horaires:39h/semaine Poste en équipe 2x8 Rémunération annuelle :De 35000€ brut à 40000€ brut+ 1600€ de panier + Primes 13ème mois+ Primes transport + chèques cadeaux + mutuelle + programme de cooptation Vous souhaitez travailler sur des pièces uniques, à haute technicité, au sein d'une équipe capable de vous accompagner pour devenir un référent technique ?N'hésitez pas à postuler.Profil: De formation technique, en productique mécanique.Expérience de 5 ans minimum au poste.Vous travaillez sur Heidenhain.Curieux-se et rigoureux-se.Garant(e) de la bonne atmosphère de travail.Vous savez travailler en équipe au sein de groupes de travail visant à améliorer les performances. Votre métier vous passionne, nous aussi !Venez partager votre expérience et votre savoir faire au sein de notre équipe de Techniciens qualifiés ! Dès réception de votre profil, notre équipe étudie votre candidature.Après un premier échange téléphonique, nous privilégions les entretiens sur le lieu du poste à pourvoir, en fonction des disponibilités de chacun.A bientôt.L'équipe recrutement.Groupe GONZALES

Filiale du Groupe Gonzales (350 collaborateurs), le site de Gonzales CMA (35 collaborateurs) évolue sur les marchés normés et complexes des secteurs de l’énergie (Nucléaire, Hydroélectrique, oïl and gaz) et outillage de construction. Notre stratégie vise à devenir le partenaire numéro un en équipements industriels spéciaux de nos clients .SOUDEUR H/F(MIG / MAG, TIG, ARC avec électrode) Si vous vous retrouvez dans ce descriptif de fonctions et souhaitez intégrer une équipe, passionnée, enthousiaste, dynamique et agile, pour travailler sur des projets variés et uniques ? Alors n'hésitez pas à postuler à cette belle opportunité. Mission Rattaché(e) au Responsable de production et au sein de l’équipe soudure, vous réaliserez des soudures sur des ensembles mécano soudés, en acier, inox et aluminium.Vous travaillerez sur des pièces unitaires ou des petites séries, destinées à de grands donneurs d'ordres.La qualité de production doit répondre à de hautes exigences de fabrication où les soudures sont systématiquement qualifiées. Tâches Assembler et pointer des éléments mécano-soudés complexes sur planMettre en œuvre l’outillage nécessaire à la réalisation des ensemblesSouder suivant le cahier de soudage en respectant la gamme de soudage (épaisseurs de 3 à 150 mm)Utiliser le métal d'apport approprié à la fabricationEtre le/la garant(e) de la conformité des piècesRéaliser des qualifications de soudage en fonction des exigences liées aux affaires en question Horaires et avantagesPoste en journée39h/semaine (dont 4h payées à 25%)Lundi au jeudi 7h-12h 13h-16h30vendredi 7h-12h Sur 13 mois + Primes Transport + Chèques Cadeaux + Mutuelle + Programme de parrainageTitulaire BEP CAP BAC PRO métallerie / soudure / Expérience de 7 ans et plusVous savez travailler en équipe et êtes force de propositionVous êtes reconnu(e) pour votre qualité d’exécutionProfessionnel(le) confirmé(e), vous souhaitez partager votre savoir-fairePassionné(e), vous souhaitez devenir un(e) référent(e) techniqueUn plus siMaîtrise de plusieurs procédés de soudageSi qualifié(e) en soudure (QS)Si qualifié(e) en mode opératoire de soudage (QMOS) Vous vous retrouvez dans ce poste passionnant et varié ?Nous vous proposons d'intégrer, une belle équipe, à taille humaine, dynamique et agile pour participer à de nombreux projets uniques. Notre processus de recrutement comporte entre 2 et 3 entretiens :-Découverte du site, des services et du poste de travail. Présentation au responsable du service concerné, puis au directeur de site).-Après validation de la proposition d'embauche, la promesse d'embauche est établie afin de confirmer les missions et la date de prise de fonction. Chez GONZALES, nous gardons un contact régulier, jusqu'à votre arrivée :-Des appels ou des visites afin prendre de vos nouvelles, de répondre à vos éventuelles questions, de vous tenir informé de l’actualité de la société…-Le jour J, vos collaborateurs assureront votre accueil (Présentation aux services et au collaborateur référent. Remise du kit de bienvenue et du matériel…)-Durant, toute votre période d'essai, vous serez accompagné(e) dans le cadre de plusieurs points afin d'assurer la meilleure expérience possible. Chez GONZALES, on recrute, on forme et on accompagne nos talents !Groupe GONZALES

Créée par et pour les entreprises industrielles, la Fab’Academy du Pôle formation – UIMM est un centre de formation industrielle et de conseil spécialisé dans les métiers industriels, la performance industrielle et le management. Elle accompagne le développement des compétences des jeunes, des salariés et des demandeurs d’emploi, au service des entreprises. 230 collaborateurs et collaboratrices œuvrent chaque jour sur la Région des Pays de la Loire au développement des compétences de l’industrie 4.0. Bienveillance, solidarité et sens du client sont les marqueurs de notre organisation. Rejoignez-nous et fabriquons ensemble l’avenir ! Envie d’évoluer, de valoriser votre métier et de partager votre savoir-faire ? Devenez formateur à la Fab’Academy du Pôle formation - UIMM ! Pourquoi pas vous ? Persuadés que les professionnels de l'industrie sont les plus armés pour développer les compétences de nos apprenants, nous recherchons des techniciens supérieurs issus de l'industrie pour devenir formateur / formatrice. Vous n'avez jamais formé ? Nous nous engageons à vous accompagner à travers un parcours de formation à la pédagogie adapté à vos besoins.Nous recherchons pour notre centre de Saint-Nazaire : Un(e) Formateur / Formatrice en Maintenance Industrielle En tant que Formateur/Formatrice au sein de l’équipe pédagogique, vous transmettez votre « savoir-faire », vos compétences techniques pratiques et théoriques mais aussi votre « savoir être » auprès d’appentis et d’adultes en formation continue. Votre quotidien : - Animer la formation théorique et pratique en atelier ; - Adapter les parcours de formation et les supports pédagogiques ; - Accompagner et suivre les apprenants dans le cadre de l'alternance au centre de formation et lors de visite en entreprise - Evaluer les compétences et acquis professionnels tout au long de l’apprentissage et lors des examens de fin d’année ; - Développer des contenus numériques et animer vos formations en présentiel ou à distance via notre plateforme et ses outils numériques (classe virtuelle, tutorat à distance, ...) ; - Impulser le développement de cette filière à travers différents projets impliquant les apprentis mais aussi les entreprises et les acteurs de notre organisme.Profil Issu(e) d’une formation supérieure bac +2, de type BTS en Maintenance Industrielle, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste de Technicien de Maintenance dans l’industrie et vous avez déjà expérimenté la conduite de projet. Polyvalent dans votre métier, vous avez des connaissances dans divers domaines tels que l’électricité, l’hydraulique, la pneumatique, la méé(e) par votre métier, vous aspirez aujourd’hui à le transmettre et vous êtes d’ailleurs reconnu(e) pour votre sens de la communication, vos qualités d'animation et votre disponibilité. Votre rigueur et votre sens de l’organisation seront vos atouts pour ce poste. Rejoignez-nous et fabriquons ensemble l’industrie du futur ! Poste en CDI basé à Saint-Nazaire.

Qui sommes-nous ? Créée par et pour les entreprises industrielles, la Fab’Academy est un centre de formation industrielle et de conseil spécialisé dans les métiers industriels, la performance industrielle et le management. Nous accompagnons le développement des compétences des jeunes, des salariés et des demandeurs d’emploi, au service des entreprises. Nous sommes 230 collaborateurs et collaboratrices, répartis sur 6 établissements, et nous œuvrons chaque jour sur la Région des Pays de la Loire au développement des compétences et des talents de l’industrie. Nos valeurs Passion, ambition, convivialité, optimisme et persévérance sont nos valeurs. Nous en sommes fiers et elles animent notre quotidien. Notre mission est de faire briller les talents de l’industrie, de répondre aux besoins en compétences de nos clients et de les accompagner dans la définition de solutions pérennes pour la gestion de leurs équipes. Envie d’évoluer, de valoriser votre métier et de partager votre savoir-faire ? Devenez formateur à la Fab’Academy du Pôle formation - UIMM ! Pourquoi pas vous ? Persuadés que les professionnels de l'industrie sont les plus armés pour développer les compétences de nos apprenants, nous recherchons des techniciens supérieurs issus de l'industrie pour devenir formateur / formatrice. Vous n'avez jamais formé ? Nous nous engageons à vous accompagner à travers un parcours de formation à la pédagogie adapté à vos besoins.Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons : Formateur/Formatrice Pilote en Aéronautique Rattaché(e) au Directeur de centre, vous avez pour missions d’organiser et mettre en œuvre les prestations de formation (formation continue, apprentissage) dans les domaines de la maintenance, dans un souci permanent de satisfaire les clients. Dans le cadre de votre mission, vous aurez en charge : · Contribuer à véhiculer l’image et la valorisation des métiers de l’industrie auprès du public. · Animer des formations techniques, en présentiel ou à distance, à destination d’apprentis dans le domaine des métiers de la maintenance ; · Accompagner et suivre les apprenants dans le cadre de l'alternance au centre de formation et lors de visite en entreprise · Evaluer les compétences et acquis professionnels tout au long de l’apprentissage et lors des examens de fin d’année ; · Assurer la planification des ressources internes (humaines et matérielles) et l’organisation des actions de formation. · Optimiser l’utilisation des moyens et matériels nécessaires aux actions de formation en identifiant les dysfonctionnements et proposant des actions correctives. · Garantir la bonne tenue des ateliers. Issu(e) d’une formation en aéronautique, vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste de chef d'atelier en aéronautique acquis dans le monde industriel. Ces expériences vous ont permises de mettre en avant votre autonomie et votre capacité d’adaptation. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la communication, vos qualités d'animation et votre disponibilité. Vous avez à cœur de participer à une réussite collective et êtes moteur au sein d’un groupe ? Rejoignez-nous et fabriquons ensemble l’industrie du futur ! Poste en CDI basé à Saint-Nazaire

Qui sommes-nous ? Créée par et pour les entreprises industrielles, la Fab’Academy est un centre de formation industrielle et de conseil spécialisé dans les métiers industriels, la performance industrielle et le management. Nous accompagnons le développement des compétences des jeunes, des salariés et des demandeurs d’emploi, au service des entreprises. Nous sommes 230 collaborateurs et collaboratrices, répartis sur 6 établissements, et nous œuvrons chaque jour sur la Région des Pays de la Loire au développement des compétences et des talents de l’industrie. Nos valeurs Passion, ambition, convivialité, optimisme et persévérance sont nos valeurs. Nous en sommes fiers et elles animent notre quotidien. Notre mission est de faire briller les talents de l’industrie, de répondre aux besoins en compétences de nos clients et de les accompagner dans la définition de solutions pérennes pour la gestion de leurs équipes. Envie d’évoluer, de valoriser votre métier et de partager votre savoir-faire ? Devenez formateur à la Fab’Academy du Pôle formation - UIMM ! Pourquoi pas vous ? Persuadés que les professionnels de l'industrie sont les plus armés pour développer les compétences de nos apprenants, nous recherchons des techniciens supérieurs issus de l'industrie pour devenir formateur / formatrice. Vous n'avez jamais formé ? Nous nous engageons à vous accompagner à travers un parcours de formation à la pédagogie adapté à vos besoins. Nous recherchons pour notre centre d’Angers Formateur / Formatrice en Mathématiques et Physique En tant que Formateur/Formatrice, votre mission sera de transmettre votre « savoir-faire », vos compétences techniques pratiques et théoriques mais aussi votre « savoir être ». Votre quotidien : - Animer la formation en mathématiques et sciences à des apprentis de différents niveaux (du CAP à la Licence)- Adapter les parcours de formation et les supports pédagogiques- Accompagner et suivre les apprenants dans le cadre de l'alternance au centre de formation et lors de visite en entreprise - Evaluer les compétences et acquis professionnels tout au long de l’apprentissage et lors des examens de fin d’année- Développer des contenus numériques et animer vos formations en présentiel ou à distance via notre plateforme et ses outils numériques (classe virtuelle, tutorat à distance, ...)- Impulser le développement de cette filière à travers différents projets impliquant les apprentis mais aussi les entreprises et les acteurs de notre organisme.Profil : Diplomé·e d’un niveau bac+3 en maths ou sciences physiques, vous disposez d’une première expérience dans la formation. Vous vous sentez suffisamment outillé·e pour intervenir sur cette discipline auprès d'un public d'apprentis. Votre attrait vers les outils numériques et médias, permettra de développer des contenus numériques et d’animer vos formations en présentiel ou à distance via notre plateforme et ses outils numériques (classe virtuelle, tutorat à distance ,..). Vous êtes reconnu·e pour votre sens de la communication, vos qualités d'animation et votre disponibilité. Poste en CDI basé à Angers Rejoignez-nous et fabriquons ensemble l’industrie du futur !

PEROLO SAS, entreprise plus que centenaire située à 50 km au nord de Bordeaux, spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements de securité dédiés aux transports de produits dangereux, et réalisant plus de 70% de son CA à l'export.Il/Elle gère un portefeuille de clients. Il/Elle répond aux demandes des clients dans le délai objectif du service. Il/Elle promeut les produits de l’entreprise. Il/Elle prépare les offres de prix technico-commerciales dans le délai objectif et relance le client afin d'obtenir du feedback et d'améliorer notre offre. Il/Elle entretient une relation étroite et permanente avec les clients afin de développer le courant d’affaires notamment par des appels spontanés et la pratique de "l'écoute active". Il/Elle assiste les commerciaux dans leurs relations externes avec les clients et complète systématiquement les offres du commercial par les informations techniques sur le produit (fiche technique, plans, graphiques, descriptif complet, etc). Il/Elle assiste la direction commerciale pour la préparation des tarifs, documentations, statistiques et les opérations publi-promotionnelles lorsque cela est nécessaire. Il/Elle est l’interface entre les clients et l’ensemble des services internes de l’entreprise : production, logistique, bureau d’études et comptabilité/finances, etc. Il/Elle suit et « pousse » les devis chez les clients. Il/Elle reçoit, lance et administre les commandes. Assure le suivi de la procédure qualité et douane. Il/Elle se déplace de temps à autres pour rencontrer les clients ou pour assurer la présence de l’entreprise sur des salons. Il/Elle est à l’écoute du marché et remonte toutes les informations marketing permettant d’améliorer l’offre de la société. Il/Elle met une procédure en place pour sa zone et tient ses dossiers à jour afin que n'importe quelle autre personne du service puisse reprendre le dossier facilement en cas d'absence. Il/Elle met les moyens en place pour atteindre les objectifs fixés lors des réunions de service.Il/Elle maîtrise le pack Microsoft Office. Il/Elle a une expérience confirmée de l’utilisation de logiciels ERP, d’Internet, du Pack Office et de messageries électroniques. Il/Elle maîtrise couramment le Français, l'Anglais et impérativement le mandarin (lu, parlé et écrit). Bac +3 requis dans le domaine de la vente ou des relations commerciales internationales. Aisance relationnelle en langue étrangère, téléphone, visio … et capacité rédactionnelle. Il/Elle sait lire des plans mécaniques (ou est disposé(e) à apprendre).

Situé dans le sud de la Bourgogne, SEFORGE LA CLAYETTE est une industrie spécialisée dans la transformation des métaux. Nous fabriquons des pièces ultra-résistantes destinées à des techniques de pointe utilisées dans les industries automobile, aérospatiale, de l'énergie et de la défense.Responsable d'un équipe de 4 personnes, vous pilotez la supply chain afin de garantir la performance de l'entreprise et la satisfaction du client en terme de qualité, coût et délais. Vos principales missions seront de:- Définir les besoins en matières premières en optimisant le volume des stocks- Superviser la planification et l'ordonnancement de la production de l'usine- Développer la relations avec les fournisseurs- Garantir la tenue des objectifs de satisfaction client- Participer à l'élaboration du budget commercial- Animer un plan de progrès dans le cadre pilotage du processus supply chain· En tant que Manager, vous saurez responsabiliser et fédérer votre équipe · Votre aisance relationnelle et votre capacité d’écoute vous permettront de vous adapter à des interlocuteurs différents. Un bon niveau d’anglais est attendu. · Vous avez un leadership, un esprit d'équipe et une capacité d'analyse et d'anticipation.

Nous sommes spécialisés dans la chaudronnerie industrielle, découpe laser, usinage et maintenance mécanique en salle blanche. Notre entreprise est composée de professionnels aguerris et passionnés, au nombre de 10. Nos équipes sont expertes en process à forte valeur ajoutée : elles étudient et conçoivent des équipements de haut niveau de technicité. Nous intervenons essentiellement sur les secteurs d’activité suivants : microélectronique, industrie, médical, automobile.Sous la direction du Responsable BE, votre mission principale sera - Gérer de manière autonome les affaires qui vous seront confiés, réalisation d’études d’exécution et suivi jusqu’à la finalisation/fabrication du projet. - Programmer la machine de découpe laser. Vos missions secondaires seront - Tenir / mettre à jour les dossiers d’étude - Suivi de fabrication - Relevé de côtes… Le-la dessinateur programmeur H/F réalise des dossiers d’études, comprenant la définition du produit matérialisé par des plans d’ensembles et leurs nomenclatures, élaborés numériquement sur logiciels de dessin assisté par ordinateur ou de conception assistée par ordinateur. Vous pourrez suivre les projets jusqu’à la réalisation des pièces, la quasi-totalité des pièces étant fabriques en interne dans l’atelier.De formation BTS CPI ou équivalent, vous maitrisez le logiciel SolidWorks, vous êtes à l’aise avec l’apprentissage des logiciels de CAO/DAO. Une maitrise d’Autocad serait un plus. Vous possédez une bonne vision dans l’espace et une bonne compréhension technique. Vous êtes autonome en dessin industriel. Des connaissances en tôlerie et serrurerie-métallerie seraient un plus. Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et précis(e) Vous avez un bon relationnel ? Vous savez faire preuve de collaboration ? Alors n’hésitez plus, postulez et venez rejoindre une PME dynamique ! Equipe jeune et dynamique, environnement de travail très qualitatif. Accompagnement du nouvel employé par les responsables et formation au logiciel de programmation. Possibilité de mettre à profit ses compétences multiples en proposant des évolutions sur les méthodes de travail. Evolution en interne possible. Poste à pourvoir en horaire journée 7h30-17h (7h30-15h30 le Vendredi) Expérience en bureau d’études souhaitée Rémunération selon profil

KEOPS Automation est une société d’ingénierie de réalisation spécialisée dans le domaine de l’amélioration de la performance en agissant notamment sur le pilotage des procédés de production, le monitoring des installations industrielles et l’utilisation rationnelle des matières premières et des énergies. Nous intervenons auprès de grands groupes industriels et d'entreprises locales de tous secteurs : industrie aéronautique, navale, agro-alimentaire, production électrique, Nous vous offrons : · Un contrat à durée indéterminée · La solidité d’une société créée en 2003 · Les avantages liés à notre métier de services dont la diversité des projets et des process · L’opportunité de travailler sur des projets innovants et industriels d'envergure · Un environnement technique de pointe avec une grande diversité de secteurs d'activités · Le développement de vos compétences grâce à un investissement fort en formation · Une entreprise à taille humaine qui valorise la proximité entre les collaborateurs et l'expertise métier · La possibilité de télétravailler Vous serez en charge de la conception, de la programmation et de la mise en service des installations pilotées par des automates industriels. Vous assurerez le suivi des affaires et de leur bonne réalisation technique en prenant part au pilotage des équipes de réalisation et des sous-traitants. Ce poste offre des perspectives d’évolution de carrière. Des déplacements de courte durée pour la mise en service sont à prévoir en France et ponctuellement à l’étranger.De formation technique axée automatisme/informatique industrielle Bac +3 ou supérieur, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans le développement des automatismes industriels et avez des compétences en réseaux industriels et en supervision. Vous avez une parfaite maitrise des ateliers logiciels suivants : - Control Expert édité par Schneider Electric à la dernière version en cours- TIA Portal édité par Siemens à la dernière version en cours Vous maitrisez la programmation objet ainsi que les langages associés suivant la norme IEC 61131-3 Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e). Vous avez l'esprit d'équipe, le sens de l'analyse et de fortes capacités techniques. La maitrise de l’anglais est un plus.

? SybotX est un bureau d’ingénierie industrielle spécialisé en robotique, automatisme, process de pulvérisation, soudage et standard depuis plus de 10 ans. ✈️ Nous intervenons dans des domaines variés tels que l’automobile, l’industrie, l’aéronautique, la pharmaceutique… ? Nous proposons une offre de services complète allant du conseil à la formation en passant par l’étude de faisabilité, le support technique, les audits et expertises. ? Nous avons pour ambition de rendre notre expertise, notre maîtrise et notre assistance accessibles à tous les intégrateurs et industriels, quelle que soit leur taille.?‍? Dans le cadre de notre développement d’activité, nous recherchons un Automaticien Itinérant H/F pour rejoindre notre équipe. ? Dans ce rôle, vos principales missions seront les suivantes :- Réaliser des études de faisabilité- Effectuer des audits et des expertises- Participer à des chantiers et mises en service, en France et à l'international- Assurer les formations clients- Entretenir des relations de qualité avec les clients ✅ Compétences :- Connaissances en électrotechnique et en automatisme- Expérience en robotique industrielle- Expérience en chantiers et mises en service- Compétences en communication et en relation client- Autonomie et rigueur dans l'exécution des missions? Titulaire d'une formation technique : - Bac +2 ou justifiez de 5 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine de l'automatisme et/ou de la robotique.- Vous avez une très bonne sensibilité technique multiculturelle.- Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute et vous avez un très bon sens du contact.- Vous avez l'habitude de travailler en équipe et en autonomie.- Vous êtes capable d'intervenir en France et à l'international.- Vous partagez nos ambitions et nos valeurs.

Reconnue dans le monde entier, Syntony GNSS est une enseigne toulousaine labellisée FrenchTech axée sur l’innovation technologie dans le domaine du GNSS. Spécialisés dans la radionavigation et les systèmes embarqués, nous sommes les leaders mondiaux dans notre domaine et présents sur de nombreux marchés à forte croissance. Nos simulateurs, récepteurs et systèmes de localisation indoor/outdoor répondent aux besoins grandissants des industries aéronautique et spatiale, mais aussi à celles des transports publics, ferroviaires et miniers ou encore de l’IoT (Internet Of Things - Internet des Objets). Forts d’un portefeuille de clients prestigieux (Airbus, OneWeb, Airbus Safran Launchers, Thales Alenia Space, Honeywell, Rockwell, les métros de Stockholm, de New York, de Toronto, et bien d’autres), nous innovons constamment nos solutions pour anticiper leurs futurs besoins, fortifier notre leadership, et conquérir de nouveaux marchés. Le cœur de notre activité s’articule autour de 3 piliers fondamentaux : - L’Innovation, pour concevoir les produits et outils de demain, en adéquation avec les besoins réels de nos clients ; - Le Dynamisme, pour adapter nos forces et notre talent à la qualité de nos produits et solutions ; - L’Ouverture d’Esprit, pour rester à l’écoute de nos clients et partenaires dans le respect de nos collaborateurs, avec à cœur de promouvoir l’Humanisme et les richesses de la pluri culturalité.2 – Contexte de la mission SYNTONY développe des produits de positionnement GNSS et des solutions de localisation en environnement confiné. Nous poursuivons notre croissance sur les gammes de produits : - Softspot : Récepteur GNSS innovant SDR multifréquence pour des applications exigeant des performances de haut niveau en terme de précision, résistance aux interférences et au leurrage. - Constellator : Simulateur d’environnement GNSS à haute performance pour répondre aux défis du New Space et des applications émergeantes dans le domaine des transports et des véhicules autonomes. - SubWAVE : Système d’extension de couverture GPS en souterrain, breveté, unique au monde, appliqué aux domaines des transports publics, ferroviaires et secteurs miniers. Nous recherchons des talents à fortes compétences en développement logiciel embarqué, passionnés(es) par les technologies de pointe et les défis techniques, ayant une bonne culture scientifique, et une curiosité intellectuelle. 3 – Objectifs Au sein du service Simulateurs au département R&D, vous intervenez sur la conception et la réalisation des évolutions des produits Constellator et SubWAVE. Votre mission est de : - Recueillir et analyser les besoins d’évolution des produits : ajout de nouveaux signaux de positionnement, nouveaux modèles de perturbation (ionosphère, orbite, etc.), nouvelles capacités de simulation (trajectoires multiples, signaux de brouillage/leurage, multi-trajets…), nouvelles interfaces de communication et de contrôle, interfaces inter-systèmes, etc. ; - Concevoir les solutions techniques pour répondre à ces besoins ; - Implémenter les solutions, et les tester unitairement ; - Participer aux phases d’intégration et validation du produit, sur plateforme physique, au laboratoire, avec récepteur de référence ou autre instrument de mesure (analyseur de spectre, etc.) - Assurer une veille technologique pour s’inscrire dans une démarche d’amélioration continue. En tant qu’ingénieur(e) logiciel senior, vous serez particulièrement impliqué(e) dans des sujets nécessitant des évolutions d’architecture ou d’interface du produit.4 - Expérience Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou doctorat, vous justifiez d'une expérience de 7 à 10 ans en développement de projets/produits mettant en œuvre des architectures complexes. Passionné(e) par la conception, vous possédez une bonne culture des nouvelles technologies. Une expérience dans le domaine du spatial est un plus. 5 – Compétences techniques - Vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans dans le développement logiciel et avez participé à des taches de conception et d’intégration HW-SW dans le domaine de l’embarqué. Travail sur une architecture PC avec des contraintes temps réels. (Traitement multi cœur, interface haut débit, temps de latence maximum, temps de réponse garantit) - Langage de programmation : langage C, C++, Python. - Operating System : Linux - Gestion de version : Git, SVN - Méthodologie : intégration continue, UML, référentiel qualité : Iso 9001 - Connaissance du GNSS souhaitée - Maitrise de l’Anglais. 6- Savoirs être - A forte appétence pour les défis technologiques, vous savez partager votre passion - Vous savez argumenter et convaincre dans un but commun : la satisfaction du client et le succès du produit - Bonne écoute et ouverture d’esprit vous caractérisent Poste à pourvoir de suite.

STAUB Fonderie est une société spécialisée dans la conception et la fabrication de biens d’arts de la table en fonte et haut de gamme. Nous sommes leader mondial, reconnu notamment par les plus grands chefs cuisiniers. Membre du groupe allemand Zwilling, fabricant en coutellerie et ustensiles de cuisine, nous fabriquons sur notre site de Merville plus de 1 million de produits par an, à forte valeur ajoutée, et commercialisés sur différents continents (Europe, Amérique du Nord, Asie). Intégrer la fonderie STAUB, c’est rejoindre des équipes dynamiques animées par les valeurs de l’entreprise : respect, sécurité, et qualité.Au sein du service maintenance, et sous la responsabilité de votre Chef d’équipe, vous êtes chargé(e) d'assurer la maintenance préventive, curative, la mise à niveau, et le dépannage de matériel de production. Vous êtes notamment garant(e) de : · Contrôler l'état de fonctionnement des matériels, les données d'instrumentation, · Lire et comprendre la documentation technique (plan électrique, documentation machine, etc ), · Contrôler les points d'usure critique des équipements, · Effectuer l'entretien préventif (nettoyage, graissage, ajustement, resserage, etc ) des équipements, · Détecter et analyser tout dysfonctionnement et y apporter les actions correctives immédiates, · Changer ou réparer les pièces, organes défectueux (engrenages, roulements, pignons), · Procéder aux essais en conditions réelles d'utilisation et réglages, · Effectuer la mise en conformité de fonctionnement (état de référence, sécurité, environnement), · Renseigner les supports et suivis d'intervention et transmettre les informations au service concerné, · Apporter un soutien technique à la production, · Être garant de la maintenance quotidienne et de l'atteinte des priorités fixées, · Participer à la vie du service (proposer et mettre en œuvre des idées d'amélioration, participer à faire évoluer les procédures de maintenance, participer à la gestion des stocks des pièces de rechange) · Renseigner la base GMAO POSTE DE NUIT (21h-5h) du lundi au vendredi.Titulaire d'une formation Bac + 2 en maintenance industrielle, vous avez une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans une fonction similaire et en milieu industriel. De nature curieux (se), vous avez de réelles compétences en mécanique, électricité, pneumatique, et si possible en automatisme/hydraulique. Rigueur, capacité d'organisation et goût du travail en équipe sont vos principales qualités. NOS ATOUTS Nous rejoindre c’est aussi l’opportunité : - De bénéficier de l’environnement d’une entreprise dynamique et en pleine croissance, qui investit humainement et matériellement pour atteindre ses objectifs ; - D’évoluer dans une ambiance conviviale et chaleureuse ; - De participer à la création d’un produit de qualité reconnu dans le domaine de la gastronomie ; - De bénéficier d’une rémunération composée de différentes primes (intéressement, vacances) et avantages (indemnités kilométriques, comité sociale et économique, mutuelle et prévoyance…) ; - D’avoir des perspectives d’évolution sur des métiers passionnants, uniques et d’avenir. Vous êtes intéressé(e) et vous vous reconnaissez dans la description de profil ? Alors ne mijotez pas trop longtemps, rejoignez Staub !

STAUB Fonderie est une société spécialisée dans la conception et la fabrication de biens d’arts de la table en fonte et haut de gamme. Nous sommes leader mondial, reconnu notamment par les plus grands chefs cuisiniers. Membre du groupe allemand Zwilling, fabricant en coutellerie et ustensiles de cuisine, nous fabriquons sur notre site de Merville plus de 1 million de produits par an, à forte valeur ajoutée, et commercialisés sur différents continents (Europe, Amérique du Nord, Asie). Intégrer la fonderie STAUB, c’est rejoindre des équipes dynamiques animées par les valeurs de l’entreprise : respect, sécurité, et qualité.Au sein du service maintenance, et sous la responsabilité de votre Chef d’équipe, vous êtes chargé(e) d'assurer la maintenance préventive, curative, la mise à niveau, et le dépannage de matériel de production. Vous êtes notamment garant(e) de : · Contrôler l'état de fonctionnement des matériels, les données d'instrumentation, · Lire et comprendre la documentation technique (plan électrique, documentation machine, etc ), · Contrôler les points d'usure critique des équipements, · Effectuer l'entretien préventif (nettoyage, graissage, ajustement, resserage, etc ) des équipements, · Détecter et analyser tout dysfonctionnement et y apporter les actions correctives immédiates, · Changer ou réparer les pièces, organes défectueux (engrenages, roulements, pignons), · Procéder aux essais en conditions réelles d'utilisation et réglages, · Effectuer la mise en conformité de fonctionnement (état de référence, sécurité, environnement), · Renseigner les supports et suivis d'intervention et transmettre les informations au service concerné, · Apporter un soutien technique à la production, · Être garant de la maintenance quotidienne et de l'atteinte des priorités fixées, · Participer à la vie du service (proposer et mettre en œuvre des idées d'amélioration, participer à faire évoluer les procédures de maintenance, participer à la gestion des stocks des pièces de rechange) · Renseigner la base GMAOTitulaire d'une formation Bac + 2 en maintenance industrielle, vous avez une petite expérience professionnelle ans dans une fonction similaire et en milieu industriel. De nature curieux (se), vous avez de réelles compétences en mécanique, électricité, pneumatique, et si possible en automatisme/hydraulique. Rigueur, capacité d'organisation et goût du travail en équipe sont vos principales qualités. NOS ATOUTS Nous rejoindre c’est aussi l’opportunité : - De bénéficier de l’environnement d’une entreprise dynamique et en pleine croissance, qui investit humainement et matériellement pour atteindre ses objectifs ; - D’évoluer dans une ambiance conviviale et chaleureuse ; - De participer à la création d’un produit de qualité reconnu dans le domaine de la gastronomie ; - De bénéficier d’une rémunération composée de différentes primes (intéressement, vacances) et avantages (indemnités kilométriques, comité sociale et économique, mutuelle et prévoyance…) ; - D’avoir des perspectives d’évolution sur des métiers passionnants, uniques et d’avenir. Vous êtes intéressé(e) et vous vous reconnaissez dans la description de profil ? Alors ne mijotez pas trop longtemps, rejoignez Staub !

STAUB Fonderie est une société spécialisée dans la conception et la fabrication de biens d’arts de la table en fonte et haut de gamme. Nous sommes leader mondial, reconnu notamment par les plus grands chefs cuisiniers. Membre du groupe allemand Zwilling, fabricant en coutellerie et ustensiles de cuisine, nous fabriquons sur notre site de Merville plus de 1 million de produits par an, à forte valeur ajoutée, et commercialisés sur différents continents (Europe, Amérique du Nord, Asie). Intégrer la fonderie STAUB, c’est rejoindre des équipes dynamiques animées par les valeurs de l’entreprise : respect, sécurité, et qualité. Envie d’en savoir plus ? Découvrez-nous en vidéo : ?v=NPyXwdzoz8o !Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons des opérateurs de production polyvalents H/F en CDI. Au sein de notre secteur émaillerie, où nous mettons en couleur nos cocottes, et sous la responsabilité du leader de zone, vous intégrerez l'entreprise et serez formé(e) à nos différents postes : Meunier : préparation de la barbotine selon le planning établi par votre leader de zone, réapprovisionnement des stocks, mise en marmite, approvisionnement des lignes. Grenailleur - carotteur : mise en route des grenailleuses, chargement et déchargement des machines, contrôle de l'état des surfaces, identification des pièces défectueuses, réalisation des retouches. Chargeur : chargement des pièces, alerte sur les dysfonctionnements, assurer l'approvisionnement du poste, contrôle des pièces. Ponceur : choix des outils, ponçage des pièces, contrôle de l'état du matériel. Et quel que soit le poste occupé, nous attendrons de nous : - D'alerter votre manager en cas de problème ; - De prendre en compte les demandes de production selon les réglages et plannings ; - De veiller à la bonne organisation de votre poste de travail ; - D'effectuer le nettoyage de votre poste de travail ; - De respecter les consignes de sécurité - D'assurer une maintenance de 1er niveauVous possédez de quelques années d'expérience en tant qu’opérateur de production ou conducteur de ligne. Rigoureux(se), ponctuel(le) et respectueux(se), vous avez envie de rejoindre une entreprise dynamique et de travailler en équipe. Vous êtes investi(e) dans votre travail et avez à cœur de faire les choses avec soin et qualité, tout en veillant aux différentes règles de sécurité. NOS ATOUTS Nous rejoindre c’est aussi l’opportunité : - De bénéficier de l’environnement d’une entreprise dynamique et en pleine croissance, qui investit humainement et matériellement pour atteindre ses objectifs ;- D’évoluer dans une ambiance conviviale et chaleureuse ;- De participer à la création d’un produit de qualité reconnu dans le domaine de la gastronomie ;- De bénéficier d’une rémunération composée de différentes primes (intéressement, vacances) et avantages (indemnités kilométriques, comité sociale et économique, mutuelle et prévoyance…) ;- D’avoir des perspectives d’évolution sur des métiers passionnants, uniques et d’avenir. Vous êtes intéressé(e) et vous vous reconnaissez dans la description de profil ? Alors ne mijotez pas trop longtemps, rejoignez Staub !

Filiale historique du Groupe IMI, CHEVAL FRERES (170p.), plus de 170 ans d'existence, certifiée ISO 9001 et RJC, est un acteur industriel familial indépendant de renom dans le secteur des microtechniques, micro-assemblages et composants de haute précision destinés principalement au marché du luxe et notamment de la haute horlogerie, pour des marques prestigieuses. Associant de nombreux savoir-faire traditionnels et technologies de dernière génération en traitements complexes des métaux et matériaux de pointe, nous offrons à nos clients un partenariat privilégié répondant à leurs créations et à leur grande exigence de finition esthétique.Nous vous offrons un poste en CDI de régleur centres d'usinage CN - 5/6 axes. Vous aurez pour mission de réaliser le réglage de centres de terminaison 5/6 axes CNC et assurer la production de produits pour l’industrie du luxe haut de gamme dans le respect des méthodes de fabrication, de sécurité, de qualité et de quantité. Vous aurez pour activités : · Préparer les outillages nécessaires à la réalisation des séries · Monter / démonter les outils · Effectuer les réglages (Commande SIEMENS) en autonomie et garantir le démarrage série · Réaliser les contrôles conformément aux instructions qualité et apporter les corrections nécessaires · Effectuer la maintenance de 1er niveau· Avec une expérience minimum de 5 ans sur centres d’usinage ou de terminaison, idéalement dans le secteur des microtechniques, vous maîtrisez les techniques d’usinage · Vous maîtrisez également les fondamentaux du métier : lecture de plans, appareils de métrologie et connaissance des matériaux · Vous êtes méthodique et appréciez le travail en équipe · Votre esprit d’analyse, votre curiosité et votre dextérité sont des atouts indispensables pour occuper ce poste Nous vous offrons : · Un environnement de travail moderne au cœur de l’agglomération bisontine, à quelques minutes de complexes sportifs et culturels · Nous vous proposons de rejoindre un groupe industriel, familial et indépendant où le travail en équipe et la bonne ambiance font partie de notre quotidien · A votre arrivée, vous bénéficierez d’une formation technique à nos produits et process, à l’issue de la formation, vous passerez en horaires 2*8 Rémunération selon profil à laquelle s’ajoutent primes de participation et d’intéressement et autres avantages sociaux – CDI à temps plein 36h, organisation JRTT, poste basé à Ecole Valentin Rejoignez-nous en envoyant votre candidature (CV + lettre de motivation)

SPECITUBES SAS est un partenaire de pointe dans la fabrication des tubes en aciers inoxydables, titane et alliages de nickel depuis près d’un siècle. Deux sites de production en France permettent à Specitubes d’offrir une gamme étendue de tubes de précision. L’usine de Nanterre qui est spécialisée dans le soudage et l’étirage de tubes à parois mince et l’usine de Samer qui est spécialisée dans la production de tubes par laminage ou étirage à froid d’ébauches sans soudure ou soudées Nos équipes savent s’adapter aux exigences des métiers de nos clients et les accompagnent depuis la conception jusqu’à la fabrication de composants tubulaires prêts à monter. SPECITUBES fournit une variété de secteurs industriels. Nos clients sont des sociétés réputées dans le secteur aérospatial, dans l’industrie des pompes, dans l’automobile et le nucléaire. SPECITUBES fournit aussi d’autres industries telles que la défense, la pétrochimie, la mécanique et le médical.Pour les 2 sites de production, le/la Responsable HSE conseille et propose à la Direction de l'entreprise une politique HSE visant à : - réduire et à contrôler l'impact de l'activité industrielle sur l'environnement - maximiser la sécurité des salariés afin de réduire les risques d'accidents du travail, de maladies professionnelles - maximiser la sécurité des installations industrielles. Ainsi, il/elle : - pilote la définition des procédures de prévention, - mène des actions préventives et curatives HSE, - évalue les risques liés à l’activité et suit la réduction de ces risques Ses principales missions : - Définir et déployer le système de Management HSE, proposer la politique et le programme annuel HSE auprès de la Direction- Evaluer les risques professionnels et environnementaux de l’entreprise- Mettre en place des programmes de prévention et de réduction des risques - Identifier et analyser les dysfonctionnements issus des remontées terrains ou des contrôles réglementaires.-Participer à l’animation de la CSSCT - Assurer les missions en liaison avec la médecine du travail, l’inspection du travail, la CSSCT et les autorités de contrôle réglementaire- Suivre la réalisation des contrôles périodiques règlementaires extérieurs (chariots…) et de la mise en œuvre des actions correctives- Assurer la veille règlementaire et technique sur les volets HSE, et veiller à l'application de toutes les nouvelles normes en vigueur.- Veiller au respect des dispositions de l’arrêté préfectoral d’exploitation.- Suivre et contrôler la conformité réglementaire, fonctionnelle ou de mise en œuvre des produits, procédés, installations et équipements- Manager une équipe, définir les objectifs de son service et de ses collaborateursTechnique: Bonnes connaissances des réglementations (France, Europe, internationales) sectorielles Maitrise des référentiels HSE généraux Maitrise des techniques d’analyse de risques Bonnes connaissances des techniques de pilotage transversal de projets Maîtrise des outils bureautiques et notamment du pack Office Maîtrise de l’anglais Savoir être : Avoir le sens des responsabilités et respecter ses engagements Avoir l'esprit critique Avoir l'esprit d'équipe et d'entraide, se montrer disponible, avoir le sens de l'adaptation et du service au client (interne et externe) Etre capable de mobiliser et faire adhérer : force de conviction, leadership et esprit entrepreunarial, dynamisme Faire preuve d'autonomie, d'initiatives Faire preuve de réactivité, avoir le sens de l’anticipation, de l’organisation et des priorités Faire preuve d’implication et avoir la volonté d’améliorer, d’optimiser les process et les méthodes de travail

Le nom Sumeca est une abréviation de Société d’Usinage et de MECAnique de précision. La société a été fondée en 1956 par Monsieur Maurice Fillion, dans la banlieue Ouest de Paris. En 1968, la société a déménagé dans la Somme. Dans un premier temps, elle s’installe à Avesnes-Chaussoy pour ensuite, en 1993, déménager dans ses locaux actuels situés à Flixecourt (entre Amiens et Abbeville). Son fils, Monsieur Pierre Fillion a, depuis 1988, su former et fidéliser une équipe de tourneurs / fraiseurs compétente et motivée. L’équipe dispose d’un parc machines très complet et bien entretenu. Outre la mécanique de précision, la société peut intervenir sur des ensembles qui contiennent de la tôlerie, de la mécano-soudure ou des automatismes.Réaliser des pièces mécaniques unitaires - 5 ans d’expérience minimum ou débutant si diplômé(e) d'un BTS Usinage - savoir travailler sur une machine traditionnelle ou CN - êtes autonome « du plan jusqu’à la pièce finie » - avoir une vitesse d’exécution cohérente

Centre d’Habitat « Les 3 Pavillons » Foyers d’hébergement et de vie. L’APHGS recrute pour son CENTRE D’HABITAT Foyer de Vie et Foyer d’Hébergement UN CADRE COMPTABLE H/FCadre classe 2 niveau 2CDI temps plein CCNT66 Poste à pourvoir en juillet 2023- Réalisation, en fonction des directives de la Direction, des paies de l’établissement conformément à la CCNT 66, dans le respect des règles législatives, sociales et fiscales en vigueur.- Préparer et réaliser les états de virements auprès des organismes bancaires.- Etablir les fins de CDD, les attestations de salaires (DSN maladie, AT, mi-temps thérapeutique, prévoyance, etc.) et effectuer le suivi relatif aux IJ CPAM et Prévoyance.- Etablir les déclarations des charges sociales et fiscales.- Etablir, en fonction des directives de la Direction, le plan de formation auprès de l’Opco et assurer les demandes et leur suivi.- Elaboration de la facturation hébergement des Résidents FV et FH et en assurer le suivi (expédition, relances, etc.)- Assurer la tenue de la comptabilité générale, de la comptabilité Fournisseurs et Clients dans le respect des règles en vigueur : * Contrôler, imputer et enregistrer les diverses pièces comptables (achats, ventes, trésorerie, OD)* Assurer le suivi de la comptabilité auxiliaire* Assurer la préparation des états de virements* Élaboration des rapprochements bancaires - Elaboration des travaux de clôture annuels (Bilan)- Préparer, en fonction des directives de la Direction les budgets prévisionnels, les plans pluriannuels d’investissements, les comptes administratifs auprès des Financeurs.- Maîtrise des outils bureautiques (Word-Excel-etc.)- La connaissance des logiciels Cegi Alfa serait un plus (First paie-Compta-Budget-Planning, etcAutonomie, Dynamisme, Disponibilité, Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités.Titulaire d’un Bac+3 à 5 avec une expérience de 5 ans minimum. Rémunération : Salaire Annuel de base de 41 029 € selon la CCNT66, négociable en fonction d’une reprise d’ancienneté. POUR POSTULER : Adresser CV et lettre de motivation avant le 15 juin :Madame la Président – Aux bons soins du DirecteurCENTRE D’HABITAT – 114, rue Nicolas Antoine de Grouches 80210 ChepyOu par mail : centredhabitat@

SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle conçoit, installe et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels. La société créée en 1967 a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes. Répartie sur 6 agences en Rhône Alpes Auvergne et Bourgogne Franche Comté, elle compte 600 collaborateurs et intervient auprès d'industriels dans des secteurs variés : énergie, chimie, agroalimentaire, métallurgie, oil& Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel. Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être.Responsable de la bonne exécution des chantiers BT / Contrôle Commande / Instrumentation, vous êtes garant de la réalisation des installations d'équipements électriques pour nos clients industriels partout en France et êtes en charge des missions suivantes;: - Piloter votre équipe de monteurs / câbleurs sur le chantier (salariés SOTEB et / ou intérimaires)- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité société et client- Participer et animer les réunions de chantier- Organiser les moyens nécessaires au démarrage du chantier (ressources matérielles et humaines)- Réaliser le chantier en respectant le planning défini avec le chargé d'affaires- Valider les travaux supplémentaires auprès du client, en accord avec votre responsable- Rendre compte de vos activités à votre responsable- CAP / BEP à Bac+2 en Génie Electrique (électrotechnique, automatisme?)- Expérience de 4 ans minimum en gestion de chantiers industriels- Bon niveau en électrotechnique- Vous avez déjà évolué en milieu industriel- Qualités relationnelles, sérieux, sens du service et de la satisfaction client, rigueur technique Conditions du poste - CDI à pourvoir dès que possible ? 39 h- Rattachement à l'agence de Chalon-sur-Saône;(71)- Déplacements fréquents à la semaine sur les différents chantiers dans toutes les régions de France- Salaire fixe + variable (intéressement / participation) + avantages (compte outillage, primes de déplacements, paniers repas, CE, mutuelle, prévoyance)

SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle conçoit, installe et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels. La société créée en 1967 a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes. Répartie sur 5 agences en Rhône Alpes et Bourgogne, elle compte plus de 500 collaborateurs et intervient auprès d'industriels dans des secteurs variés : énergie, chimie, agroalimentaire, métallurgie, oil& Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel. Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être.En tant que Conducteur de travaux (H/F), vous êtes en charge de la réalisation et du suivi de chantiers industriels HTA/HTB : postes électriques haute tension, postes sources et transformateurs sur le territoire national. A ce titre vous aurez en charge les missions suivantes : - Piloter votre équipe sur le chantier : chef d’équipe, monteurs, câbleurs - Coordonner les sous-traitants extérieurs éventuels - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité société et client - Gérer les aspects contractuels du chantier - Participer et animer les réunions de chantier aux réunions de chantier - Organiser les moyens nécessaires au démarrage du chantier et à la bonne conduite du chantier - Réaliser le chantier en respectant le planning défini avec le chargé d’affaires - Chiffrer et valider les travaux supplémentaires - Rendre compte de vos activités à votre responsableVous êtes issu d’une formation en Génie Electrique et disposez de minimum cinq ans d’expérience en installation et montage de postes électriques. Vous avez une première expérience réussie en gestion de chantiers. Vous êtes reconnu pour votre organisation et votre capacité managériale, et bénéficiez d’un bon niveau technique en Haute Tension (HTA et HTB) Vous êtes disponible pour effectuer des grands déplacements à la semaine sur l’ensemble du territoire français. Rattaché à notre agence SOTEB Bourg-en-Bresse, le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI, sur une base hebdomadaire de 39h + RTT Votre rémunération sera composée d’une partie fixe + partie variable (intéressement / participation) + avantages (compte outillage, primes de déplacements, paniers repas, CE, mutuelle, prévoyance)

SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle conçoit, installe et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels. La société, créée en 1967, a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes et compte aujourd'hui plus de 500 collaborateurs répartis sur 5 agences. Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel. Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être.En tant que Chef de Chantier H/F, vous serez en charge de la bonne exécution des chantiers HT / BT, en réalisant l'installation des équipements électriques de clients industriels de la région Bourgogne-Franche-Comté et effectuerez les missions suivantes : - Piloter votre équipe de monteurs / câbleurs sur les chantier (salariés SOTEB et / ou intérimaires)- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité SOTEB et client- Participer et animer les réunions de chantier- Organiser les moyens nécessaires au démarrage du chantier (ressources matérielles et humaines)- Réaliser le chantier en respectant le planning défini avec le chargé d'affaires- Valider les travaux supplémentaires auprès du client, en accord avec votre responsable- Rendre compte de vos activités à votre responsable- CAP / BEP à BAC+2 en Génie électrique (électrotechnique, automatisme)- Expérience de 4 ans minimum en gestion de chantiers industriels- Bon niveau en électrotechnique et HT-BT- Expérience en industrie obligatoirement- Bon relationnel, sérieux, sens de la satisfaction client Conditions du poste - CDI à pourvoir dès que possible 39 h 5 RTT- Rattachement à notre centre de travaux au Creusot (71)- Déplacements sur les différents chantiers de nos clients en région Bourgogne- Salaire fixe + variable (intéressement / participation) + avantages (compte outillage, primes de déplacements, paniers repas, CE, mutuelle, prévoyance)

SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle conçoit, installe et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels. La société créée en 1967 a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes. Répartie sur 5 agences en Rhône-Alpes-Auvergne et Bourgogne-Franche-Comté, elle compte plus de 500 collaborateurs et intervient auprès d'industriels dans des secteurs variés : énergie, chimie, agroalimentaire, métallurgie, oil& Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel. Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être.En tant que Conducteur de travaux (H/F), vous êtes en charge de la réalisation et du suivi de chantiers d'électricité dans le milieu industriel de la chimie, sidérurgie et pétrole/gaz.Les missions se déroule principalement sur le Haut Rhin (68) A ce titre vous aurez en charge les missions suivantes : • Piloter votre équipe sur le chantier : Chef de chantier, chef d'équipe, monteurs, câbleurs• Coordonner les sous-traitants extérieurs éventuels• Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité société et client• Gérer les aspects contractuels du chantier• Participer et animer les réunions de chantier aux réunions de chantier• Organiser les moyens nécessaires au démarrage du chantier et à la bonne conduite du chantier• Réaliser le chantier en respectant le planning défini avec le chargé d'affaires• Chiffrer et valider les travaux supplémentaires• Chiffrer les petits travaux• Passer les commandes pour du consommables de chantier• Rendre compte de vos activités à votre responsable Vous êtes issu d'une formation en Génie Electrique et disposez de minimum cinq ans d'expérience en gestion de chantier. Vous connaissez l'environnement industriel et ses contraintes.Vous êtes reconnu pour votre organisation et votre capacité managériale, et bénéficiez d'un bon niveau technique. Rattaché à notre agence SOTEB Wittenheim (68), le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI, sur une base hebdomadaire de 39h.Votre rémunération sera composée d'une partie fixe + partie variable (intéressement / participation) + avantages (compte outillage, primes de déplacements, paniers repas, CE, mutuelle, prévoyance) + Véhicule de société pour les déplacements professionnel

Créé en 1981, le Groupe Chalvignac est une entreprise industrielle avec plus de 440 salariés, spécialisée dans la fabrication de cuves et de matériel viticole et vinicole. Le développement d’idées, la créativité, l’échange de compétences et les talents de chacun, sont des points précieux et importants qui ont toujours contribué à l’expansion du Groupe.Nous recherchons un(e) soudeur(se) confirmé(e) pour l’entité CHALVIGNAC Cuves inox située à Jarnac-Champagne (17). Rattaché(e) au responsable de production, vous avez en charge l’assemblage d’ensembles et sous-ensembles mécano soudés, chaudronnés et de tuyauterie par fusion et apport de métal par procédé de soudage TIG. Vos missions s’articuleront autour des thèmes suivants : - Prendre connaissance des éléments sur lesquels vous devez intervenir : contraintes auxquelles sont soumis les équipements (température, efforts mécaniques…), métaux qui les constituent, préparation des soudures… - Vous réalisez les soudures en utilisant les procédés adaptés selon le type de surface et d'environnement. - A partir des dossiers de fabrication, vous réalisez des équipements en inox sur mesure, que vous assemblez puis consolidez par de la soudure TIG. - Vous êtes garant(e) de la qualité du produit fini, en contrôlant visuellement l’état des soudures réalisées et la conformité de la pièce avec le plan de fabrication. - Vous êtes à l'aise dans la lecture de plans et l’interprétation des documents techniques, tout en étant capable de réaliser, sans gabarit de soudure, l'assemblage d'ensembles mécanosoudés en inox.Ce que nous recherchons… De formation type BEP/BAC PRO Chaudronnerie/soudure, vous avez une expérience confirmée de 5 ans minimum aux fonctions de soudeurs dans le secteur de la métallurgie. Vous faites preuve d'une grande dextérité et êtes sensible au respect des règles de qualité, de sécurité et d'environnement. Fort d’un excellent sens organisationnel, vous savez prendre du recul sur les situations, gérer les urgences et les priorités. Véritable support technique, vous êtes précis(e), rigoureux(se), adaptable et réactif(ve). Vous êtes force de proposition, votre œil expert sera mis à contribution lors des réunions d’avant-projet les plus complexes. L’obtention du CACES R.484 (Ponts roulants) et R.486 (nacelle) serait un plus (le cas échéant, possibilité de prendre en charge la formation). Ce que nous vous proposons… Vous bénéficiez d’un parcours d’accompagnement dans la prise en main du poste. Un engagement longue durée à temps plein (possibilité de CDD et/ou CDI). Base contrat 35h + heures supplémentaires et Possibilité de travailler en équipe alternante en2x9 avec prime en lien. Rémunération : selon profil et expérience. Prime de participation + Prime d’assiduité de 6% annuel. En cas de déplacement : prime de déplacement + forfait déplacement ou prime panier. Une mutuelle vous proposant 3 garanties possible selon vos besoins. Vous bénéficiez sur site d’un réfectoire et d’un espace détente. Notre politique d’embauche vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de nos effectifs.

DEFI 2 Conseil recrute un(e) Responsable RH en CDD pour l'un de ses adhérents: Entreprise Industrielle basée à Beaune (21). Il s'agit d'un remplacement de 6 mois. Vous êtes membres du Comité de Direction et rattachez au Directeur de Site. Vous pilotez l'intégralité du processus de Gestion des Ressources humaines pour le site. Vous accompagnez la Direction et l'équipe managériale. Vous organisez votre équipe de 2 personnes.Vos Missions : - Développement RH : Vous définissez et déployez la politique en matière de recrutement, formation et GPEC; - Relation Sociale : Vous co-animez les relations avec les IRP avec le Directeur de site. Vous êtes garant du bon climat social. - Gestion d'équipe RH : Vous êtes garant du bon fonctionnement de la gestion du personnel avec votre équipe; Vous coordonnez l'ensemble des activités RH avec les managers de proximité; - Reporting RH : vous suivez et gérez le budget RH; vous assurez le suivi des indicateurs de performance RH GroupeVous êtes diplômé d'un Bac +5 en spécialisé en RH. Vous avez une expérience sur un poste similaire d'au moins 5 ans. Vous appréciez particulièrement le travail d'équipe. Vous partagez un management bienveillant, à l'écoute de vos collaborateurs avec pour objectif le développement de vos équipes. CDD de 6 mois à partir de Juillet 2023 . Statut cadre - temps plein. Rémunération selon expériences

Nous développons tous les jours des lignes de production pour l’industrie en intégrant des problématiques variées : gestion de flux, cadence, hygiène, sécurité, ergonomie, nettoyabilité… Nous concevons, fabriquons et intégrons des systèmes automatisés de convoyage, des machines spéciales, des postes de travail, des ilots robotisé 70% de nos clients travaillent pour l'industrie agroalimentaire. Grace à notre bureau d'étude nous concevons pour nos clients des équipements à la carte répondants à leurs besoins spécifiques. Nous ne fabriquons pas d'équipements en série. Visitez notre site web sur ou notre page Linkedin pour plus d'informations.Pour accompagner notre développement dans les process mécanisés et automatisés, nous recherchons un concepteur mécanique expérimenté (F/H) en CDI. En lien avec les chargés d'affaires et rattaché au responsable du bureau d'étude, votre activité est la suivante: * En phase avant-projet: · Compréhension de la problématique du client · Recherche et proposition de solutions techniques. · Ebauche de l’architecture mécanique et des cinématiques. · Choix et dimensionnement des actionneurs. * En phase projet : · Conception complète sous Solidworks · Réalisation du dossier de fabrication (plans de pliage, soudure, usinage, montage, fiches de débits, dossier ). Mécanicien dans l’âme, vous aimez vous « creuser la tête » pour trouver les meilleures solutions techniques, vous êtes motivé et intéressé par un travail varié vous amenant à créer tous les jours de nouveaux équipements, alors rejoignez-nous!Minimum 7/8 ans d'expérience en conception mécanique (machines spéciales, robotique, convoyeurs, ...) de préférence dans l'industrie agroalimentaire. Autonome, curieux(se), responsable, esprit d'équipe. Maitrise de Solidworks de préférence.

FANUC est le premier fournisseur mondial d’automatisation d’usine. La société concentre les 3 activités : CNC, Robots industriels et Machines (Electroérosion à fils – Centre d’usinage – Presse à injecter électrique). Rejoindre FANUC France, c’est l’opportunité de rejoindre une entreprise en croissance et de participer à des projets passionnants ! Très proche de ses collaborateurs et s’appuyant sur de fortes valeurs humaines, FANUC France vous propose une carrière professionnelle dynamique ? QUALITE RESPECT PASSION sont les valeurs fondamentales de l’entreprise FANUC.Idéalement basé en Ile de France, vous formez les clients au sein de la Fanuc Academy à Lisses et à notre agence de Marnaz, ou directement chez les clients sur toute la France. VOTRE ROLE : Le formateur prépare, met en place et anime des formations permettant aux stagiaires d'acquérir les connaissances et les compétences nécessaires à l'utilisation des robots FANUC ACTIVITES : Accueil et relations clients : · Répondre aux appels téléphoniques des clients concernant les formations · Effectuer un suivi des relations commerciales (répondre aux demandes par téléphone et/ou mails et/ou transferts d’informations aux personnes concernées) · Accueillir physiquement des clients/stagiaires Préparation des formations : · Déterminer les méthodes, moyens et outils pédagogiques à mettre en œuvre selon la formation à dispenser · Elaborer et faire évoluer les programmes pédagogiques, produits de formation, supports de cours · Préparer et mettre en place des formations · Suivre les formations en cours (feuille émargement, QCM, évaluation à chaud complétés…) · Suivi du matériel pédagogique Dispenser les formations aux stagiaires : · Aller former les clients sur toute la France ou sur le site de Marnaz (20% du temps) · Dispenser les savoirs aux stagiaires · Evaluer les acquisitions de connaissances des stagiaires et mettre en place les actions correctives Gestion administrative post formation : · Effectuer des scans nécessaires à l’administration (émargement début/fin session) · Retour satisfaction client ; lecture et mesures correctives suivant tableau de suivi des indicateurs Relations professionnelles : · Interne : Service commercial. Service financier · Externe : Clients, sous-traitantsFORMATION ET EXPERIENCES PROFESSIONNELLES EXIGEES : · Bac + 2 minimum dans le domaine de la robotique et automatisme · 2 ans d’expérience réussis en encadrement et/ou formation de personnel · Langage de programmation robotique acquis SAVOIR : · Programmation des robots FANUC impératif · Techniques pédagogiques · Anglais technique parlé et écrit niveau B1 minimum · Maîtrise des outils et du matériel informatique (PC, projecteurs, pack ) SAVOIR-FAIRE : · Capacité à transmettre ses connaissances avec pédagogie · Capacité à écouter · Très bonne élocution · Communication de groupe SAVOIR-ETRE : · Sociabilité · Patience · Dynamisme et optimisme quotidien · Autonomie et aptitude au travail en équipe Informations Pratiques : · Rémunération selon profil et expérience · CDI · 13éme mois · 11 jours de RTT par an · Véhicule de fonction 2 places, carte essence, badge télépéage · Téléphone · Frais de déplacement remboursés au réel · Plan de retraite complémentaire après 1 an d’ancienneté

RECAERO, entreprise familiale de portée internationale est spécialiste dans la fabrication de pièces de rechanges, sous-ensembles, et kits de modification à délais courts. RECAERO propose dans ces domaines une prestation élargie, pièces, métalliques et composites, ré-industrialisation complète si nécessaire, livraisons partout dans le monde. En accompagnement de ses activités de fabrication, RECAERO développe son Bureau d'Etudes centré sur les problèmes de Support d'Après Vente : Kits de modification, Ré RECAERO apporte une réponse sur-mesure à ses clients et met en œuvre toute son expertise. Nos collaborateurs sont qualifiés et détiennent un savoir-faire essentiel. Associé à des outils technologiques de pointe, ce savoir-faire permet d’assurer la maîtrise des procédés spécifiques à la réalisation de chaque pièce et des exigences qualité de nos Clients. De dimension internationale, RECAERO a su conserver l’esprit familial insufflé depuis sa création. RECAERO est un groupe spécialisé dans la fabrication de pièces de rechange, sous-ensembles, et kits de modification, pièces métalliques et pièces composites pour l’industrie aéronautique qui emploie plus de 600 collaborateurs au sein de ses quatre filiales. Vous hésitez entre grand groupe et PME ? Vous êtes à la recherche de sens dans votre travail ? Vous avez l’esprit entrepreneurial et souhaitez prendre des responsabilités dans un site industriel d’envergure internationale ? Alors rejoignez-nous ! En étroite relation avec le Général Manager lnde, dont vous êtes le/la véritable « bras droit », vous jouez un rôle majeur dans le bon fonctionnement des établissements de la société. Vos principales missions seront : - Analyser et coordonner les actions inter services pour optimiser les flux de production et de sous-traitance (analyse charge/capacité, cycle global de fabrication, plannings…)- Surveiller l'avancement des ordres de fabrication et les cycles de sous-traitance selon les commandes, les impératifs et les aléas ;- Veiller au respect des délais clients (OTD)- Gérer le niveau de stock, gestion des ruptures et approvisionnements ;- Maitriser les encours de production ;- Mettre en place les outils de suivi et assurer un reporting des activités auprès de la Direction Groupe. - Manager l’ensemble des équipes et les faire progresser ;- Piloter les actions d’amélioration continue et la conduite des projets.Vous êtes issu.e de formation supérieure BAC+5 type logistique ou gestion de production, vous disposez d'une expérience réussie de 5 – 10 ans dans le domaine de l’industrie, idéalement automobile ou aéronautique, vous en appréhendez toutes les dimensions managériales, économiques, juridiques et humaines. Vous êtes de nature positive et constructive, vous possédez de solides qualités humaines, en rapport avec les exigences du poste : aisance relationnelle, organisation et rigueur, réactivité et bon sens, capacité à être force de proposition, à gérer les priorités, à décider. Vous êtes une personne loyale et engagée, pédagogue et à l’écoute, vous savez doser fermeté et dialogue, mobiliser vos équipes, les fédérer, les faire progresser… Le poste est à pourvoir dans l’usine de RECAERO India (Bangalore) Rejoindre RECAERO, c'est avant tout… - Intégrer un Groupe familial de taille humaine ; - Apporter sa pierre à l'édifice au sein d'une entreprise en développement ; - Développer de nouvelles compétences grâce à la diversité des missions ; - Innover et sortir des sentiers battus en intégrant un environnement stimulant.

La société FRAMATEC, est spécialisée depuis près de 40 ans dans la conception et fabrication de structures métalliques, de passerelles, d'ouvrages d'art, d'ouvrages complexes, de pièces mécano-soudée et serrurerie. Notre entreprise intervient dans le domaine du BTP, du Nucléaire, de l’Energie, de l'Export et de l’Industrie. Depuis sa création, FRAMATEC bâtit sa croissance et sa notoriété sur le respect de valeurs et d'engagements vis-à-vis de ses salariés et de ses clients. Société à taille humaine, l’histoire de FRAMATEC est avant tout celle d’une famille de passionnés. Nos 100 collaborateurs, présents sur deux sites dans les Vosges (Dinozé et Rambervillers, dédié au traitement de surface sur métaux), s’appliquent à mettre en lumière le savoir-faire industriel, que nous valorisons en France et à l’International. Pour en savoir plus sur notre entreprise, visitez notre site : Sous la responsabilité du Chef de groupe / du chef d’atelier, vous aurez pour mission : - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées selon les instructions et plans - Assembler et souder différents éléments entre eux selon les consignes de l’assembleur - Contrôler la conformité des soudures - Procédé MAG semi-automatique.Plus d’info ? - Expérience minimum de 5ans - Travail en 2x8 - CDI à pouvoir dès que possible - Temps plein sur 38h30 - Salaire en fonction du profil et de l’expérience - Mutuelle prise en charge à 50% par l’employeur - Prime participation/intéressement équivalent environ à un 13ème mois - Chèque cadeau fin d’année - Organisation d’évènements collectifs

Spécialiste des métiers de la métallurgie depuis plus de 2 décennies, Armitec est une PME de 55 salariés implantée dans l’ouest. Armitec propose des solutions sur mesure et clés en main pour tous les secteurs de l’industrie : études, fabrication et montage sur site.Pour renforcer notre équipe au sein de la centrale EDF Chinon, nous recherchons un Usineur (H/F). Vous évoluerez au sein du service Usinage composé de 10 techniciens sous la responsabilité du chargé d’affaires (lui-même ancien usineur). A partir d’un plan ou d’une pièce mod èle, vous devrez usiner des pièces en acier, inox, aluminium, plastique… sur des machines numériques, traditionnelles et électroérosion à fil (réglage et programmation). Principales missions : Usinage de pièces unitaires plus ou moins complexes et de très petites séries pour l'entretien des installations de production. Usinage de prototypes d'outillage, de montages d'usinage. Reprise de pièces diverses pour réparation (selon procédure interne de notre client). Réalisation d’éprouvettes pour les différents procédés d 'essais mécaniques (traction, résilience …). Contrôle des pièces (pied à coulisse, micromètre…). Entretien et maintenance de 1er niveau des machines-outils. Les + du poste : Horaires de travail de journée : 8h/12h – 13h/16h Usina ge de pièces unitaires ou en très petites séries. Fabrication d’outillages. Atelier propre et espace de repas. Equipe soudée et polyvalente. Panier - Indemnité de déplacement – Primes diverses liées à l’activité Intéressement - Chèques vacances. Mutuelle. Le process de recrutement et d’intégration : Vous souhaitez vous investir dans une structure en plein développement, n’hésitez pas à nous adresser votre CV à jour. Votre profil retient notre attention, vous rencontrerez le Dirigeant et/ou le chargé d’affaires. Une fois votre candidature validée, nous serons ravis de vous accueillir au sein d’Armitec. Le chargé d’affaires effectuera votre accueil sécurité avant de vous laisser dans les mains du service Usinage !Vous savez programmer un tour CN, un centre d’usinage et avez une expérience professionnelle de 5 ans minimum qui vous permettra de réaliser les pièces en toute autonomie. Vous maitrisez la lecture de plan et connaissez les matériaux et les conditions de coupe. Vous connaissez idéalement le langage ISO. Vous êtes autonome car vous travaillerez seul sur votre machine et vous pourrez être amené à effectuer des astreintes, rigoureux afin de répondre aux exigences qualité de notre client et organisé afin de savoir comment prioriser les tâches. Vous êtes idéalement formé à CSQ – SQNC1 par SCN1.

Hiab est le numéro un mondial pour la fourniture d'équipements de manutention de charges sur route, de services intelligents et de solutions connectées numériquement. L'offre de Hiab englobe le meilleur matériel de manutention de charges de sa catégorie, notamment les grues de chargement HIAB et EFFER, les grues forestières et de recyclage LOGLIFT et JONSERED, les chariots élévateurs embarqués MOFFETT, les appareils à bras MULTILIFT et les hayons élévateurs sous les marques ZEPRO, DEL et WALTCO. En tant que pionnier du secteur, nous nous engageons à augmenter l'efficacité dans les entreprises de nos clients et à forger l'avenir d’une manutention intelligente. Hiab fait partie de Cargotec Corporation. :// Venez intégrer et agrandir nos équipes techniques, sur un nouveau site flambant neuf de 22 000 m2 situé à Coignières (78). Labellisé éco-responsable (BREEAM) le site intègre les ateliers de maintenance - installation - magasin PDR et accessoires ainsi que le siège social. Vous vous épanouirez dans une ambiance PME, dans laquelle vous développerez vos compétences et pourrez faire évoluer votre carrière, tout en cultivant votre curiosité pour l’industrie 3.0.As pioneers and global leader, Hiab is ambitious to write forward our success story, inspiring and shaping our industry. The world in which we operate with our class-leading products, intelligent services and innovative digital solutions is constantly changing. Together, we keep everyday life moving to build a better tomorrow. En tant que pionnier et leader mondial des équipements embarqués de manutention de charges (grues, appareils à bras, chariots), Hiab écrit avec succès son histoire, en inspirant et en façonnant son industrie, afin de répondre favorablement aux nouveaux besoins de notre environnement changeant, au travers de ses produits de pointe, ses services intelligents et ses solutions numériques innovantes. Purpose of the position / Mission In order to continue the deployment of the company's strategy, we are actively looking for an IT specialist (M/F), based in Coignières. Afin de poursuivre le déploiement de la stratégie de l'entreprise, nous recherchons activement un(e) Informaticien(ne) (H/F), basé(е) à Coignières. Main tasks and responsibilities / Principales tâches et responsabilités: Local server and infrastructure supportServer management, replacements & On-Prem to cloud migrationsImproving our local ICT infrastructure, e.g switches, connectivity2nd/3rd level end-user support, prolonged hands & feet for the Global Service DeskService technician supportIncident monitoring for the locations under your responsibilityTelephony and mobile device support (procurement/subscriptions)Documentation of local applications, servers, and infrastructure is in place and maintained. (knowledge management + CMDB)Drive process improvements together with the internal Cargotec Business Technology teams and our outsourcing partners to improve service deliveryEnsuring that global policies and procedures are in place and followedParticipate as a technical resource in global and regional projects like office moves, acquisitions, and divestment activities.Anything else that might pop-up to improve the end-user experience. * * * Gestion des serveurs et de l'infrastructure, remplacements et migrations sur site vers le cloudAmélioration de notre infrastructure ICT locale(commutateurs, connectivité…)Assistance aux utilisateurs finauxSuivi des incidents informatiques locauxPrise en charge de la téléphonie fixe et mobile(achats/abonnements)Mise à jour et suivi de la documentation des applications locales, des serveurs et de l'infrastructure (gestion des connaissances + CMDB)Pilotage des processus avec les équipes internes et nos partenaires externes afin d’améliorer la prestation de servicesParticipation à des projets Groupe (acquisitions, nouvelles activités…)Force de proposition pour satisfaire les utilisateurs.Ideally, you have: Minimum 5 years of experience in technical IT support roles.A strong background in server (Microsoft) and infrastructure management.The ability to ‘step into the end-user’s shoes’ and the attitude ‘I am here to help you’.Express yourself fluently in the English language, verbally and in writing.Excellent knowledge of service management practices (SIAM) and service processes (ITIL framework).Strong communication and interpersonal skills.Having experience of working in a global organization is preferred. Idéalement, vous avez : Minimum 5 ans d'expérience dans des rôles de support informatique techniqueUne solide expérience en gestion de serveurs (Microsoft) et d'infrastructuresLa capacité à vous mettre à la place de l'utilisateur finalUn niveau d’Anglais professionnelUne excellente connaissance des pratiques de gestion des services (SIAM) et des processus de service (méthode ITIL)De solides compétences en communication et en relations interpersonnellesUne expérience de travail dans un grand groupe international.

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition écologique en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Attentif à ses marchés et intégrateur de solutions multitechniques sur mesure, VINCI Energies accompagne ses clients dans le déploiement de technologies utiles aux hommes et à la planète, de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance. Ancrées dans les territoires, agiles et innovantes, ses 1 800 entreprises sont au coeur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. 2021 : 15,1 milliards d’euros (chiffre d’affaires) // 85 700 collaborateurs // 1800 entreprises // 57 pays. Notre Entreprise, Omexom NDT E&S (165 personnes) développe et qualifie des procédés automatisés en Essais Non Destructif (END), plus particulièrement en Ultrasons, Courants de Foucault, Emission acoustique, Inspection télévisuelle et Etanchéité. Nous les mettons en œuvre principalement dans les centrales nucléaires. Le professionnalisme de chacun, ingénieurs et techniciens, tous hautement qualifiés, appuyé également pas un service Recherche et Développement, nous permet d’être à la pointe de la technologie et un des leaders du domaine.Rattaché(e) au Responsable du service Logiciel, vous aurez pour principales missions de : • Concevoir l’architecture des logiciels des chaines de contrôles END • Valider l’architecture avec votre responsable et l’équipe de développement logiciel • Expliciter et décrire les architectures des suites des logiciels développées • Encadrer les développements d’architecture internes et faire le lien avec les logiciels sous traités • Participer au codage des structures logiciel • Participer aux réponses aux appels d’offreConnaissances : • Expert en développement C#, notamment WPF MVVM • Maîtrise en développement logiciels • Maîtrise de l’utilisation de DotNET • Maîtrise de la sécurité des applications • Bonnes connaissances de communication réseau • Notions en architecture de base de données Compétences : • Vous possédez des capacités d’écoute et de communication . Vous êtes à l’aise pour rédiger des documents • Vous savez travailler de manière transverse au sein d’une équipe et faire le lien avec les différents services • Vous êtes autonome • Vous maitrisez l’anglais technique Votre profil : De formation bac+5 spécialisé en développement logiciel, vous justifiez d’une d’expérience de 8 à 10 ans idéalement dans le développement de logiciel applicatif.

La Société CCMTech, basée à Coray dans le Finistère sud est constructeur d'équipements principalement pour l'industrie agroalimentaire mais aussi pour les secteurs agricoles, artisanaux et les collectivités. Nous proposons des solutions complètes, de l'avant-projet à la mise en service.CCMTech, c'est aussi une équipe soudée de personnes expérimentées, complémentaires et solidaires, motivées pour partager la même aventure au service du client avant tout.Envie de rejoindre une Société dynamique, en forte croissance ? Vous avez de sérieux atouts ? Ayons l’ambition d’évoluer ensemble ! Vous savez : - Maîtriser Autocad, Inventor ou Solidworks, - Réaliser des avants projets et projets, - Établir des fiches techniques, - Proposer des solutions techniques en accord avec le chargé d’affaires et les clients. Les possibilités d'évolutions de carrière sont importantes et l'entreprise en assure les formations nécessaires.Nous recherchons une personne : - Rigoureuse, ordonnée - Passionnée, engagée - Avec un esprit d'équipe Expérience : 5 ans minimum en conception de machines spéciales

Bernard Controls est un Groupe familial français créé en 1936 et présent dans le top 3 mondial de son marché. Le Groupe conçoit et fabrique des servomoteurs électriques et les éléments de contrôle associés pour l’automatisation des vannes industrielles pour les marchés du Nucléaire, de l’Oil & Gas et de l’Eau. Fière de son expertise reconnue et de ses valeurs familiales, Bernard Controls est désormais présent partout dans le monde via 17 filiales et 4 positions principales (Paris, Pékin, Houston et Dubaï) et poursuit le déploiement de ses ambitions en 2023.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un/e Architecte Concepteur Mécanique basé au siège social en Ile de France (Gonesse – 95) Au sein du service R&D, intégré à une équipe de spécialistes (ingénieurs, techniciens, chef de projets,…) vous concevez les architectures mécaniques de nos produits en cohérence avec les performances attendues. Vous travaillez transversalement avec les services du groupe impliqués dans ces projets (Bureau d’Etudes, Chefs de Projets, Commerciaux, Production…) en France et dans le monde. En particulier vous : · Concevez l’architecture mécanique des produits et pilotez la conception des chaines cinématiques· Pilotez le lien entre les différents contributeurs (BE mécanique et électronique, Industrialisation produit et process, clients, fournisseurs…)· Participez aux revues de conception et pilotez l’avancement des projets.· Créez et gérez la nomenclature en prenant en compte toutes les variantes et définissez les interfaces et spécifications techniques entre les sous-fonctions du servomoteur · Analysez et résolvez les problématiques techniques connexes à l’architecture · Pour notre offre nucléaire, vous participez à la mise en place de stratégie de qualification et créez les dossiers de référence· Réalisez une veille technologique et concurrentielle afin de proposer des solutions technico-économiques performantes· Participez à la transmission de savoir en élaborant les retours d’expérience et partageant votre expertise au sein de l’entreprise Fort de la maitrise de nos process et de produits, en fonction de vos appétences, vous pourrez évoluer vers un poste au sein de nos services Marketing ou Commercial en France ou à l’étranger.De formation Ingénieur, vous avez 5 et 10 ans d’expérience dans un poste équivalent. Vous disposez d’une expertise reconnue dans la conception d’engrenages et de moteurs électriques asynchrones. Vous avez également une bonne connaissance en résistance des matériaux. Une expérience dans le nucléaire serait un plus. Vous maitrisez les outils nécessaires à votre expertise : Solidworks, KissSoft, … Curieux/se, rigoureux/se et fort/e de votre esprit de synthèse, vous êtes en mesure de vous adapter à des interlocuteurs différents y compris en anglais. Vous aimez travailler en équipe et savez fédérer autour de votre projet et faire preuve de pédagogie pour entrainer l’ensemble des compétences vers un résultat commun.

REEL (Plus de 2 500 personnes dans le monde) est spécialisé dans la conception, la fabrication et la maintenance de systèmes de manutention et de levage complexes pour les industries nucléaire, aéronautique, aluminium, énergies marines et offshore.Intégrateur de rang 1 pour les constructeurs aéronautiques, notre Division Aéro Marine Industrie fournit des lignes d’assemblage optimisées sur tout le cycle de fabrication des avions. Dans le cadre de l’accroissement de nos activités aéronautiques, nous recherchons un(e) Concepteur Mécanique Expérimenté H/F Rattaché(e) au Responsable du Bureau d’Études Mécanique de la BU Aéronautique, vous assurez la conception de tout ou partie de machines et équipements complexes sur base de structures mécano-soudées associées à des mécanismes, ainsi que la conception de structures métalliques d’accès et de plateformes de travail diverses. Vous proposez des solutions techniques dans le cadre de réponse à des appels d’offres et en évaluez le coût associé. Vous définissez et optimisez les solutions techniques dans le respect des budgets impartis lors du projet. Vous pré dimensionnez vos structures par l’application de la résistance des matériaux (RDM), réalisez et contrôlez les études de détails. Vous participez à la rédaction de documentations du dossier technique.De formation technique supérieure, bac+2/3 à bac+5 ingénieur mécanique orientée conception de produits industriels, vous possédez une expérience de 8 ans minimum en conception mécanique dans le domaine de la machines spéciales ou équipements de production. Vous avez développé des connaissances en structures mécano-soudées, dimensionnement et RDM. Vous maitrisez la CAO 3D. La connaissance de Catia V5 sera un atout. . La pratique de l’anglais est la bienvenue. Engagé dans la diversité et dans le respect de nos valeurs, nous favorisons l'insertion des personnes en situation de handicap.

SPHEREA est une ETI innovante tournée vers l’avenir qui s’appuie sur 50 ans d’histoire. Nos solutions de haute technologie en supervision de systèmes critiques, comprennent des systèmes de test et toutes leurs composantes, ainsi que des services associés, pour toutes les étapes du cycle de vie des systèmes ou plateformes : développement, production et maintenance. La qualité et l’excellence technologique de nos produits et de nos services sont depuis longtemps reconnues par les plus grandes entreprises du secteur industriel. Notre site de Toulouse Eisenhower dispose d'un RIE (Restaurant Inter Entreprise), d'un arrêt de bus et métro à proximité immédiate. Le site est équipé de bornes électriques, d'un parking vélo, d'un espace coworking, de vestiaires et douches. Le parc de la Ramée proche est une bulle de détente appréciable. Parmi les autres avantages sociaux proposés, nous pouvons citer notre Accord Télétravail et notre mutuelle d'entreprise.PORTRAIT DU METIER L’Architecte Logiciel élabore des solutions techniques innovantes et cohérentes avec la politique produit de l’entreprise. Pour cela, il·elle spécifie les éléments logiciels conformément aux spécifications système de la solution d'architecture conçue. La plus-value SPHEREA : vous donner la possibilité de vous développer professionnellement sur des projets allant de la carte électronique à l’application web. Cette diversité apporte un enrichissement de vos connaissances techniques et vous inscrit dans une dynamique collective. Possibilité selon le profil d’accompagner en tant que Technical Lead. MISSIONS PRINCIPALES - Etablir les spécifications des sous-ensembles logiciels ;- Coordonner techniquement l’équipe de développement interne ou externe ;- Elaborer des solutions techniques en phase de RAO, en cohérence avec la politique produit de l’entreprise ;- Etablir les plans de validation des sous-ensembles logiciels ;- Réaliser les architectures et conceptions logicielles ;- Produire des spécifications de tests d'acceptation garantissant que les besoins ont été pris en compte ;- Établir les documents techniques associés ;- Analyser les faits techniques.PROFIL RECHERCHE Vous venez d’un cursus Informatique industrielle et/ou Mesures physiques. Fort·e d’une expérience significative dans le développement logiciel (7 ans à 10 ans dans les technos mandatory), vous disposez de compétences techniques couplées d’une aisance relationnelle. Vous avez notamment de bonnes capacités de synthèse à l’écrit comme à l’oral. Vous recherchez de la diversité dans vos missions et êtes prêt·e à vous lancer sur l’ensemble des phases du cycle de vie d’un logiciel. La rigueur, le goût pour le travail en équipe ainsi que l’autonomie sont en outre des qualités indispensables. Dans le cadre de notre politique RSE, à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap. COMPETENCES Vous êtes expérimenté·e dans la programmation sous C/C++ dans un contexte industriel, et temps réel (Environnement Linux/CentOS). Vous maitrisez Python. Java / Eclipse RCP est un plus. Vous avez de bonnes connaissances des réseaux de communication (TCP/IP-UDP-multicast, Rsxxx, CAN, AFDX, A429, A825, RS485, etc). Vous maîtrisez les pratiques de développement agiles, le cycle en V, ainsi que l’intégration et déploiement continu (Git, Gitlab-CI, Docker, VirtualBox). Une expérience dans un contexte industriel ainsi que l’anglais au niveau intermédiaire (B2) serait un plus.

JACIR - société du groupe COFINAIR qui regroupe 3 sites production en France, en Allemagne et en Italie, 250 personnes pour 60M€ CA – se positionne aujourd’hui comme le partenaire incontournable Européen en proposant des technologies innovantes de refroidissement évaporatif respectueuses de l’environnement : design, fabrication, commercialisation, Services dédiés aux tours de refroidissement et refroidisseurs adiabatiques pour l’industrie et le tertiaire.Missions Au sein d’une équipe et de son responsable Bureau d’Etudes, vos principales missions seront : - Réalisation des études : o Modélisation des produits o Réalisation des plans d’ensemble et d’implantation o Réalisation des plans de détails de fabrication (Tôlerie, tuyauterie, mécanique) o Edition des nomenclatures, suivis de fabrication - Calcul de prédimensionnement - Etudes de nouveaux produits en lien avec la R&DVos + qui font la différence : Vous êtes reconnu (e) pour votre savoir être, votre sens de l’organisation, votre implication, votre rigueur et votre appétence pour optimiser les solutions techniques. Vos bagages Titulaire d’un BTS/DUT à dominante mécanique, vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum dans le secteur de la tôlerie et/ou tuyauterie. La maitrise de SolidWorks et du pack office sont indispensables pour ce poste.

GLOBAL METAL WORKS est un groupe de 4 filiales présentes dans le département de l'Ain, du Jura et du Doubs. Dans l'Ain, la société DEFILUXE, située à Ambérieu-en-Bugey, est spécialisée dans l'usinage de précision pour le secteur du Luxe. Nous recherchons, pour l'entreprise DEFILUXE, un concepteur mécanique H/F, qui aura en charge, les missions suivantes : - Identifier les caractéristiques techniques du système mécanique à concevoir - Créer des ébauches et projets d'ensemble pour la réalisation de prototypes - Générer des plans 2D et 3D à l'aide de programmes CAD - Modifier le projet initial en fonction des résultats des analyses, essais et simulations sur les prototypes - Compléter le projet technique dans le détail - Créer les fiches et la documentation technique - Définir le processus de production du système ou composant mécanique conçu - Suivre les phases d'industrialisation du produit - Collaborer avec les ingénieurs, techniciens et autres professionnels afin d'améliorer le produit - Développer le projet dans le respect des temps et des objectifs définis- Compétence dans la conception mécanique - Très bonne connaissance des processus d'usinage mécanique - Compétence dans le dessin technique mécanique à l'aide de systèmes CAD - Connaissance des méthodes d'usinage des machines-outils traditionnelles et CNC - Capacité de travailler en groupe - Précision et ponctualité dans la livraison des projets - Résolution des problèmes - Proactivité et flexibilité Statut : Cadre au forfait jours Prise de poste souhaitée : dès que possible

Le Pôle Formation Adour, membre du réseau de l’Union des Industries et Métiers de la Métallurgie (UIMM), est un centre de formation aux métiers de l’industrie tourné vers différents publics : salariés, jeunes, il accueille près de 630 apprentis par an (niveaux CAP, BAC, BTS, BACHELOR et Ingénieurs) et demandeurs d’emplois. Sa vocation est de répondre aux besoins en compétences des entreprises industrielles du bassin d’emploi de l’Adour (Pyrénées-Atlantiques et Hautes-Pyrénées), notamment dans les domaines de la productique, de la chaudronnerie industrielle et aéronautique, informatique et de la maintenance.Hiérarchiquement rattaché(e) au Responsable du plateau technique Aéronautique, le ou la titulaire du poste aura pour activités principales de : · Animer et concevoir les modules de formations, théoriques et pratiques, en centre de formation et/ou en entreprise, · Accompagner les apprenants (salariés, demandeurs d’emploi, apprentis BAC PRO, Mention Complémentaire) dans le développement de leurs compétences professionnelles et comportementales, les évaluant au fur et à mesure de leur progression, · Effectuer des visites de suivi pédagogique en entreprise, · Participer à l’analyse des besoins des entreprises, · Contribuer activement au développement du Pôle Formation de l'Adour, · Assurer une veille technologique et pédagogique.Vous maîtrisez au moins un des domaines d’expertise parmi : · La construction ou maintenance des aéronefs en Structure Aéronautique (métallique/composite). · Réparation des éléments métalliques et composites de l’aéronef constituant son ossature et son enveloppe. Vous avez une expérience professionnelle avérée d'un minimum de cinq années et vous devez être issu(e) d'une des formations techniques (liste non exhaustive) : · BAC PRO Aéronautique option Structures, · BTS Aéronautique, MC Aéronautique · Part 66, FRA 66 · Ajusteur Monteur Aéronautique, · Chaudronnier Aéronautique, Vous êtes dynamique et pédagogue, vous aimez transmettre votre expérience et votre savoir acquis au sein de l'environnement industriel. Vous avez le goût du développement technologique et de l’innovation pédagogique. Vous disposez de compétences organisationnelles et d’une aisance relationnelle Vous devez maîtriser les outils informatiques classiques.

Créée en 1984, CMV est depuis plus 30 ans spécialisée dans le façonnage de Cheminées Industrielles en étroite collaboration avec l'entreprise parisienne UNION THERMIQUE, référence en France dans ce secteur d'activité. Néanmoins le savoir-faire des équipes, les locaux d'environ 3 900 m² et le matériel de production permet de répondre au mieux aux exigences de qualités et de prix exigés dans le domaine de la chaudronnerie / soudure / traitement thermique / sablage et peinture. Ces forces liées à la souplesse d'une petite structure nous permettent aujourd'hui d'avoir comme clients de gros donneurs d'ordre locaux tels que CMI, EIFFAGE, GNT ou encore GE. Rémy MAIRELAu sein d’un atelier à taille humaine, votre mission est de mettre en forme et d’assembler les pièces en vue d’être soudées, selon une organisation de travail définie par votre supérieur hiérarchique. En lien avec vos collègues de travail, vos principales activités sont les suivantes :- Réaliser du débit à longueur de profilés et de tôles métalliques de matière première (à l’aide d’une cisaille, tronçonneuse et/ou scie à ruban)- Mettre en forme les pièces découpées à l’aide d’un plan ou d’une nomenclature en utilisant le procédé le plus adapté : cylindrage, cintrage et/ou pliage- Procéder aux opérations d’assemblage, perçage et de poinçonnage de pièces - Effectuer le traçage/marquage sur les pièces et assembler les sous-ensembles en vue d’être soudés- De façon ponctuelle, souder des pièces (en semi-automatique et potence de sous flux)- Réaliser de la découpe plasma manuel- Contrôler vos opérations par rapport au plan et réaliser les finitions (redressage au chalumeau, …).Profil : - Vous avez un Niveau Bac Pro/CAP Chaudronnerie et 5 à 10 d’expérience sur un poste similaire- Vous savez adapter votre relationnel pour collaborer avec vos collègues et communiquer avec votre hiérarchie- Votre goût pour le travail manuel, votre dextérité et votre implication au travail vous permettent de mener à bien les missions confiées. - Vous êtes sérieux, ponctuel et motivé, la formation en interne viendra compléter vos compétences non acquises Compétences requises : - Utiliser les machines et effectuer les réglages : découpe plasma, potence sous flux, poste à souder, cylindre, cintreuse, chalumeau…- Utiliser un chariot élévateur/pont roulant/nacelle- Lire des plans- Effectuer des contrôles avec le matériel approprié pour s’assurer du respect des exigences qualité client et établir le Procès-Verbal si nécessaire- Respecter les règles d’hygiène et de sécurité- Savoir détecter une situation anormale et en informer.

FLOWBIRD est un groupe international qui conçoit, développe et réalise des systèmes de paiement destinés au monde du stationnement et du transport. Réputé pour sa capacité d’innovation, FLOWBIRD, leader mondial sur son marché, est un acteur majeur de la mobilité urbaine.FLOWBIRD est présent dans 70 pays et accélère sa croissance dans les pays émergents en Europe de l’Est, en Russie, en Afrique, en Asie-Pacifique et en Amérique Latine. En janvier 2018, FLOWBIRD a renforcé son leadership en procédant à l’acquisition de Cale, groupe suédois numéro deux mondial des systèmes de paiement destinés au monde du stationnement. Les systèmes et équipements de FLOWBIRD facilitent d’ores et déjà la gestion et la mobilité dans plus de 5 000 villes à travers le monde.Tout savoir sur le rôle de Responsable Qualité industrielle Rattaché hiérarchiquement à la direction industrielle et membre du comité de direction, le responsable qualité industrielle est garant de la mise en place de la politique qualité groupe, la gestion de la qualité production, clients, projet et la qualité fournisseurs en développement et vie série. Qu’allez-vous faire ? Missions générales Assurer le management quotidien de l’équipe qualité ainsi que son développement en définissant les besoins de formation si nécessaire.Définir et piloter le budget de fonctionnement du serviceVeiller au respect du process qualité, aux exigences normatives, en vue du maintien des certifications ISO 9001, 14001, 45001 du site.Piloter le tableau de bord du process qualité et assurer le reporting à sa hiérarchie.Définir, formaliser et mettre en place les process de fonctionnement dans le cadre du système de management qualitéPiloter les audits internes produits et process Management du déploiement de la qualité production Définir la stratégie de la qualité production et décliner ses objectifsAssurer le déploiement et le maintien de la démarche QRQC en collaboration avec les managers terrainDéfinir, mettre en place les outils qualité de résolution de problèmes, et les outils lean manufacturing en production. Analyser et traiter les réclamations clients En collaboration avec les équipes service client et ADV, veiller à l’analyse et au traitement exhaustif des réclamations clientsPiloter le plan d’actions correctives et veiller à son efficacitéPiloter la démarche qualité projets Représenter le client en amant et veiller au respect de la démarche projet et le passage des jalonsVeiller à la validation de la conformité des produits avant le passage en vie série (Run) Gérer la qualité fournisseur en développement et en vie série Réaliser les audits qualité fournisseurs nécessaires à l’agrément d’un nouveau fournisseur et les audits de suivi.Mesurer la performance qualité des fournisseurs et identifier les axes d’amélioration.Définir et gérer le plan d’amélioration de la Qualité Fournisseur, dans le but de réduire les coûts de non-qualitéProposer un plan priorisé en cohérence avec les actions achatsFaire adopter et gérer le contrôle réception des articles fournisseursIdéalement issu d’une formation qualité, vous avez une expérience solide dans le management de la qualité sur un site industriel. Votre approche terrain au cours de vos précédentes expériences vous permet d’avoir une analyse fine concernant la qualité produit & production. Connu et reconnu pour votre rigueur, votre capacité à fédérer et votre bon sens du relationnel vous avez à cœur d’emmener les équipes dans la mise en place et le suivi de processus standards. Par ailleurs, vos connaissances en analyse de risque, audit process & système, en méthodes d’analyse et de résolution de problèmes seront des atouts dans la prise de poste. Intégrant une entreprise à dimension internationale, un niveau d’anglais au moins équivalent à un TOEIC 800 sera nécessaire. Quels seront vos avantages ? Mobilité Prise en charge à 100% des abonnements mensuels ou annuels des transports suivants : bus / tram / métro / vélos électriques des services publicsPrise en charge à 80% des abonnements mensuels ou annuels en trainPrise en charge partielle de la location de vélos électriques proposés par des entreprises privées Mais ce n’est pas tout ! Nous mettons également à disposition de nos salariés des aménagements pro-mobilité tels que des places de covoiturage, des places pour les véhicules électriques ou encore des abris vélos et motos. Avantages sociaux Mutuelle et prévoyance avantageusesTélétravailDispositif PEERTTComité Social d’Entreprise

Le Pôle formation Isère propose des formations pour accompagner le développement des compétences des entreprises industrielles : Diplômantes et/ou Qualifiantes en alternance Continues et CertifiantesA destination des jeunes, des salariés et des demandeurs d’emploi. Vous êtes passionné(e) par le domaine industriel ? Vous voulez travailler dans un environnement dynamique et stimulant où les challenges sont quotidiens ? Rejoignez le premier centre de formation aux métiers industriels en Isère !Rattaché(e) au Responsable Pédagogique de la filière Chaudronnerie, Soudage et Tuyauterie Industrielle, vous aurez pour missions : - Concevoir et animer des séances de formation pour adultes et apprentis dans les domaines de la chaudronnerie (conception d’appareils chaudronnés, métallurgie…) - Animer des séquences de formation, théoriques et pratiques (cours, travaux dirigés et travaux pratiques) essentiellement pour des BTS et BAC PRO Chaudronnerie - Assurer la maintenance des systèmes pédagogiques - Elaborer les supports pédagogiques en conformité avec les exigences des référentiels des diplômes - Participer à la préparation et à la réalisation des épreuves d’examen - Assurer le suivi des stagiaires en entreprises et en centre - Être force de proposition pour faire évoluer les outils pédagogiquesDe formation technique de préférence, vous êtes titulaire d’un BAC ou d'un BTS en chaudronnerie, avec une expérience significative en Chaudronnerie. Vous maitrisez les logiciels de CAO (type Solidworks, Autocad) et le CODAP. La maîtrise des différents procédés et matériels de soudage, ainsi que leurs différents moyens de contrôle serait un plus. Vous êtes issu(e) du monde de l’industrie et vous avez idéalement une expérience en tant que formateur(trice). Pédagogue, vous êtes à l’aise dans les contacts et êtes reconnu(e) pour votre capacité à animer un groupe en alliant théorie et pratique, pour des publics d’apprenants variés. Vous manifestez un véritable goût pour transmettre et enseigner. Votre aisance relationnelle et votre sens de l’écoute clients vous permettront de contribuer au développement de ce secteur d’activité en établissant des rapports de confiance avec les entreprises.

ifm fabrique et commercialise des solutions d’automatisme. Présent dans plus de 80 pays et dans tous les secteurs d’activité, ifm est connue et reconnue pour la qualité de ses produits et de son service client. ifm emploie 8 500 collaborateurs à travers le monde qui participent à promouvoir l’image d’ifm « Close to you ». Proche de ses clients et proche de ses collaborateurs, la société est engagée dans une démarche RSE et vous apportera un cadre de travail convivial et valorisant. Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, le/la Responsable RH est responsable de l’ensemble des missions relatives à la gestion des Ressources Humaines de la filiale France (110 personnes). Vous supervisez une personne (assistance RH - gestionnaire de paies). Gestion Administrative du personnel : - Superviser et contrôler l’activité paie et tâches afférentes (gestion des temps, charges sociales…) et assurer le back-up - Superviser les opérations liées aux mouvements de personnel - Calculer les provisions de fin d’année liées aux charges du personnel (primes, congés, IFC…). - Rédiger les contrats de travail et avenants - Mettre en place des outils de suivi et de reportings réguliers Recrutement : - Recueillir les besoins, rédiger les offres et assurer leur diffusion - Assurer le lien avec les cabinets de recrutement - Pré-sélectionner les candidats, entretiens et présentation aux managers Formation : - Recueillir les besoins - Sélectionner les prestataires de formation - Assurer la mise en œuvre et le suivi du plan de formation Dialogue social - Assurer les relations avec les organismes sociaux : URSSAF , CPAM, inspection du travail , mutuelle et prévoyance, retraite complémentaire et supplémentaire. - Gèrer les contrats de retraite, mutuelle / prévoyance de l 'entreprise, épargne salariale et s’assure de leur conformité en vis-à-vis des nouvelles réglementations. - Intervenir lors des réunions du CSE - Rédiger les différents accords et avenants (intéressement, participation, règlement intérieur…) Vous êtes également en charge des dossiers RH complexes : changements de prestataires prévoyance / frais de santé / PEE / outil SIRH…et assurez la veille juridique de votre périmètre. Vous apportez un soutien opérationnel aux managers et à la direction, dans tous les domaines liés aux RHIssu d’une formation RH bac +3 à bac +5, vous justifiez d’une expérience réussie de 7 à 10 ans dans un poste de RH généraliste et polyvalent, idéalement dans un environnement commercial et multi-sites. De solides connaissances en paie et droit du travail sont indispensables. Une connaissance de la CCN de la métallurgie serait appréciée. La connaissance de Silae et Kelio (Gestion des Temps et SIRH) est un plus. Un niveau d’Anglais B2 est nécessaire (gestion des effectifs de la filiale dans l’outil corporate, et autres sujets RH que la maison mère peut déployer) Organisé.e, bonne gestion des priorités, rigueur, sens de l’écoute

L'entreprise VAP Industrie SAS exerce ses activités d'études et de réalisation en proposant des solutions techniques de conception spécifiques et de biens d'équipements standardisés ainsi que des services dédiés aux procédés des poudres et à l'Hygiène Sécurité Environnement en milieux industriels. Reconnue pour ses compétences depuis 1999 auprès de grands comptes industriels, l'entreprise intervient dans des secteurs d'activités largement diversifiés. L'organisation indépendante à taille humaine et au fonctionnement transversal offre une visibilité diversifiée et global de la structure opérationnelle de l'entreprise.Le dessinateur projeteur réalise des dossiers d’études, comprenant la définition du produit matérialisé par des plans d’ensembles et leurs nomenclatures, élaborés numériquement sur logiciels de dessin assisté par ordinateur ou de conception assistée par ordinateur. >Identifier la demande et participer à l’élaboration du cahier des charges, >Réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles à l’aide de logiciels de modélisation / Concevoir des prototypes, >Définir les méthodes, les moyens d'études et de conception et leur mise en œuvre >Participer aux appels d’offres, à la préparation et à la négociation des contrats / Elaborer un dossier de fabrication >Organiser le déroulement du projet et structurer les différentes phases / Identifier les contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques >Analyser les solutions techniques proposées en surveillant qualité, coûts et délais >S’approprier l’objectif de production et les opérations. >Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais >Être capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de son activité >Développer un sens critique sur son travail et celui des autres >Être capable de partager ses expériences et sa pratique.De formation technique supérieure (Bac+2 à Bac+4), vous avez une expérience de 5 ans minimum dans un domaine similaire et/ou en qualité de chargé(e) d’étude, de conception et de réalisation ainsi que d’une expérience terrain. De nature entreprenante et curieuse, vous savez gérer un projet et le planifier. Vous avez le sens du relationnel, des capacités d’adaptation et une parfaite connaissance du secteur d’activité industrielle. > Adopter à une démarche d’amélioration continue, faire état de toutes observations et participer aux tâches et projets internes nécessaires à l’organisation du bon fonctionnement de l’entreprise. > Faire preuve d’adaptabilité et de polyvalence correspond aux besoins du bon fonctionnement des différents pôles de l’entreprise ainsi qu’aux évolutions du moment (marché, réorganisation structurelle et fonctionnelle, …).

En 1984, Daniel DELMAS invente le 1er sécateur électrique au monde : l’ELECTROCOUP, et créé la société INFACO à l’échelle d’une entreprise familiale aux valeurs authentiques. En plus de 30 ans, INFACO a conçu, fabriqué et commercialisé près de 300 000 sécateurs, le F3015 étant la 8ème génération. Depuis ce succès, d’autres outils ont été conçus et fabriqués tels que l’attacheuse électrique et dernièrement une gamme d’outils adaptés au marché des Espaces Verts. A l’image de son fondateur, les relations entre les différents acteurs de la chaine (collaborateurs, fournisseurs, distributeurs, importateurs et clients finaux) sont basées sur des valeurs humaines, de confiance et de respect mutuel. Convaincus que la clé de la réussite repose aussi sur les bienfaits du travail collaboratif et solidaire, INFACO est surtout une équipe qui œuvre quotidiennement à la pérennité de l’entreprise en préservant les valeurs qui lui sont chères. INFACO c’est le goût du travail bien fait, dans une ambiance joyeuse et décontractée, une qualité de vie au travail appréciée par l’ensemble des collaborateurs. En pleine croissance depuis 2007, aujourd’hui la société est une entreprise internationale, leader sur son marché, qui distribue ses outils dans plus de quarante pays à travers le monde, et dispose d’une filiale aux USA. Davy DELMAS, fils du fondateur, dirige la société entouré de 100 collaborateurs, et ce avec la même passion qu’a pu avoir son père.Sous la responsabilité du Directeur Supply Chain nous recherchons un Acheteur industriel H/F. Vous travaillerez en collaboration avec le bureau d’études, les approvisionnements, la production et la qualité. Plus précisément, vos missions sont les suivantes :- Veille et sourcing en lien avec les projets de développement de nouveaux produits- Qualification des fournisseurs- Audit de leurs processus- Consultation, négociation pour la création de tous les nouveaux composants et sous-traitance- Sécurisation de la propriété intellectuelle dans les achats de prestation, de conception et d’outillages- Mise en place des contrats d’achat et de partenariats- Pilotage de la performance et des plans de progrès des fournisseurs- Support à la qualité et aux approvisionnements pour toutes les actions auprès des fournisseurs- Amélioration et mise en place des processus et procédures internes nécessaires à l’optimisation de l’ensemble des achats- Assurer le relationnel, selon vos missions, avec les différents interlocuteurs externes : clients, fournisseurs… Ingénieur.e de formation, vous disposez d’une spécialisation achats de type master.Vous disposez également d’une certification complémentaire auditeur qualité fournisseur.Vous avez une connaissance des processus PIC, PDP et des principales fonctions des MRP.Une maîtrise de l’Anglais est exigée ainsi que d’Excel.Vous avez une expérience minimale de 5 ans dans les achats techniques : plasturgie, mécanique, électromécanique, achats de sous-traitance et d’outillages.Vous êtes organisé.e, , vous possédez une réelle capacité pour la négociation. Vous êtes ré

Créée en 1991, ACNO déploie son savoir-faire dans la sous-traitance des travaux d’usinage mécanique de précision sur tous types de pièces, de petites ou grandes dimensions. ACNO dispose d'un parc machine innovant et performant en grande partie robotisé. Notre volonté est d’être constamment en renouvellement et d’investir régulièrement dans les nouvelles technologies. La société appartient au Groupe Lafourcade fédérant une dizaine de sociétés aux compétences complémentaires afin de proposer une offre globale.Rattaché(e) au directeur de site, votre rôle est d’organiser et piloter l’atelier de production dans le respect des contraintes de coûts, qualité, délais. Vous orchestrez et définissez la stratégie ainsi que l’organisation de la production. Vous travaillez en collaboration avec l’ensemble des services : Achats, maintenance, qualité, ADV, Bureau d’études et commerce. Vos principales activités seront les suivantes : · Gérer le personnel sous votre responsabilité (Management des compétences, …)· Définir et gérer les moyens nécessaires à la réalisation et à l’optimisation des process qui vous incombent· Organiser et développer les moyens de production· Assurer une bonne relation entre les services et votre hiérarchie (communication)· Appliquer les règles de sécurité et les faire appliquer· Déplacements entre le site de Niort et ClavéDiplômé(e) d'un Bac +5 minimum d'une grande école d'Ingénieurs ou d'un master Génie industriel, vous avez au moins 10 ans d'expérience dans des PMI/ETI multi-sites avec des chaînes de production semi-automatisées. Excellente maîtrise de l'amélioration continue, vous fédérez vos équipes dans l'optimisation globale du Groupe. Vous maitrisez l’utilisation d’ERP en milieu industriel Conditions contractuelles : Salaire à définir selon profil et expérience – mutuelle prise en charge à 100% – intéressement

Hexagone Manufacture est un groupe familial fondé il y a 35 ans. Avec son équipe de 70 salariés, Hexagone Manufacture est aujourd'hui leader européen sur le marché du nettoyage de la piscine publique avec sa gamme de robots Chrono et Peps. Hexagone Manufacture poursuit sa croissance en développant des nouvelles gammes de robots sportifs terrestres. Hexagone Manufacture doit se renforcer dans les différents domaines de ses activités (10 embauches planifiées dans les prochains 12 mois). Pour cela, Hexagone Manufacture a besoin de se renforcer dans la partie RH afin de mieux recruter, organiser le In Boarding, rédiger les fiches de poste et les différents contrats ainsi que la mise en place d'indicateurs pour permettre une meilleure analyse des aptitudes de chacun. Le responsable Ressources Humaines assure la gestion de tous les paramètres des RH : recrutement, gestion administrative et juridique, formation, gestion paye, pilotage du dialogue social, gestion des conflits, litiges etc. avec les compétences pertinentes et, en plus, la capacité d'analyser et de concevoir le budget nécessaire. Missions principales - Suivi administratif des dossiers du personnel - Gestion du recrutement et de l'intégration des nouveaux salariés (rédaction d'annonces, sélection decandidatures, entretiens individuels, élaboration de contrats de ) - Participer à l'élaboration de la politique RH de l'entreprise (processus derecrutement, formation, rémunération, évaluation de la performance..) - Accompagnement de la direction de l’entreprise dans l’application de la réglementation relative au droit du travail; - Mise en place d’outils de suivi et réalisation des reportings RH réguliers nécessaires à la direction; - Gestion et l’animation des instances représentatives du personnel (CSE d’entreprise) - Gestion de la paie et des déclarations sociales (URSSAF, Pôle Emploi, etc.) de l'ensemble des salariés de l'entreprise; - Gestion des absences et congés payés; - Gestion des notes de frais; - Préparation des éléments nécessaires à la production des déclarations fiscales; - Administration de la gestion de la paie avec les partenaires (banques, assurances..). Profil requis De formation bac +2/3 en gestion de ressources humaines, de la paie ou comptabilité Vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie en tant que gestionnaire RH et\ou en recrutement Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et maîtrisez les normes de la législation sociale;Vous avez une bonne aisance relationnelle et aimez travailler en équipe dans une ambiance dynamique Vous avez une bonne maîtrise de la suite Office (Word, Excel..) et des logiciels de paie (Silae, SAP). Une connaissance de la convention métallurgie région parisienne est indispensable Nous travaillons avec le logiciel Silae et SAP Business One Le poste est à pouvoir sur Argenteuil Votre réactivité et autonomie seront des atouts pour accomplir l'ensemble de vos missions.

Le groupe Automatic Systems, filiale de la société française IER (groupe Bolloré) dont le siège social est situé à Wavre (Belgique), conçoit et fabrique une large gamme d’équipements (systèmes électromécaniques) de contrôle d’accès pour les piétons, les véhicules et les passagers. Automatic Systems figure parmi les leaders mondiaux dans le domaine de l'automatisation du contrôle d’accès depuis plus de 50 ans. Dans le cadre du développement de ses activités, Automatic Systems recherche pour son siège situé à PERSAN un(e) Responsable Qualité.Directement rattaché au Directeur Général du site et en lien avec le Directeur Qualité Groupe, vous assumez la responsabilité opérationnelle du contrôle qualité (in et out) tant de l’ensemble des matières premières et pièces entrantes en usine, que du produit final en sortie d’usine. Vous êtes le garant du respect des standards et normes qualité tant interne qu’externe (fournisseurs) sur l’ensemble de votre périmètre. Pour ce faire, vous encadrez un collaborateur technicien et jouez un rôle de référent technique qualité. Vous êtes capable d’analyser l’ensemble des problématiques liées au contrôle qualité et de prendre des décisions justes et rapides (refus ou acceptation d’une matière entrante, libération d’un produit final ou blocage de la livraison). Vos tâches sont variées : - Planifier au quotidien le travail de votre équipe en concordance avec les impératifs de production ; - Superviser les tâches et opérations de contrôle qualité ; - Faire vivre les procédures et standards de contrôle qualité ; - Définir les objectifs qualités des fournisseurs et du Département production et assurer un contrôle étroit de leur niveau de performance ; - Assister le département achat dans l’audit et la certification des fournisseurs ; - Initier des plans d’amélioration et d’actions correctives en cas de dérives qualités identifiées tant en externe qu’en interne; ... - Vous soutenez votre collaborateur dans ses tâches et êtes capables de le remplacer ou de l’assister au besoin dans ses tâches quotidiennes. - Vous suivez de près les plaintes client, vous participez à la résolution de celles-ci et mettez en place les actions préventives adaptées. Vous en mesurez également l’efficacité. - Vous mesurez les coûts de non-qualité et accompagnez les différents services dans la mise en place d’action de réduction et de maitrise ce ceux-ci.De formation ingénieur industriel ou Bac+2 en électromécanique, vous présentez une expérience confirmée (minimum 5 ans) de la qualité dans le domaine électromécanique. Un background en PME ou ETI serait particulièrement apprécié. Vous présentez d’excellentes connaissances techniques pratiques dans les domaines suivants : traitement de surface, peinture, soudure, usinage, matériaux (acier, inox, plastique, …), procédés d’assemblage, … Vous êtes capable de lire un plan mécanique. Vous êtes familiarisé avec les outils de mesure et de contrôle usuels. Vous avez, idéalement, des connaissances de base en électronique. Votre leadership vous permettra d’animer votre département de façon dynamique et constructive. Vous êtes amené à vous déplacer ponctuellement chez vos fournisseurs afin de les auditer et de les accompagner dans leurs process d’amélioration continue de la qualité et les clients pour comprendre leurs problèmes et leur apporter des solutions. Vous êtes analytique et structuré, pragmatique, orienté résultats, et passionné par le terrain. Vous êtes une personne de décision et un excellent communicant. Votre anglais est courant et vous présentez un excellent niveau d’expression orale et écrite en Français. Vous maitrisez la suite Office et en particulier Excel. La connaissance des ERP est nécessaire (idéalement IFS) Avantages : Nous vous offrons une fonction managériale technique pluridisciplinaire passionnante en contrat à durée indéterminée, ainsi que de réelles perspectives de carrière. Cadre forfait jour, RTT, titre restaurant, 13ème mois, prime sur objectif, PEE, PERCO, Indemnité de transport, prime de vacances, Intéressement.

Le GROUPE ATLANTIC répond à des besoins essentiels de bien-être et de santé (chauffage, eau chaude sanitaire, climatisation, qualité d’air intérieur) grâce à des solutions de confort thermique de plus en plus éco-efficientes (moins de consommation et plus d’énergies renouvelables) pour l’habitat et le tertiaire. D’origine française, le GROUPE ATLANTIC est fondé sur des valeurs familiales fortes : confiance, responsabilité, engagement long terme. Présent sur 4 continents, le Groupe a une ambition globale et une croissance constante : 13 000 collaborateurs - 3.2 milliards d'€ de CA – 31 sites industriels – plus de 10M d’appareils produits par an – 21 marques.Vous souhaitez contribuer au développement commercial d’un Groupe international innovant en pleine croissance ?Vous manipulez les chiffres avec perfection ?Vous maitrisez les indicateurs de gestion ? Alors devenez Contrôleur de Gestion (f/h) VOTRE CHALLENGEVous analysez le chiffre d’affaires ainsi que le coût des produits vendus (COGS) et construisez les états de marge brute. Plus précisément, vos missions consistent à :-Assurer et développer le reporting mensuel : calcul de la marge brute, contrôle du CA-Analyser les éléments du COGS : compréhension des flux SAP, analyse des déviances liés au frais de douane, achat négoce…-Collaborer à la construction du processus budgétaire-Intervenir en support auprès des opérationnels notamment les équipes commerciales et marketingVOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SIVous êtes titulaire d’un master et possédez une expérience similaire de 7 ans minimum.Excel, les bases de données, SAP n’ont plus de secret pour vous.Vous êtes reconnu pour votre rigueur. Vous savez mettre en place des process, respecter les délais et la confidentialité des données.Curieux et agile, vous avez une bonne compréhension des flux et des organisations. Vous êtes force de proposition pour améliorer les suivis et faciliter les analyses. Vous êtes à l’aise dans le contrôle de la cohérence des données.Vous êtes à la recherche perpétuelle de l’efficacité collective. Vous avez besoin d’interaction, vous créez votre réseau grâce à votre bon relationnel. REJOIGNEZ-NOUS !Vous êtes rattaché au responsable contrôle de gestion de notre site de Lyon, spécialisé dans la fabrication et commercialisation de pompes à chaleur air/air et traitement de l’air. Vous apportez votre support à la direction. Intégrer le GROUPE ATLANTIC c’est aussi :• Rejoindre un Groupe qui fait progresser ses collaborateurs et leur permet de s'épanouir au quotidien dans leur mission.• Intégrer des équipes à l'état d'esprit positif et convivial où l'on sait travailler sérieusement sans se prendre au sérieux.• S'impliquer dans un Groupe qui se préoccupe des enjeux sociétaux et qui s'oriente de plus en plus vers des solutions décarbonées. ET PLUS ENCORE ?CDI à pourvoir dès que possiblePoste basé à LyonParcours de formation et d'intégrationPlan de mobilité et d'évolutionPrime de participationCharte télétravail On a hâte de recevoir votre CV.Postulez vite ! Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Le GROUPE ATLANTIC est reconnu "Top Employer 2023", label qui récompense les politiques RH d'excellence.

Filiale de Groupe Meunier Industries, nous sommes une société de réalisation et d’intégration de machines spéciales pour tous les domaines de l’industrie (de l’avant-projet à la réalisation du produit fini). Société multisites, nous pouvons intervenir dans des domaines aussi variés que l’usinage de pièces sur plan, la fabrication d’ensembles mécaniques ou la fabrication complète de machines spéciales.Nous recrutons un(e): RESPONSABLE QUALITE ET HSE En tant que Responsable Qualité et HSE vous aurez pour mission de vous assurer du respect des règles Qualité par les acteurs de l’entreprise et de vous assurer que les exigences clients en matière de qualité sont respectées dans la réalisation des commandes clients. Vous serez également le garant des consignes de sécurité et environnementales. Aussi, vous serez chargé de mettre en place les consignes et procédures de sécurité dans l’entreprise, voire dans le Groupe et d’en assurer la bonne application par le personnel. COORDINATION DU PLAN QUALITE EN INTERNE · Coordonner le Système Management de la Qualité (SMQ) ISO 9001 & EN9100 · Piloter la démarche d’amélioration continue, en lien avec le responsable de Production · Réaliser les audits internes (efficacité, système et produit) et les restituer aux responsables d’ateliers et de production · Mettre en place des actions correctives · Animer les réunions Qualité · Rédiger et Diffuser les compte-rendu aux acteurs concernés (clients, fournisseurs, ateliers, responsable de production, direction…) · Coordonner les plans d’actions d’amélioration de la Qualité o Analyser les causes de dysfonctionnement avec les acteurs concernés o Analyser les retours et les réclamations clients (audits, indicateurs de surveillance client, questionnaires de satisfaction, rapports d’évaluation) o Mettre en place et assurer le suivi des plans d’amélioration avec les acteurs concernés · Gérer les indicateurs Qualité (collecter et analyser les données, mettre à jour les indicateurs) · Participer à la réalisation des offres de prix : o Analyser les exigences Qualité des clients o Etudier les documents à fournir · Participer aux revues de contrat ou à l’assurance Qualité particulière (traçabilité, plan, qualité) · Rédiger, diffuser, mettre à jour les différents documents Qualité de l’entreprise aux acteurs internes et externes concernés (procédures générales, plans qualité, modes opératoires, manuel Qualité) · Assurer le suivi du respect des procédures de maîtrise des documents et des données · Réaliser la veille normative · Acheter et enregistrer les normes internationales · Transmettre les compte-rendu et les synthèses à la Direction SECURITE · Dans le cadre de l’ICPE (Installation Classée pour la Protection de l’Environnement) Meunier SA à Brest et chez ECDA, o Actualiser le processus de Management de la Sécurité o Recenser les risques chimiques o Remplacer les produits CMR (Cancérogènes, Mutagènes ou toxiques pour la Reproduction) o Analyser les accidents, en lien avec les acteurs internes et externes concernés o Réfléchir à l’installation ou à l’actualisation de postes de travail ergonomiques o Assurer la prévention des risques dans les locaux et sur les sites de l’entreprise · Diffuser les informations Sécurité · Actualiser les Fiches de Données de Sécurité · Mettre à jour les fiches sécurité pour les Machines et les Postes de soudage · Mettre à jour les plans de prévention et les Permis de feu · Effectuer la veille réglementaire _ Groupe · Vérifier l’application des procédures Sécurité dans l’entreprise · Mettre à jour le Document Unique d'évaluation des risques professionnels _ Groupe · Répondre aux enquêtes demandées par les différents acteurs internes et externes à la société (Médecine du Travail, Inspection du Travail, CARSAT…) · Assurer le suivi des visites périodiques obligatoires · Réfléchir à la prévention des risques professionnels auprès des opérateurs · Rédiger et Diffuser les alertes Accidents du Travail du groupe · Assurer le suivi des habilitations, autorisations et permis sécurité des membres de l’entreprise · Participer aux formations Sécurité avec les opérateurs (Formation ATEX, CARSAT…) · Mettre à jour le livret d’accueil Sécurité · Participer aux réunions de la CSSCT ENVIRONNEMENT · Mettre en place des moyens d’informations relatives au respect des normes environnementales en milieu industriel dans les locaux de l’entreprise · Animer les visites des acteurs externes (Médecine du Travail, Inspection du Travail, DRIRE…) · Réaliser les audits environnementaux avec les acteurs externes · Répondre aux enquêtes demandées par les différents acteurs externes et internes (questionnaires type SESSI) · Diriger les procédures administratives liées aux questions environnementales (Déclarations à l’Agence de l’Eau et à la DRIRE) · Dans le cadre de la gestion de la TGAP (Taxe Générale sur les Activités Polluantes) o Enregistrer le BSD o Mettre à jour le registre de tonnage de pollution après analyse · Assurer la veille réglementaire _ Groupe · Identifier des actions à mener en fonction de la réglementation et des points d’amélioration soulevés par la situation de terrainDe formation supérieure en Qualité et HSE, vous avez une solide expérience dans ce domaine.

Société de rang 1 pour différents équipementiers Aéronautiques. Fabrication de produit de petites dimensions. Petites et moyennes séries.Nous recherchons un/une opérateur de production sur tour faiseur. Vos missions principales : - Réglage et suivi machine - Autonomie dans les stratégies d'usinage - Programmation de première réalisation.De formation souhaitée Bac (ou équivalent) avec un minimum d'expérience de 5 ans sur un poste similaire, nous recherchons une personne autonome en usinage et contrôle.

MAM fabrique des pièces et sous-ensembles mécaniques principalement pour le secteur de l’aéronautique en France et à l’étranger. Notre offre se doit d’être la plus complète et nous sommes donc en mesure de réaliser des pièces, kits et sous-ensembles en prestation totale. Pour cela, nous gérons l’ensemble de la Supply Chain, de l’achat de la matière jusqu’au produit final. Nos différents moyens de production nous permettent de réaliser des Pièces Protos ainsi que des pièces en petites, moyennes et grandes séries. Notre unité de production est à taille humaine, ce qui permet une réactivité optimale et des délais restreints (notamment pour des pièces de rechange ou réparation). Tout est mis en œuvre pour apporter une réponse adaptée et sur mesure, dans le respect des cahiers des charges les plus exigeants. Plus qu’une relation commerciale, c’est un véritable partenariat que nous mettons en place avec nos clients, basé sur la confiance, l’écoute, toujours dans le souci de leur offrir le meilleur de notre savoir-faire.Sous la responsabilité hiérarchique du dirigeant et du responsable methodes , vos principales missions : - Réaliser les dossiers de fabrication des produits afin d'en assurer la mise en production en tenant compte des gammes d’autocontrôle (CATIA)- Enregistrer ces éléments dans la GPAO- Définir les besoins techniques nécessaires à la réalisation du produit (outillages, outils).- Assurer l’évolution et l’amélioration des dossiers techniques à la suite d’un changement de procédés. - Consulter les différents fournisseurs pour les opérations de sous-traitance- Etablir les revues des appels d’offres et les valider avec la direction - Suivre les indicateurs et objectifs définis Minimum BAC +2 en productique mécanique, Licence Professionnelle, Diplôme d’ingénieur en Mécanique ou 5 ans d’expériences La maîtrise de CATIA est nécessaire à la tenue du poste. Une expérience acquise en aéronautique serait un plus. Vous possédez de bonnes capacités relationnelles, êtes dynamique et souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine.

DARRAIDOU SAS est une entreprise de mécanique, de tôlerie et de mécano soudure avec 32 salariés et réalisant un CA de  3,7 M€ évolutif.L’entreprise travaille pour 11 secteurs d'activités différents ce qui permet à nos collaborateurs de réaliser des produits très différents tout au long de l’année. Nous venons d'aménager dans une usine neuve avec des conditions de travail agréables pour nos collaborateurs. Pour accompagner notre développement nous recrutons un Technicien d’usinage, spécialisé en Tournage CN. Site DARRAIDOU - cliquer iciPrincipales missions: - Tournage sur machine à commande numérique ( tours avec Axe C, Axe Y, embarreurs et tour robotisé), langage FANUC. - Réglage en autonomie pour les changements de fabrication. - Contrôle 1ère pièce et auto-contrôle en cours de fabrication. Utilisation des moyens de contrôle. - Industrialisation de nouveaux produits (analyse process, plans, réal programme de tour, test, contrôle, optimisation programme)Ce poste implique une expérience éprouvée d'au moins 10 ans en réglage et industrialisation de nouveaux produits. La connaissance du langage FANUC est importante pour être opérationnel rapidement. Savoir être : - Rigoureux,  appliqué, sens du travail bien fait, ordonné, ponctuel. - Avoir de l’appétence pour l’usinage et la coupe. - Avoir l’esprit d’analyse pour optimiser sans cesse ses méthodes de travail. - Aimer le travail en équipe et le partage des connaissances. Eléments du contrat : - Horaires : 35 H / semaine avec travail en équipe (2 X 8). - Mutuelle prise en charge à 75 % - Prime annuelle sur objectif

Leader européen du traitement de surfaces sur substrats métalliques, le Groupe ELECTROPOLI opère dans différents secteurs d’activité (Automobile, Aéronautique, Défense, Energie, Ferroviaire…). ELECTROPOLI développe et industrialise de nouveaux procédés innovants, toujours plus performants et écologiques en s’appuyant sur l’expertise de son Centre R&D. Le Groupe s’appuie sur des valeurs fortes, partagées par l’ensemble de ses équipes à travers le monde (Performance, Respect, Service et Esprit d’équipe).Vous disposez d’une solide expérience en HSE et en coordination environnementale ? Nous avons le poste idéal pour vous en tant que Responsable HSE sur site industriel sur le secteur d’Avranches. Vous serez, de manière très opérationnelle, responsable de la mise en place et du maintien d'un système de gestion HSE et vous aurez également à coordonner les initiatives liées à l’environnement pour le périmètre France. Vos principales missions : Pour la partie Sécurité  • Encadrer une équipe de 3 personnes dédiés aux aspects HSE du site industriel.• Gérer la partie sécurité opérationnelle du site en mettant en place des politiques et des procédures appropriées pour garantir la sécurité et santé au travail des salariés.• Gérer le risque chimique du site industriel en élaborant des plans de gestion des risques appropriés.• Identifier et évaluer les risques HSE sur le site industriel et élaborer des plans d'action pour les atténuer.• Élaborer des rapports HSE à destination de la direction site, France et Groupe. Pour la partie Environnement :• Insuffler la politique environnement Groupe au sein des sites français tout en l’adaptant aux réglementations locales.• Vous assurez la conformité réglementaire, le suivi et l’optimisation du plan de conformité ISO 14001, gestion des audits sites…• Être l’interlocuteur/trice privilégié/e des Managers internes et des autorités sur ces sujets.• Développer et mettre en place des formations pour les salariés.De formation supérieure en HSE, vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum en tant que Responsable HSE sur un site industriel.Vous avez déjà encadré une équipe et idéalement coordonné des actions de politique environnement.Vous maitrisez parfaitement la réglementation HSE France et disposez d’une expérience en matière de gestion de risques chimiques.Une bonne maitrise de l’anglais (écrit comme oral) est souhaitée.

Experte en équipements technologiques et solutions IoT (Internet des Objets) industrielles pour la Smart mobility, l’activité City de LACROIX fournit des solutions complètes et simples pour optimiser et digitaliser les villes et territoires. Son expertise s’appuie sur 3 piliers : la sécurité routière, la gestion du trafic et l'éclairage intelligent.  Forte de ses 6 sites industriels de production en Europe et de ses 6 filiales internationales, l’activité accompagne les instances publiques et privées dans la transformation de la voirie en un espace de vie fluide, sécurisé et durable, grâce à ses solutions de Smart Street et Smart Road.  ETI familiale cotée avec un CA de 707M€ en 2022, LACROIX travaille avec ses clients et partenaires pour faire le lien entre le monde d’aujourd’hui et le monde de demain. Elle ambitionne de les aider à construire l’industrie du futur et à bénéficier des opportunités d’innovation qui les entourent, en leur apportant les équipements et les solutions d’un monde plus intelligent.  Notre Business Unit Street Lighting propose des dispositifs et solutions pour la sécurisation de la circulation la nuit et pour des économies d’énergie et de maintenance. Nous sommes aussi le spécialiste et leader français du raccordement électrique en éclairage extérieur.  Le pôle Éclairage Public de l’activité City de LACROIX se compose de deux sites d'environ 100 collaborateurs : à 30 minutes de Lyon à Les Chères (depuis 1981- site principale) et à Liège (depuis 2019- bureau d'études déporté de 14 collaborateurs). Nous concevons, fabriquons et commercialisons, en France et dans plus de 35 pays, l’ensemble de nos produits.Afin d’accompagner la croissance de l'activité dans le cadre de ses projets de développement en France et à l’étranger, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Méthodes et Industrialisation. Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable d'usine : Vous veiller a la réussite des processus d'industrialisation et de la réalisation produit en veillant à optimiser les flux, la main d’œuvre ainsi que les coûts de production. Ainsi, vous proposez des solutions techniques et organisationnelles et vous participer à la démarche d’amélioration continue du site et de la production. A ce titre vous, vous êtes en charge : - Du pilotage de nouveaux produits, suivi et amélioration de la performance- Gestion des données techniques des produits dans l'ERP et amélioration des PRU produits- Piloter les projets industriels- Appliquer l'ensemble des outils Méthodes et du Lean Management- Optimiser les standards et modes opératoires de production (instructions méthodes, postes/articles/nomenclatures/,..)Qualifications Apportez vos compétences : - Issu(e) de formation supérieure ( DUT, BTS, Génie méca/Elec)  spécialisée Méthodes industrialisation, - Vous avez une expertise de 5 ans minimum sur un poste similaire ;- Vous maîtrisez les outils de Méthodes industrielles : flux de production ;- Vous êtes force de proposition et vous maitrisez les outils de résolution de problèmes et d'amélioration continue ;- Connaissance du Lean, imprimante 3D, et l'ergonomie est un plus ;- Anglais professionnel requis.Informations complémentairesVous êtes prêt(e) à incarner et mettre en pratique les valeurs du Groupe LACROIX (Audace, Ouverture, Esprit d’équipe, Engagement, Respect) et aspirez à vous réaliser au sein d’une structure à taille humaine adossée à un groupe international ? Rejoignez nous ! Participation, Intéressement, Perecol, Tickets restaurant, Forfait mobilité durable.

Acteur indépendant sur le marché des services aux équipements électriques MG Holding compte 250 collaborateurs sur 6 sites en France et 4 à l’étranger. Avec plus de 200 clients nous sommes leader sur le marché des services aux équipements électriques de 400 à 400 000 volts..Rattaché(e) au contrôleur financier groupe, au sein d'une équipe de 4 comptables, le comptable général aura pour missions de : - Gérer en autonomie la comptabilité (générale, de banques, et de clôtures mensuelles) pour 2 à 4 sociétés du groupe. - Justifier les balances générales et analytiques - Garantir le suivi du comptable fournisseurs afin de tenir les délais de clôture. - Gérer les reportings mensuels en lien avec le contrôleur de gestion de l’activité. - Participer à l'amélioration des processus internes dans le cadre de l’intégration de ses comptabilités - Contrôler les flux intra groupe - Gérer la relation avec les agences locales.Profil - Formation supérieure (Bac+3 à bac+5) en comptabilité ou équivalent. - Expérience de 5 à 10 années en entreprise sur un poste similaire Compétences - Maîtrise d’un ERP et de la comptabilité analytique souhaité. La connaissance de - SAGE X3 est un plus - Capacité à travailler sous pression dans un contexte de création de poste. - Rigueur, bienveillance, travail en équipe, forte autonomie et qualités relationnelles - Anglais opérationnel

Sundyne International S.A est une entreprise de conception et de fabrication de solutions techniques (machines tournantes) pour le marché de l'énergie. Depuis plus de 50 ans, nous avons su évoluer en répondant aux demandes de plus en plus complexes de notre clientèle internationale (Europe, Moyen-Orient, Afrique, Inde), grâce aux compétences spécifiques de nos collaboratrices et collaborateurs. En pleine expansion, nous recrutons actuellement un Dessinateur Projeteur (H/F).Rattaché(e) au Responsable du Bureau d’Etudes, vous réalisez la conception en CAO DAO de plans d’ensemble, de sous-ensembles et de pièces de détail de nos équipements pompes et/ou compresseurs.  Vous étudiez la conception et l’assemblage ainsi que de la géométrie des pièces en conformité avec les normes et réglementations en vigueur ; - Vous réalisez les plans et schémas de l’ouvrage à partir du dossier et données techniques de la machine fournis par le chargé d’affaire ; - Vous constituez des nomenclatures de pièces ; - Vous réalisez la mise à jour de bibliothèques de pièces ; - En tant que médiateur entre les concepteurs et les opérationnels qui fabriquent la machine, vous tenez compte des informations qui remontent du terrain pour apporter aux plans tous les correctifs nécessaires ; - Pour la définition d’une machine, vous prenez en compte la robustesse de celle-ci tout en portant une attention particulière à son utilisation afin d’avoir le meilleur rendement en termes de qualité et de couts.  De formation type BTS Conception de produits industriels, DUT Génie Mécanique et Productique ou Licence Création industrielle et CAO, vous avez également de bonnes connaissances techniques, notamment en mécanique grâce à des expériences significatives.  Familier de la conception assistée par ordinateur, vous savez en utiliser toutes les fonctionnalités : recherche sur base de données, mise en œuvre de logiciels de calcul, de création graphique (images en 3D) ou de simulation. Vous avez une bonne maîtrise de Siemens NX (NX Unigraphics), de l’environnement Windows et du Pack Office.

Située à Mérignac (33), ALSYMEX est une filiale du groupe ALCEN. Elle fournit des prestations globales en tant que maître d'œuvre et réalise des prestations d'ingénierie mécanique sur toute la chaîne de développement d'un produit : depuis la conception, jusqu’à la réalisation, ainsi que l'intégration, l'assistance et la maintenance. Elle intervient pour les grands donneurs d’ordre de la défense, de l'aéronautique, du spatial et de l’énergie.   ALSYMEX pour son établissement de Mérignac recherche aujourd'hui un   Fraiseur CN (F/H) en CDI. Poste à pourvoir rapidement.   MISSION : Sous l'autorité du Responsable d’atelier usinage, vous réalisez des pièces à forte valeur ajoutée sur des machines à commandes numériques 5 axes.   ACTIVITES : Réaliser suivant plan des pièces mécaniques unitaires ou petites séries à forte valeur ajoutée,Maitrisant le langage HEIDENHAIN, vous programmez sur machine les usinages courants et vous optimisez les programmes issus du service Méthodes,Participer aux discussions techniques avec l’équipe atelier, mais également avec le service méthodes pour optimiser les réalisations,Auto contrôle conventionnelle la qualité des pièces usinées,Renseigner les documents de traçabilité en accord avec les opérations réalisées,Respecter les règles de sécurité,Veiller à l'entretien courant de la machine et à la maintenance de premier niveauVous travaillerez en horaire d’équipe posté en 2*8.   PROFIL : De formation mécanique (du BEP au BTS), vous souhaitez travailler dans le domaine de la mécanique de précision. Expérimenté.e, vous possédez de bonnes connaissances en mécanique et en usinage. Vous maîtrisez la lecture de plans, la trigonométrie, le bridage des pièces, le choix et le réglage des outils coupants, le choix des paramètres de coupe, le contrôle conventionnel… Capable de définir vous-même la stratégie d’usinage à mettre en œuvre, vous travaillez en autonomie. Organisé.e, éthodique, vous appréciez de travailler dans un environnement exigeant. Poste en CDI, mutuelle totalement prise en charge par l’employeur, intéressement et participation Salaire négociable en fonction de l’expérience. Merci de faire parvenir votre candidature à Frédérique Lespine : flespine@  

ALSYMEX, basé en Région Parisienne (Villejuif-94-), filiale du groupe ALCEN conçoit, développe et fabrique des équipements mécaniques hautement critiques. ALSYMEX assure également l’ingénierie d’accompagnement (démonstration de fiabilité et durée de vie, développement et qualification de processus industriels…). Elle dispose de moyens industriels diversifiés (usinage, soudage, traitement thermique et de surface, montage en salle blanche) et de moyens de contrôle étendus (métrologies classiques et tridimensionnelles, métallographie, radiographie…). ALSYMEX gère, sur le long terme, des programmes multi-technologiques dans les domaines de la Défense, de l’Aérospatial, du Nucléaire et des Grandes Infrastructures de Recherche. Dans le cadre de notre développement stratégique, nous recherchons :   UN (e) RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES F/H CDD- temps partiel ou temps plein-Rattaché(e) directement au DRH groupe et au directeur d’établissement, vous êtes garant(e) de la tenue des fonctions RH. Vous assurez l’ensemble des fonctions en lien avec la vie des salariés dans l’entreprise, vos principales missions seront de  :   MISSIONS Ø  Assurer la conformité de la paye : Contrôler la paye, valider les variables de paye, gérer les profils des nouveaux salariés, gérer les fins de contrats (solde de tout compte, arrêt des badges…)Ø  Gérer la formation : Coordonner la construction du plan de formation (RH , MGT, EAD…) Participer aux choix des organismes  Garantir la tenue des budgets Maintenir à jour les tableaux de bord Négocier les financements de formation avec l’opco2I, Ø  Social : Préparer et animer les CSE avec le responsable d’établissementMaintenir les relations avec les IRPAccompagner des responsables et collaborateurs sur les sujets RHØ  Accompagnement des responsables et collaborateurs sur les sujets RH Ø  Recrutement : Recenser les besoins, réaliser les entretiens Formaliser les propositions d’embauche et contrats de travail Intégrer les collaborateurs Communication interne et externe RH : note d’info interne, affichage internesPROFIL De formation BAC+5 spécialisée en gestion des ressources humaines avec au minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire Connaissance de Pegase Vous connaissez la législation sociale, dans l’idéal la CCN de la métallurgie Vous faites preuve de rigueur, fiabilité, autonomie dans le travail, sens de l’équipe, écoute Une capacité relationnelle, de la diplomatie et le sens de la confidentialité sont nécessaires sur ce poste   CONDITIONS Poste en CDD, mutuelle totalement prise en charge par l’employeur, intéressement et participation, tickets restaurant ; Salaire négociable en fonction de l’expérience. Merci de faire parvenir votre candidature à Frédérique Lespine : flespine@

Située à Mérignac (33), ALSYMEX est une filiale du groupe ALCEN. Elle fournit des prestations globales en tant que maître d'œuvre et réalise des prestations d'ingénierie mécanique sur toute la chaîne de développement d'un produit : depuis la conception, jusqu’à la réalisation, ainsi que l'intégration, l'assistance et la maintenance. Elle intervient pour les grands donneurs d’ordre de la défense, de l'aéronautique, du spatial et de l’énergie.   ALSYMEX pour son établissement de Mérignac recherche un Tourneur CN (H/F) en CDI. Ce poste est basé à Mérignac, il est à pourvoir rapidement.MISSION : Sous l'autorité du Responsable d’atelier usinage, vous réalisez des pièces unitaires à forte valeur ajoutée sur un tour CN   ACTIVITES : Réaliser suivant plan des pièces mécaniques unitaires à forte valeur ajoutée,Participer aux discussions techniques avec l’équipe atelier, mais également avec le service méthodes pour optimiser les réalisations,Auto contrôle conventionnel des pièces usinées,Renseigner les documents de traçabilité en accord avec les opérations réalisées,Respecter les règles de sécurité,Veiller à l'entretien courant de la machine et à la maintenance de premier niveau,Vous pourrez travailler en horaire d’équipe posté en 2*8.  PROFIL : De formation mécanique (du BEP au BTS), vous souhaitez travailler dans le domaine de la mécanique de précision. Expérimenté.e, vous possédez de bonnes connaissances en mécanique et en usinage ; une expérience complémentaire en fraisage CN serait appréciée. Vous maîtrisez la lecture de plans, le bridage des pièces, le choix et le réglage des outils coupants, le choix des paramètres de coupe, le contrôle conventionnel… Capable de définir vous-même la stratégie d’usinage à mettre en œuvre, vous travaillez en autonomie. Organisé.e, éthodique, vous appréciez de travailler dans un environnement exigeant. Poste en CDI, mutuelle totalement prise en charge par l’employeur, intéressement et participation Salaire négociable en fonction de l’expérience. Merci de faire parvenir votre candidature à Frédérique Lespine : flespine@

Le Groupe Georges PERNOUD : Depuis 50 ans, notre Groupe s'est spécialisé dans l'Outillage d'Injection Plastique et des Composites pour l'Automobile, le Bâtiment, la Sécurité. Notre dynamisme et notre Equipe de plus de 100 Collaborateurs répartis dans le monde, nous permettent de proposer un accompagnement et un support à nos Clients. Notre objectif, pour les 15 prochaines années, est de continuer d'inventer notre métier de demain afin de satisfaire pleinement les futures attentes de nos Clients.Rattaché au Responsable ajustage, vos principales missions consisteront à : -       Réceptionner toutes les pièces du système mécanique à réaliser et vérifier leur conformité. -       Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments mécaniques à partir du dossier technique. -       Mettre en forme et à dimensions les éléments mécaniques. -       Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments mécaniques. -       Contrôler le fonctionnement mécanique et valider la conformité de la réalisation afin de permettre la livraison de l’outillage chez le client.Vous êtes minutieux, méthodique/organisé et rigoureux. Vous savez faire preuve de finesse dans votre travail d’ajustage et vous savez vous adapter aux aléas. Formation en mécanique avec une expérience de minimum 5 ans sur un poste d’ajusteur sur des outillages techniques pour l’injection plastique.

Senior Aerospace Ermeto est une filiale du groupe anglais Senior Plc, composé d’environ 5800 collaborateurs, au sein de 26 entités dans 12 pays pour les marchés de l’aéronautique et de l’industrie. Notre site basé dans le Loir-Et-Cher en région Centre est spécialisé dans le domaine des composants destinés au transfert des fluides. Nous recherchons pour notre site de Fossé un Gestionnaire paie et social H/F.    Vous êtes en charge des missions suivantes : Administration du personnel : -       Assurer le suivi des temps de travail du personnel (congés, absences…) -       Établir les relevés d’heures du personnel intérimaire et assurer le suivi de la facturation -       Assurer les relations avec les organismes pour les diverses déclarations et démarches à effectuer (assurance maladie, mutuelle, prévoyance, médecine du travail…) -       Réaliser les formalités administratives liées à l’embauche et à la sortie d’un salarié Gestion de la paie : -       Saisir et transmettre les éléments préparatoires de la paie -       Effectuer les déclarations sociales -       Suivre la gestion externalisée de la paie au regard des échéances fixées -       Préparer le virement des paies Optimisation des outils de la fonction RH et reporting : -       Veiller au bon paramétrage et à l’actualisation de l’outil SIRH et du logiciel de gestion des temps (création des fiches de personnel, badges…) -       Établir les rapports légaux de l’entreprise (BDESE, index égalité hommes/femmes, pénibilité…) -       Participer à l’établissement des tableaux de bords sociaux de l’entreprise -       Participer au suivi des accords d’entreprise Support RH : -       Apporter des réponses aux salariés sur les aspects RH -       Conseiller les managers d’une manière générale sur l’application des règles de l’entreprise et orienter au RRH en fonction du sujet -       Participer aux tâches RH (gestion des intérimaires, de la formation…) au besoin -       Participer à l’organisation des élections des représentants du personnel -       Réaliser une veille sur l’ensemble des obligations légales liées à la gestion administrative du personnel, la paie, les obligations légales -       Veiller à la mise à jour de l’affichage    -          De formation paie/comptabilité/GRH, vous possédez une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire, idéalement acquise au sein d’une entreprise industrielle (métallurgie). -          Vous maîtrisez le droit du travail et les techniques de paie. -          Vous disposez de bonnes connaissances en matière d’administration du personnel. -          Vous avez une réelle capacité d’analyse des données. -          Vous connaissez les fonctionnalités classiques des outils bureautiques. -          Vous maîtriser un logiciel de gestion des temps et un SIRH (idéalement Kélio (BODET) et NIBELIS).   -          Vous possédez un bon relationnel, vous êtes à l’écoute, respectueux et diplomate -          Vous faites preuve d’esprit d’équipe dans l’échange d’informations -          Vous faites preuve de discrétion, respectez la confidentialité -          Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de fiabilité et d'organisation dans votre travail.    

Senior Aerospace Ermeto est une filiale du groupe anglais Senior Plc, composé d’environ 5800 collaborateurs, au sein de 26 entités dans 12 pays pour les marchés de l’aéronautique et de l’industrie. Notre site basé dans le Loir-Et-Cher en région Centre est spécialisé dans le domaine des composants destinés au transfert des fluides. Nous recherchons pour notre site de Fossé un Acheteur Mécanique H/F.    Sous la responsabilité du Responsable des achats, au sein d’une équipe de 3 personnes, l’acheteur contribue à la définition et la mise en place de la politique achats : -          En lien avec le développement de l’entreprise ; -          Selon des objectifs de rationalisation, de réduction de coûts, de qualité et de sécurisation de la commodité mécanique de précision. Mission : ·         Responsabilité d’un portefeuille d’achats (7 M€ - Usinage / Fonderie / Matière première) ; ·         Faire l’état des lieux des achats de la commodité mécanique générale / Usinage, proposer et mener un plan d’action visant à structurer le panel de la commodité (Identification / Sélection / Introduction / Déploiement) y compris la contractualisation ; ·         Mener les actions favorisant l’autonomie des fournisseurs par le basculement en fourniture complète (Notamment achat matière dans le respect des exigences aéronautiques) ; ·         Identification et pilotage des actions de réduction de coûts ; ·         Ponctuellement, venir en support aux approvisionnements ; ·         Contribuer à des sujets d’amélioration continue au sein du service achats.    ·         De formation supérieure technique, avec une spécialisation en achat, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans réussie dans les achats techniques en environnement industriel exigeant (mécanique, usinage, lecture de ) ; ·         De bonnes connaissances en Mécanique, Productique et Méthodes, comme par exemple : Lecture de plan de détail, Tolérancement, Usinage (procédés), Balancement des pièces, Matériaux, Traitements ; ·         Travail en équipe (Qualité Achats / Appros) ; ·         Réactivité, rigueur, persévérance, autonomie, organisation ; ·         Aptitude à la négociation, persuasif ; ·         Anglais souhaité.    

Leader sur le marché des pompes et compresseurs distribués dans le monde entierVous serez amené à : - Préparer, régler et conduire une machine à commandes numériques pour réaliser des pièces à l'unité ou en série, à partir du plan, de la feuille outils, provenant du service méthodes en respectant des normes de productivité et de qualité. - Veiller à l'entretien courant de la machine et à la maintenance de premier niveau. - Préparer de la maintenance de 1er et 2nd niveau. - Anticiper les dysfonctionnements et savoir réagir rapidement à une situation d'urgence - Être acteur de la démarche d'amélioration continue de l'entreprise Vos tâches principales seront: - Le fraisage - Le pointage - Le tournage - L'affûtage - Le perçage - Le rodage - La rectification - Le sciage - L'ébavurage A savoir que: - L'emploi s'exerce généralement seul, en atelier, et requiert une disponibilité permanente ainsi que l'observation stricte des règles de sécurité. - L'activité est variée et permet une initiative dans le déroulement du processus opératoire (choix de la suite des opérations à réaliser). - L'activité exige généralement de posséder une bonne acuité visuelle et de supporter une station debout prolongée. - L'environnement de travail peut être plus ou moins bruyant. Les conditions d'ambiance et d'environnement varient et peuvent comporter des nuisances (bruits, poussières, odeurs ). - Les horaires peuvent être réguliers de jour ou postés (3x8) ou en équipes we (alternance 3x8 et weekend sur un cycle de 6 semaines).Autonome, rigoureux et fort d'un expérience de 5 à 10 ans dans la fonction vous devez savoir: - Lire un plan - Choisir l'outillage - Contrôler la pièce - Connaître les règles informatiques appliquées à la commande numérique - Maîtriser le langage Fanuc (indispensable) Ce poste demande motivation, sérieux et technicité 

EASIER propose une offre complète d’équipements libre-service pour les aéroports et compagnies aériennes, les transports urbains et ferroviaires et les établissements publics. La maîtrise de la technologie des bornes multiservices et du contrôle d’accès confère à EASIER un leadership incontesté sur les solutions en libre-service, les bornes d’enregistrement dans les aéroports, les solutions de dépose bagages et les applications de contrôle d’accès pour les secteurs du transport aérien et des transports publics. EASIER assure également la pérennité et le suivi de ses équipements. Plus d’informations : « Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidat(e)s ayant des besoins/aménagements spécifiques liés à un handicap »Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Acheteur Industriel famille mécanique (H/F). Rattaché (e) au Responsable Achats France, vous êtes en charge de la famille d’achats concernée. Dans ce cadre, vos principales missions seront de : -          Sélectionner, qualifier les fournisseurs, -          Gérer et suivre leur performance, -          Contractualiser les fournisseurs stratégiques, -          Être l’interface entre le Bid Manager et les fournisseurs, en participant aux appels d’offres, en proposant des solutions innovantes ou alternatives aux existantes.Votre profil : -          De formation ingénieur ou école de commerce, avec au minimum 5 à 10 ans d’expérience en achats mécaniques, -          Vous connaissez le domaine industriel et technologique, -          Vous maitrisez un ERP, -          Vous disposez d’une compétence technique avérée en mécanique. Vous êtes autonome, curieux et disposez d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse. Doté d’une bonne communication tant à l’oral qu’à l’écrit, vous possédez un bon sens de la négociation commerciale et contractuelle. Anglais professionnel exigé. Déplacements occasionnels à prévoir à l’usine de production de Besançon et chez les fournisseurs, le cas échéant. Poste en CDI, à pourvoir dès que possible, basé à Suresnes (92)

Forges de Belles Ondes est un équipementier de matériel ferroviaire pour les grands donneurs d’ordres : Alstom, SNCF, Siemens… Nous concevons et fournissons des systèmes pneumatiques / électropneumatiques pour tous les véhicules roulants ferroviaires offrant fiabilité et performance pour la sécurité et le confort des passagers. FBO a également pris le chemin du digital pour répondre aux besoins de ses clients sur le train du futur. FBO emploie une centaine de personnes sur deux sites de production en France (Haute-Vienne & Haute-Marne). FBO est une entreprise soucieuse d'intégrer des collaborateurs motivés par une industrie à taille humaine qui implique exigence et réactivité. A votre arrivée, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration pour découvrir l’ensemble de l’entreprise et ses produits, d’un suivi régulier avec l’équipe RH pour savoir comment vous vous sentez et votre manager sera là pour vous former !Votre mission :  Participer au développement de FBO en fabricant des pièces de qualité pour le ferroviaire. Vos missions seront les suivantes :  - Préparer, régler et conduire une machine à commandes numériques pour réaliser des pièces à l'unité ou en série, à partir d'un plan, en respectant des normes de productivité et de qualité. - Remplir des documents de travail (OF, gamme de contrôle etc.). - Faire de la maintenance 1er niveau. - Respecter des procédures. - Réaliser un premier niveau de contrôle des pièces et alerter si écart.   Conditions de travail : Salaire : à définir selon votre profil Horaire : 2*8 - 35h30 de moyenne sur les deux semaines - RTT Primes, indemnité transport, intéressement et participation, œuvres sociales, mutuelle et prévoyance (niveau de garanties supérieures au légal)- Expérience confirmée sur des missions équivalentes - Connaissance de base en outils coupants - Connaitre le langage iso - Connaitre les armoires Fanuc et Siemens (et heidenhain serait un plus) - Maitriser la lecture de plan et les différents moyens de contrôle (PAC, jauge, micromètre, colonne, bague et tampon) Rigoureux, méthodique

Yokogawa est l'un des principaux fournisseurs d'automatisation industrielle, tests et mesures, systèmes d'information services industriels dans des secteurs d’activité majeurs. Nous façonnons un avenir meilleur pour notre planète en soutenant la transition énergétique, les (bio)technologies, l'intelligence artificielle, la cybersécurité industrielle, etc. Nous nous engageons dans le développement durable en utilisant notre capacité à mesurer et à connecter.Environ 18 000 collaborateurs travaillent sur les cinq continents avec une mission d'entreprise, « co-innover demain ». Nous recherchons une personne dynamique, qui partage notre passion pour la technologie et se soucie de notre planète. Nous vous offrons l’opportunité de vous développer dans une entreprise aux valeurs fortes.Yokogawa France recherche une personne passionnée par la haute technologie mise en œuvre dans l’industrie, qui partage notre ambition de contribuer à un monde meilleur et d’aller dans le sens d’une société durable, qui cherche à donner un sens à son quotidien dans l’entreprise en œuvrant concrètement et activement à la préservation de l’environnement. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Comptable Général (F/H) à Vélizy Villacoublay (78) (Télétravail possible jusqu’à 3 jours par semaine) Missions · Réconciliation comptes bilan et compte de résultat - vérification et justification des comptes généraux · Suivi des Immobilisations · Participation à la réalisation de la clôture mensuelle, trimestrielle, annuelle normes IFRS / normes françaises · Calcul et saisie écritures d’inventaires, provision : bonus, taxe, autres · Calcul provision pour dépréciation de stock et saisie (IFRS / normes françaises) · Saisie opérations bancaires · Prévision de trésorerie · Etablissement de reporting groupe mensuel et trimestriel · Préparation et saisie des notes de débit · Participation à l’établissement des comptes annuels, liasse fiscale. · Participation à l’élaboration des budgets. · Préparation et déclaration fiscale (TVA-CFE-CVAE-TVS) · Suivi des intercos · Répondre aux demandes externes (CAC) · Participer au déploiement de nouveaux projets  Votre profil De formation DCG, vous avez 5 à 10 ans d’expérience en comptabilité générale. · Vous connaissez SAP · Vous avez une bonne maîtrise de l’anglais (lu, écrit, parlé)   Vos qualités Méthode, rigueur, efficacité Autonomie, force de proposition

FiRAC, filiale du Groupe SNEF, est spécialisée dans la robotique et l’automatisation des équipements et procédés industriels. Avec l’expertise de ses 250 collaborateurs, FiRAC conçoit et déploie des solutions techniques (lignes de production, robotisation, bancs d’essais) flexibles, évolutives et intelligentes, permettant d’optimiser le rendement et la productivité des industriels, tout en améliorant les conditions de travail des opérateurs. Acteur reconnu dans les secteurs de l’Automobile, de l’Aéronautique et de l’Agro-alimentaire depuis plus de 40 ans, FIRAC implémente des systèmes complexes sur mesure pour tous types d’industries, en France et à l’International. FIRAC est établi en France à Poissy, Etupes, Rennes, Valence, en Slovaquie, en Pologne et aux USA.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Automaticien Expérimenté (F/H) pour l'agence d’Etupes. Rattaché au Responsable Bureau Etudes, votre mission principale sera de réaliser les études en automatisme ainsi que la programmation et la mise en route. Vos missions : Mener des études d'automatismes (documentation Word, Excel et Visio)Réaliser les programmes automates et IHM selon les standardsAssurer les mises en services des études réaliséesAssurer l'évolution des documentations suite au retour chantierAnticiper et informer le responsable BE de toutes dérives techniques ou du planningAssurer des programmes fiables et répondant au cahier des chargesAssurer la mise en service de ces programmes Ce que vous allez vivre chez nous : Primes diverses Contrat de santé collectifPrévoyanceEnvironnement de travail favorable avec une bonne ambianceTickets restaurantQuelques informations supplémentaires : Déplacements ponctuels France et International.Poste basé à Etupes (25)CDIStatut : TechnicienRémunération étudiée selon profilDébut du contrat : dès que possibleConvention collective de la métallurgie de la région parisienne Notre offre vous a convaincue ?Vous êtes motivé par l’idée d’intégrer une nouvelle équipe et de relever de nouveaux challenges ?La prise de poste peut être immédiate, on vous attend !Ce que nous recherchons chez vous : Vous disposez d’une expérience d'au moins 8 ans dans l’automatisme industriel.Vous connaissez les standards clients, les normes métiers ainsi que les process industriels.Vous maitrisez les logiciels Siemens et/ou Schneider et/ou Rockwell.Le gout du travail équipe, l’autonomie et la polyvalence sont vos mots d’ordre pour mener à bien vos missions.

Avec près de 70 ans d’histoire familiale, la société CANTIN n’a cessé de progresser et de se diversifier. Aujourd’hui CANTIN revendique ses valeurs d’entreprise à taille humaine, et maintient sa volonté d’avoir toujours un coup d’avance. CANTIN est une PME spécialisée dans la fabrication et la réparation de carrosseries industrielles sur des véhicules utilitaires et poids-lourds.Sous la responsabilité du responsable production, vous serez formé(e) à l’entretien et à la réparation d’engins de transport et équipements de manutention. Plus précisément, vous devrez :  - Réceptionner les véhicules confiés, diagnostiquer, organiser et réaliser les opérations de maintenance programmée. - Assurer l'entretien et la maintenance des :      > Carrosseries type porte-engin, benne, bras      > Equipements embarqués (grue de manutention, treuil de halage)     > Circuits et composants d'alimentation hydraulique, électrique, pneumatique - Démonter, réparer / refabriquer / remplacer, des éléments assemblés vissés et pièces mécano-soudées. - Manœuvrer les engins et les matériels en sécurité. Vous recevrez une formation interne sur-mesure pour développer vos compétences. A terme, vous serez le(la) référent(e) en réparation et vous pourrez être amené(e) à transmettre votre savoir.- Issu(e) de formation en maintenance d'engins de chantier, TP ou agricoles OU en Chaudronnerie/Soudure - Maîtrise des techniques de découpage/traçage/soudage, MIG (TIG serait un plus) - Connaissance des normes de fabrication et du principe de côtes tolérancées - De nature astucieux(euse) et force de proposition Débutant(e) ou expérimenté(e), la formation interne et/ou externe proposée sera adaptée à votre besoin.Vous aimez le montage et le démontage d’éléments, la recherche de solutions techniques (création de pièces, ajustage…) sur-mesure.

Depuis plus de 60 ans, le groupe THERMI-LYON, 27 M€ de CA - 160 personnes est un acteur reconnu du traitement thermique et du dépôt sous vide. De nombreux  d’industriels dans les domaines de la mécanique, de l’outillage, de l’automobile, de l’aéronautique, du médical…nous font confiance. Le savoir-faire, l'agilité de nos équipes et notre organisation font de nous un acteur incontournable du traitement des métaux. Venez rejoindre nos équipes fières de leur savoir-faire dans une usine qui vous permettra la mise en oeuvre de transformation concrète.Mission : le périmètre d’intervention concerne les machines (fours de traitement thermique, machines à laver…) et le bâtiment de l'usine · Est garant du bon fonctionnement des moyens matériels de production, installations et du bon état des infrastructures. · Etablit le diagnostic de pannes. · Etablit le planning d’intervention selon les impératifs de production. · Réalise la maintenance de niveau 2 et 3. · Assure la formation nécessaire aux opérateurs our qu’ils puissent assurer la maintenance de 1er niveau en collaboration avec le chef d’équipe et le directeur de site. · Participe au choix des sous-traitants et gère ses consultations. · Gère les relations avec les prestataires de maintenance. · Pilote et planifie les opérations de maintenance via l’ERP GMAO. · Organise les vérifications périodiques réglementaires et en assure le suivi. · Identifie et propose les solutions techniques d’amélioration des équipements et installations. · Assure la sécurité des moyens de production Projet : mise en place d'un magasin de pièces détachées avec définition des pièces critiques et gestion des stocks des pièces détachées.De formation en maintenance industrielle, électrotechnique, CIRA… vous capitalisez un minimum de 7 ans d’expérience en maintenance industrielle. Vous aimez l’autonomie et le travail de terrain. Vous appréciez de réaliser des actions concrètes qui améliore notre site industriel. Vous aimez également planifier et réaliser un projet avec la prise d'initiatives. CantineCrèche d'entrepriseÉpargne salariale

Syntony est une jeune entreprise internationale déployant ses systèmes de géolocalisation par satellites dans le monde entier, leader sur son domaine. Nous proposons des produits high-techs conçus et développés par des experts GNSS passionnés de leur métier, depuis plus de 10 ans. Ils nous ont choisi : métro de Stockholm et New York City Transit, LTA (Singapour), métro de Munich, Airbus, OneWeb , Airbus Safran Launchers, Thales Alenia Space, Honeywell entre autres. Dans le but d’étendre notre rayonnement international, nous recrutons des talents ayant une forte appétence pour le surpassement technique, les voyages internationaux et l’interculturalité.Rôle et finalité du poste Développer son portefeuille commercial pour assurer la prise de commande selon la stratégie définie par sa direction commerciale à l’international Activités : · Définir avec le directeur commercial ses objectifs de vente et ses plans d’actions associés · Identifier les évolutions du marché, le positionnement de l’entreprise et assurer le développement d’un ou plusieurs comptes clés · Réaliser un reporting consolidé de son activité · Développer son réseau clients et partenaires · Rédiger et soutenir la proposition commerciale · Négocier les contrats commerciaux et gérer les litiges clients (pénalités, avenants…) avec un portefeuille de clients internationauxSavoir-faire : · Promouvoir l’offre de l’entreprise auprès des clients · Développer son réseau clients et partenaires · Gérer les situations difficiles avec les clients · Savoir négocier et conclure · Contribuer aux actions d’amélioration continue Savoir-être : · Conviction · Communication · Ecoute · Engagement Profil : · Excellente connaissance des marchés de l’entreprise · Maîtrise de l’anglais commercial et conversationnel · Maîtrise des outils bureautique et CRM

Groupe international partenaire de rang 1 des grands avionneurs mondiaux (Airbus, Embraer, Dassault Aviation, Boeing, Bombardier, Mitsubishi Aircraft…), Latécoère intervient dans tous les segments de l’aéronautique (avions commerciaux, régionaux, d’affaires et militaires), dans deux domaines d’activités : Aérostructures et Systèmes d’Interconnexion. Au 31 décembre 2021, le Groupe employait 4 172 personnes dans 13 pays.Vous serez responsable de la conception des outillages d'assemblage et d'essais pour la branche aérostructure. A ce titre, vous serez en charge de :  Vous participerez à la définition des processus industriels en proposant des concepts,Vous réaliserez les avant-projets pour spécifier et rédigerez les cahiers des charges de consultation pour l’étude et/ou la réalisation d’outillage,Vous étudierez et concevrez les outillages d'assemblage en prenant en compte toutes les exigences, qu'elles soient de sécurité, d'ergonomie, de géométrie, d’installation… mais également la conception doit tenir compte des moyens de fabrication adaptés pour atteindre la compétitivité requise,la conception doit fournir le potentiel de réglage permettant la maintenance durant la vie du produit,la conception doit fournir les plans de contrôle,la conception est réalisée suivant formalisme demandé ; interne ou norme client.Vous soutiendrez et améliorerez la robustesse des lignes d'assemblage en exploitation. Dans certains cas, vous serez également responsable de la conception des outillages de fabrication  de pièces élémentaires; usinage, composite,...H/F de formation de type conception de produit industriel ou équivalent, vous justifiez d'une expérience similaire de minimum 5 ans sur un poste similaire.  Vous maîtrisez l'outil CATIA V5, et avez des connaissances en conception outillage de fabrication, de pièces élémentaires, usinage et composite.   Un bon niveau d'anglais est indispensable.  Votre esprit analytique, votre autonomie, et votre esprit d'équipe vous permettront de mener à bien votre mission. 

  JVgroup, groupe régional à taille humaine s'appuyant sur une équipe de près de 270 collaborateurs, œuvre prioritairement dans l’étude et la réalisation d’ensembles mécaniques en petites et moyennes séries, dans le traitement de surface (galvanoplastie, sablage peintures liquide et poudre), et sur l’activité MRO, aménagement cabine). Reconnu pour son savoir-faire par des donneurs d’ordres français prestigieux, le groupe poursuit sa stratégie ambitieuse de croissance et d’intégration. Le groupe est composé de 3 Business Units : - JVmechanics : mécanique de précision (conception, usinage, montage) - 2 sites de production :   Eysines (33) / Saintes (17)) - JVcoating : traitement de surface  - Mérignac (33) - JVaeroservices : Aménagement cabine et MRO  - Bressols (82)  Dans le cadre du développement de sa branche spécifiquement dédiée à la fabrication de pièces aéronautique – spatiale – défense (pièce unitaire / prototype), le groupe recherche pour son site JVMECHANICS de Saintes un(e) FRAISEUR(SE) (H/F) Au sein du département Mécanique, sous la validation du Responsable de secteur Fraisage, il/elle réalise les opérations de fraisage de pièces métalliques complexes sur CN 3, 4, 5 axes dans le respect des spécifications, tolérances et exigences qualités :  ·       Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces, ...) de la pièce et des outils ; ·       Régler les paramètres des machines et des équipements ; ·       Surveiller le déroulement de l'usinage ; ·       Détecter les dysfonctionnements et appliquer les mesures correctives ; ·       Contrôler la pièce finie ; ·       Assurer l’entretien des équipements ; ·       Assurer une maintenance de premier niveau ; ·       Assurer la saisie des opérations sur la GPAO et renseigner les documents de production (fiches d’auto-contrôle) ; ·       S’assurer du rangement et de la propreté de son poste.Titulaire d’un Titre Pro en Usinage et/ou d'un BAC Pro Usinage à BAC + 2 CPRP, vous avez une première expérience sur un poste similaire. Rigueur, assiduité et implication sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Organisation 2x8 ou 3x8 à prévoir.

Le GROUPE ATLANTIC répond à des besoins essentiels de bien-être et de santé (chauffage, eau chaude sanitaire, climatisation, qualité d’air intérieur) grâce à des solutions de confort thermique de plus en plus éco-efficientes (moins de consommation et plus d’énergies renouvelables) pour l’habitat et le tertiaire. D’origine française, le GROUPE ATLANTIC est fondé sur des valeurs familiales fortes : confiance, responsabilité, engagement long terme. Présent sur 4 continents, le Groupe a une ambition globale et une croissance constante : 11 600 collaborateurs - 2,7 milliards d'€ de CA – 31 sites industriels – 10M d’appareils produits par an – 19 marques.Vous souhaitez rejoindre un Groupe industriel en pleine croissance ?Mettre votre expertise et votre sens du collectif au service de nos équipes de production vous motive ?Vous souhaitez développer votre expertise au contact du terrain ? Alors, intégrez notre équipe maintenance en tant que technicien de maintenance - électrotechnicien (f/h) ! VOTRE QUOTIDIENVous êtes chargé d'assurer et d'optimiser la disponibilité de l'outil industriel et des infrastructures pour permettre la fabrication de nos produits dans des conditions optimales. Concrètement, vous :- assurez la maintenance préventive et curative (dépannages, réparations…) sur nos lignes de fabrication,- intervenez activement sur le parc notamment dans la conception des lignes de production.- participez aux conceptions, réalisation et réception des nouvelles machines. Dans un contexte d'amélioration continue, vous êtes force de proposition pour améliorer les performances et les disponibilités de nos équipements, en particulier sur nos lignes automatisées.VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI :Vous êtes titulaire d’une formation supérieure en maintenance industrielle et/ou électrotechnique et avez une expérience confirmée sur un poste similaire.Des connaissances complémentaires en hydraulique, pneumatique et automatisme sont un plus pour assurer l'ensemble des interventions.Vous avez à cœur d'analyser et résoudre les problèmes pour proposer et mettre en œuvre des solutions plus long terme fiabilisant les équipements.Vous savez travailler en équipe et partagez les bonnes pratiques avec vos collègues. REJOIGNEZ-NOUS !Le site d’Orléans est spécialisé dans la conception/production d’appareils de chauffage (320 personnes).Vous intégrez une équipe de 6 techniciens de maintenance et 1 gestionnaire pièces de rechange.Vous aurez l'opportunité de contribuer à notre démarche d'innovation, de participer à des groupes de travail transversaux et d'évoluer sur un site où la santé et le mieux-être des collaborateurs sont au cœur des décisions. Intégrer le GROUPE ATLANTIC c’est aussi :• Rejoindre un Groupe qui fait progresser ses collaborateurs et leur permet de s'épanouir au quotidien dans leur mission.• Intégrer des équipes à l'état d'esprit positif et convivial où l'on sait travailler sérieusement sans se prendre au sérieux.• S'impliquer dans un Groupe qui se préoccupe des enjeux sociétaux et qui s'oriente de plus en plus vers des solutions bas carbone. ET PLUS ENCORE ?Démarrage du poste : Dès que possibleLocalisation : Orléans (45)Avantages : primes variables, 13ème mois, intéressement, participation, mutuelle, CE, permanence sociale, possibilités d'évolution vers d'autres métiers…Travail posté : 3x8, possibilité de travail certains samedi matin et d'astreintes le weekend. Postulez vite ! Nous avons hâte de vous rencontrer ! Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Le GROUPE ATLANTIC est reconnu "Top Employer 2023", label qui récompense les politiques RH d'excellence.

AMP est une PME industrielle qui compte 12 salariés.  Nous sommes spécialisés dans le domaine de l'usinage de grande capacité ; de la pièce unitaire à la moyenne série. Nous travaillons pour des entreprises de nombreux secteurs d'activité, tels que la sidérurgie, le médical et l'industrie. Nous sommes implantés à Lesménils, à proximité immédiate de Pont-à-Mousson et de l'axe autoroutier Nancy-Metz.Réalisation de pièces unitaire et petite série.Personne sachant s'adapter à son environnement de travail.  

Installée depuis 1967 à Genech, près de Lille, dans le département du Nord, notre entreprise Lecouffe & Darras est spécialisée et qualifiée dans le traitement de surfaces, notamment dans les domaines du décapage, sablage, grenaillage et microbillage et l'application de Peinture Industrielle. Triplement certifiés Qualité Sécurité et Environnement, nous mettons nos compétences à disposition des professionnels dans tout le département du Nord, le Nord-Pas-de-Calais, l'Aisne, l'Oise et jusqu'en Belgique. Nous recherchons un Technicien de maintenance INDUSTRIEL confirmée afin de remplacer un futur départ à la retraite (fin d'année).Vous aurez la responsabilité de la maintenance du site et de réaliser les opérations d'entretien préventif et de réparation des matériels industriel. Vous effectuez la maintenance préventive et curative  des équipements INDUSTRIEL (80 % du temps), diagnostiquer et dépanner les défaillances électriques, moteur, pneumatiques, hydrauliques, bruleur industriel ,changer ou réparer les organes défectueux (pneumatique, pompes, organes de régulation, circuits électriques,...).Vous avez une bonne expérience dans le secteur industriel avec des connaissances techniques en mécanique, électricité, pneumatique, érience de quelques années sur un même type de poste.   Le Permis B est indispensable afin de se rendre sur les différents sites pour réaliser les chantiers liés à son activité.  

AMETRA INTEGRATION, basée entre Angers et Saumur, est spécialisée depuis plus de 40 ans dans la conception et l’intégration de systèmes électriques et électroniques dans des environnements à fortes contraintes. Nous intervenons principalement dans les domaines de l’aéronautique, la défense, le spatial et le médical. Avec nos 3 sites de production en France, en Tunisie et en Inde, nous intervenons pour les grands donneurs d’ordre du secteur (DASSAULT, THALES, ARIANEGROUP…). Nous sommes une entreprise à taille humaine avec un management proche et dynamique offrant des opportunités de développement pour nos collaborateurs.Intégré(e) à notre pôle Achats, vos missions principales seront : - Négocier les achats ( prospection  fournisseurs, négociation des meilleures conditions, suivre les engagements cout, qualité et délais, participer a la maitrise du stocks, )  - Réaliser les devis pour les affaires récurrentes et non récurrentes  ( définir les quantités, les cadences de livraison, sélectionner le fournisseur, étudier les devis, réaliser des synthèses de chiffrage, ) - Suivre la performance fournisseur (vérifier la faisabilité des données, analyser et transmettre les indicateurs, définir plan action fournisseurs si écart constaté, auditer les fournisseurs, ...) - Participer à l'amélioration continue du service Achats De formation BAC+2/3 à Bac + 5 à dominante technique et évolué vers les achats ou une formation acheteur que vous avez exercé dans un environnement industriel défense et/ou aéronautique, votre profil nous intéresse. Votre savoir-être, savoir-faire et les missions qui vous seront confiées vous offriront de réelles opportunités d'évolution professionnelle au sein d'une entreprise en pleine expansion.

ALPEGE compte 164 entreprises adhérentes de sous-traitance industrielle représentant plus de 14 500 salariés sur le département de Haute-Savoie.   Ayant en charge l'accompagnement des ressources humaines des entreprises, ALPEGE anime également deux groupements d'employeurs ALPEGE Zénith et ALPEGE Horizon. Notre association recherche un(e) comptable H/F pour ces trois associations sous la responsabilité du directeur.Vos missions sont les suivantes : -          Tenue de la comptabilité générale et analytique : o   Saisie ventes, achats, banques, rapprochements bancaires. o   Suivi des factures clients et fournisseurs, relances. o   Ecritures de fin d'exercice, relations avec le cabinet comptable. o   Tableaux de bilans et comptes de résultats. o   Déclarations TVA et fiscales. o   Facturations. o   Règlements, virements, prélèvements SEPA o   Tenues et suivi de tableaux de bord : trésorerie, résultats, comparatifs. -          Gestion administrative : dossiers de subvention, bilans d'activités, secrétariat. -          Accueil téléphonique, gestion du courrier, classement, archivage, gestion du parc informatique et télécoms, organisation des réunions.Compétences recherchées : De formation comptable, vous justifiez d'une expérience réussie d'environ 5 à 10 ans sur des postes similaires. Vous maîtrisez les logiciels suivants : EBP comptabilité, paye, gestion commerciale, les outils bureautiques et les télédéclarations.   Votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre autonomie, votre capacité à communiquer et à travailler en équipe sont des qualités essentielles pour ce poste.   Conditions d'emploi : CDI à temps partiel 28 h à 32h sur 4 jours, pouvant évoluer vers un temps plein. Rémunération  : 26 K€ à 31 K€ sur temps plein selon profil, tickets restaurant, mutuelle. Lieu : Cluses.

SPMI est une Holding financière centralisant 4 marques en synergie avec un positionnement qualitatif pour chaque activité :   ►  SASIC : Développement, fabrication et distribution de pièces de rechange automobile   ►  SADEX : Rénovation d'embrayages, de turbos compresseurs et de directions assistées   ►  SOFARE by SASIC : Distribution d'accessoires audio et d'électronique embarquée   ►  SICAB : Fabrication de câbles haute tension et faisceaux d'allumage Mais le Groupe SPMI, c'est également :   ►  240 collaborateurs   ►  Un chiffre d'affaires de 55 M€ en 2022   ►  3 unités de production en France, 10 dépôts en France et 5 à l'étranger   ►  Des certifications : ISO 9001 : 2015,  IATF 16949 et ISO 14001. Vous occupez le poste de Commercial.e Grands Comptes-Constructeurs automobiles et êtes rattaché.e à la Direction Commerciale SASIC. Doté.e de réelles aptitudes à la négociation et à la gestion de projets, vous avez l'habitude des relations "Grands Comptes". Vous assurerez la prospection terrain et son développement. Votre forte orientation "Business Development" et votre réelle motivation à rechercher de nouvelles opportunités feront de vous la personne idéale pour mener à bien les missions que nous souhaitons vous confier : - Développer les volumes de ventes dans l'ensemble du portefeuille des produits chez nos clients Grands Comptes et Constructeurs existants et réaliser un reporting régulier - Contribuer à l'identification et au développement de nouvelles opportunités de marché en collaboration avec la Direction. - Grâce à vos connaissances en électronique, vous assurerez une veille technologique des fournisseurs et du marché afin de développer les activités - Participer au développement des solutions techniques proposées aux clients Grands Comptes - Gérer le suivi et l'avancement des projets.Fort.e d'une formation technique et éventuellement en électronique complétées par une formation commerciale, vous disposez d'une expérience dans la vente de produits complexes en B to B, idéalement de produits électroniques. Parfaitement mobile et titulaire du permis B, vous excellez aussi bien en français qu'en anglais vous permettant d'entretenir des relations durables et de qualité avec vos différents interlocuteurs internes et externes.

APS Coatings, un des leaders français du revêtement de surface par voie sèche, conçoit, développe, applique et distribue des revêtements de haute technologie pour l’industrie. APS travaille en rang 1 et en co-développement avec de grands noms de l’industrie européenne pour la mise au point de solutions innovantes répondant à des cahiers des charges techniques et environnementaux exigeants.Vous recherchez une expérience dans une entreprise à taille humaine dans une équipe dynamique et accueillante ? APS Coatings recherche son futur technicien de maintenance H/F.  Rattaché au Responsable Maintenance,  vous assurerez dans le respect des règles de sécurité et impératifs de production  : - la maintenance préventive et curative de nos équipements de production, - l’amélioration continue de nos équipements. (Électromécanique, pneumatique, automatisme mécanique) - l’implantation et installations d’équipements neufs, en équipe. - la gestion du stock d’ordre électrique, -la gestion du stock d'ordre électrique. Compétences demandée: - Bonne expérience en électro- mécanique Industrielle - Savoir lire et réaliser de plans et schéma électrique - bonne connaissance de la réglementation électrique - Savoir effectuer des travaux d’ordres mécanique générale, - Gestion efficace des interventions (diagnostics, gestion des urgences, gestion des temps d’arrêt de production, rigueur sécurité port des EPI .. )Profil recherché : Vous justifiez impérativement d’une expérience de 5 ans minimum dans le domaine électromécanique Industrielle. Votre plus : - Expérience industriel - Autonomie, rigueur, esprit d’équipe - HABILITATION : BR, BC, B2V, H0V. Vous aimez le terrain, et le travail en autonomie ? Alors n’hésitez plus et rejoignez-nous !

Le groupe HATOM est MOC / MOE pour les opérateurs et fournisseurs de pylônes et structures métallique et intégrateur paysager solution clé en main. Nous intervenons sur des domaines tel que les travaux d’aménagement de site neufs DI , VDR , maintenance FH , ingénierie , BE structure et Pylône , fabrication métallerie  Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conducteur de travaux (H/F) expérimenté. Vous êtes doués de vos mains. Vous avez des connaissances et/ou de l’expérience dans la structure métallique. Vous n’avez pas le vertige !!! Vous souhaitez vous reconvertir  dans un autre secteur d’activité…   Vos missions : -          Encadrer les chefs de chantier et les équipes sur le terrain, -          Gestion d’un portefeuille client -          Lecture de plans -          Réalisation de devis de travaux, facturation -          Gestion des plannings -          Relation clientèle ·         Ingénierie Radio / FH ·         Configuration et assistance technique à l’installation de matériel RF et IP en milieu opérateur et Militaire ·         Support techniquePermis B obligatoire pour déplacements sites clients en région et France métropolitaine Prise poste en CDI. Salaire  selon profils  

Filiale Française du groupe international thyssenkrupp, notre société thyssenkrupp System Engineering est basée à Ensisheim depuis plus de 40 ans. Notre savoir-faire d’excellence est reconnu par nos multiples clients du secteur industriel et du secteur de l’automobile, en France et dans le monde. Pour eux, nous concevons, développons et installons les lignes d’assemblage et moyens d’industrialisation sur mesure. La qualité de nos prestations, nos valeurs, notre éthique et notre vision industrielle globale font référence depuis notre création en 1981 et s'inscrivent dans les projets Industrie 4.0. Vous aimez évoluer dans un environnement de pointe, les défis requérant exigence et autonomie vous passionnent ? Vous avez l’ambition de relever un nouveau défi professionnel dans un environnement de travail agréable, avec de multiples et ambitieux projets ? Alors rejoignez-nous !En tant que Responsable Production Montage, vous êtes rattaché(e) à la Direction des Opérations. Véritable lien entre le chef de projet et l'atelier de production/montage, vous êtes amené(e) à : - Coordonner les activités production/montage en collaboration avec les autres services - Superviser la bonne réalisation des jalons de projets - Optimiser les coûts relatifs à l'atelier de production/montage dans le cadre de chaque projet - Gérer les ressources internes et externes en participant activement au recrutement du service et en sélectionnant méticuleusement nos partenaires externes - Assurer le maintien, le partage et l'évolution des compétences de nos collaborateursActrice/acteur de l'industrie, vous disposez d'une solide expérience dans l'industrie, préférablement dans le secteur de la machine spéciale et le management d'équipe.  Vous êtes digne de confiance et ouvert(e) d'esprit. "Impossible" ne fait pas partie de votre vocabulaire et vous avez à cœur de fédérer vos équipes.  La maîtrise de l'anglais (oral et écrit) est nécessaire, celle de l'allemand un avantage.

Leader de la formation aux métiers de l’industrie et du numérique en Île-de-France. Le Groupe AFORP accompagne le développement en compétences des salariés ou futurs salariés des entreprises depuis 60 ans. Le Groupe AFORP investit constamment dans des formations et des équipements qui répondent aux besoins des entreprises industrielles, technologiques, d’ingénierie informatique & numérique ou de services. Dynamique, réactif et en plein développement, il propose aujourd’hui, plus de 50 formations en alternance dans 5 grands domaines. Le Groupe AFORP c’est plus de 180 salariés, répartis sur 5 sites en Ile-de-France.  Nous proposons à nos salariés un accompagnement professionnel de qualité (formation, 13ème mois, RTT, congés formateur, mutuelle d’entreprise, plan épargne entreprise, compte épargne temps, carte de tickets restaurant, télétravail) ainsi qu’un environnement de travail, moderne, organisé et agréable. L’AFORP favorise fortement le recrutement des personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.Afin de renforcer notre offre de service, nous recherchons un(e) :                                                  Formateur (trice) en électrotechnique H/F Affecté(e) au centre AFORP d’Issy-Les-Moulineaux (92) dans un premier temps et par la suite sur le site de Cachan (94) à partir de septembre 2024.   Vous êtes rattaché(e) au pôle « Electrotechnique, maintenance », vous faites partie de l’équipe pédagogique, vous élaborez, animez, et conduisez la formation des apprentis et stagiaires dans le domaine de l’enseignement professionnel, principalement auprès d’un public en alternance (BAC MELEC, BTS (MET, ATI) + Licence CAIE) et en formation continue (salariés d’entreprise et demandeurs d’emploi). Vous souhaitez transmettre vos compétences et connaissances techniques en : -        Préparation des opérations de réalisation, de mise en service, de maintenance ; -        Implantation, pose, installation, câblage et raccordement du matériel électrique ; -        Organisation et planification d’un chantier ; -        Réalisation des vérifications, réglages, paramétrages et essais nécessaires à la mise en service d’une installation ; -        Participation à la réception technique et aux levées de réserves d’une installation ; -        Câblage en courant Fort (CFO) et courant Faible (CFA). -        Eco-énergie tel que : le photovoltaïque, les bornes électriques, l'éolien… Dans le cadre de votre mission, vous serez également amené(e) à intervenir en habilitation électrique. L’AFORP met à votre disposition des ateliers et des supports pédagogiques performants.Idéalement de formation BAC+2 en électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d’une expérience récente et significative dans les domaines de l’électrotechnique, automatisme, régulation.   Vous avez une bonne connaissance des logiciels de schémas électriques (Automation, SCHEMAPLIC, AUTOCAD...) ainsi que des logiciels de simulation (BIM, SCADA, Supervision, SIMULAB...).   Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités pédagogiques et votre sens de la communication, et vous souhaitez vous inscrire dans un projet professionnel alliant transmission, animation et accompagnement des apprenants.   Vous développez de l’intérêt pour les outils numériques et bureautiques.   Ce poste est proposé en CDI avec une rémunération selon profil.   Poste à pourvoir immédiatement.   Pour postuler, merci d’envoyer votre candidature à @

KLUBB GROUP est une ETI française en plein développement réalisant un CA de 155M€, et leader européen sur le marché de la nacelle élévatrice qui ne cesse d’augmenter ses parts de marché dans le monde. Cette croissance est principalement portée par son développement international. Le groupe se compose de plusieurs sociétés qui conjuguent l’industrie et le service sur des secteurs BtoB. Notre Société en plein essor, dispose du savoir-faire est reconnu par des partenaires et clients prestigieux tels que Renault, PSA, Mercedes, Orange, Vinci … Nos 600 collaborateurs contribuent à notre succès basé sur notre capacité à concevoir et effectuer des transformations pointues pour des exigences techniques élevées, en renforçant notamment la culture d’excellence industrielle. À travers nos différentes entités nous proposons un service complet à nos clients allant du financement à la maintenance. Notre entité NACELLE ASSISTANCE ET SERVICES qui assure la maintenance et la réparation des engins de levage et véhicules spéciaux toutes marques recrute un(e) Technicien(ne) de maintenance itinérant(e), habitant à proximité de Niort (79).  En qualité de Technicien(ne) de maintenance itinérant(e), vous gérez vos interventions de manière autonome sur les départements suivants (79, 85, 17, 86, 16).   À ce titre vos missions sont les suivantes : ·         Vous assurez des missions de maintenance préventives et curatives, sur nacelles élévatrices sur VUL, PL, sur la gamme KLUBB mais également en marques blanches. ·         Vous détectez les pannes et établissez un diagnostic avant votre intervention ; ·         Vous proposez des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille) ; ·         Vous conseillez et formez les utilisateurs aux matériels ; ·         Vous effectuez l’actualisation des données techniques ; ·         Vous apportez un appui technique à nos équipes commerciales ; ·         Vous gérez en toute autonomie un stock de pièces de rechanges ; ·         Vous établissez les devis client ; ·         Vous effectuez les visites de contrôle périodique.·         Vous êtes issu(e) d’une formation Bac pro spécialisé en maintenance des équipements industriels (MEI), Bac techno STI 2D ou technicien(ne) aérostructure avec une expérience significative (5 ans a minima) ; ou d’une formation Bac+2 spécialisée en électrotechnique, maintenance des systèmes, conception et réalisation de systèmes automatique, ou encore génie industriel et maintenance ou génie électrique et informatique industrielle. ·         Une première expérience est requise, en dépannage d’installations types nacelle élévatrices (nacelles articulées, à mat vertical, à flèche télescopique, sur fourgon, sur véhicule léger, araignée) ou similaires (nacelles élévatrices tractables, matériels BTP types chariots élévateurs…) ; ·         Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’autonomie ; ·         Vous avez des connaissances techniques en automatisme, mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle ; ·         Vous êtes capable de raisonner avec méthode et de détecter une situation anormale.   - Permis B en cours de validité indispensable. - Temps de travail : Forfait 218 jours.   Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en croissance exponentielle, que vous avez le goût du challenge et l’envie de participer à notre développement, postulez !   Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Architecte du futur, Dassault Aviation est un groupe français qui conçoit et fabrique des avions militaires, des avions d'affaires et des systèmes spatiaux. Leader de l'avion de combat de nouvelle génération (NGF) dans le cadre du Système de combat aérien futur (SCAF) en coopération européenne. Concepteur et fabricant de l'avion de combat Rafale, capable d'assumer tous les types de missions, pour les armées de l'Air comme pour les forces aéronavales. Concepteur du drone de combat nEUROn, réalisé en coopération européenne. Concepteur et fabricant des Falcon, avions d'affaires reconnus pour leurs qualités de vol, leur souplesse d'emploi, leur faible consommation et leurs innovations. Concepteur et fabricant de Falcon spéciaux pour des missions de surveillance maritime, de renseignement ou d'évacuation sanitaire. Pivot d'un tissu industriel stratégique qui compte des centaines d'entreprises en France et à l'international. Actionnaire industriel de référence du groupe Thales. Détenteur de nombreuses technologies de souveraineté. Précurseur du numérique, à l'origine de CATIA, logiciel 3D de conception-fabrication devenu standard mondial. Créateur, en un siècle, d'une centaine de prototypes et de 10 000 avions, vendus dans 90 pays. 2?100 Falcon en service. 1?000 avions de combat en service. 12 371 collaborateurs, dont 78?% en FranceSous l'autorité du responsable de l'entité Achats Opérationnels de la Direction Générale Des Achats, la mission consiste à : - Assurer l'approvisionnement d'Equipements pour un groupe de fournisseurs dont vous avez la charge, pour l'ensemble des besoins de la Société (Développement, Production, Support…).- Assurer la sécurité d'approvisionnement en optimisant la Supply Chain en fonction des contraintes internes et externes. Activités : • Définir et valider le positionnement des ressources conformément aux dispositions contractuelles (respect délais, horizons ferme/flexible/prévisionnel…), et en fonction des différents besoins planifiés ou ponctuels : traitement des messages d'exceptions (avance/recul) • S'assurer de l'émission des ordres d'achat vers les fournisseurs dans le respect des contrats en vigueur, • Assurer le suivi de la réalisation des ordres d'achat chez les fournisseurs en effectuant des revues régulières des portefeuilles de commandes, • Gérer les réparations des équipements non conformes ou endommagés, • Assurer le suivi de la «couverture chaîne» en :- informant la Production et/ou les équipes Programmes en cas de retard- gérant les priorités avec les fournisseurs pour ne pas impacter les chaînes • Mettre en œuvre les plans de rétrofit élaborés par les équipes Programmes, • Contribuer à l'optimisation des stocks, • Traiter les éventuels litiges (Comptables, Réception ...). • Assurer la collaboration sur les performances OTD, • Identifier et valider les causes racines de non performance, • Mener les actions nécessaires pour garantir la sécurité de nos approvisionnements, en concertation avec les fournisseurs et en assurer le suivi. • Contribuer à l'amélioration de la performance des fournisseurs dans le cadre du suivi des plans d'actions et des revues de performances pilotées par les SPM (Supplier Performance Manager).De formation Bac+2 avec première expérience ou équivalent (BTS/DUT/Licence professionnelle ou équivalent) avec une expérience d'au moins 5 ans.  L'expérience doit impérativement avoir été acquise dans la fonction « approvisionnement / supply chain » avec une gestion opérationnelle de la relation avec des fournisseurs, et ce dans un secteur industriel (aéronautique, automobile, nautisme…).  Vous possédez les connaissances suivantes sur : -les principes de la gestion de production, -les processus logistiques, -les principes de traitements des problématiques Supply Chain dans l'industrie (gestion de transferts, planification, gestion des stocks, analyse des causes, méthodes de résolution de problèmes…).  Vous êtes à l'aise dans la pratique des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint…) et l'utilisation de requêtes de bases de données. Vous savez utiliser les applicatifs du domaine Appro/Achat (SAP, …).  Compte tenu de l'implantation internationale des fournisseurs un bon niveau d'anglais opérationnel est exigé (tant à l'écrit qu'à l'oral).  Vous avez un goût prononcé pour la technique et l'industrie. Esprit d'analyse et de synthèse, proactivité, dynamisme, qualité d'écoute, aisance relationnelle et rédactionnelle, rigueur, esprit d'équipe et de partage de l'information, autonomie, sens du reporting et bonne capacité d'adaptation sont des qualités nécessaires. Localisation France, Nouvelle Aquitaine, 33 - Mérignac Domaine professionnel / métier Gestion Production   Type de contrat CDD   Durée du contrat 18 mois Langues Anglais B1 intermédiaire - basique Compétences Achats, Approvisionnement Référence de l'offre 2023-10555  Nombre de postes 11    Merci de postuler : ?offre=761616838089934201&job=764

Architecte du futur, Dassault Aviation est un groupe français qui conçoit et fabrique des avions militaires, des avions d'affaires et des systèmes spatiaux. Leader de l'avion de combat de nouvelle génération (NGF) dans le cadre du Système de combat aérien futur (SCAF) en coopération européenne. Concepteur et fabricant de l'avion de combat Rafale, capable d'assumer tous les types de missions, pour les armées de l'Air comme pour les forces aéronavales. Concepteur du drone de combat nEUROn, réalisé en coopération européenne. Concepteur et fabricant des Falcon, avions d'affaires reconnus pour leurs qualités de vol, leur souplesse d'emploi, leur faible consommation et leurs innovations. Concepteur et fabricant de Falcon spéciaux pour des missions de surveillance maritime, de renseignement ou d'évacuation sanitaire. Pivot d'un tissu industriel stratégique qui compte des centaines d'entreprises en France et à l'international. Actionnaire industriel de référence du groupe Thales. Détenteur de nombreuses technologies de souveraineté. Précurseur du numérique, à l'origine de CATIA, logiciel 3D de conception-fabrication devenu standard mondial. Créateur, en un siècle, d'une centaine de prototypes et de 10 000 avions, vendus dans 90 pays. 2?100 Falcon en service. 1?000 avions de combat en service. 12 371 collaborateurs, dont 78?% en FranceSous l'autorité du responsable de l'entité Achats Opérationnels de la Direction Générale Des Achats, la mission consiste à : - Assurer l'approvisionnement d'Equipements pour un groupe de fournisseurs dont vous avez la charge, pour l'ensemble des besoins de la Société (Développement, Production, Support…).- Assurer la sécurité d'approvisionnement en optimisant la Supply Chain en fonction des contraintes internes et externes. Activités : • Définir et valider le positionnement des ressources conformément aux dispositions contractuelles (respect délais, horizons ferme/flexible/prévisionnel…), et en fonction des différents besoins planifiés ou ponctuels : traitement des messages d'exceptions (avance/recul) • S'assurer de l'émission des ordres d'achat vers les fournisseurs dans le respect des contrats en vigueur, • Assurer le suivi de la réalisation des ordres d'achat chez les fournisseurs en effectuant des revues régulières des portefeuilles de commandes, • Gérer les réparations des équipements non conformes ou endommagés, • Assurer le suivi de la «couverture chaîne» en :- informant la Production et/ou les équipes Programmes en cas de retard- gérant les priorités avec les fournisseurs pour ne pas impacter les chaînes • Mettre en œuvre les plans de rétrofit élaborés par les équipes Programmes, • Contribuer à l'optimisation des stocks, • Traiter les éventuels litiges (Comptables, Réception ...). • Assurer la collaboration sur les performances OTD, • Identifier et valider les causes racines de non performance, • Mener les actions nécessaires pour garantir la sécurité de nos approvisionnements, en concertation avec les fournisseurs et en assurer le suivi. • Contribuer à l'amélioration de la performance des fournisseurs dans le cadre du suivi des plans d'actions et des revues de performances pilotées par les SPM (Supplier Performance Manager).De formation Bac+2 avec première expérience ou équivalent (BTS/DUT/Licence professionnelle ou équivalent) avec une expérience d'au moins 5 ans.  L'expérience doit impérativement avoir été acquise dans la fonction « approvisionnement / supply chain » avec une gestion opérationnelle de la relation avec des fournisseurs, et ce dans un secteur industriel (aéronautique, automobile, nautisme…).  Vous possédez les connaissances suivantes sur : -les principes de la gestion de production, -les processus logistiques, -les principes de traitements des problématiques Supply Chain dans l'industrie (gestion de transferts, planification, gestion des stocks, analyse des causes, méthodes de résolution de problèmes…).  Vous êtes à l'aise dans la pratique des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint…) et l'utilisation de requêtes de bases de données. Vous savez utiliser les applicatifs du domaine Appro/Achat (SAP, …).  Compte tenu de l'implantation internationale des fournisseurs un bon niveau d'anglais opérationnel est exigé (tant à l'écrit qu'à l'oral).  Vous avez un goût prononcé pour la technique et l'industrie. Esprit d'analyse et de synthèse, proactivité, dynamisme, qualité d'écoute, aisance relationnelle et rédactionnelle, rigueur, esprit d'équipe et de partage de l'information, autonomie, sens du reporting et bonne capacité d'adaptation sont des qualités nécessaires.   Localisation France, Nouvelle Aquitaine, 64 - Biarritz  Domaine professionnel / métier Achats Type de contrat CDD   Durée du contrat 18 mois Langues Anglais B1 intermédiaire - basique  Compétences Achats, Approvisionnement Référence de l'offre 2023-10556  Nombre de postes 1    Merci de postuler : ?offre=421616838089934188&job=764

Architecte du futur, Dassault Aviation est un groupe français qui conçoit et fabrique des avions militaires, des avions d'affaires et des systèmes spatiaux. Leader de l'avion de combat de nouvelle génération (NGF) dans le cadre du Système de combat aérien futur (SCAF) en coopération européenne. Concepteur et fabricant de l'avion de combat Rafale, capable d'assumer tous les types de missions, pour les armées de l'Air comme pour les forces aéronavales. Concepteur du drone de combat nEUROn, réalisé en coopération européenne. Concepteur et fabricant des Falcon, avions d'affaires reconnus pour leurs qualités de vol, leur souplesse d'emploi, leur faible consommation et leurs innovations. Concepteur et fabricant de Falcon spéciaux pour des missions de surveillance maritime, de renseignement ou d'évacuation sanitaire. Pivot d'un tissu industriel stratégique qui compte des centaines d'entreprises en France et à l'international. Actionnaire industriel de référence du groupe Thales. Détenteur de nombreuses technologies de souveraineté. Précurseur du numérique, à l'origine de CATIA, logiciel 3D de conception-fabrication devenu standard mondial. Créateur, en un siècle, d'une centaine de prototypes et de 10 000 avions, vendus dans 90 pays. 2?100 Falcon en service. 1?000 avions de combat en service. 12 371 collaborateurs, dont 78?% en FranceSous l'autorité du responsable de l'entité Achats Opérationnels de la Direction Générale Des Achats, la mission consiste à : - Assurer l'approvisionnement d'Equipements pour un groupe de fournisseurs dont vous avez la charge, pour l'ensemble des besoins de la Société (Développement, Production, Support…).- Assurer la sécurité d'approvisionnement en optimisant la Supply Chain en fonction des contraintes internes et externes. Activités : • Définir et valider le positionnement des ressources conformément aux dispositions contractuelles (respect délais, horizons ferme/flexible/prévisionnel…), et en fonction des différents besoins planifiés ou ponctuels : traitement des messages d'exceptions (avance/recul) • S'assurer de l'émission des ordres d'achat vers les fournisseurs dans le respect des contrats en vigueur, • Assurer le suivi de la réalisation des ordres d'achat chez les fournisseurs en effectuant des revues régulières des portefeuilles de commandes, • Gérer les réparations des équipements non conformes ou endommagés, • Assurer le suivi de la «couverture chaîne» en :- informant la Production et/ou les équipes Programmes en cas de retard- gérant les priorités avec les fournisseurs pour ne pas impacter les chaînes • Mettre en œuvre les plans de rétrofit élaborés par les équipes Programmes, • Contribuer à l'optimisation des stocks, • Traiter les éventuels litiges (Comptables, Réception ...). • Assurer la collaboration sur les performances OTD, • Identifier et valider les causes racines de non performance, • Mener les actions nécessaires pour garantir la sécurité de nos approvisionnements, en concertation avec les fournisseurs et en assurer le suivi. • Contribuer à l'amélioration de la performance des fournisseurs dans le cadre du suivi des plans d'actions et des revues de performances pilotées par les SPM (Supplier Performance Manager).De formation Bac+2 avec première expérience ou équivalent (BTS/DUT/Licence professionnelle ou équivalent) avec une expérience d'au moins 5 ans.  L'expérience doit impérativement avoir été acquise dans la fonction « approvisionnement / supply chain » avec une gestion opérationnelle de la relation avec des fournisseurs, et ce dans un secteur industriel (aéronautique, automobile, nautisme…).  Vous possédez les connaissances suivantes sur : -les principes de la gestion de production, -les processus logistiques, -les principes de traitements des problématiques Supply Chain dans l'industrie (gestion de transferts, planification, gestion des stocks, analyse des causes, méthodes de résolution de problèmes…).  Vous êtes à l'aise dans la pratique des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint…) et l'utilisation de requêtes de bases de données. Vous savez utiliser les applicatifs du domaine Appro/Achat (SAP, …).  Compte tenu de l'implantation internationale des fournisseurs un bon niveau d'anglais opérationnel est exigé (tant à l'écrit qu'à l'oral).  Vous avez un goût prononcé pour la technique et l'industrie. Esprit d'analyse et de synthèse, proactivité, dynamisme, qualité d'écoute, aisance relationnelle et rédactionnelle, rigueur, esprit d'équipe et de partage de l'information, autonomie, sens du reporting et bonne capacité d'adaptation sont des qualités nécessaires.  Localisation France, Rhône-Alpes, 74 - Argonay  Domaine professionnel / métier Gestion Production   Type de contrat CDD   Durée du contrat 18 mois Langues Anglais B1 intermédiaire - basique  Compétences Achats, Approvisionnement Référence de l'offre 2023-10557 Nombre de postes 1      Merci de postuler : ?offre=76ce21683808993414&job=764

Chaudronnerie industrielle, Radiatole est une entreprise de 10 personnes basée à Vitrolles  qui étudie et fabrique des ensembles mécano-soudées en acier, inox et alu, sur-mesure ou en série. Radiatole est organisée autour de 3 activités: - Bureau d'étude et des méthodes - Atelier de chaudronnerie - Soudure robotisée Depuis 10 ans, Radiatole est engagée dans l’industrie du futur ; Elle travaille avec une GPAO et 2 centres de soudure robotisés.Dans le cadre de son développement, RADIATOLE, PME à taille humaine basée, à Vitrolles, recrute un Adjoint (H/F) pour seconder le Responsable du bureau d’étude et des méthodes. MISSION L’Adjoint (H/F) du Responsable du bureau d’étude et des méthodes a pour mission de gérer les dossiers techniques en amont de la production et en lien avec les clients, les fournisseurs et l’équipe de production interne. Il est chargé d’optimiser les différents travaux en incluant les paramètres réglementaires, qualité, coûts et délais. ACTIVITES Chiffrage : ·       Réceptionner et traiter les cahiers des charges des clients ·       Consulter les fournisseurs ·       Chiffrer et établir le devis Conception : ·       Etudier la faisabilité des demandes clients ·       Identifier les solutions techniques permettant la réalisation des pièces, au meilleur coût et délai de fabrication ·       Réaliser les plans de fabrication 2D et 3D ·       Concevoir des outillages pour le robot de soudage Méthode & préparation : ·       Elaborer les dossiers techniques, incluant les gammes de fabrication ·       Lancer les commandes : achat fournitures / matières premières / Sous-traitances d’exécution Qualité / Amélioration : ·       Travailler en collaboration avec la production à l’amélioration des process ·       Participer à la mise en œuvre de la Qualité ·       Proposer des améliorations et gérer les anomaliesCONNAISSANCES REQUISES OU A ACQUERIR : Fort d’une première expérience, le candidat devra avoir une formation en mécanique générale, une connaissance des outils de GPAO et une bonne maitrise du logiciel de dessin SOLIDWORKS. Des connaissances de base dans les techniques du soudage, de la chaudronnerie et de la tôlerie sont également des gages de réussite dans la prise de poste. Il/Elle sera accompagné(e) dans la maitrise des outils de l’entreprise. COMPETENCES COMPORTEMENTALES Le travail en équipe et l’autonomie sont les bases du fonctionnement de l’entreprise. En outre, le poste requiert d’être curieux, méthodique et organisé. S’il est force de propositions et sérieux, le candidat pourra développer son poste et son rôle au sein de l’entreprise.

UNE ECOLE OU L'ON APPREND AUTREMENT Ouverte en 2017, l'Ecole de Production de Besançon forme aux métiers de l'usinage des jeunes à partir de 15 ans et les prépare aux examens du CAP Conducteur d'Installation de Production et du Bac Professionnel Technicien d'Usinage.  La production est l'outil pédagogique : les jeunes s'exercent sur de vraies commandes avec de réels clients et utilisateurs, dans des conditions identiques de l'environnement économique (délai, prix, qualité).L'enseignement dispensé privilégie une cohérence entre exercices pratiques (2/3 du temps) et cours théoriques (1/3 du temps), sur un même site. Véritable "Ecole en entreprise", un accompagnement individualisé et un travail en équipe sont mis en place.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) MAITRE-PROFESSIONNEL EN USINAGE H/F Notre école comme toutes celles qui existent en France, a pour vocation de former aux métiers de l’industrie des jeunes en marge du système scolaire et de leur redonner le goût d’apprendre à partir d’une pédagogie de l’expérience  qui a fait ses preuves. Des commandes réelles d’entreprises servent d’outils pédagogiques.Expérience de minimum 10 ans dans le domaine de l’usinage. Expérience en tant que formateur/ maître d’apprentissage souhaitée. Formation et Connaissances : CAP : Tourneur/Fraiseur, Conducteur d’Installation de Production exigé BAC PRO : Technicien d’Usinage - Pilote de ligne de production  Formation de formateur souhaitée Autres connaissances Expertise du fonctionnement des différentes machines et équipements nécessaires au fonctionnement de l’atelier (machines d’usinage traditionnelles et à commandes numériques) Pratique des outils bureautiques  

Depuis sa création en 1948, l’entreprise familiale s’est développée avec succès. Nos produits sont utilisés dans le monde entier. Ils assurent la mesure, la régulation et l’enregistrement de grandeurs physiques dans les branches d’activité les plus variées. Convivialité et fiabilité, dans toutes les versions souhaitées. Nos équipes très qualifiées et les techniques les plus modernes ont permis  à JUMO d’acquérir une  présence mondiale avec ses produits et ses prestations. La clé de cette réussite réside en notre forte  capacité d’innovation  et  notre  grande  flexibilité. En utilisant des technologies d’avant-garde, nous pouvons répondre de façon optimale à toutes les exigences  et proposer des solutions adaptées.Savoir prendre en charge, en duo avec le comptable déjà en place : ·    Intégration et vérification de l’intégration des factures de ventes quotidiennes ·    Intégration des relevés bancaires journaliers ·    Impression et saisie des factures d’achats dans le logiciel comptable en respectant le plan analytique ·    Déblocage des comptes clients après vérifications des encaissements ·    Gestion de la badgeuse ·    Assistance sur la partie sociale (Suivi formation, Tickets restaurants, etc…) ·    Suivi de certains tableaux de gestion ·    Gestion de la caisse ·    Traitement des notes de frais ·    Préparation et déclaration des DEB ·    Gestion des intérimaires (déclaration horaires hebdomadaires et renouvellement de contrats)Votre profil : ·   Niveau Bac + 2 minimum, ·   Expérience exigée : 10 ans et plus, ·   La connaissance du logiciel Sage 100 serait un plus, ·   Anglais niveau intermédiaire minimum / Allemand un plus, ·   Qualités incontournables : Rigueur, discrétion, autonomie, compétences organisationnelles, bon relationnel, motivation, engagement, force de proposition.

MAFELEC TEAM c’est 8 sociétés où près de 700 personnes dont une centaine en Bureau d'Etudes innovent chaque jour pour satisfaire nos clients internationaux. Nous sommes présents dans de multiples secteurs de pointes : le ferroviaire, l’aéronautique, la défense, l’industrie, l’énergie… Nous rejoindre c’est partager nos fortes valeurs d’entreprise… Créatif, Positif et Réactif.  Petercem fait partie intégrante de MAFELEC TEAM, conçoit, fabrique et commercialise des micro contacts à travers différents types de solution détection. Ces solutions sont utilisées dans divers secteurs d’activités comme l’aéronautique, l’industrie, la défense ou encore l’énergie. Les solutions développées sont conçues et fabriquées afin de fonctionner dans des milieux sévères et permettent de résister à de nombreuses contraintes (étanchéité, contraintes électromagnétiques, vibrations mécaniques…). Rattaché.e au Responsable Qualité Opérationnel votre rôle consiste à assurer le bon déroulement des commandes de la branche Énergie. Missions - Construire les trames de document de suivi si besoin, - Pré-remplir les documents de suivi, - Envoyer les documents de suivi aux clients pour mise en place des points de convocation et points d’arrêt, - Relancer les clients pour retour des documents de suivi signés, - Au retour des documents de suivi signés, s'organiser en concertation avec la production et la logistique pour définir des dates en lien avec les points de convocation, - Envoyer les convocations aux clients, - Recevoir les clients et organiser les recettes en présentiel ou à distance - Rédiger et envoyer les rapports de fin de fabrication, - Travailler avec la production afin d’améliorer les bonnes pratiques dans le but de faire tourner le module Rapports de Fin de Fabrication sans reprise en manuel…De formation supérieure de type BAC +2/3 dans le domaine de la qualité vous justifiez d’une expérience réussie similaire dans un environnement industriel exigeant. Vous êtes un(e) très bon(ne) communiquant(e), votre rigueur et votre méthodologie sont des qualités essentielles. Esprit critique, ténacité, sens du travail en équipe seront les clés de la réussite de votre mission. La maitrise est l’anglais est impérative pour vous épanouir dans un contexte international. Alors si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, au cœur d’une entreprise innovante, rejoignez- nous !

Nous sommes EssilorLuxottica, un leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de verres ophtalmiques, de montures et de lunettes de soleil. La société réunit l'expertise complémentaire de deux pionniers de l'industrie, l'un dans les technologies de lentilles avancées et l'autre dans le savoir-faire des lunettes emblématiques, pour créer une entreprise intégrée verticalement qui est particulièrement bien placée pour répondre aux besoins mondiaux en matière de vision et à la demande mondiale. d'une industrie de la lunetterie en pleine croissance Avec plus de 180 000 employés dévoués dans 150 pays à la tête de nos marques emblématiques, nos employés sont créatifs, entreprenants et célébrés pour leurs perspectives uniques et leur individualité. Engagés envers la vision, nous permettons aux gens de voir plus et d'être plus; grâce à nos conceptions innovantes et à nos technologies de lentilles, à une qualité exceptionnelle et à des méthodes de traitement de pointe. Chaque jour, nous avons un impact sur la vie de millions de personnes en changeant la façon dont les gens voient le monde N'hésitez pas à consulter notre page pour en savoir plus !Au sein du service administration des ventes de la Direction Instruments & Basse Vision, vous travaillerez pour l’activité de Prise de mesures et assurerez le binôme pour l’activité Dépistage.  Pour l’activité « Prise de mesures », vos missions seront les suivantes : suivi des dossiers de financement et gestion des commandes  , suivi de la planification des différentes étapes du déploiement, Planification et gestion des renouvellements , Facturation, mise à jour des fichiers de déploiement et de renouvellement, interface avec de nombreux interlocuteurs internes et externesVous assurez le lien avec la force de vente en les accompagnant tout au long du processus. Pour l’activité « Dépistage » votre mission consistera en : l’établissement des devis clients, le traitement des commandes et le suivi des dossiers clients, le suivi du planning et de la logistique des campagnes de prévention, des journées de formation et des locations opticiens, la préparation des appels d’offreDe formation Bac+2, vous justifiez d’une expérience significative en tant qu’assistant(e) commercial(e). Vous savez vous positionner en tant que vrai support au business. Vous maîtrisez les outils informatiques : Excel, Word, Sible production (environnement AS400), Proclient, Cléo Nous cherchons pour ce poste une personne dotée d’un très bon relationnel, à l’aise avec l’outil téléphonique, ayant le sens du service clients et appréciant le travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur,  votre gestion des priorités, votre réactivité et votre capacité à gérer plusieurs activités.

SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle conçoit, installe et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels. La société créée en 1967 a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes et compte aujourd'hui 600 collaborateurs répartis sur 6 agences. Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel. Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être. Effectif : 470 salariésChiffre d'affaires : 50M€Sous la responsabilité du Directeur Comptable Groupe, vous prenez part, au sein d'une équipe de deux personnes, aux activités suivantes sur l'ensemble des Agences SOTEB : ‐ Comptabilité Générale‐ Comptabilité Intercompagnies‐ Comptabilité Clients et Fournisseurs‐ Les relances clients‐ La Trésorerie‐ Arrêtés de Bilan‐ Déclarations fiscales (TVA, DAS2, organic…)‐ Gestion des notes de frais‐ Immobilisation Selon votre aisance sur le périmètre SOTEB, il pourra vous être également confié la gestion comptable d'une autre petite filiale.Vous êtes issu d'une formation BAC+2/3 dans le domaine de la comptabilité et la gestion et justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans. Vos capacités d'adaptation et votre polyvalence vous permettent de faire face à un environnement de travail exigent. Vous faites preuve de discrétion et vous avez un sens aigu de la confidentialité.Vos qualités relationnelles et votre rigueur seront également des atouts pour mener à bien vos missions.Vous êtes à même de vous investir pendant les périodes comptables importantes (environ 5 à 6 semaines par an). Vous maitrisez Word, Excel, Outlook et la connaissance de SAP serait un plus.Poste en CDI (39h), situé à proximité de l'aéroport St Exupéry.Le salaire est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

TECHNISONIC, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, a été créée en 1994. L'entreprise intervient sur le marché de l'énergie, et du nucléaire en particulier, comme acteur prestataire en ingénierie, assistance technique : Mécanique - Robinetterie - Chaudronnerie et END/CND.TECHNISONIC est organisée pour répondre aux besoins de ses clients (EDF, ORANO...) sur la France entière et emploie plus de 130 personnes.Sous la responsabilité du Directeur Comptable Groupe, vous prenez part, au sein d'une équipe de deux personnes, aux activités suivantes sur l'ensemble des Agences SOTEB : ‐ Comptabilité Générale‐ Comptabilité Intercompagnies‐ Comptabilité Clients et Fournisseurs‐ Les relances clients‐ La Trésorerie‐ Arrêtés de Bilan‐ Déclarations fiscales (TVA, DAS2, organic…)‐ Gestion des notes de frais‐ Immobilisation Selon votre aisance sur le périmètre SOTEB, il pourra vous être également confié la gestion comptable d'une autre petite filiale.Vous êtes issu d'une formation BAC+2/3 dans le domaine de la comptabilité et la gestion et justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans. Vos capacités d'adaptation et votre polyvalence vous permettent de faire face à un environnement de travail exigent. Vous faites preuve de discrétion et vous avez un sens aigu de la confidentialité.Vos qualités relationnelles et votre rigueur seront également des atouts pour mener à bien vos missions.Vous êtes à même de vous investir pendant les périodes comptables importantes (environ 5 à 6 semaines par an). Vous maitrisez Word, Excel, Outlook et la connaissance de SAP serait un plus.Poste en CDI (39h),  situé à Terville.Le salaire est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Nous sommes équipementier automobile (45 salariés) appartenant à un Groupe international. Spécialisés dans la conception et la fabrication de joints d'étanchéité moteurs et périphériques, y compris dans l’e-mobility, nous livrons des pièces pour le marché constructeurs, rechange constructeurs et rechange indépendante. Nous sommes fournisseurs de rang 1 pour une grande majorité des constructeurs automobiles Européens mais aussi constructeurs poids lourd et vélo électrique. Nous sommes également fournisseur de rang 2 pour des équipementiers. Notre site de production est certifié : IATF16949, ISO 14001 et ISO 45001. Si nous avons atteint ce niveau de performance, c’est parce que nous pouvons compter sur des hommes et des femmes fidèles et expérimentés. Notre personnel professionnel et expert est une vraie richesse pour notre entreprise. Soucieux du bien-être de nos salariés et des relations avec nos partenaires, SOLYEM s’est investi dans une démarche de RSE. Chez SOLYEM, nous sommes avant tout une société à taille humaine et humaine ! Prenez part à notre aventure et notre projet de développement. Grâce à notre réactivité, vous apprécierez la polyvalence des missions qu’offre notre entreprise. Vous aimez le terrain tout en souhaitant évoluer sur un poste à responsabilité avec du management, cette offre est faite pour vous ! Nous rencontrer, c’est nous adopter ! Avantages : •      Convention de la métallurgie •      13ème mois •      Intéressement •      Participation mutuelle •      Participation restauration •      Forfait 212 jours (temps plein) •      Télétravail ponctuel possible •      CSE (chèque vacances, bon cadeau, ...) Dans le cadre d’un remplacement de notre Responsable QHSE, nous recrutons notre futur collaborateur.Mission générale : Membre du Comité de Direction et rattaché au Directeur général, vous planifiez, construisez et pilotez le système de management QHSE. Pour ce faire, vous définissez les objectifs en matière de qualité et de prévention des risques industriels en fonction du contexte réglementaire et des orientations de la direction générale. Activités principales : Stratégie Qualité : •      Définir la stratégie qualité de l’entreprise (orientations, objectifs et moyens). •      Analyser et traduire les exigences des clients et des normes. •      Garantir la conformité produit/process. •      Traiter les non-conformités et analyser les défauts. •      Mettre en place un plan d’action qualité et en assurer le suivi. •      Coordonner les activités du service QHSE (1 technicien et 1 apprenti) •      Superviser la gestion des moyens de contrôle. •      Promouvoir l’utilisation des techniques modernes d’assurance qualité (veille technologique). •      Constituer et suivre les budgets dépenses et investissements. •      Prendre la décision finale concernant les litiges qualité graves. •      Animer une culture qualité de la société. •      Animer les revues du système qualité par la direction. •      Organiser les audits internes et externes. •      Analyser les résultats qualité (ppm, audits…) et en assurer le suivi. •      S’assurer du respect des exigences qualité applicables aux fournisseurs et à leurs produits •      Participer à la validation de nouveaux fournisseurs et approuver les nouveaux produits •      Communiquer aux fournisseurs les non conformités relatives à leurs produits et s’assurer de leur traitement Stratégie HSE : •      Définir la stratégie HSE de l’entreprise (orientations, objectifs et moyens). •      Analyser et traduire les exigences des clients et des normes. •      Animer les revues du système HSE par la direction. •      Organiser les audits internes et externes •      Identifier, évaluer et maîtriser les risques professionnels •      Assurer la veille réglementaire relative à l’HSE et la mise à jour du système documentaire HSE •      Maintenir à jour l’analyse environnementale et le programme de management de l’environnement •      Maintenir à jour l’analyse des risques et du programme de management de la sécurité •      Assurer les bonnes relations avec les organismes de l’Etat pour la sécurité et les conditions de travail ( CARSAT, DREAL, Médecin du travail, DDETS,…) •      Animer les réunions de la Commission Sécurité et participer aux réunions CSE-SSCTExpérience et formation : •      Niveau de formation minimum BAC+3 dans le domaine de la qualité avec idéalement des connaissances en génie mécanique. •      Expérience de 5 ans minimum en tant que Responsable ou Ingénieur qualité impérativement dans l’industrie automobile. Compétences requises : Compétences techniques : •      Maîtrise des normes IATF 16949, ISO 14001 et ISO 45001 •      Qualification d’auditeur interne et fournisseur •      Maîtrise des Core tools IATF 16949 (AMDEC, APQP, SPC, MSA) •      Utilisation des méthodes de résolution de problèmes (5P, PDCA, 8D…) •      Maîtrise des outils de suivi des paramètres QHSE •      Connaissance souhaitée de la métrologie (outils de mesures, profilomètre, 3D) •      Maîtrise du Pack office •      Anglais courant et technique Qualités personnelles : •      Capacité à représenter l’entreprise, sens du client •      Autonomie, réactivité et adaptabilité pour appréhender rapidement des univers de travail différents •      Rigueur et méthode •      Capacité d’analyse, savoir se remettre en question et être proactif/actif •      Sens du résultat, pragmatisme mais ambition (au sens du challenge à relever) •      Qualités relationnelles : leadership, pédagogie, qualité d’animateur, manager, travail en équipe

Groupe familial à taille humaine (env. 185 collaborateurs) spécialisé dans la conception, la production et l’installation d’équipements industriels d’élevage en France et à l’international, Tuffigo Rapidex et ses filiales Cidex / Stibel / Plastigraf sont reconnues pour son expertise, la qualité de leurs produits et du service client, nous nous appuyons sur nos pôles innovation, industrialisation, numérique pour concevoir et développer les équipements des élevages connectés de demain. Portée par un marché en croissance, le groupe mène une politique volontariste de conception de nouveaux produits, d'ouverture vers de nouveaux secteurs d'activité et de déploiement à l’international.Rattaché(e) au Responsable du Pôle Industrialisation, vous avez pour mission de réaliser la conception mécanique, de pièces, de produits, d'équipements et les formalise par des dossiers de définition. Vous participez également à la vie série des produits (évolutions de gammes, modifications techniques). Concrètement, votre mission consiste en : -          Analyse de cahier des charges de produits à concevoir -          Réalisation d’études de faisabilité -          Pilote ou participe au projet de conception -          Recherche de solutions techniques, prototypage -          Calcul des contraintes dimensionnelles, modélisation 3D -          Détermination des plans de définition, plan de détail et documentation technique -          Elaboration des nomenclatures, gammes de production et notices -          Participation aux tests chez les clients.De formation bac+2, vous avez une solide expérience en dessin industriel idéalement dans le secteur des machines spéciales. Créatif, force de propositions, rigoureux et ayant le goût du « terrain », vous savez piloter un projet en toute autonomie.

Groupe familial à taille humaine (env. 175 collaborateurs) spécialisé dans la conception, la production et l’installation d’équipements industriels d’élevage en France et à l’international, Tuffigo Rapidex et ses filiales Cidex / Stibel / Plastigraf sont reconnues pour son expertise, la qualité de leurs produits et du service client, nous nous appuyons sur nos pôles innovation, industrialisation, numérique pour concevoir et développer les équipements des élevages connectés de demain. Portée par un marché en croissance, le groupe mène une politique volontariste de conception de nouveaux produits, d'ouverture vers de nouveaux secteurs d'activité et de déploiement à l’international.Nous vous proposons de rejoindre les équipes de notre filiale Stibel en tant que Technico-commercial (H/F) dédié à notre clientèle du secteur porcin. Rattaché(e) au Directeur, vous assurez le développement commercial et l’accroissement des ventes auprès des clients (éleveurs, groupements et coopératives) dans le Finistère. Vos principales missions seront : -     Animer et gérer le portefeuille clients de votre secteur -     Proposer des solutions techniques selon les besoins du client -     Établir les devis avec l'appui des référents techniques -     Négocier les conditions commerciales selon les Directives Groupe -     Suivre et fidéliser votre portefeuille de clientsVous êtes issu(e) d'une formation supérieure commerciale idéalement avec une spécialisation en agri/agro (BTS ACSE, BTS Production Animale, École d’Ingénieur Agri/Agro). Vous avez une expérience confirmée en conseil technique et/ou développement commercial dans le secteur agricole (équipements pour bâtiments d'élevage, production et nutrition animale, génétique ou santé animale). Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel et vous avez un goût prononcé pour le terrain Vous apprenez vite et savez travailler en toute autonomie.

Groupe familial à taille humaine (env. 185 collaborateurs) spécialisé dans la conception, la production et l’installation d’équipements industriels d’élevage en France et à l’international, Tuffigo Rapidex et ses filiales Cidex / Stibel / Plastigraf sont reconnues pour son expertise, la qualité de leurs produits et du service client, nous nous appuyons sur nos pôles innovation, industrialisation, numérique pour concevoir et développer les équipements des élevages connectés de demain. Portée par un marché en croissance, le groupe mène une politique volontariste de conception de nouveaux produits, d'ouverture vers de nouveaux secteurs d'activité et de déploiement à l’international.Nous vous proposons de rejoindre les équipes de notre filiale Stibel en tant que :  Technico-commercial (H/F)   Rattaché(e) au Directeur, vous assurez le développement commercial et l’accroissement des ventes auprès des clients (éleveurs, groupements et coopératives) dans le Finistère. Vos principales missions seront : -     Animer et gérer le portefeuille clients de votre secteur -     Proposer des solutions techniques selon les besoins du client -     Établir les devis avec l'appui des référents techniques -     Négocier les conditions commerciales selon les Directives Groupe -     Suivre et fidéliser votre portefeuille de clients  - Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure commerciale idéalement avec une spécialisation en agri/agro (BTS ACSE, BTS Production Animale, École d’Ingénieur Agri/Agro) - Vous avez idéalement une première expérience en conseil technique et/ou développement commercial dans le secteur agricole (équipements pour bâtiments d'élevage, production et nutrition animale, génétique ou santé animale) - Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel et vous avez un goût prononcé pour le terrain - Vous apprenez vite et savez travailler en toute autonomie   Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, ordinateur et téléphone portables

REEL (Plus de 2 500 personnes dans le monde) est spécialisé dans la conception, la fabrication et la maintenance de systèmes de manutention et de levage complexes pour les industries nucléaire, aéronautique, aluminium, énergies marines et offshore.Dans le cadre de l’accroissement de notre activité, nous recherchons : Projeteur mécanique confirmé H/F Rattaché(e) au Responsable Bureau d’Études de MC LEVAGE REEL, vos principales missions seront les suivantes : - Concevoir des équipements de manutention et de levage (ponts roulants, portiques, treuils, palonniers…) - Dimensionner les options techniques retenues (motorisation, structure…) en optimisant les coûts - Tracer les plans d’ensembles et sous-ensembles - Réaliser et/ou contrôler les études de détails (plans de fabrication, débits…) - Tenir à jour le dossier technique - Coordonner l’exécution technique du projet (interface client, atelier et chantier) - Consulter les fournisseurs et réaliser les demandes d’achats des composants liés au projets - Participer aux réunions de lancement et de suivi projets - Effectuer un reporting régulier sur l’avancement des projets dont vous aurez la responsabilité - Réaliser à la demande des avant-projets (prédimensionnement et chiffrage) Pour ce poste, vous serez amené à travailler en mode projet transverse en liaison avec les différents services (commercial, achats, fabrication).De formation Bac+2/3 en mécanique, vous avez une expérience confirmée en tant que dessinateur projeteur mécanique sur machines tournantes et structures lourdes. Vous maîtrisez le Pack Office, les outils CAO (Solidworks, Autocad) et vous connaissez des calculs RDM et des dimensionnements de composants de type mécanique, ainsi que les normes techniques du métier (FEM, EN 13001…). Engagé dans la diversité et dans le respect de nos valeurs, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Depuis plus de 170 ans, nous fournissons des pompes, des systèmes, des solutions d'aspiration standards et sur mesure, des accessoires et des services. Les pompes et systèmes de vide de Leybold créent les conditions de production nécessaires à la fabrication industrielle de semi-conducteurs, de dispositifs de transmission de données, d'écrans, de verre architectural et de cellules solaires. Les systèmes de vide sont utilisés également pour le raffinage de l'acier, la transformation et l'emballage des aliments. Le vide est aussi indispensable pour le fonctionnement des spectromètres de masse et des microscopes électroniques, ainsi que dans presque tous les domaines de la recherche moderne. Chez Leybold, des employés hautement qualifiés et expérimentés sont la base d'un service clientèle complet.  Des produits innovants combinés à une technologie de production de pointe dans un réseau de fabrication mondial forgent le socle d'une entreprise prospère. Le plus grand réseau de services au monde, avec une multitude d'offres de services, complète la gamme de produits. Une technologie du vide innovante et moderne soutient les mégatendances de l'économie mondiale et contribue ainsi de manière significative à un progrès durable.En qualité d'Assistant Administratif SAV, vous assiterez l'équipe Service, en préparant et organisant les interventions SAV, depuis l'offre initiale jusqu'a la facturation. Celles-ci devront appporter satisfaction du client, et être optimisées pour améliorer la rentabilité de l'entreprise.   A ce titre vous avez pour principales missions les domaines suivants :   - Recevoir et enregistrer les demandes Clients, générer et suivre les offres commerciales correspondantes- Administrer les ordres de service dans SAP et dans le logiciel de gestion des Techniciens- Planifier les interventions avec l’aide des techniciens, commander les pièces, s’assurer de leur disponibilité avant les interventions : contacts avec la logistique, les fournisseurs et sous-traitants- Editer les factures sur la base des rapports d’intervention des techniciens- Établir des relations efficaces avec les techniciens, les clients et les collègues en répondant rapidement et professionnellement à toutes les communications.- Préparer les documents d'expédition au besoinVous disposez  : Un BTS/BUT type NDRC, Management des organisations, Gestion d'entreprise. D’une bonne maitrise de l'informatique (Word et Excel)  Vous communiquez de manière claire et efficace. Un anglais professionnel pourra vous aider à bien vous adapter à nos solutions et notre clientèle. D’un excellent relationnel qui vous permet de travailler en équipe et servir des clients industriels et académiques de renom présents dans de nombreux secteurs de pointes (Transport, Energie, Santé, Agro-alimentaire, recherche etc…)Le poste requière de l’autonomie dans l’organisation du travail ainsi qu’une forte curiosité technique.

Henri Selmer Paris, est le leader mondial de la manufacture de saxophones haut de gamme et un acteur majeur dans l’univers des clarinettes et becs, reconnu pour son savoir-faire artisanal, traditionnel et unique.L'approvisionneur H/F a pour mission principale de garantir la mise à disposition des biens dans le respect des conditions de coût, qualité et délai. Il/elle doit anticiper les aléas pour éviter les ruptures de fournitures et de matières premières et optimiser le niveau des stocks. A ce titre, il/elle a en charge :• la gestion du processus approvisionnement de la planification des besoins au suivi des commandes achats  • le suivi de la politique de gestion des stocks• le suivi du plan d’approvisionnements au moyen de la base de prévisions, du plan de production ou du plan industriel et commercial (PIC)• le traitement et suivi des commandes aux fournisseurs jusqu’à la livraison• la collaboration avec le service achats, les clients internes pour atteinte des objectifs logistiques (couverture de stock, taux de service et rotation de stock, suivi budgétaire) et les fournisseurs  Vous êtes titulaire d’un Bac+3 ou équivalent (type licence gestion des achats et approvisionnement) avec une expérience de 5/7 ans. Vous maîtrisez les outils informatiques (pack office et MRP) ainsi que les indicateurs logistiques (CBN, taux de service, coût possession stock) . Un anglais technique est obligatoire pour les échanges fréquents avec les fournisseurs étrangers. Organisé(e) et méthodique avec un bon relationnel, diplomate et rigoureux(se), le client est au cœur de vos préoccupations. Votre parcours de recrutement : - Entretien téléphonique de présélection avec le/la recruteur(se) ;- Entretien de motivation, de préférence en présentiel, avec le/la recruteur(se) ;- Le cas échéant, entretien avec le/la responsable du service au sein de l’environnement de travail Type d'emploi : Temps plein, CDI

Le Groupe FREYSSINET AERO réalise des pièces mécaniques et des équipements de précision en sous-traitance globale pour l’industrie aéronautique. Avec environ 100 collaborateurs, FREYSSINET AERO est un groupe d’entreprises constitué de sociétés spécialisées en fonderie, fabrication additive, usinage, procédés spéciaux et assemblage.Nous recherchons pour renforcer notre Direction Supply chain un Acheteur F/H - CDI Missions Rattaché au Responsable Supply Chain, vous avez un rôle opérationnel de structuration et de développement des achats. Pour ce faire, vos missions s’articuleront autour de plusieurs axes : - Construire la stratégie achats en collaboration avec le Responsable Supply Chain- Elaborer les devis et appels d'offres- Conduire les négociation (des contrats, des tarifs…)- Réviser régulièrement les contrats en cherchant à améliorer les conditions d'achats- Intervenir sur l’ERP pour régler les paramétrages fonctionnels et techniques nécessaires à un fonctionnement optimal de la planification et du suivi- Participation aux cotations fournisseurs (évaluation des performances du fournisseur)- Assurer la relation avec les fournisseurs et sous-traitants- Recherche de nouveaux prestataires et assurer une veille technologiqueIssu(e) d’un Master spécialisé Achats, vous détenez une expérience d’environ 5 ans acquise dans le secteur de mécanique industrielle et/ou de l’aéronautique. Autonome et efficace, votre appréciez plus particulièrement le travail en équipe. Vous maitrisez les techniques de négociation et de contrats d’achats. Vous êtes capable de vous adapter à une PME où votre attitude dynamique et proactive, orientée solutions, sera indispensable pour mener à bien votre mission. Anglais usuel.

Le Groupe FREYSSINET AERO réalise des pièces mécaniques et des équipements de précision en sous-traitance globale pour l’industrie aéronautique. Avec environ 100 collaborateurs, FREYSSINET AERO est un groupe d’entreprises constitué de sociétés spécialisées en fonderie, fabrication additive, usinage, procédés spéciaux et assemblage.Intégré au sein du service Supply chain, vous aurez pour mission d’approvisionner des produits ou des prestations à temps, vérifier leur bonne livraison ou réalisation, tout en optimisant coûts, stocks et délais. Pour cela, vos principales missions seront de : - Traiter les commandes à réaliser- Mettre à jour l'ERP avec les données concernées- Suivre les commandes avec les prestataires- Suivre les niveaux de stocks avec les prestataires- Mettre en œuvre des plans d'action avec les prestataires et avec les interlocuteurs internes- Participer à la notation des prestataires- Emettre et suivre des devis- Mettre à jour les indicateurs Cette liste est non exhaustive.Titulaire d’une formation de niveau bac +2/3, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum idéalement acquise au sein du secteur aéronautique. Vous maîtrisez Excel et êtes à l’aise pour travailler sur un ERP. Autonome et rigoureux(se), vous possédez des capacités d’adaptation et d’apprentissage. Disposant d’un bon relationnel, vous êtes guidé(e) par votre sens du service client.

Animer et Former une équipe de jeunes !!!! C’est le défi que nous vous proposons Le poste à pourvoir : Dans le cadre du renforcement de notre équipe pédagogique au sein de l’EPAN  « Ecole de Production de l’Agglomération Nazairienne » située à Montoir de Bretagne spécialisée dans les métiers de la chaudronnerie et du soudage, nous recherchons notre futur(e) :  MAITRE-PROFESSIONNEL EN CHAUDRONNERIE/SOUDAGE H/F Labélisée par la Fédération Nationale des Ecoles de Production, notre école  a pour vocation de proposer une formation différente aux métiers de l’Industrie à des jeunes en recherche de sens et de leur redonner le goût d’apprendre à partir d’une pédagogie de l’expérience qui a fait ses preuves. Des commandes réelles d’entreprises servent d’outils pédagogiques à l’acquisition des compétences et à la réalisation de l’apprenant.Principales missions : Fort de vos savoir-faire en chaudronnerie/soudage, vous transmettrez vos compétences au sein de l’atelier dans une dynamique de fabrication. Vous compléterez cette approche pratique par des notions théoriques depuis le plateau technique. Encadrant d’un groupe, vous assurerez également un accompagnement individuel. Vous accompagnez les apprenants et vous évaluez leurs aptitudes à évoluer dans le métier et à intégrer un atelier de production. Au côté des jeunes, vous réalisez les commandes de A à Z et prenez en main tous les éléments y compris la qualité et la livraison. Vous participez à la vie de l’établissement et aux activités.Capable de fédérer un groupe diversifié,  nous recherchons une personne ayant l’envie de transférer ses compétences et ses connaissances aux apprenants. Responsabilité, Esprit d’équipe et endurance sont les incontournables de ce recrutement. Vous animez votre équipe d’apprenant avec rigueur. Vous assurez le suivi des productions réalisées avec les apprenants et vous inculquez le souci de la qualité. Certes à ce poste demande de solides connaissances en technique mais avant tout c’est un état d’esprit que nous recherchons. Nous souhaitons trouver une personne engagée, communicante, motivée qui conduira ce défi avec passion. Ténacité, implication, pédagogie, sont aussi nécessaires. Ce challenge est porteur d’avenir et de sens pour votre vie professionnelle. Ce poste s’adresse à toute personne motivée par des jeunes en quête de sens. Poste basé à  Montoir de Bretagne.

Vous cherchez une entreprise où l’innovation est au cœur des projets ? vous êtes au bon endroit !! Dans le cadre de la création d’une société sœur, Mosta Energy, Novium recherche un Responsable Achats & Supply Chain (H/F), afin d’élaborer et de définir la stratégie achat et approvisionnement de l’entreprise. Mosta Energy accompagne ses clients (secteurs TP, défense, événementiel) dans la conception, la fabrication, l’installation et la maintenance de solutions de recharges décarbonées sur les différents marchés, en France et à l’international.Vous avez pour mission principale de définir la stratégie achat et approvisionnement en collaboration avec la direction générale de l'entreprise et veiller à sa mise en œuvre à travers un choix ciblé de produits / services et fournisseurs. Vous managez l’équipe achat/approvisionnement et priorisez les actions à mener avec l’ensemble des acteurs projets notamment les services techniques suivant les attentes et objectifs définis. Vous êtes force de proposition pour trouver, négocier et gérer des contrats d'achats en relation avec les différents projets, avec une contractualisation adaptée aux risques de ces derniers. Vous organisez les flux logistiques en cohérence avec le plan de production sur un horizon 3 / 6 / 12 mois avec les ventes. Vous contribuez à assurer une meilleure rentabilité de la production. Vos missions seront les suivantes : -         Management :       Manager l’équipe achat/approvisionnement (les hommes, les affaires et les coûts) par la mise en place de stratégies, politiques et tactiques adaptées afin de maîtriser le présent et d’anticiper le futur.        Assister et animer la communication avec les DAS pour optimiser et prioriser les objectifs achats en relation avec les différents responsables de service. -         Achat :       Elaborer les consultations achats avec l’appui des services techniques et/ou chefs de projet.       Rechercher de nouveaux fournisseurs pour des investissements, des produits ou services       Suivre les fournisseurs et résoudre les problèmes ou litiges       Résultats attendus : prix, qualité et délais des produits achetés améliorant la rentabilité de la production ; flux tendus sans rupture de stocks ni de surstocks, fournisseurs fiables ; -         Supply Chain :       Mettre en place des procédures, des méthodologies et des outils permettant d'améliorer la performance générale du département achats : systèmes d'information, grilles d'évaluation des fournisseurs, normes de qualité...       Organiser, optimiser et gérer les flux amont afin d’assurer l’approvisionnement de l’entreprise auprès de la production et des clients.          Suivre le bon acheminement des marchandises jusqu'à la livraison aux services concernés.Titulaire d’un diplôme de niveau bac+5 (3ème cycle spécialisé dans la fonction achats/ école supérieure de commerce ou 3ème cycle en gestion/management/économie), vous disposez d’une expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire dans un environnement industriel. Vous avez de bonnes compétences techniques et vous maitrisez l'anglais. Votre sens de l'urgence, votre capacité à diriger et à négocier ainsi que vos compétences managériales sont les atouts qui vous permettent de réussir pleinement à ce poste. Vous êtes rigoureux, autonome, organisé et impliqué dans votre travail.

Découpage, emboutissage : réalisation de connecteurs, circuits électriques sous-ensembles mécatroniquesRattaché au Responsable de Maintenance, vous assurez l’entretien de l’ensemble du parc composé de : -      Axon’ Mechatronics (120 pers.), filiale du groupe français d’interconnectique  Axon’ Cable située à Quimper, conçoit et fabrique des composants micro-mécatroniques. Ces pièces découpées de précision, éléments moulés, surmoulés et connexions assemblées sont destinées aux domaines de l’automobile, de l’énergie, de la prospection pétrolière ainsi que du médical.   Aujourd’hui, le groupe Axon' emploie plus de 2 200 salariés en Europe, Amérique et Asie. Machines spéciales d’insertion et d’assemblage -        Presses de découpe et Presses à injecter -        Plus leurs environnements (bobinoirs, thermo régulateurs, tapis….) Vous proposerez également des améliorations techniques à nos process de fabrication.Une expérience de terrain est nécessaire (4 ans mini). Vous devrez faire également preuve d’analyse, de méthodologie, de rapidité d’exécution et de persévérance pour mener à bien votre mission. -                      Etudes : niveau BTS Maintenance industrielle exigé. Contrat: -   Poste à pourvoir immédiatement. -   Travail en 3x8 -   Salaire fixe + 13ème mois -   Envoyez vos lettres de candidature et CV à job@  en rappelant la référence 00423TM, dans l’objet de votre mail et sur votre lettre. Sans indication de cette référence votre candidature ne pourra pas être traitée. Prime d’équipe, participation aux résultats, intéressement, mutuelle d’entreprise, tickets restaurant, prime de transport.

Filiale du groupe Arconic, Kawneer propose aux maîtres d'œuvre et aux maîtres d'ouvrage une offre complète et performante de systèmes architecturaux en aluminium : façades, fenêtres, baies coulissantes, portes et garde-corps.Dans le cadre du développement des gammes et des systèmes de fermetures vous intégrez le pôle développement produits, au sein d’une équipe de 20 personnes vous participez à la conception et développement des nouveaux produits. Vos missions au quotidien sont les suivantes : Conception de nouveaux produits ou amélioration de produits existantsMaintenance, suivi et évolution des produitsVous êtes titulaire d’un BTS conception de produits industriels, Productique mécanique, Bâtiment ou d’un DUT génie mécanique et productique ou d’une Licence pro conception de produit industriel ou vous justifiez d’une expérience de 2 à 10 ans dans le développement des menuiseries aluminium ou secteur similaire.Connaissance de la mécanique (conception des systèmes) et de la résistance des matériaux, des règles de calcul.Maitrise des logiciels suivants : Autocad et Inventor ou équivalent (conception 3D)L’Anglais niveau B1 est souhaitéPassionné(e) de mécanique, vous avez bonne capacité d’analyse ainsi que l’esprit d’équipe. Rejoignez-nous !

REEL (Plus de 2 500 personnes dans le monde) est spécialisé dans la conception, la fabrication et la maintenance de systèmes de manutention et de levage complexes pour les industries nucléaire, aéronautique, aluminium, énergies marines et offshore.Vous souhaitez rejoindre le leader des systèmes de levage et de manutention complexes ? Rencontrez-nous, étonnez-nous, rejoignez-nous ! Afin d'accompagner le développement de nos activités sur la centrale nucléaire de Saint-Alban-du-Rhône, nous recherchons un/une: Technicien-ne de maintenance électromécanique (H/F) Intégré(e) à l’équipe en poste sur la centrale et après une période de formation en phase d'intégration, vos missions seront les suivantes : Assurer la maintenance préventive et/ou curative, le dépannage et l'assistance technique au contrôle règlementaire d'équipements et plus particulièrement des matériels de manutention et de levage auprès de nos clientsApporter conseils et préconisations quant à l'utilisation et à la maintenance des matériels de toutes capacités : ponts roulants, portiques, monorails, treuils, palans Intervenir en binôme sur les opérations de diagnostic de pannes (niveau 1 à 2), dépannage, et assurer le suivi de fonctionnement des installations pendant les phases de production et arrêts de tranchesÊtre force de proposition sur les axes d'amélioration et de progrès pour participer au respect des objectifs en termes de technicité, qualité, sécurité, délai. Poste en CDI situé sur le site de la Centrale nucléaire EDF de Saint-Alban-du-Rhône (38) au sud de Lyon. Poste sédentaire, vous travaillerez en journée. Des astreintes sont à prévoir (1 semaine par mois).De formation technique, Bac pro à BAC+2/3 en électrotechnique, électromécanique ou maintenance industrielle, vous justifiez d’une expérience confirmée, 10 ans minimum, de la maintenance d'équipements techniques avec diagnostic de panne. Vous avez des connaissances en mécanique, électricité. Vous êtes capable de réaliser des dépannages sur des moteurs, variateurs de vitesse, programmes automate. Vous savez lire des plans et schémas électriques, mécaniques. Vous êtes reconnu pour votre sens du service et du client. Autonome vous êtes une personne de terrain, capable de travailler en équipe. Engagé dans la diversité et dans le respect de nos valeurs, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Poste en CDI situé sur le site de la Centrale nucléaire EDF de Saint-Alban-du-Rhône (38) au sud de Lyon. Poste sédentaire, vous travaillerez en journée. Des astreintes sont à prévoir (1 semaine par mois).

Notre société basée à Lyon est spécialisée dans la conception, la fabrication et la vente de robinetterie nucléaire et cryogénique haute performance (280 personnes, 70M€ de CA). Nous équipons l'ensemble des réacteurs nucléaires français et sommes présents dans plus de 350 réacteurs nucléaires dans le monde. Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) Acheteur Approvisionneur Industriel : Rattaché(e) au Responsable Achats et au sein d’une équipe de 12 personnes, vous prenez en charge un portefeuille d’achats industriels principalement barres laminées. Dans ce cadre, vos missions sont notamment les suivantes : -  Prise en charge des demandes d’achats : analyse des demandes, consultation des fournisseurs, négociations contractuelles…, -  Saisie des commandes d’achats, -  Suivi des commandes et gestion des approvisionnements, -  Contrôle de l’avancement des fabrications chez les fournisseurs, -  Recherche et sélection de nouveaux fournisseurs selon les critères de qualité/coûts/délais, -  Règlement des litiges (non-conformités, facturation…), -  Interface entre les fournisseurs et les départements opérationnels,De formation Bac+2 Mécanique complétée par un cursus Achats ou Gestion Industrielle, vous justifiez d’une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans une fonction d’Acheteur technique dans un environnement industriel type « projets » et avez plus spécialement géré l’achat de pièces mécaniques. Vous maitrisez les outils informatiques (ERP - Suite Office) & votre anglais est professionnel. Vous êtes disponible pour des déplacements ponctuels nationaux et internationaux. Capacité à négocier, capacité d’écoute, autonomie, dynamisme, rigueur, esprit de synthèse et d’équipe sont des atouts indispensables pour réussir dans cette fonction.

Vous aurez pour mission de : - Saisir les commandes dans l’ERP - Renseigner le carnet de commande. - Collecter les informations internes pour les délais - Rédiger et envoyer les accusés de réception de commandes (AR), une fois que les informations en internes aient été récupérées. - Répondre aux appels téléphoniques. - Aider au colisage des pièces SAV. - Passer les demandes de pièces aux achats et suivre les approvisionnements - Renseigner le planning SAV.- Communiquer avec les clients, les informer des délais ou imprévus éventuels. - Défendre les intérêts de l’entreprise face aux clients. - Rédiger et envoyer les factures d’acomptes et de solde aux clients. Formaliser un point régulier avec le service comptable pour suivre les recouvrements.Titulaire d'un BAC (requis) ou BAC+ 2 (souhaité), ayant une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire. Vous êtes autonome et force de propositions tant dans l’organisation que dans la communication. Vous savez gérer vos priorités, interpeller les autres services et la direction sur les difficultés à venir, demander des informations aux responsables de services. Le poste demande un engagement sur l’animation de la communication et des tâches. avec une responsabilité de ses missions. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et d'élocution avec tout type d'interlocuteur. Vous maitrisez l'anglais. Compétences : - Maitriser les outils informatiques pack office, mail.- Savoir se servir d’un ERP.- Etres dynamique, diplomate et bon communicant(e)- Etre organisé(e), précis(e) – et savoir anticiper- Avoir une attitude positive et être force de proposition- Etre ferme dans le respect et la diplomatie Pourquoi nous rejoindre ? - Environnement de travail agréable -  Équipe solidaire -  Titres-restaurant -  35 heures du lundi matin au vendredi midi - Formation à nos outils et accompagnement tout le long de votre expérience  

Le métier de Fluidexpert est la conception et fabrication de machines spéciales clé en main, dans le domaine de transmission de puissance hydraulique, et le service associé (maintenance-réparation-dépannage- pièces de rechanges) Doté d’une cellule de développement innovante et démarquante ainsi qu'un agrément formation, Fluidexpert s’appuie sur ses talents internes pour être le partenaire des grands donneurs d’ordre et des PME. Nos valeurs : culture d'entreprise, sens du service, innovation, performance technique, développement des compétences, bien-être au travail. Le client et la qualité sont au cœur de nos préoccupations.Hydraulicien étude motivé par la technique et l’innovation, vous bénéficiez de plusieurs années d’expérience en tant que responsable hydraulique dans la conception et la production. Sous la responsabilité du responsable cellule projets vous êtes en charge de la technique hydraulique, du suivi des projets et de l'accompagnement des équipes dans le respect de l'atteinte des objectifs avec une démarche d'amélioration continue. Nos clients sont les principaux grands groupes industriels, privés et